ÉGALES Normandie

✨ Un moment de partage exceptionnel aujourd’hui lors de notre séance de codéveloppement ! ✨ Organisée par ÉGALE Normandie et animée avec brio par Laure VOIVENEL cette session gratuite a été une véritable réussite. Les échanges ont été incroyablement riches, portés par une bienveillance et un esprit de collaboration inspirants. Ensemble, nous avons exploré, réfléchi et co-construit des solutions, tout en renforçant les liens entre les participantes. Quelle énergie fantastique ! Merci à toutes celles qui ont contribué à cette séance mémorable. Votre implication a été précieuse et, sans aucun doute, source d’inspiration pour l’avenir. 🎉 À celles qui ont participé : n’hésitez pas à partager vos impressions en commentaire ! #Codéveloppement #Partage #Collaboration #Bienveillance #ÉGALENormandie

⛔ Journée Internationale de Lutte contre les Violences faites aux Femmes – 25 novembre Aujourd’hui, le 25 novembre, nous nous unissons dans le monde entier pour rappeler l’urgence de la lutte contre les violences faites aux femmes. Chez EGALES Normandie, réseau de femmes cadres et aspirantes cadres issues des trois fonctions publiques, nous sommes profondément engagées à œuvrer pour l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Mais cette journée va au-delà de l’égalité au travail : elle nous rappelle l’importance de combattre toutes les formes de violence qui brisent le quotidien des femmes. 💜 Les violences faites aux femmes touchent toutes les sphères de la société et peuvent avoir des conséquences dramatiques sur la carrière professionnelle, l’autonomie et le bien-être des femmes. Il est donc essentiel que nous continuions de sensibiliser, soutenir et agir pour un monde où chaque femme puisse vivre sans peur et réaliser son potentiel. 🔍 Ensemble, agissons pour : Faire entendre les voix des femmes victimes de violences. Promouvoir des politiques publiques de prévention et de protection efficaces. Soutenir les initiatives locales et nationales de lutte contre ces violences. EGALES Normandie se tient aux côtés des femmes victimes de violences et soutient toutes les actions menées pour leur offrir un avenir libre de toute forme de domination. ✊ Aujourd’hui plus que jamais, continuons de travailler ensemble pour un avenir égalitaire, sûr et respectueux pour toutes. #25novembre #LutteContreLesViolencesFaitesAuxFemmes #EGALESNormandie #ÉgalitéProfessionnelle #Solidarité #Respect #Femmes #LutteContreLesViolences

🚨 Nouveau Livret PARTAGE pour les Référentes et Référents Égalité Femmes-Hommes dans la Fonction Publique 🚨 Chez EGALES Normandie, nous saluons la mise en place d'un outil essentiel pour faire progresser l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la fonction publique : le livret PARTAGE. Conçu en réponse aux besoins exprimés par les référentes et référents égalité ("réfégal") lors des temps d'échange en Nouvelle-Aquitaine, ce livret d'accueil, lancé par la Direction régionale aux droits des femmes et à l'égalité femmes-hommes, offre des ressources et des bonnes pratiques concrètes pour aider à la mise en œuvre d'une égalité réelle. 👉 Pourquoi ce livret est-il crucial ? La fonction publique représente 20% de l'emploi en France et doit être exemplaire en matière d'égalité professionnelle. Il s'agit de garantir le principe constitutionnel d'égalité et de refléter la diversité de la société qu'elle sert. Le livret PARTAGE est une étape importante pour accompagner les acteurs et actrices de la fonction publique dans la mise en place de politiques égalitaires et la lutte contre les discriminations de genre. Nous soutenons pleinement cette initiative et restons mobilisées pour faire avancer l'égalité professionnelle en Normandie et au-delà. 💪 🔗 Découvrez plus sur ce livret et son impact ici : https://lnkd.in/eJYF9it6 Préfecture de la région Nouvelle-Aquitaine, préfecture de la Gironde ARS Nouvelle-Aquitaine - Agence régionale de Santé Coop-Egal #EgalitéProfessionnelle #RéférentEgalité #FonctionPublique #EGALESNormandie #Partage #EgalitéFemmesHommes #FemmesDansLaFonctionPublique #Normandie

🚨 Le Ministère de l'Intérieur recrute en Normandie ! 🚨 ÉGALES Normandie vous partage l'offre d'emploi de Cheffe de la section logistique et armement qui est ouvert au sein du bureau de soutien opérationnel pour la circonscription de Oissel ! 🔧 Vos missions : Pilotage de la section logistique/armement pour plusieurs départements (50%). Intérim du chef du bureau de soutien (20%). Encadrement des équipes et gestion des formations (10%). Mise en œuvre des orientations stratégiques de la direction (10%). 👥 L’équipe : 8 collaborateurs dans la section logistique/armement au sein d’un bureau de soutien regroupant 80 personnes. Ce poste représente une belle opportunité pour les femmes souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et participer à des missions cruciales pour la sécurité publique. #Recrutement #Normandie #Logistique #Armement 👉 Pour plus de détails et postuler, n'hésitez pas à consulter les offres de recrutement ! https://lnkd.in/ehjru-aV Préfecture de la région Normandie et de la Seine-Maritime PFRH de Normandie Choisir le service public FP21 - Fonction Publique du 21e Siècle

✨ Rejoignez une expérience unique et enrichissante avec EGALES Normandie ! ✨ 👩💼 Cadres et aspirantes cadres de la fonction publique, cet événement est fait pour vous ! Vous hésitez encore à vous inscrire ? Voici 3 bonnes raisons de ne pas manquer notre séance gratuite de codéveloppement animée par une coach professionnelle : 1️⃣ Un espace de partage et de solutions : Apportez une problématique, un projet ou une préoccupation, et repartez avec des idées concrètes et des perspectives nouvelles. 2️⃣ Un cadre bienveillant et dynamique : Une méthode participative qui valorise l’intelligence collective, dans une atmosphère de confiance. 3️⃣ Une opportunité de grandir ensemble : Un moment d’échanges authentiques, animé par Laure Voivenel, coach diplômée. 📅 Quand ? Vendredi 29 novembre, de 12h30 à 14h. 💻 Où ? En ligne, via Teams. 📧 Inscription : Envoyez un mail à egalesnormandie@gmail.com 🎯 Les places sont limitées à 8 participantes : ne tardez pas à vous inscrire ! Et pour que cette initiative vive et s’étende en 2025, likez et partagez ce post auprès de votre réseau. Ensemble, faisons grandir cette aventure collective ! Vous êtes prêtes ? Nous aussi. On vous attend ! #Codéveloppement #Egalité #IntelligenceCollective #EGALESNormandie

📅 Semaine Européenne de l'Emploi des Personnes Handicapées | 18-22 novembre Chez EGALES Normandie, nous croyons fermement en une fonction publique inclusive, ouverte à toutes et à tous. 💼🌍 Les femmes représentent aujourd'hui plus de 60% des fonctionnaires en France, mais elles sont encore sous-représentées dans les postes à haute responsabilité. Leur parcours professionnel, notamment lorsqu'elles sont confrontées à un handicap, reste souvent semé d'embûches, malgré des progrès notables dans les politiques publiques d’égalité. La Semaine Européenne de l'Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH), du 18 au 22 novembre, est l'occasion de mettre en lumière les défis spécifiques rencontrés par les femmes handicapées dans la fonction publique. Des obstacles qui vont bien au-delà de la question de l'accessibilité, incluant aussi des enjeux de visibilité, de reconnaissance et de gestion des carrières. En cette semaine de sensibilisation, nous appelons à une meilleure intégration des femmes handicapées dans le secteur public, avec des dispositifs adaptés, une formation continue, et des actions concrètes pour combattre les discriminations croisées. 🔎 Pourquoi est-ce important ? Parce que l'égalité professionnelle ne peut être pleinement réalisée que lorsque chaque talent, quel que soit son sexe, son âge ou son handicap, est valorisé et soutenu. En favorisant l'inclusion, nous renforçons non seulement la performance de la fonction publique, mais aussi la cohésion sociale. Chez EGALES Normandie, nous nous engageons à promouvoir une fonction publique plus équitable, à travers des actions concrètes de sensibilisation, de formation et de soutien aux femmes handicapées qui souhaitent s'épanouir professionnellement. 🔗 Rejoignez-nous dans notre démarche pour une fonction publique plus inclusive ! FIPHFP #SEEPH2024 #Handicap #FonctionPublique #EgalitéFemmeHomme #Inclusion #EGALESNormandie #Diversité #Carrière

💼 Les femmes dans la fonction publique : pilier essentiel, mais encore trop souvent invisibilisées La fonction publique est un secteur où les femmes jouent un rôle crucial : elles représentent 62 % des agents publics en France. Pourtant, malgré leur poids dans les effectifs, elles restent confrontées à des obstacles persistants. 👉 Quelques chiffres qui interpellent : • Elles occupent une majorité des emplois dans les secteurs de la santé, de l’éducation et des services sociaux, mais sont sous-représentées dans les postes à responsabilité. • Les femmes continuent de percevoir des salaires inférieurs à leurs homologues masculins, avec un écart de près de 12 % en moyenne. • Les stéréotypes de genre restent tenaces, influençant les carrières et les choix de spécialisation. 🎯 La fonction publique, en tant que moteur d’exemplarité, doit s’imposer comme un modèle en matière d’égalité professionnelle. Cela passe par : • Des politiques ambitieuses pour briser le plafond de verre et garantir l’accès des femmes aux postes de direction. • Une lutte accrue contre les discriminations et les violences sexistes et sexuelles au travail. • La valorisation des compétences féminines dans tous les domaines, y compris ceux encore perçus comme “masculins”. Nous devons célébrer les avancées, mais aussi redoubler d’efforts pour que les femmes de la fonction publique obtiennent reconnaissance, équité et opportunités égales. 💡 Et si nous faisions de l’égalité un moteur de transformation durable dans nos organisations ? Vos idées et vos initiatives sont les bienvenues pour faire progresser ce combat ! #EgalitéFemmesHommes #FonctionPublique #LeadershipAuFéminin #Inclusion

✨ 8 femmes oubliées de l’histoire des sciences par l'effet Matilda 🙅♀️ Ces pionnières ont marqué leur domaine, mais leurs contributions ont été minimisées en raison de leur genre. 🔍 Au sein de notre association, nous œuvrons pour reconnaître et valoriser le talent féminin, particulièrement dans les sciences et la fonction publique. 💡🔬 👉 Leurs histoires doivent être un modèle pour combattre les biais de genre et inspirer les générations futures à poursuivre des carrières scientifiques et techniques. 🚀 WOMEN FIRST Chloé Mour Coop-Egal #EgalitéFemmesHommes #EffetMatilda #FemmesDansLesSciences #LutteContreLesDiscriminations ✊👩🔬

🚨 857 offres d'emploi de cadre ou cadre supérieur à pourvoir dans les 3 fonctions publiques en Normandie ! 🚨 Cette semaine, nous faisons un focus sur les offres dans le domaine des finances publiques, un secteur stratégique pour la gestion des ressources publiques. 💼 10 postes à pourvoir, dont un poste de Responsable de la gestion budgétaire au Département du Calvados ! Ces opportunités sont ouvertes aux femmes, et c’est une belle occasion pour vous de prendre des responsabilités dans la gestion des finances publiques, tout en contribuant à un service public plus égalitaire. 🌐 Pour découvrir toutes les offres disponibles, rendez-vous sur Choisir le service public, votre plateforme dédiée aux recrutements dans la fonction publique. 🔗 https://lnkd.in/eiBaRNWU #EmploiPublic #FonctionPublique #FinancesPubliques #ResponsableGestionBudgétaire #CadreSup #FemmesDansLaFonctionPublique #CarrièrePublic #Normandie #ÉGALESNormandie #Recrutement #ÉgalitéProfessionnelle #ChoisirLeServicePublic

🌟 Rejoignez le Réseau ÉGALES, le réseau des femmes cadres de la fonction publique de Normandie ! 🌟 ❔ Vous êtes une femme cadre de la fonction publique, et vous aspirez à contribuer à un environnement professionnel plus inclusif et égalitaire ? Ne cherchez pas plus loin, vous êtes au bon endroit ! Le Réseau EGALES est un réseau dynamique et engagé, réunissant des femmes cadres de la fonction publique de tous horizons (territoriale, d'État, hospitalière) en Normandie. 🎯 Notre mission ? Comprendre les mécanismes sous-jacents des inégalités entre les femmes et les hommes dans la fonction publique, démanteler les stéréotypes de genre et ouvrir de nouvelles perspectives aux femmes dans ce domaine. 📧 Rejoignez-nous dès maintenant en envoyant un e-mail à : egalesnormandie@gmail.com Ensemble, nous avons le pouvoir de transformer les mentalités et de créer un environnement professionnel plus égalitaire et inclusif pour toutes les femmes dans la fonction publique. Rejoignez-nous dans cette mission passionnante ! #EgalitéDesGenres #FonctionPublique #Normandie #RéseauEGALES