Ergos

Une matinée inspirante à l’Assemblée nationale ! À l’occasion des 10 ans de Justice 2ème Chance (J2C), nous avons eu l’honneur de célébrer ce programme transformateur dont nous sommes partenaires, notamment à travers l’opération Personne Sous Main de Justice (PSMJ). 💭 La question au cœur des échanges : La prison et après ? Comment passer de la délinquance à la désistance ? Des témoignages et des réflexions constructives sur la réinsertion ont marqué cette matinée, mettant en lumière l’importance des parcours de résilience et des initiatives pour offrir une deuxième chance. 📍En France, 16% des détenus ont un emploi à leur sortie dans l’année qui suit leur libération. 🤝 Nous avons tous un rôle à jouer pour faciliter la réinsertion. Il est impératif de promouvoir des initiatives qui offrent soutien, formation et opportunités d’emploi. Pour en savoir plus sur ERGOS 🔗https://lnkd.in/gsu4DnMG Ergos du Groupe actual #Construisonsensemblevotretravail #insertion #réinsertion #précarité #insertion #inclusion

Retour en images sur notre Job Dating ! Dans le cadre de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (SEEPH), nous avons participé à un temps fort autour du thème : "Handicap et parcours professionnel : comment assurer une vraie égalité des chances ?" Organisé par France Travail AKTO, Agefiph et Cap Emploi, Ergos Martinique était la seule entreprise d'insertion présente. 🤝 Cet événement a permis à des demandeurs d’emploi en situation de handicap de rencontrer des professionnels engagés et de discuter des opportunités de carrière. 💡 Un moment riche en échanges, où inclusion et diversité étaient au cœur des discussions. Ergos s’engage pour l’accompagnement des personnes en situation de handicap. Ergos du Groupe actual l #Construisonsensemblevotretravail #SEEPH2024 #JobDating #Inclusion #handicap #intérim #diversité

POV : quand tu es en situation de handicap invisible 🫣 "Mais tu n'as pas l'air malade..." C'est un des nombreux préjugés auxquels ceux qui ont un handicap invisible sont confrontés. Parce qu'un handicap, ça ne se voit pas toujours, mais ça se vit chaque jour. 🚶♀️ 🌟 Fatigue, douleurs chroniques, troubles de la concentration... Le quotidien devient un défi permanent, mais ça ne veut pas dire qu'on ne peut pas vivre pleinement. ⚡️ Le handicap invisible ne veut pas dire absence de capacité ! Chez Ergos nous nous engageons à favoriser l’inclusion des personnes en situation de handicap. 💪 Ergos du Groupe actual l #construisonsensemblevotretravail #handicapInvisible #inclusion #insertion #travail #emploi

Clap de fin pour les DuoDay FR 2024 ! Cette année plusieurs duos ont été formés chez Ergos. Une véritable réussite marquée par des échanges enrichissants tout au long de cette journée.✨ Nous sommes fiers d’avoir, une fois de plus, pris part à cette belle initiative qui réaffirme notre engagement pour un monde du travail inclusif et diversifié. Les DuoDay FR, c’est bien plus qu’une simple journée : 🔹Créer des liens entre entreprises et personnes en situation de handicap. 🔹Encourager l’insertion professionnelle et l’accès à l’emploi. 🔹Lutter contre les stéréotypes sur le handicap. 🔹Mettre en valeur des talents et compétences uniques. Ergos du Groupe actual | #ConstruisonsEnsembleVotreTravail #inclusion #interim #handicap #recrutement #travail

Aujourd'hui c'est le DuoDay ! Aujourd’hui, Ergos s’engage pour l’insertion des personnes en situation de handicap et participe aux DuoDay FR. Cette journée unique est l'occasion de partager, découvrir et créer de nouvelles perspectives ensemble. 📍En France, le taux d'emploi des personnes en situation de handicap dans le privé n’atteint que 3,5 %… Il est temps de faire bouger les lignes ! Chez Ergos, nous croyons que chaque talent compte, nous nous engageons à favoriser l’insertion des personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus sur ERGOS 🔗https://lnkd.in/gsu4DnMG Ergos du ERGOS Groupe ACTUAL | #ConstruisonsEnsembleVotreTravail #DuoDay #handicap #inclusion #interim #SEEPH

Chez Ergos, nous valorisons la fidélité de nos intérimaires. C’est pourquoi nous sommes ravis d'avoir pu leur remettre des chèques fidélité allant jusqu’à 200€ pour les remercier de leur engagement. 🙌 📍 Ces chèques fidélité ont été offerts aux intérimaires répondants à certains critères (nombres d’heures travaillés, ancienneté, CDII signé …). Rejoignez nos équipes et bénéficiez, vous aussi, de nos nombreux avantages : 🔹 Opportunités de missions diversifiées. 🔹 Accompagnement personnalisé. 🔹 Un réseau de plus de 104 agences en France ! Envie de faire partie de l’aventure ? Trouvez votre futur emploi 🔗 https://lnkd.in/eEwGMfK Ergos du Groupe actual l #construsionsensemblevotretravail #interim #inclusion #travail #recrutement #interimaire #job

POV : "T'es un sénior, tu es moins productif " STOP ✋ Les stéréotypes ? Nous les laissons derrière nous ! 💪 👉 Travailler après 55 ans ? Pour beaucoup, cela reste associé à des clichés… Et pourtant, les séniors apportent des compétences uniques et une expérience précieuse qui dynamisent les équipes. Chez Ergos, nous nous engageons pour l’égalité des chances et la diversité dans tous les métiers. ⚡ #egalite #seniors #Inclusion #diversité #recrutement #travail #inclusion

Bienvenue parmi nous, Élodie ! 🙌 Nous sommes ravis d’accueillir Elodie DEGUELTE dans l’équipe Ergos en tant que Chargée de Développement Insertion National. Élodie aura pour missions de contribuer au développement commercial et d’accompagner nos équipes, aux côtés de Fabienne Pfeiffer, Responsable du Développement Insertion National. Bienvenue Élodie ! 😊 Ergos du Groupe actual | #ConstruisonsEnsembleVotreTravail #Insertion #développement #recrutement #inclusion

Un candidat atteint de trisomie 21 élu Conseiller Municipal ! Nicolas Vanwinsen, atteint de trisomie 21, a été élu conseiller communal à Heist-op-den-Berg, en Belgique. À 33 ans, Nicolas est bénévole dans plusieurs associations locales. Il incarne la volonté de faire entendre sa voix et de représenter sa communauté. 💬 Il est ainsi la première personne atteinte de trisomie 21 à accéder à un tel poste en Belgique. Une avancée majeure pour l'inclusion des personnes en situation de handicap dans la vie politique. 🙌 📊 En France, seules 4 % des personnes en situation de handicap sont en emploi (Source : Agefiph). Chez ERGOS, nous croyons que chacun mérite un soutien pour trouver sa place, quelles que soient ses différences. Pour en savoir plus sur EGROS 🔗 https://lnkd.in/eEwGMfK Ergos du Groupe actual l #ConstruisonsEnsembleVotreTravail

Nous avons eu l'honneur de participer au dispositif « Village d'avenir » avec les élus et habitants de Pietraserena et Giuncaggio, en Haute-Corse. Cette initiative est pour nous l’occasion de soutenir concrètement l'une des problématiques majeures de notre territoire : l’emploi en milieu rural. Parce que ce projet reflète nos valeurs, l'équipe d'Ergos a répondu avec enthousiasme et conviction à l'invitation du Groupe actual. À travers Ergos, nos agences restent mobilisées à accompagner durablement les besoins en emploi et en compétences de nos territoires. Ensemble, bâtissons un avenir où chaque village a la chance de prospérer et d'offrir à ses habitants un véritable parcours vers l'emploi et l'insertion. Michele Bellerini et Elodie Costa Ergos du Groupe actual #construisonsensemblevotretravail #insertion #inclusion #emploi #job #travail