¿Qué evaluar en quien va a ocupar un puesto de desarrollador de Automatización e Innovación?

¿Qué evaluar en quien va a ocupar un puesto de desarrollador de Automatización e Innovación?


El Desarrollador de Automatización e Innovación trabajará abordando desafíos que puedan resolverse utilizando las tecnologías de automatización disponibles de vanguardia.  Debe ser capaz de adquirir rápidamente habilidades tecnológicas y teóricas de automatización para compartir desafíos, hallazgos, hipótesis y recomendaciones para habilitar nuevas soluciones.

El Desarrollador defiende los valores de pasión por la tecnología, se enfoca en los resultados y los métodos, y está abierto a nuevas ideas.

El rol del Desarrollador es gestionar/ejecutar iniciativas de desarrollo que incluyen no solo el desarrollo, sino también la especificación, prueba e implementación de la configuración, ensamblaje o personalización de aplicaciones según los estándares, procedimientos, formas de trabajo y pautas de la organización en la que se desempeñe.

Proporciona tecnología para satisfacer las necesidades de sus clientes internos, definiendo tareas técnicas, desarrollando software de calidad, realizando pruebas de extremo a extremo, así como brindando soporte y solucionando preguntas técnicas, problemas de software y de bases de datos.

Se trata de un puesto que requiera habilidades analíticas y cuantitativas sólidas, propias de carreras como Ciencias de la Computación, Ingeniería, Matemáticas, Sistemas de Información o similares. Idealmente, también experiencia en tecnologías de automatización.

 Asimismo, el puesto requiere ser capaz de traducir requisitos comerciales y funcionales en especificaciones técnicas y ser capaz de desarrollar las soluciones. Y, contar con experiencia en implementación automatizada, integración continua y herramientas de prueba y lanzamiento.

Su perfil debe contar con habilidades de comunicación efectiva, recursos para el trabajo en equipo y bajo presión. Asimismo, alta capacidad de aprendizaje, curiosidad, y habilidades analíticas. La abstracción y el planeamiento también serán habilidades de gran relevancia.

Se trata de un puesto que sin duda conlleva las grandes exigencias del mercado actual en el cual la tecnología y las personas centralizan el foco.

 

 

Inicia sesión para ver o añadir un comentario.

Más artículos de Marcela Suris- Directora de Psicotécnicos Net

  • A que se considera potencial en el 2025

    A que se considera potencial en el 2025

    EL Change Mindset es el proceso de configuración mental que permite abrazar el cambio. Hacer las cosas de manera…

  • El “no miedo” y su relación con el potencial

    El “no miedo” y su relación con el potencial

    Según Pilar Jericó, autora destacada por sus conceptos acerca del potencial, aprender a gestionar el “no miedo” es un…

  • El feedback como instancia de aprendizaje

    El feedback como instancia de aprendizaje

    Dar feedback a un colaborar puede ser una herramienta poderosa en términos constructivos y de aprendizaje, pero también…

  • ¿Qué es el paradigma Rupt?

    ¿Qué es el paradigma Rupt?

    RUPT es un nuevo paradigma, que si bien aún no está instalado, es una tendencia que va de la mano de las prácticas…

  • ¿Qué significa ser un Profesional tipo T?

    ¿Qué significa ser un Profesional tipo T?

    Los profesionales T son individuos que no se limitan a un único campo, sino que son capaces de adquirir conocimientos y…

  • ¿Qué es el Management 3.0?

    ¿Qué es el Management 3.0?

    El Management 3.0 centra su enfoque en las personas y la agilidad.

  • Motivación 3.0

    Motivación 3.0

    Quienes se dedican a estudiar la motivación y su impacto en la productividad de los colaboradores y el crecimiento de…

  • Sobre el Wellness laboral

    Sobre el Wellness laboral

    Las empresas son cada vez más conscientes del impacto que la dinámica del trabajo cotidiano puede tener en la salud…

  • Foto del postulante actual. Millenials- Centennials

    Foto del postulante actual. Millenials- Centennials

    En los últimos años, notamos que los postulantes han comenzado a tener expectativas más altas y específicas al buscar…

  • ¿Qué es la ciencia de Datos? ¿Que evaluar en un analista de datos?

    ¿Qué es la ciencia de Datos? ¿Que evaluar en un analista de datos?

    #evaluacionespsicotecnicas #evaluacionesdepotencial #talento #desarrollo La creación de la carrera de Ciencia de Datos…

Otros usuarios han visto

Ver temas