Cadremploi

Rendez-vous le 12 décembre à 11h30 pour un webinaire sur la thématique « Formation et attractivité : deux enjeux pour réussir la réindustrialisation ». Venez échanger avec gwenael guillemot, directeur de l’institut de la réindustrialisation, responsable du département pôle industrie et services et expert à CESI pour échanger sur les enjeux qui façonnent l'avenir de l'industrie. Au programme : 💡 Pistes de réflexion et solutions concrètes pour faire face à la pénurie de talents et soutenir la réindustrialisation 📊 Analyse exclusive des résultats du baromètre sur les investissements industriels

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🚀 Baromètre de l’emploi cadre 2024 🚀 Quel est le niveau de satisfaction des cadres aujourd’hui ? Ont-ils toujours envie de changer de poste ? 🤔 🔍 Pour vous, on a mené l'enquête auprès de 1001 répondants en partenariat avec GROUPE IFOP et Syntec Conseil 👉 On vous dévoile les les chiffres clés juste ici ! Rdv en commentaire pour accéder à l'étude complète 👇

🎥 Satisfaction au travail, attachement à leur entreprise, mobilité professionnelle : où en sont les cadres ? 💼 Ce matin près de 500 personnes étaient inscrites à notre webinar ! 🔥 Merci à nos experts, Coralie Rachet, Présidente de la Commission Recrutement, Syntec Conseil, Selim Zarouri Directeur Marketing chez Figaro Classifieds et Flora Baumlin, Directrice d’études, GROUPE IFOP qui ont abordé les résultats de notre dernier baromètre Cadremploi ! ✨ Découvrez l'état d'esprit des cadres avec le replay juste ici : https://lnkd.in/eevga_qS Poke Valerie Vaillant 👋📸 #recrutement #HR #cadremploi #barometre #replay #RH #cadres #ressourceshumaines #cadre

🚀 Grande nouvelle : nous sommes heureux de vous annoncer notre partenariat avec Data Driven France pour vous aider à mieux suivre vos investissements et ce qu’ils vous rapportent ! Notre objectif commun : 📊 vous offrir plus de transparence 👀 vous donner une visibilité totale sur vos rendements Plutôt que de simplement vous parler de nos performances, nous avons décidé de vous les montrer (poke Cedric Levasseur, Alexis Decoopman et Valerie Vaillant) Désormais, vous pouvez consulter et comparer directement les statistiques de Cadremploi via Data Driven. Besoin de plus de visibilité auprès des cadres ou de donner un coup de projecteur à vos annonces ? Nous sommes là pour vous accompagner à chaque étape du recrutement. A très vite sur Cadremploi.fr 🤝 #Cadremploi #Datadriven #Carrière #Recrutement #Cadres #visibilité #TalentAcquisition

🚨 Devenez le cadre que vous voulez être sur Cadremploi.fr ! Un message fort porté dans tous les médias avec : 📺 Une présence TV d’octobre à décembre sur des chaînes stratégiques. 📻Une campagne radio sur plus de 8 grandes antennes, pour toucher les cadres en mouvement. 📻 40 parutions dans la presse quotidienne et les magazines spécialisés pour une visibilité long terme. 📱Une stratégie digitale multicanale en display et social pour capter chaque opportunité de contact avec des profils motivés pour transformer leur parcours professionnel 🚀 #Recrutement #Cadres #StratégieMédia #TalentAcquisition #Cadremploi #CandidatureQualifiée

#6 Série d’experts - Télétravail vs expatriation ⚡️ 💼Le modèle de travail à distance continue de susciter l’intérêt des talents français… Dans un contexte de pénurie de talents sur certains postes, retour sur ses avantages avec Nolwenn Pigault, Chief Communications Officer chez Figaro Classifieds. Consultez notre article ici 👉[https://urlz.fr/rsLJ] #itw #interview #emploi #teletravail #mobilite

#5 Série d’experts - Qu’attendent les talents internationaux pour venir travailler en France ? 🌍 Dans cette interview, Pierre Antebi, Managing Director chez The Network, nous partage 3 attentes des candidats vis-à-vis de leur employeur ! Pour en savoir davantage, cliquez ici 👉 [https://urlz.fr/rsLJ] #itw #interview #recrutement #rh

#4 Série d’experts - Qu’est-ce qui peut attirer les talents français ? 🧲 “Tout ce que l’on fait à l’intérieur se voit à l’extérieur. Donc ça commence par avoir une bonne culture d’entreprise”, selon Laurent da SILVA, Directeur Général chez Chaberton Professionals. Découvrez les 4 autres leviers d’attractivité ici : [https://urlz.fr/rsLJ] Et vous, qu’est-ce qui pourrait renforcer votre intérêt pour une entreprise ? Partagez-les nous en commentaire. 😉👇 #itw #interview #recrutement #rh

#3 Série d’experts - Envie d'expatriation Travailler dans un contexte international ? Le choix du type d’entreprise peut être déterminant.💡 « Un groupe international, c’est là où l’on a les possibilités d’évoluer et de trouver des opportunités de mobilité » Louise Hélène Agerman, Executive Recruitment Consultant chez Expatria Human Resources. En savoir plus ici 👉 [https://urlz.fr/rsLJ] #tiw #interview #rh #emploi #mobilite