AGEFIPH Hauts-de-France

Qui dit rentrée des classes... 👩🏫 ...dit retour des événements emploi et handicap portés par les dispositifs impulsés par notre délégation Agefiph Hauts-de-France. Retrouvez ci-dessous l'agenda du mois de mars : - A destination des référents handicap des entreprises: ✔️ 04/03 - Instant RRH Hauts-de-France - Remplir sa DOETH : https://lnkd.in/ePREsRAk ✔️ 07/03 - Matinale du RRH Hauts-de-France dans le Pas de calais : https://lnkd.in/ezAaDH4n ✔️ 09/03 - Instant RRH Hauts-de-France - Intégration et accueil d’une personne sourde ou malentendante en entreprise ou en organisme de formation dans les secteurs du transport et de la logistique : https://lnkd.in/ez_JuA55 ✔️25/03 - Fresque du handicap en emploi, vivre l'atelier : https://lnkd.in/ewUAJ6Rr A destination des référents handicap des OF/CFA de la région : ✔️27/03 - Rendez-vous des référents handicap OF/CFA : Dessiner un parcours de formation idéal : https://lnkd.in/eBgHwqPH Plus d'infos et inscriptions en cliquant sur le lien de l'événement 👆 Vous pourrez également retrouver nos équipes sur les événements suivants dans la région : - 06/03 - Résilience et Rebonds, événement de clôture - Mieux accompagner les impacts de la maladie au travail organisé par GIP FCIP de Lille - 20/03 - Forum Emploi et formation à Chambly organisé par la Mission Locale de la Vallée de l'Oise - Officiel - 25/03 - Matinale emploi et handicap à Beauvais organisé par Les Entreprises s'engagent : Club de l'Oise - 27/03 – Matinale employeurs « Faites de l’inclusion un atout » à Arras coorganisée avec GEIQ Emploi & Handicap , France Travail Arras et Cap emploi Pas-de-Calais Centre 📅 Retrouvez l'agenda annuel : https://lnkd.in/dbsHCfNQ Retrouvez également l'ensemble des modules de professionnalisation sur notre plateforme : https://lnkd.in/e5Aw6nCA Ressource Handicap Formation Hauts-de-France Région Hauts-de-FranceManolie Cattoire Elodie Leignel Anaïs LEDDA - PARENT, Hélène Magnier, Jeanne Jossens, Thomas Catteau, Anne Sophie Meynet, Aline Fontaine et Cedrine Schiettecatte Sylvain Cresson Thibaut Marion Corine Duhayon Anne Bonichot Carole COEFFIER Alexandre BENSOUSSAN Romain Bled Ivan Talpaert Marion Adam Valente

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L' Agefiph Hauts-de-France et le Collectif GrHandir pour une société plus inclusive !   💡 Le Collectif GrHandir, co-animé par le Mouton à 5 pattes presidé par Gérard Labbe et RESEAU ALLIANCES, agit au quotidien autour de trois axes majeurs : ✅ Fluidifier et faciliter les parcours des personnes en situation de handicap pour une meilleure inclusion professionnelle et sociale; ✅ Accompagner les employeurs dans leurs pratiques d’accueil, d’intégration et de maintien. ✅ Sensibiliser et mobiliser un maximum d’acteurs pour un changement durable.    2024, une année clé pour le collectif : ✔ Une communauté en pleine croissance avec 465 membres engagés. ✔ Des temps forts inspirants : ateliers, rencontres et initiatives innovantes. ✔ Une équipe renforcée avec l’arrivée de @Maïra pour animer la communauté et favoriser les synergies   💻 Retrouvez les ambitions à venir du dispositif et les témoignages de Corine Duhayon et Maïra Nafa :  https://lnkd.in/e_z2akDN   📅 L’aventure continue… et nous vous donnons rendez-vous le 16 septembre 2025 après-midi chez Decathlon Events | Campus. Restez connectés, on vous en dit plus bientôt ! 💡   #Activateurdeprogres #GrHandir #InnovationSociale #Emploi #Collectif Gérard Labbe Thierry Fouquet M la Constellation SOPHIE LEGRAND Cofidis Group, Stéphanie Rigaud Leroy Merlin, François DELANNOY GEIQ Emploi & Handicap Lecerf Isabelle Cap Emploi 59 Lille Emploi et Handicap Grand Lille LAURE COTTEREAU Decathlon France teddy labbens APF France handicap Nord/Pas-de-Calais Cécile Teurlay Gapas Tilt communication accessible

DOETH : alerte aux démarchages frauduleux ⚠️ Vous avez été contacté par un interlocuteur qui vous promet : 👉 de faire baisser le montant de votre contribution financière ? 👉 d’éviter une « sur-contribution » payée par votre entreprise au titre de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés (OETH) ? 🛑 Attention il s’agit probablement d’un démarchage frauduleux. Suivez nos conseils pour éviter de vous faire escroquer : https://lnkd.in/eFriNYvx #Doeth #Fraude #Alerte Agefiph

Université du Réseau des Référents Handicap J-23 🚀 Rendez-vous les 13 et 14 mars prochain pour la 6ème #URRH organisée au mythique Orange Vélodrome à Marseille par l'Agefiph 🎯La thématique : « Libérons les potentiels de performance ». 💡Un programme riche et inspirant : des conférences, des "En Direct avec", des talks, des ateliers et l'incontournable espace "Inspir'action. 🏆 La cérémonie de remise des prix « Activateur de Progrès » récompensera les projets innovants autour de l'emploi et du handicap. Retrouvez les speakers de notre délégation 💪 ✔️ Corine Duhayon qui co-animera l'atelier : "Représentant du personnel et politique handicap : comment répondre à la sollicitation d'un salarié ?" ✔️Stéphanie Foulloy et Sylvain Cresson qui animeront un atelier en distanciel sur le thème : "Les spécificités du management d'une personne en situation de handicap psychique" Vous n'êtes pas encore inscrits? 🤔 N'hésitez plus! C'est par ici : https://lnkd.in/gYR48SS Et si vous hésitez encore? Philippe Croizon 😉 a un mot à vous dire... #Activateurdeprogres #URRH2025 #Inspiration #Partage

Le Réseau des Référents Handicap (RRH) : une communauté engagée pour faire bouger les lignes ! ✨ Le RRH est un espace permettant aux personnes animant le sujet du handicap dans leur entreprise de discuter, échanger, partager, collaborer pour agir efficacement dans leurs organisations. En 2024, en Hauts-de-France, le réseau c’est :   ✅ 18 événements organisés  ✅ Près de 450 participants ✅ Un nouveau format : les matinales  ✅ Un nouvel outil de sensibilisation innovant co-construit : la Fresque du Handicap en emploi 💡 Et la satisfaction est au rendez-vous ! 100 % des répondants recommanderaient le réseau à un autre référent handicap. Maintenant, cap sur 2025 avec un programme conçu par les référents, pour les référents  📌 3 Rendez-vous des Référents 📌 5 Matinales territoriales 📌 2 Ateliers & 2 sessions de la Fresque Handicap en emploi  Deux nouveautés : 🔹 Un atelier de co-construction d’un outil de sensibilisation pour les managers 🔹 Un atelier: « Construire et dynamiser son réseau de relais handicap internes » Vous êtes référent.e handicap dans votre entreprise, basé.e en Hauts-de-France et êtes intéressé.e pour partager des moments d’échange entre pairs, retrouvez toutes les informations pratiques et le programme 2025 : https://lnkd.in/erDEtnpR Bravo à l’équipe qui dynamise ce réseau au quotidien Sylvain Cresson Thibaut Marion Sylvie LIGNERES Sylvain Paillette #Activateurdeprogres #Partage #Referenthandicap #Reseau #RRH

20 ans après la loi du 11 février 2005 : où en est l’emploi des personnes en situation de handicap ? L’ Agefiph et le FIPHFP publient les chiffres clés de l’emploi des personnes en situation de handicap à l’occasion des 20 ans de la loi pour l’égalité des droits, des chances, la participation et la citoyenneté. 🔎 Des évolutions marquantes : ✅ Le nombre de personnes reconnues handicapées a plus que doublé, passant de 1,3 million à plus de 3 millions. ✅ Le nombre de personnes en emploi a également plus que doublé, atteignant 1,2 million. ✅ Le taux de chômage a diminué, passant de 17 % à 12 %, même s’il reste supérieur au taux de chômage « tout public » (7 %). ✅ Le profil des travailleurs en situation de handicap a évolué : plus de femmes, un public plus âgé et mieux formé. 👥 Depuis 20 ans, 3 millions de personnes ont été recrutées, formées, maintenues en emploi ou ont accédé à l’apprentissage grâce au soutien de l’Agefiph, du FIPHFP et de leurs partenaires. 🤝 Continuons à agir ensemble pour un monde du travail toujours plus inclusif ! ℹ️ Plus d'infos : https://lnkd.in/eUxqdbnF 📊 Découvrez l’étude complète ⬇ #Activateurdeprogres #Handicap #Emploi #20ans #Loi2005

[Ressource Handicap Formation]  La Ressource Handicap Formation Hauts-de-France poursuit son engagement en 2025 ! En 2024, la démarche RHF, co-financée par l' Agefiph et la Région Hauts-de-France a intensifié son action pour accompagner les organismes de formation et CFA dans une meilleure prise en compte du handicap. Les résultats parlent d’eux-mêmes : ✅ 195 organismes de formation accompagnés ✅ 188 nouvelles chartes d’engagement signées ✅ 102 situations d’apprenants suivies pour une formation inclusive ✅ 738 participants aux modules de professionnalisation et événements RHF Et en 2025 ? Nous allons encore plus loin pour rendre la formation toujours plus accessible ! Au programme : - Poursuivre le développement des adhésions à la démarche accessibilité et de la concrétisation en plan de progrès effectifs - Reconduire le programme de professionnalisation et les temps d’échanges au travers d’événements réguliers (modules de professionnalisation, rendez-vous des référents, journée annuelle des référents..) - Lancer une version améliorée de la plateforme Accessibilité courant 2025 Et bien d'autres surprises... Vous êtes intéressés par la démarche? Retrouvez le programme 2025 et plus d'informations : https://lnkd.in/eEKcB2au Vous voulez revivre les meilleurs moments de l'année 2024! (Re)visionnez la rétrospective 🎬👇 Bravo aux équipes qui porte le dynamisme de ce dispositif : Manolie Cattoire Elodie Leignel Anaïs LEDDA - PARENT, Chloé Stelmaszak , Hélène Magnier, Jeanne Jossens, Thomas Catteau, Anne Sophie Meynet, Aline Fontaine et Cedrine Schiettecatte #Activateurdeprogres #Handicap #Formation #Accessibilité #HautsdeFrance #Compétences Crédit vidéo : Ressource Handicap Formation Hauts-de-France

Cancer et travail : s'informer, sensibiliser, se reconstruire A l'occasion de la journée mondiale contre le cancer, ce 4 février, découvrez la mobilisation de l' Agefiph pour faire rimer cancer et travail. 💪 💡 Actions, projets d’innovation, expérimentation et recherche, autant de dispositifs qui assurent aux personnes touchées par un cancer la possibilité d’accéder à un emploi, de rester en activité. Découvrez ces initiatives : https://lnkd.in/ecb8BzNh 🎞️ C'est également l'occasion de (re)visionner le témoignage inspirant d' ISABELLE GUYOMARCH, membre du réseau Wecare@work qui nous partageait de bonnes pratiques pour accompagner au mieux les salariés touchés par cette maladie #Activateurdeprogres #Activbox #Luttecontrelecancer

Une structure qui change des vies ! Depuis 2022, l’ Agefiph Hauts-de-France accompagne le CLUBHOUSE France • santé mentale de Lille, un espace unique dédié aux personnes en situation de handicap psychique. Cette structure, au cœur de la ville, offre un cadre bienveillant où se mêlent activités de resocialisation et accompagnement vers l’emploi. Quelques résultats de 2024 qui parlent d’eux-mêmes : ✔️ 229 membres suivis, dont 182 ayant fréquenté le club au moins une fois dans l’année. ✔️ 136 membres activement impliqués dans les activités proposées. ✔️ 125 membres engagés dans une activité professionnelle, dont 45 en CDI ou en CDD de plus de 6 mois. Dans le cadre de notre partenariat, 2024 a vu naître deux projets majeurs : ☑️ Le Programme Jeunes (18-35 ans), pour un accompagnement sur mesure. ☑️ Le Hub entreprises et les petits-déjeuners organisés, espaces d’échange autour de l’inclusion. L’ambition pour 2025 ? Pérenniser ces actions et renforcer l'impact de cette belle initiative. Comme le souligne Ivan Talpaert, délégué régional Hauts-de-France de l’Agefiph : "Le Clubhouse de Lille est une opportunité précieuse pour agir positivement en faveur de l’insertion socio-professionnelle de personnes aux parcours accidentés." Retrouvez son témoignage complet et celui de Nathalie Lancial, directrice du club house de Lille : https://lnkd.in/eJ3ZXdcM #Handicap #Emploi #Santementale #Agefiph #HautsdeFrance