Cabinet de solutions globales RH. Vous souhaitez vous et vos équipes atteindre vos objectifs sur le court, moyen ou long terme ? Je vous propose plusieurs solutions : Du coaching d'évolution et de performance en individuel ou en équipe Formations ennéagramme Accompagnement des futurs retraités Votre entreprise a une vision d'évolution sur plusieurs années ? Tel un grand sportif, préparer maintenant vos objectifs de demain.
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Sondage que vous pouvez bien entendu partager afin de pouvoir ajuster mes initiations sur le Bassin d'Arcachon et Bordeaux Métropole. De 12h30 à 17h - Initiation longue avec déjeuner De 19h à 20h - Découverte de l'ennéagramme Qu'en pensez-vous ? #enneagramme #developpementpersonnel #connaissancedesoi #comprehensiondelautre
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Voici notre première newsletter. Bien entendu, je ne pouvais que commencer par l'ennéagramme et je vous invite à me laisser des commentaires sur les prochains sujets que vous souhaiteriez également que j'aborde. #ennéagramme #connaissancedesoi #comprehensiondelautre #developpementpersonnel #coachingindividuel #coachingequipe
La voici arrivée la nouvelle initiation ennéagramme de la rentrée avec un grande nouveauté 😊 !!!!! Mais tout d'abord qu'est ce que l'Ennéagramme ? C'est un outil de développement personnel sur la connaissance des 9 personnalités existantes. Lors de cette session d'initiation, vous allez découvrir les forces et les faiblesses de chacune d'entre elles. Comment nous avons construit notre personnalité et surtout quels comportements nous adoptons pour éviter certaines situations 😮 . Il permet par la suite, d'apprendre à mieux se connaitre et de mieux communiquer avec son entourage. Et la nouveauté ? Nous avons souhaité allier le plaisir de la découverte d'un outil avec le plaisir de nous retrouver. C'est pourquoi, nous innovons en faisant un lunch de 12h30 à 13h30, préparé par un traiteur du Bassin d'Arcachon. Où ? Chez Mabe - 960 Avenue de l'Europe - 33260 LA TESTE DE BUCH Quand ? Le vendredi 27 septembre 2024 de 12h30 à 17h Lien pour l'inscription (obligatoire) https://bit.ly/3XouXSg Attention places limitées à 20 personnes, soyez les plus rapides pour profiter de ce moment d'échanges et de découverte. Merci à l'espace MABE pour la mise à disposition d'un superbe lieu #MABE #enneagramme #ellipsecoaching #developpementpersonnel #connaissancedesoi
juste wahou !!!!!
Coach certifiée en évolution et performance professionnelle Formatrice en ennéagramme Directrice consultante à BNI Dordogne-Gironde
Hier soir, une grande première pour moi et mes 4 compagnons de route Valentin Philippe Mickaël OBERKUGLER 🟢 Amandine Lacomme Mathieu Roussel pour un b'talk, mené d'une main de maître par Marlène P sur le thème : "le meilleur de soi au service du monde". Merci entre autre à Flore Bersot pour l'organisation 🙏. Exercice peu simple à réaliser, mais quelle joie de partager des expériences de vie. Le sujet que j'avais choisi "chercher le cadeau caché dans chaque moment ". De l'émotion, il y en a eu, de ma part, bien entendu, car impossible de parler de soi sans avoir la voix qui tremblote. Mais également certaines personnes se sont retrouvées dans mon témoignage, d'autres ont réalisées que oui malgré les difficultés nous pouvons avancer. Mais surtout quelle leçon nous devons tirer de ces moments, quel est le cadeau caché 🎁🌈 ? J'ai été touchée de partager et de voir les regards bienveillants de chacun dans la salle. Certains m'ont fait de gros câlins après et d'autres ont juste posé la main sur mon épaule. Chacun a exprimé son émotion comme il le souhaitait et c'était magique. L'un d'entre eux a même dit je pensais la connaître et en fait je la découvre 🙏. Ces expériences de vie que j'ai vécues sont les plus beaux des cadeaux que j'ai reçus, grâce à eux, j'accompagne les chefs d'entreprises les managers, les équipes, avec le cœur, sans jugement, avec une grande écoute, empathie, pour continuer d'évoluer, de s'élever tant personnellement que professionnellement. Avez-vous trouvé vos cadeaux cachés ? #cadeauxcachés #évolution #coachingindividuel #coachingdegroupe #coachingmanager #btalk #émotions
Je vous laisse découvrir le beau témoignage de Jennifer Bussy qui a participé à une initiation ennéagramme. Merci pour cette présentation de l'outil très bien résumée. Venez à la découverte d'une initiation afin de pouvoir vous aussi l'intégrer dans votre domaine d'expertise. #ennéagramme #developpementpersonnel #communication #coachingdirigeant #coachingequipe #formation
🪩Assistante gestion locative - copropriété | Administratif & Commercial | Experte en gestion de projets et relation client |
✨Découverte de l'ennéagramme: Une exploration de SOI et des AUTRES ✨ Récemment, j'ai eu l'opportunité de participer à une initiation à l'ennéagramme, un outil puissant de connaissance de soi et de compréhension des autres, animée par Stéphanie BALAGUE-LASSEE. Cette expérience m'a profondément marqué et j'aimerais partager avec vous quelques réflexions. 🔎 Qu'est-ce que l'ennéagramme? L'ennéagramme est un outil de connaissance de soi, il décrit 9 types de personnalités distinctes chacun avec ses peurs et ses stratégies d'adaptation pour: 🌸 apprendre à se connaître 🌸 connaître des forces, ses faiblesses 🌸 adapter sa communication Pourquoi c'est important pour les professionnels de l'immobilier? Dans un secteur où la relation humaine est cruciale, l'ennéagramme offre un véritable avantage compétitif. C'est un atout majeur qui vous permet de: 👉 adapter votre communication avec vos équipes, clients, partenaires et les fidéliser 👉 développer un leadership plus empathique, plus authentique 👉 créer des équipes plus harmonieuses et efficaces en reconnaissant et en valorisant la diversité des personnalités Je suis enthousiaste à l'idée de poursuivre la découverte de l'ennéagramme, de pouvoir l'intégrer dans mon quotidien et d'en explorer toutes les possibilités pour enrichir mes interactions et mes collaborations dans l'immobilier. Et vous, avez-vous déjà exploré l'ennéagramme? Quels en ont été vos enseignements? ------------------------------------------------- Je suis Jennifer, Assistante digitale spécialisée en Immobilier, je suis à vos côtés pour optimiser votre visibilité web et ainsi vous apporter une valeur ajoutée! 🤝 👍 💬 ↗ 🔔 #enneagramme #developpementpersonnel #connaissancedesoi #immobilier #relationclient #leadership #entrepreneur
Connaissez-vous l'ennéagramme ? Non ? Et si vous veniez découvrir lors d'une initiation en visio cet outil de développement personnel qui permet de mieux se connaître et mieux comprendre son entourage ? Quand ? Le vendredi 17 mai de 10h à 12h 2 heures où nous allons vous expliquer la construction de chaque personnalités (9 au total), leurs modes de fonctionnement, leurs forces, leurs faiblesses..... Ca se passe ici ⏬ https://vu.fr/CzARS Pour qui ? Pour tous, aucun prérequis, venez juste avec votre bonne humeur 😊 Le lien visio vous sera communiqué la veille de l'initiation. A très vite pour cette belle découverte #enneagramme #developpementpersonnel #mieuxseconnaitre #confianceensoi
👁️🗨️ Témoignage de Manon, cadre financier en banque Je tiens à partager mon expérience avec toi, en espérant que cela puisse t'être utile dans ta situation actuelle. Je sais à quel point jongler entre la vie professionnelle et. personnelle peut être éprouvant. ➡️ Le retour au travail après le congé parental Après mon congé parental, reprendre le travail à temps plein a été un défi de taille. Avec trois enfants, dont la plus jeune, Joséphine, n'avait que 2 ans et demi, concilier vie professionnelle et vie familiale était devenu un véritable casse-tête. Au bout de trois mois, je me suis rendu compte que quelque chose n'allait plus. Ce travail que j'adorais avant mon congé maternité n'était plus en phase avec mes aspirations et mes attentes. J'ai ressenti un profond désarroi face à cette situation, me demandant pourquoi ce qui me passionnait autrefois ne me comblait plus. ➡️ La découverte du bilan de compétences Après de longues réflexions et beaucoup de culpabilité, j'ai décidé d'agir. C'est lors d'une conversation avec une amie que j'ai entendu parler du bilan de compétences. Au départ, je pensais simplement quitter mon emploi pour en trouver un autre qui me conviendrait mieux. Cependant, après avoir rencontré Stéphanie de chez Ellipse, j'ai réalisé que le bilan de compétences pouvait m'aider à redéfinir mes attentes et à faire évoluer mon poste actuel. ➡️ Le changement vers l'épanouissement professionnel Suite à ce bilan, j'ai pris rendez-vous avec ma responsable des ressources humaines. Grâce à cette démarche, j'ai pu faire évoluer mon poste pour qu'il corresponde davantage à mes aspirations. Aujourd'hui, je peux affirmer que je suis épanouie dans mon travail, et je trouve de la satisfaction à chaque fois que je franchis les portes de mon bureau. Et vous ? Qu’attendez-vous pour prendre soin de vous ? https://lnkd.in/eg3KsSdX #bilandetemoignage #temoignage #congeparental #confianceensoi
Qu'est-ce qu'un bilan de compétences ? Un Bilan de compétences se déroule en trois phases, découvrez les ! LES 3 PHASES DU BILAN DE COMPÉTENCES C’est l’occasion de mettre en relief votre parcours passé avec l’appui d’un consultant spécialisé, afin de vous aider à identifier de nouvelles perspectives d’évolution professionnelle. Une phase préliminaire : pour définir vos besoins, et vous présenter les méthodes et techniques utilisées lors de l’évaluation. Une phase d’investigation : pour analyser vos motivations, identifier vos compétences et déterminer vos possibilités d’évolution professionnelle. Une phase de conclusion : pour établir un projet professionnel réaliste et prévoir les étapes de sa mise en œuvre. A la fin du bilan, vous recevrez un document de synthèse accompagné des conclusions détaillées du bilan. Rencontrons - nous pour discuter de votre projet 💼 https://lnkd.in/exrVi785 #bilandecompétence #ellipsecoaching
Vous vous posez des questions concernant votre projet de reconversion professionnelle ? Identification de vos talents, dispositifs et financements, création d'entreprise, reconversion après 50 ans... https://lnkd.in/ekQKYFfP #Technologie #Innovation #IA #Robotique #TendancesTechnologiques #bilancompétence
📍 Connaissez-vous l'article L6322-42 à L6322-52 du Code du Travail ? Lorsque vous envisagez de faire un bilan de compétence, vous aurez besoin de cet article ! L'article L6322-42 du Code du Travail concerne le congé de bilan de compétences. 🟢 Durée du congé de bilan de compétences La durée ne peut excéder 24 heures de temps de travail, consécutives ou non, par bilan. 🟢 Ancienneté requise pour le salarié Pour un salarié en CDI, une ancienneté en qualité de salarié d'au moins 5 ans est requise, dont 12 mois dans l'entreprise. Pour un salarié en CDD, une ancienneté en qualité de salarié d'au moins 24 mois, consécutifs ou non, sur les 5 dernières années est requise, dont 4 mois consécutifs ou non en CDD au cours des 12 derniers mois. 🟢 Rémunération Le salarié dont le bilan de compétences est pris en charge par l'opérateur de compétences a droit à une rémunération égale à celle qu'il aurait perçue s'il était resté à son poste de travail. 🟢 Demande d'autorisation d'absence Lorsque le bilan de compétences est effectué sur le temps de travail, le salarié doit adresser sa demande d'autorisation d'absence à l'employeur au moins 60 jours avant le début du bilan de compétences. 🟢 Réponse de l'employeur L'employeur dispose d'un délai de 30 jours à compter de la réception de la demande pour informer le salarié de son accord ou des raisons de service motivant un éventuel report de l'autorisation d'absence. Ce report ne peut pas excéder 6 mois. Le défaut de réponse de l'employeur dans le délai de 30 jours vaut acceptation tacite. Ces articles définissent donc les conditions, les exigences et les droits relatifs au congé de bilan de compétences pour les salariés en France. https://lnkd.in/eF3EmDJU Vous réunissez tous ses critères pour finaliser votre projet de bilan de compétence ? LANCEZ-VOUS ! Nous vous guiderons dans la préparation et la réalisation de votre bilan de compétence. https://lnkd.in/efy4Ager #ellipsecoaching #bilandecompetence #changementdevie