Ça vous dit d’en savoir plus sur le métier de recruteur de donateurs ? Ça tombe bien, on a 3 infos pour vous ! 1️⃣ Accessible sans diplôme Le métier de recruteur de donateurs ne nécessite pas de diplôme particulier. Ce qui compte avant tout, c’est la passion, la capacité à écouter et à échanger avec les autres. Vous avez une bonne communication ? Vous êtes motivé ? Ce job est fait pour vous ! 🎯 2️⃣ Voyages & missions itinérantes Vous aimez découvrir de nouveaux horizons ? En tant que recruteur de donateurs, vous partez souvent en mission à travers différentes villes. Une occasion unique de rencontrer des personnes variées tout en soutenant des causes essentielles. 🌍 3️⃣ Rencontres humaines et uniques Ce métier vous permet d'échanger avec des personnes de tous horizons, de partager des moments de solidarité et de voir de près l'impact que vous pouvez avoir sur des causes qui vous tiennent à cœur. 👉 Envie de rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant sur notre site web rubrique recrutement ou contactez-nous directement à l’adresse on-recrute@chez-trico.fr Ensemble, tricotons les mailles de la solidarité. 🧶 #recrutement #solidarité #streetfunding
Trico
Recrutement et placement de personnel
Ensemble, Tricotons les mailles de la solidarité !
À propos
Fondée en 2014, Conseil - Collecte - Communication, autrement nommée Trico, est une société de prestation de services dédiée aux associations humanitaires et de solidarité nationale ou internationale (ONG). Notre spécialité est la communication et la collecte de fonds, plus particulièrement, l'organisation de missions de recrutement de donateurs réguliers en face à face. À taille humaine, notre structure est conçue pour fournir des prestations de haute qualité à nos partenaires, et des conditions de travail valorisantes et épanouissantes à nos ressources humaines.
- Site web
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http://www.chez-trico.fr
Lien externe pour Trico
- Secteur
- Recrutement et placement de personnel
- Taille de l’entreprise
- 2-10 employés
- Siège social
- TOULON
- Type
- Partenariat
- Fondée en
- 2014
- Domaines
- Recrutement, Recruteur de Donateur, Recruteur de Donateurs, Association, Recruteurs de Donateurs, Recruteur de Donateurs, Collecte de fonds, Aide humanitaire, emplois pour les associations, Associations et ONG, Amnesty International, Croix-Rouge, Médecins du Monde, Aide et Action, Oxfam et tricoteurs
Lieux
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25 RUE CHEVALIER PAUL
83000 TOULON, FR
Employés chez Trico
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Julien Raffalli Guilhem
Directeur du développement chez Trico
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Antoine Mallot
Recruteur/Formateur/Responsable d’équipe street-fundraising chez Trico
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Adam LABROUKI
Chargé de recrutement
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Elise Josifoff
Ostéopathe (approche tissulaire). Ostéopathie générale, pédiatrique, femmes enceintes. Fondatrice de l'asso Au Coeur de Gaïa. Chargée de projets de…
Nouvelles
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Et si vous ne le saviez pas encore et que vous aviez toutes les qualités pour devenir… Recruteur de donateurs ! 📣 Aujourd’hui, on vous propose un petit quizz : seriez vous un bon recruteur de donateur ? Partagez nous votre résultat en commentaires 💬 Une majorité de A : Vous avez de bonnes qualités pour devenir RD mais il faut peaufiner votre écoute active pour optimiser vos résultats et mieux répondre aux attentes des personnes que vous souhaitez mobiliser. Une majorité de B : Vous êtes 100% fait pour être RD ! Bravo ! Vous avez une excellente approche, vous êtes empathique et savez vous adapter aux situations. Vous possédez une forte capacité à établir des relations de confiance et à écouter. Une majorité de C : Vous avez encore des progrès à faire, mais vous êtes sur la bonne voie. En prenant davantage de temps pour comprendre les motivations des autres et en pratiquant l'écoute active, vous gagnerez en efficacité. Envie de faire la différence et de nous rejoindre ? Trico recrute. Contactez nous à on-recrute@chez-trico.fr ou postulez directement sur notre site web, rubrique recrutement.
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Vous avez candidaté pour rejoindre l’aventure de Trico ? Envie d’en savoir plus sur notre recrutement ? 👉 On vous dit tout ! Après avoir envoyé ta candidature, nous te contactons pour discuter de ta motivation et de tes compétences. Si tu es retenu(e), tu passeras un entretien en visio pour qu’on apprenne à mieux se connaitre ! Une fois sélectionnée(e), tu auras pour mission de donner des informations essentielles pour notre mission (ta photo, ta taille de vêtement…) Quelques éléments administratifs plus tard, tu bénéficies d’une formation d'un jour pour devenir un véritable orateur et expert de la sensibilisation. Ton futur responsable d’équipe mettra tout en place pour t’apprendre les processus, outils et culture de l’entreprise. Ça y est ! Tu es sur le terrain. Si ta période d’essai (5 à 6 jours) est passée, tu seras enfin devenu(e) recruteur.trice de donateur ! Chez Trico, l’évolution est au cœur de notre projet. Vous pourrez évoluer vers des postes de responsable d’équipe, monter en compétences et prendre en charge des projets passionnants. De nombreux profils ont vécu cette évolution, active les notifications de publication pour en savoir plus ! Alors, prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Postulez dès maintenant à on-recrute@chez-trico.fr ou directement sur notre site web section recrutement. Ensemble, tricotons les mailles de la solidarité. 🧶
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Être un recruteur de donateurs représente bien plus que de simples échanges, il s’agit de bâtir des ponts solides entre les causes et ceux qui souhaitent y contribuer. 💪 Mais quelles sont les compétences qui font la différence ? 🤔 Empathie, communication, persévérance, adaptabilité, éthique… On vous dit tout ! 👇 Envie de nous rejoindre ? 📣 Postulez dès maintenant sur notre site web rubrique recrutement ou contactez nous à on-recrute@chez-trico.fr
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Une approche pas comme les autres… Dans le monde du fundraising, tout est une question d’écoute et de transparence ! Un bon Recruteur de Donateurs (RD) prend le temps de comprendre les attentes et les motivations de chaque donateur. En créant une vraie relation de confiance, en étant transparent sur l’utilisation des dons, et en expliquant les choses de manière claire, on peut vraiment faire la différence. 🤝 Contrairement aux approches standardisées, chaque échange est adapté pour répondre aux besoins uniques de chaque donateur. Parce qu’au fond, chaque contribution mérite d'être reconnue et valorisée, avec honnêteté et respect. Découvrez ce qui rend notre approche unique et pourquoi elle génère un impact réel ! #fundraising #confiance #transparence #engagement
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🎥 Plongez au cœur de notre mission 𝐃𝐞́𝐜𝐨𝐮𝐯𝐫𝐞𝐳 𝐥𝐞𝐬 𝐦𝐨𝐦𝐞𝐧𝐭𝐬 𝐪𝐮𝐢 𝐟𝐨𝐧𝐭 𝐯𝐢𝐛𝐫𝐞𝐫 𝐥𝐞 𝐪𝐮𝐨𝐭𝐢𝐝𝐢𝐞𝐧 𝐝𝐞 𝐧𝐨𝐬 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐮𝐫𝐬 𝐝𝐞 𝐝𝐨𝐧𝐚𝐭𝐞𝐮𝐫𝐬 ! Dans cette vidéo, nous vous invitons à voir de plus près ce que signifie être recruteur de donateurs chez Trico : un métier où chaque échange, chaque sourire et chaque engagement a le pouvoir de créer de beaux projets. Vous y retrouverez les qualités qui forgent nos recruteurs : 𝐞́𝐜𝐨𝐮𝐭𝐞 𝐚𝐜𝐭𝐢𝐯𝐞, 𝐞𝐦𝐩𝐚𝐭𝐡𝐢𝐞, 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐞́𝐯𝐞́𝐫𝐚𝐧𝐜𝐞, et bien sûr, la capacité à inspirer et à convaincre. Pour nous, chaque compétence contribue à tisser des liens de solidarité, et nous cherchons des personnes prêtes à ajouter leur talent et leur passion à notre équipe. 👉 𝐄𝐧𝐯𝐢𝐞 𝐝𝐞 𝐟𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐥𝐞 𝐩𝐫𝐞𝐦𝐢𝐞𝐫 𝐩𝐚𝐬 ? 𝐏𝐨𝐬𝐭𝐮𝐥𝐞𝐳 𝐝𝐞̀𝐬 𝐚𝐮𝐣𝐨𝐮𝐫𝐝'𝐡𝐮𝐢 ! Nous recherchons des personnes engagées et passionnées pour faire avancer ensemble la cause des donateurs. Pour plus d’infos, rendez-vous sur notre page de recrutement ou contactez nous directement à on-recrute@chez-trico.fr ! ➡️ 𝐏𝐚𝐫𝐭𝐚𝐠𝐞𝐳 𝐜𝐞𝐭𝐭𝐞 𝐯𝐢𝐝𝐞́𝐨 𝐚𝐮𝐭𝐨𝐮𝐫 𝐝𝐞 𝐯𝐨𝐮𝐬 ! Aidez nous à montrer au monde l'importance et l’impact des recruteurs de donateurs. Ensemble, tricotons les mailles de la solidarité. 🧶
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En fait, c’est quoi un RD ? Le recruteur de donateur*, c'est celui (ou celle) que vous voyez souvent dans la rue… …ou dans votre magasin de proximité, Avec un vêtement coloré et un sourire aux lèvres ! Il partage des projets associatifs à celles et ceux qui sont prêts à l’écouter. Sa mission est de sensibiliser les passants à la cause de l’association qu’il défend. Le recruteur de donateurs interagit au quotidien avec des personnes aux profils différents. Car chez Trico, aucune exclusion n’est faite. C’est IN-TER-DIT. Chaque échange est l’occasion pour le RD d’offrir l’opportunité à un citoyen d’agir en donnant à une association. Et oui, c’est une opportunité. L’opportunité d’agir, même depuis son canapé, son fauteuil de métro, à des kilomètres des actions associatives. Le recruteur de donateur n’oblige personne et adopte une communication si friendly, que vous aurez du mal à dire “non je n’ai pas le temps…” Oui, le recruteur de donateur est un AS de la communication, il est formé pour ça. Son rôle est crucial pour une association. C’est lui le premier lien entre celle-ci et les citoyens. C’est tout ça un RD. Vous êtes intéressé(e) par ce métier ? Nous recherchons des personnes motivées et empathiques qui souhaitent faire partie de notre équipe ! Si vous voulez en savoir plus sur cette belle aventure, n’hésitez pas à nous contacter à on-recrute@chez-trico.fr ou postulez directement sur notre site web partie recrutement. 👉 Rejoignez nous et ensemble, faisons la différence !
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📢 Selon vous, quelles sont les qualités essentielles d’un bon recruteur de donateurs ? 👉Votez dans les commentaires ou partagez vos propres suggestions ! Et si c'était toi, le prochain ou la prochaine à faire la différence ? Nous recrutons ! Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe qui place l'humain au centre de ses projets. 🔗 https://lnkd.in/dXs2rMqY
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Vous connaissez les recruteurs de donateurs ? 🗣️ Vous êtes-vous déjà demandé quel est vraiment leur rôle ? 🤔 On les imagine souvent comme des bénévoles cherchant à obtenir des fonds mais leur mission va bien au-delà ! Ce métier est souvent associé à des clichés, alors aujourd’hui on met la cape du super-héros et on déconstruit tout ! 𝟭. “𝗖’𝗲𝘀𝘁 𝗷𝘂𝘀𝘁𝗲 𝗱𝘂 𝗱𝗲́𝗺𝗮𝗿𝗰𝗵𝗮𝗴𝗲.” Faux ! Les recruteurs de donateurs bâtissent des relations basées sur la confiance et éduquent le public sur les valeurs de l’association. 𝟮. “𝗟𝗲𝘀 𝗿𝗲𝗰𝗿𝘂𝘁𝗲𝘂𝗿𝘀 𝗱𝗲 𝗱𝗼𝗻𝗮𝘁𝗲𝘂𝗿𝘀 𝘀𝗼𝗻𝘁 𝗶𝗻𝘀𝗶𝘀𝘁𝗮𝗻𝘁𝘀.” Non plus ! Leur but n’est pas de vous forcer à prendre une décision immédiate mais vous sensibiliser et vous informer des causes associatives essentielles pour encourager un engagement durable. 𝟯. “𝗖’𝗲𝘀𝘁 𝘂𝗻 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹 𝗳𝗮𝗰𝗶𝗹𝗲 𝗲𝘁 𝘁𝗲𝗺𝗽𝗼𝗿𝗮𝗶𝗿𝗲.” Au contraire ! Ce métier demande acharnement, dynamisme, et persévérance. Les recruteurs doivent gérer de nombreux refus, être debout toute la journée et adapter leur discours en temps réel. C’est une vraie carrière dans laquelle ils développent des compétences précieuses de communication, de stratégie et de sensibilisation. Les recruteurs de donateurs ont donc un rôle clé en mobilisant des ressources pour des causes présentant un réel besoin. En s’informant sur leur rôle et en soutenant leurs efforts, chacun a le pouvoir d’agir pour faire la différence ! Et si c'était toi, le prochain ou la prochaine à faire la différence ? 🌟 🔗 Nous recrutons ! Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe qui place l'humain au centre de ses projets. 👉 Tagguez quelqu'un qui pourrait être intéressé ou partagez. #Solidarité #Recruteurdedonateurs #Humanitaire
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Un triste anniversaire : un an d’… Intervention humanitaires semées d’embûches. Le nouveau rapport de Médecins du Monde met en lumière les obstacles à l’aide humanitaire en #Gaza et en #Cisjordanie. Entre octobre 2023 et septembre 2024, près de 300 travailleurs humanitaires ont perdu la vie dans ce conflit armé. Pour agir à votre échelle, vous pouvez soutenir les actions Médecins du Monde en devenant 𝗱𝗼𝗻𝗮𝘁𝗲𝘂𝗿 𝗿𝗲́𝗴𝘂𝗹𝗶𝗲𝗿, ou bien… Vous souhaitez aller plus loin ? Agissez factuellement en sensibilisant les citoyens avec votre rôle de recruteur de donateurs. Jour après jour, vous apprenez à vivre en équipe et à vous challenger sur des sujets d'actualités ! Rendez-vous sur notre site web pour postuler aux mission Médecins du Monde. https://lnkd.in/dXs2rMqY Ensemble, tricotons les mailles de la solidarité. 🧶