This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document C2004/168/17
Case T-147/04: Action brought on 23 April 2004 by Brian M. Ross against the Commission of the European Communities
T-147/04. sz. ügy: Brian M. Ross által 2004. április 23-án az Európai Közösségek Bizottsága ellen benyújtott kereset
T-147/04. sz. ügy: Brian M. Ross által 2004. április 23-án az Európai Közösségek Bizottsága ellen benyújtott kereset
HL C 168., 2004.6.26, p. 9–10
(ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, NL, PL, PT, SK, SL, FI, SV)
26.6.2004 |
HU |
Az Európai Unió Hivatalos Lapja |
C 168/9 |
Brian M. Ross által 2004. április 23-án az Európai Közösségek Bizottsága ellen benyújtott kereset
(T-147/04. sz. ügy)
(2004/C 168/17)
Az eljárás nyelve: francia
Brian M. Ross, lakóhely: Morpeth (Egyesült Királyság), képviseli Eric Boigelot avocat, kézbesítési cím: Luxembourg, 2004. április 23-án keresetet nyújtott be az Európai Közösségek Elsőfokú Bíróságához az Európai Közösségek Bizottsága ellen.
A felperes a következő döntés meghozatalát kéri a Bíróságtól:
— |
semmisítse meg a felperes 2001–2002-es értékelési eljárás során vizsgált szakmai előmenetelére vonatkozó értékelését véglegesen megállapító 2003. március 31-i határozatot, |
— |
semmisítse meg az említett értékelést, |
— |
semmisítse meg a felperes által 2002. szeptember 24-én benyújtott, a támadott határozat megsemmisítését kérő, panaszt (R/562/03) hallgatólagosan elutasító határozatot, |
— |
kötelezze az alperest, hogy fizessen meg a felperesnek nem vagyoni kár jogcímén ex aequo et bono10 000 euróban meghatározott kártérítést, a követelésnek az eljárás során történő felemelése, illetve leszállítása iránti jog fenntartása mellett, |
— |
kötelezze az alperest a költségek viselésére. |
Jogalapok és fontosabb jogi érvek
Kérelme alátámasztására a felperes hivatkozik a személyzeti szabályzat 25. cikke (2) albekezdésének, valamint 26. és 43. cikkeinek, továbbá a 43. cikk végrehajtásáról szóló, a Bizottság által 2002. április 26-án elfogadott általános rendelkezések megsértésére. Szintén hivatkozik hatáskörrel való visszaélésre, általános jogelvek – mint a védelmi jogok tiszteletben tartása, a megfelelő ügyintézés elve és az egyenlő elbánás elve – megsértésére, valamint nyilvánvaló értékelési hibára.