This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62009TN0143
Case T-143/09 P: Appeal brought on 8 April 2009 by Commission of the European Communities against the judgment of the Civil Service Tribunal delivered on 29 January 2009 in Case F-98/07 Petrilli v Commission
Kohtuasi T-143/09 P: Euroopa Ühenduste Komisjoni 8. aprillil 2009 esitatud apellatsioonkaebus Avaliku Teenistuse Kohtu 29. jaanuari 2009 . aasta otsuse peale kohtuasjas F-98/07, Petrilli vs. komisjon
Kohtuasi T-143/09 P: Euroopa Ühenduste Komisjoni 8. aprillil 2009 esitatud apellatsioonkaebus Avaliku Teenistuse Kohtu 29. jaanuari 2009 . aasta otsuse peale kohtuasjas F-98/07, Petrilli vs. komisjon
ELT C 153, 4.7.2009, p. 41–41
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
4.7.2009 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 153/41 |
Euroopa Ühenduste Komisjoni 8. aprillil 2009 esitatud apellatsioonkaebus Avaliku Teenistuse Kohtu 29. jaanuari 2009. aasta otsuse peale kohtuasjas F-98/07, Petrilli vs. komisjon
(Kohtuasi T-143/09 P)
2009/C 153/80
Kohtumenetluse keel: prantsuse
Pooled
Hageja: Euroopa Ühenduste Komisjon (esindajad: D. Martin ja B. Eggers)
Teine menetluspool: Nicole Petrilli (Woluwé-Saint-Étienne, Belgia)
Hageja nõuded
— |
Tühistada Avaliku Teenistuse Kohtu 29. jaanuari 2009. aasta otsus kohtuasjas F-98/07: Petrilli ja |
— |
otsustada, et pooled kannavad ise nii käesolevas kohtuastmes kui ka Avaliku Teenistuse Kohtu menetluses tekkinud kohtukulud. |
Väited ja peamised argumendid
Apellatsioonkaebuses nõuab komisjon Avaliku Teenistuse Kohtu 29. jaanuari 2009. aasta otsuse tühistamist kohtuasjas F-98/07: Petrilli vs. komisjon, millega jäeti rahuldamata asjaomase isiku taotlus temaga sõlmitud lepingulise töötaja lepingu pikendamiseks.
Apellatsioonkaebuse põhjendamiseks esitab komisjon järgmised kolm väidet, mis käsitlevad:
— |
asjaolu, et komisjoni arvates oleks Avaliku Teenistuse Kohus pidanud tunnistama hagi vastuvõetamatuks, kuna tühistatud otsus ei sisalda asjaomase isiku isikliku olukorra tegelikku ja põhjalikku uuesti analüüsimist; |
— |
õigusnormi rikkumist, kuna Avaliku Teenistuse Kohus leidis, et komisjoni 28. aprilli 2004. aasta otsuses K(2004)1597/6, mis puudutab komisjoni teenistuses olevate mittealaliste töötajate teenistusaja maksimaalset kestust (1),sisalduv kuue aasta reegel rikub muude teenistujate teenistustingimuste artiklit 88; |
— |
õigusnormi rikkumist, kuna Avaliku Teenistuse Kohus leidis, et pelgalt kuue aasta reegli õigusvastasusest piisab selleks, et tuua kaasa komisjoni lepinguväline vastutus ilma lisaks kontrollimata, kas siis, kui komisjon jättis asjaomase isiku lepingu pikendamata, rikkus ta ilmselt ja jämedalt oma ulatuslikku kaalutlusõigust teenistuse huvide hindamiseks. |
(1) Avaldatud 24. juuni 2004. aasta Haldusteatajas nr 75-2004.