Well-Being Experience, nuestro nuevo producto ♡

Hace meses que no escribía un post contando novedades de GOintegro, y es que venimos observando desde afuera y viviendo nosotros mismos también, cómo el trabajo toma una nueva forma. Y algo que vimos consolidarse! La Transformación Digital, que venía siendo el centro de las estrategias de Recursos Humanos, tomó de la mano a la Experiencia del Colaborador.

Las organizaciones necesitan cada vez más fortalecer su cultura para crear conexiones de valor con todos sus colaboradores, estén donde estén, y así sentar las bases para construir una mejor experiencia para todos.

También vemos que los colaboradores buscan un trabajo con sentido y propósito, que los ayude a mejorar su bienestar individual, que sea flexible. Buscan que sea una gran experiencia. Las particularidades del trabajo remoto y los desafíos del futuro del trabajo, han impactado directamente en la calidad de vida de las personas y en su desempeño. Por esto, las organizaciones deben ser aliadas de los colaboradores para promover su bienestar. 

En GOintegro nuestro propósito es mejorar la vida de los colaboradores, y la tecnología está en el centro de nuestra propuesta de valor, por eso estamos en constante evolución para cumplir nuestra misión. 

Es así que incorporamos importantes innovaciones en nuestra plataforma de Employee Experience. Renovamos nuestra propuesta de valor. Pusimos al frente el Well-being o Bienestar de los Colaboradores, que integra también una Wallet o Billetera Virtual del Empleado para una experiencia más intuitiva, cómoda, y simple con los beneficios, descuentos, y premios de cada colaborador. Estas novedades se integran a los productos que ya son parte de la plataforma: Communications Experience, Recognition Experience y Engagement Experience.

Todo esto nos permitió ser la única plataforma de Latinoamérica y España incluida en la “Rewards and Recognition (R&R) Solutions PEAK Matrix® Assessment” realizado por Everest Group. Y además, nombrada top ten entre las empresas con mejor visión y capacidades en Reconocimientos para Empleados a nivel mundial.

El futuro del bienestar de los colaboradores puede estar en tus manos.

Por eso diseñamos un nuevo producto de Well-being o Bienestar de los Colaboradores, incluyendo bibliotecas de contenidos, beneficios flexibles, tiempo flexible, descuentos, medición de pulso, reconocimientos, desafíos y actividades en vivo, conectadas todas en una sola experiencia.

De esta forma, GOintegro ofrece una única plataforma que integra 4 productos:

Communications Experience, donde toda la comunicación e iniciativas internas están en un solo lugar, para promover la participación e interacción de todos los colaboradores de la organización.

Recognition Experience, para gestionar múltiples programas orientados a celebrar y compartir los logros individuales, de los equipos y de toda la organización, para potenciar la cultura organizacional. 

Well-being Experience, con una propuesta amplia, flexible y digital, para ofrecer una experiencia integral de contenidos, beneficios y actividades para potenciar el bienestar a los colaboradores.

Engagement Experience, con encuestas de pulso para dar voz y medir el sentir de los colaboradores, de forma simple y frecuente, ayudando a orientar decisiones centradas en los empleados, 

Productos conectados para potenciar la Experiencia del Colaborador. 

Además desarrollamos una Wallet o Billetera Virtual del Empleado, brindando acceso en un sólo lugar  a todas las transacciones de beneficios, descuentos, premios, y regalos a los que puede acceder cada colaborador. 

Desde hace 15 años acompañamos a cada cliente con nuestro equipo de Customer Experience, para diseñar y ejecutar iniciativas alineadas a la cultura de cada organización, y que desde ahora incluye Well-being como estrategia central de la experiencia del colaborador.

Más de 500 empresas de Latinoamérica y España, de 100 a 100.000 colaboradores, utilizan nuestros productos y soluciones.

Te invitamos a ser parte de lo nuevo de GOintegro. ¡Mira el video!

Estamos muy contentos por lo que hemos logrado, por el valor que hemos entregado a nuestros clientes, y la experiencia que le hemos ofrecido a nuestros GOers. 

¡Ahora vamos por más!

German Dyzenchauz, CEO y CO-founder