La Incapacidad de Toles y la Capacidad de Dodgers

La Incapacidad de Toles y la Capacidad de Dodgers

Arranca una temporada más de grandes ligas, el rey de los deportes, el beisbol. Previo al arranque hubo varios ajustes en los rosters de la mayoría de los equipos a fin de armarse como fuertes contendientes para jugar el clásico de octubre.

Varios nombres importantes se manejaron durante la temporada baja, entre ellos el dominicano Juan Soto que paso de los Padres de San Diego a los Yankees de Nueva York y ni que decir del contrato multianual y multimillonario del japones Shohei Ohtani que solo se mudo de liga al incorporarse a los Dodgers de los Angeles proveniente de los Angels de la misma ciudad.

Sin embargo, lo que traigo ahora para compartir no es como el mercado de jugadores se movió en las semanas previas al playbol, sino una transacción en particular; a mediados del mes de marzo, el equipo de los Dodgers de Los Angeles renovó el contrato de jugador al jardinero de 31 años Andrew Toles, quien se juega con los azules desde la temporada del 2016.

Pero ¿Qué es lo que llama la atención de esta renovación?, resulta que la última vez que Toles pisó el campo de juego fue en septiembre de 2018, más de cinco años han pasado ya y el jugador originario de Georgia no ha vuelto a usar un uniforme de juego desde entonces.

La vida de Toles ha sido muy complicada, fue seleccionado en el sorteo de jugadores universitarios para desarrollarse con los equipos de ligas menores de los Rays de Tampa, pero una baja de rendimiento lo dejó fuera. En 2016 fue descubierto nuevamente por el equipo angelino y fue llamado al primer equipo para jugar de suplente en esa misma temporada.

Al final de la campaña de 2018, una lesión lo dejó fuera de actividad y esta situación desató muchas dolencias mentales que se venían desarrollando, llegando a ser diagnosticado con esquizofrenia y trastorno bipolar, a tal grado que en 2020 fue arrestado por vivir en estado de indigencia dentro de un edificio privado.

Desde entonces, los Dodgers han contratado año con año a Toles como pelotero del equipo, pero en lista de restricción de tal manera que tiene acceso al seguro médico de los jugadores y con esto fondear su tratamiento psiquiátrico, cosa que su familia no podría costear.

Aun cuando no recibe integro los mas de 500 mil dólares al año que es el sueldo mínimo de un beisbolista profesional, Toles recibe un sueldo representativo de parte de su equipo.

¿Qué podemos aprender del caso de Toles y su relación con Dodgers para la gestión empresarial?

Sin importar si el problema de salud es físico o mental, para los miembros de un equipo el sentirse apoyados por su empresa y su líder es fundamental para su tranquilidad y recuperación. Ningún colaborador esta exento de sufrir una enfermedad que lo incapacite para realizar su tarea y en muchas ocasiones el proceso de recuperación es largo y en ocasiones las organizaciones no tienen la paciencia para esperar.

Aun cuando es nuestra obligación mantener al recurso activo y respetar su puesto mientras este incapacitado, hay algunas enfermedades de largo tiempo de recuperación en la que el colaborador requiere regresar a trabajar para sentirse útil nuevamente, para distraer sus pensamientos y enfocar sus baterías en buenas vibras.

La mejor medicina siempre esta en el buen animo y el formar parte de un equipo que te respalda y que te impulsa a salir adelante son la mejor combinación para que un empleado además de su tratamiento medico tenga ese tratamiento psicológico y social que complemente.

¿Cómo has afrontado una situación de enfermedad de largo tiempo de recuperación en tu equipo de trabajo? ¿hasta dónde la compañía está dispuesta a apoyar la recuperación del colaborador?

En la mayoría de las empresas no existen políticas o reglas claras sobre como actuar ante una situación así; las decisiones tienen mucho que ver con el perfil y la personalidad de líder, ¿tú qué harías?

Carmen Desba

Facilitadora de desarrollo comunitario en Plan international Nicaragua

9 meses

Las empresas deberian asumir esa responsabilidad, pues en los buenos tiempos ellos generan beneficios o ganancias a sus equipos o asociacion de deportes, los que deberian retribuirles cuando estan en estas circunstancias, o cuando ya no pueden trabajar.

José Miguel Scarpitta Rincón

¿Ha sufrido alguna pérdida por falta de un buen seguro? Construya, aumente y proteja su patrimonio con Seguros Internacionales de Vida y gastos Médicos.

9 meses

Es difícil hacer que la empresa sea responsable por algo que escapa de su control. Es muy lamentable lo que le pasa a este jugador.

Enrique Dueñas Gonzalez

Piloto de competencia en automovilismo deportivo y embajador de marca.

9 meses

Tema complejo dada la cultura del trabajo en México. Muy buen ejemplo para reflexionar acerca de esto.

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