Realidad Virtual en la INDUSTRIA 4.0

La Realidad Virtual (VR) representa uno de los habilitadores digitales más determinantes en la Transformación Digital. Gracias a esta tecnología, se desarrollan nuevas soluciones que aportan gran valor a la INDUSTRIA 4.0.

La tecnología de Realidad Virtual consiste en la inmersión en un entorno enteramente digital, donde el usuario puede interactuar con los objetos digitales de dicho entorno de infinitas formas, permitiendo recrear cualquier experiencia realista o ficticia según las necesidades.

En cualquier sector pueden encontrarse aplicaciones prácticas de la tecnología VR, puesto que las posibilidades de interacción entre usuario y entorno digital son innumerables, por lo que pueden adaptarse a cualquier necesidad independientemente del sector en el que se desee aplicar.

Principalmente, se destina este tipo de soluciones a:

-      Gamificación

-      Formación y Training

-      Visitas virtuales

En cada uno de estos verticales, encontramos numerosas aplicaciones independientemente del sector, como por ejemplo el uso de experiencias de formación en cirujía para el sector salud, o visitas virtuales de viviendas en el sector inmobiliario y, por supuesto, videojuegos o experiencias de entretenimiento y ocio.

En el sector industrial, se están desarrollando aplicaciones interesantes, principalmente en el campo de la formación o revisión de diseños industriales de ingeniería.

Existen numerosos escenarios dentro del sector industrial, donde los operarios deben enfrentarse a tareas complejas y/o peligrosas. Para poder desempeñar esta tarea de manera eficiente y sin riesgo, reciben un curso de formación que suele ser presencial, con la colaboración de personal especializado en formación, grupos reducidos, necesidad de disponibilidad de los equipos que formen parte de la formación…y, en definitiva, una serie de “inconvenientes” asociados a la misma que suponen un gran coste e, incluso, un riesgo para los operarios.

Gracias a la Realidad Virtual (VR) se pueden desarrollar experiencias de formación que sustituyen el modelo tradicional anteriormente señalado. Mediante la tecnología VR, se pueden diseñar entornos hiperrealistas donde se incluyan todos aquellos entornos, personal, maquinaria y diversas variables que influyen en la situación real a la que se enfrentará el operario. La experiencia VR puede recrear de manera interactiva todos aquellos pasos o maniobras que el operario tendría que realizar en la situación real para desempeñar correctamente su trabajo, utilizando además algoritmos que permiten obtener métricas que indican el desempeño en cada uno de los pasos que componen dicha tarea.

Disponiendo de un dispositivo de VR, se elimina la necesidad de desplazamiento del operario, la formación puede ser simultánea para todos los operarios y repetida ilimitadamente, se reduce la necesidad de personal de formación, se elimina la necesidad de equipos reales y se elimina el riesgo del operario, siendo éstas algunas de las grandes ventajas que ofrece esta tecnología aplicada a formación industrial.

En este ejemplo, vemos como el operario se encuentra en una experiencia VR en la que se simula la tarea de cambio de fusible en un centro de transformación, donde tendrá que efectuar cada uno de los pasos que debería efectuar en la maniobra real, recibiendo al final de la experiencia un cuadro de resultados que le indica en qué pasos a fallado, si le ha acarreado más tiempo del debido, porcentajes y métricas de desempeño global y resultados de apto/no apto.

Es, precisamente, en este tipo de soluciones donde, desde IDEA Ingeniería, estamos liderando aplicaciones con gran impacto en la transformación digital de las empresas, colaborando en la Comisión de Industria 4.0 COIIM-AIIM para el desarrollo de este tipo proyectos.