Jugando en el trabajo: Ciudadelas

Hoy quiero contaros la experiencia que tuve jugando a Ciudadelas en la oficina. En nuestra oficina de NTT DATA Europe & Latam , tenemos un club de juegos de mesa llamado #energyTableTop, y hemos descubierto que jugar juntos no solo es divertido, sino que también nos ayuda a desarrollar habilidades que nos hacen mejores profesionales, especialmente en la gestión de proyectos. 

Lo más interesante es que a raiz de estos artículos (busca en mis publicaciones si quieres ver a que mas hemos jugado) he descubierto que no soy el único organizando estos juegos. Otras oficinas dentro de la compañía también han comenzado a introducir los juegos de mesa en su día a día. Me gustaría comentar que aunque ultimamente estoy muy ocupado y no puedo dedicar mucho tiempo a organizar estos eventos, pero por suerte (e insistencia) aquí en nuestra oficina, hemos tenido un relevo generacional con Sara Rodríguez Hernández y 🔸César B. , quienes están participando activamente en la organización de juegos en estos días calurosos de verano, (el aire acondicionado de nuestras instalaciones se agradece y proporciona el ambiente perfecto para nuestras sesiones de juego).

Me pongo ya a contaros sobre el juego. Para quienes no lo conozcan, Ciudadelas es un juego de estrategia donde los jugadores asumen diferentes roles y construyen distritos para ganar puntos, para ello van recibiendo monedas o distritos (aunque esto cambia con los roles), os pongo un videotutorial por si tenéis ganas de conocer las reglas Ciudadelas: Cómo Jugar/Tutorial.

Gestión de recursos

Gestionar tus monedas para construir distritos y avanzar en la partida es clave. Cada moneda cuenta y debe ser usada sabiamente. Esta gestión de recursos se asemeja mucho a cómo manejamos los recursos en un proyecto: financieros, humanos y materiales. En ambos casos, la manera en que utilizamos estos recursos puede marcar la diferencia entre el éxito y el fracaso. Aprender a priorizar y asignar recursos de manera eficiente es una habilidad crucial para cualquier project manager.

Planificación y estrategia

Cada turno requiere pensar estratégicamente y planificar tus movimientos a largo plazo. Debes anticipar las necesidades futuras y preparar tus acciones para maximizar tus beneficios. En la gestión de proyectos, esta habilidad es igualmente esencial. Necesitamos asegurarnos de que estamos avanzando en la dirección correcta, preparando nuestros equipos y recursos para cualquier imprevisto que pueda surgir..

Adaptabilidad

Los roles cambian constantemente, lo que puede trastocar tus planes y obligarte a adaptarte rápidamente. Esta necesidad de adaptabilidad es muy similar a lo que enfrentamos en los proyectos. Siempre hay cambios, ya sea en los requisitos del cliente, en la disponibilidad de recursos o en el mercado. La flexibilidad y la capacidad de pivotar cuando sea necesario son habilidades esenciales que podemos desarrollar jugando. Ser adaptable nos permite responder de manera efectiva a los desafíos y oportunidades que surgen inesperadamente.

Toma de decisiones

Cada decisión en el juego tiene un impacto directo en tu camino hacia la victoria. Decidir qué distrito construir, qué rol asumir o cómo gestionar tus recursos requiere una toma de decisiones informada y bien pensada. En la gestión de proyectos, la toma de decisiones es igualmente crucial. Cada elección, desde la asignación de tareas hasta la gestión de riesgos, puede tener un gran impacto en el resultado del proyecto. No siempre es fácil, pero cada decisión cuenta, y aprender a tomar decisiones de manera efectiva es una habilidad invaluable.

Gestión de riesgos

Ciudadelas incluye roles como el Asesino o el Ladrón, que pueden poner en peligro tus planes y recursos (impidiéndote jugar un turno o robándote tus monedas). Anticipar y gestionar estos riesgos es clave para tener éxito en el juego. De manera similar, en la gestión de proyectos, identificar posibles amenazas y tener un plan para mitigarlas es fundamental. Al jugar, aprendemos a estar atentos a los riesgos, evaluar su impacto potencial y desarrollar estrategias para manejarlos. Esta habilidad es util para asegurar que los proyectos se mantengan en curso y se completen con éxito.

Comunicación y negociación

Aunque Ciudadelas es un juego competitivo, también requiere comunicación y negociación. Formar alianzas temporales, negociar movimientos y colaborar en estrategias puede ser la clave del éxito. En el mundo de los proyectos, estas habilidades son indispensables para coordinarse con el equipo y los stakeholders. Una buena comunicación y la capacidad de negociar y llegar a acuerdos benefician enormemente la gestión de proyectos, facilitando la resolución de conflictos y la alineación de objetivos.

Anticipación de Movimientos

Prever las acciones de tus compañeros es importante en todos los juegos, Ciudadelas no es ajedrez, pero tener desarrollada la capacidad de anticipación ayuda muchisimo en este juego. Debes anticipar cómo podrían actuar para proteger tus intereses y maximizar tus beneficios. De manera similar, en la gestión de proyectos, anticipar cómo las acciones de los stakeholders y otros factores externos pueden influir en tu proyecto te ayudará a estar un paso adelante. Esta capacidad de previsión permite a los project managers tomar decisiones proactivas y mantener el proyecto en el buen camino.

Gestión de Conflictos

El juego puede generar conflictos y competencia directa entre los jugadores. Aprender a manejar estos conflictos de manera constructiva es esencial, tanto en el juego como en el trabajo. Mantener la calma, escuchar todas las partes involucradas y buscar soluciones que beneficien a todos son habilidades clave. En la gestión de proyectos, los conflictos son inevitables, pero manejarlos eficazmente asegura que el equipo permanezca unido y enfocado en los objetivos comunes. Lo bueno del juego es que es de cartas, tirar una carta por un berrinche a otro jugador duele menos que tirarle dados :D. 

Jugar a Ciudadelas en la oficina ha sido una excelente manera de mejorar nuestras soft skills, como la comunicación, la toma de decisiones y la gestión de recursos. Además, fomenta el trabajo en equipo y la resolución de conflictos de una manera divertida y efectiva. Estos juegos no solo nos ayudan a desconectar y reducir el estrés, sino que también nos preparan para enfrentar mejor los desafíos en nuestros proyectos diarios.

 ¡Espero que esta experiencia os inspire a probar los juegos de mesa en vuestro entorno laboral! Si tenéis alguna otra sugerencia o queréis compartir vuestras propias experiencias, ¡no dudéis en dejar un comentario!

 ¡Gracias por leerme y nos vemos en la próxima partida!

 #ProjectManagement #BoardGames #TeamBuilding #Leadership #ResourceManagement #Strategy #RiskManagement