🚀 Former vos équipes, c’est investir dans la performance de votre cabinet ! En octobre dernier, nous avons formé 10 secrétaires aux bases du bornage. Les retours ? Enthousiastes ! Une moyenne de 9,1/10, des échanges enrichissants et une vraie montée en compétences. 📅 La prochaine session en visio arrive en mai (5, 6, 12 et 19) 🔗 En savoir + s’inscrire : https://lnkd.in/dsekAv3f Les stagiaires ont adoré être entre pairs, l’hétérogénéité des profils, voir autant d’exemples concrets, d'études de cas. Chacune a pu progresser, et elles nous ont dit qu’elles aimeraient poursuivre l’aventure ensemble sur d’autres sujets, comme les softs skills… C’est dans cette perspective que nous avons créé les Parcours Collaborateurs : un plan de formation sur 12 mois, adapté à chaque profil, avec 💰15% d'économie par rapport aux tarifs standard. 🔹 Les bénéfices : + de motivation, + de dynamique de groupe, + de rétention des talents, et des formations plus engageantes. Découvrez nos 4 parcours dédiés : https://lnkd.in/dwpn2FGj ✅ Parcours ADMIN – (31,5h, 100% visio) 👉 Objectif : Former les secrétaires et personnels admin pour une gestion efficace du cabinet et une meilleure satisfaction client. 📌 Formations incluses : Secrétaires Foncier, Recherches Hypo/Archives, Intelligence Relationnelle. ✅ Parcours TECHNICIEN – (31,5h, 100% visio) 👉 Objectif : Développer les compétences techniques et la gestion du temps sur les dossiers fonciers. 📌 Formations incluses : le Bornage Amiable, Recherches Hypo/Archives, Organisation efficace et Gestion du temps ✅ Parcours ACTE FONCIER ++ – (21h, 100% visio) 👉 Objectif : Approfondir des aspects techniques et spécifiques des actes fonciers. 📌 Formations incluses : Cas complexes, Délimitation du domaine public, Rétablissement de limites ✅ Parcours MANAGER DE CABINET – (21h, 2j visio + 1j présentiel) 👉 Objectif : Renforcer son expertise foncière, sa maîtrise du scanner et ses soft skills. 📌 Formations incluses : 1 formation Scanner Manager, 1 formation Acte foncier-éligible acte foncier- au choix, 1 formation Soft Skills, au choix 👥 Former ses collaborateurs, c’est les fidéliser et dynamiser son activité ! Prêt à franchir le cap ? 📩 Contactez-nous ou découvrez tous les détails ici 👉 https://lnkd.in/dwpn2FGj #Formation #Foncier #DéveloppementProfessionnel #GestionCabinet #SoftSkills
L'Atelier des Formations
Développement professionnel et coaching
Valréas, Provence-Alpes-Côte d’Azur 859 abonnés
Boostez vos compétences avec l’Atelier des formations!
À propos
Morgane LANNUZEL et Florian MAZOYER sont deux Géomètres-Experts inscrits au conseil régional de Marseille et gérants du cabinet « L’Atelier Foncier » situé à Valréas (Vaucluse). Captivés par leur métier depuis plus de 15 ans, l’un davantage spécialisé dans le domaine de l’aménagement et de l’urbanisme, l’autre plus orientée sur le foncier. Leur dynamique équipe possède une pluralité de compétences offrant une palette de services tels que la maîtrise d’œuvre, la topographie ou encore la création/modification de copropriété. Forts de ces expertises et ayant plaisir à partager leur vocation, les deux associés ont toujours eu envie de transmettre leur savoir. En 2020, ils ont décidé de passer à l’action en créant un organisme de formation: “L’Atelier des Formations” ! Aujourd’hui, 3 experts se réunissent autour d’un projet exceptionnel de formation. L’Atelier des Formations est né d’une ambition commune de mettre au centre l’épanouissement des Géomètres-Experts, leurs équipes et collaborateurs...Ce sont des formateurs aux parcours inspirants avec un dénominateur commun : l’humain est au cœur de nos métiers.
- Secteur
- Développement professionnel et coaching
- Taille de l’entreprise
- 2-10 employés
- Siège social
- Valréas, Provence-Alpes-Côte d’Azur
- Type
- Travailleur indépendant
- Fondée en
- 2020
- Domaines
- Géomètre, Bornage, Foncier, Techniques de mesures et Centre de formation
Lieux
-
Principal
Obtenir l’itinéraire
27, Route de Grillon
84600 Valréas, Provence-Alpes-Côte d’Azur, FR
Employés chez L'Atelier des Formations
Nouvelles
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Dessiner avec nos bombes dans l’espace public, est-ce que ce ne serait pas une forme d’art urbain ?
Le Géomètre-Expert : un « Street Artiste » qui s’ignore ? La semaine dernière, alors que je faisais des marquages techniques, un passant intrigué me demande : « Vous êtes en train de taguer un trottoir ? » Je souris et lui explique que non, ce ne sont pas des tags, mais des repères pour préparer des travaux 🚧. Il réfléchit une seconde et répond, amusé : « Ah, je vois ! Mais finalement, vous êtes un peu comme une street artiste. 🎨 » Et franchement, à la réflexion, il n’a pas tort. Ces flèches, ces cercles et ces chiffres qu’on laisse au sol… c’est vrai que, sans qu’on y pense, ça transforme un trottoir, une rue, un espace public. Et si on pousse les parallèles avec les graffeurs : ➡️ Un langage qu’on ne voit pas tous les jours Nos marquages, c’est comme un code secret. Des symboles que les initiés comprennent, mais pour le reste du monde, ça ressemble à des traces mystérieuses. Ça intrigue, ça questionne, ça fait lever les yeux… ou plutôt baisser la tête 👀. ➡️ Une beauté éphémère Ces marques ne restent jamais longtemps. Elles disparaissent sous les travaux ou s’effacent avec le temps. Mais pendant un moment, elles colorent l’espace public. Elles racontent une histoire discrète, celle d’une ville qui se transforme. ➡️ L’empreinte d’un passage Finalement, nos repères, c’est un peu comme une signature. Là où les street artistes laissent leur marque sur les murs, nous, on dessine au sol🌀. Nos marques parlent d’avenir, de changement, d’un nouveau chapitre pour l’espace autour de nous. Alors … Géomètre ou street-artiste, est-ce qu’on ne joue pas le même rôle ? Poser un regard différent sur la ville, raconter quelque chose à travers une trace (même temporaire) qu’on laisse derrière nous. Et vous, la prochaine fois que vous croiserez ces petites traces de couleurs au sol, est-ce que vous les verrez autrement ? Et dites-moi en commentaires: ça vous inspire quoi, ce « street art fonctionnel » ? 🚧✨
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Nos formations soft skills à venir : Développez ces compétences indispensables à la performance et l’attractivité de nos cabinets. Bien communiquer, gérer son temps, manager : autant de compétences qu’on n’apprend pas vraiment dans notre formation de GE et qu’on acquiert par l’expérience. On peut aussi gagner en efficacité et en attractivité de nos cabinets en se formant sur ces sujets. C’est ce que nous vous proposons ici. 100% en visio, ces formations sont aussi proposées en atelier du midi, sur la pause déjeuner, pour s’adapter à vos contraintes. · Gestion du temps (11,18 & 25 /03- 12h30 à 14h30) ou les 15 & 16 mai (2 demi-journées) · Soft Skills spécial secrétariat (12 & 13/03- 13h30 à 17h00) · Mieux Communiquer (3 & 4/ 04- 13h30 à 17h00) · Management & Leadership (7, 14 & 21 /05 - 12h30 à 14h30) ou les 3 & 4 juillet (2 demi-journées)
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📣 Serez-vous à votre tour dans l’édition de notre enquête de satisfaction 2025 ? Pour cela, nous espérons que le programme détaillé dans cette newsletter (lien en commentaire) vous donnera envie de vous former avec nous cette année ! Ou encore que - comme ils le déclarent à 99 % - l’un de nos stagiaires nous aura recommandé à vous !💬 Bonne lecture !
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Du 19 au 24 mars, venez vous former sur les sujets TOPO et SCAN à la maison des Géomètres-Experts à Paris avec l’atelier des formations Nouvelle formation le 19/03/2025 à Paris 💡 Quel chantier avec quel appareil pour quelle précision ? 👉Une journée pour maîtriser les outils modernes de mesure, tels que le scanner 3D, le GNSS et le drone. Une information pratico-pratique de 7h pour un usage adapté à notre profession de Géomètre-Expert. Visualiser des exemples de rendus, réfléchir aux accessoires, s’interroger sur les procédures, au travers du prisme des appareils mais aussi du type de chantier : notre formateur francois deneufbourg est là pour recentrer les fondamentaux et permettre grâce à des échanges constructifs d’éclairer vos pratiques et décisions futures. Objectifs : optimiser l’utilisation des équipements, vérifier la méthodologie de levés de vos collaborateurs et envisager sereinement vos investissements futurs. Une formation - indépendante des marques de matériel - pour découvrir des rendus professionnels, des accessoires adaptés aux chantiers, et des conseils pour mieux guider vos équipes. Cette session combine études de cas, démonstrations concrètes et échanges interactifs. Et toujours : Scan 3D – Formation collaborateurs : 20-21/03/2025 à Paris Scan 3D – Formation managers-décideurs : 24/03/2025 à Paris Pack drone : Partie pratique (2j) : Lyon et Aix-en-Provence (dates à venir) Notre formateur François Deneufbourg a été noté par nos stagiaires respectivement 9.5 et 9.7 sur 10 pour ses compétences pédagogiques et techniques en 2024. 📣 Pourquoi se former au scanner 3D ? Diversifiez vos activités face à la contraction des missions foncières. Démarquez-vous des nouveaux entrants grâce à votre expertise et des outils modernes. Garantissez des rendus irréprochables en formant vos équipes et en contrôlant leur travail. Gagnez en productivité grâce à des méthodes optimisées et des équipements performants. Surprenez vos clients avec des nuages de points d’une qualité exceptionnelle. Créez de nouveaux besoins en élargissant vos prestations au-delà des relevés classiques. 👉 Retrouvez tous les détails et inscriptions ici : https://lnkd.in/dP2_ED8A
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🚀🌟 Bilan 2024 : Prendre du recul et viser encore plus loin ! 🌟🚀 Chez L’Atelier Des Formations, la satisfaction de nos stagiaires est bien plus qu’une simple statistique, c’est notre moteur. En tant qu’organisme de formation certifié #QualiOpi, nous avons à cœur de mesurer et améliorer en continu la qualité de nos prestations. Et quel plaisir de regarder le chemin parcouru cette année ! 🙌 En 2024, L’Atelier Des Formations (et ses 9 formateurs) a : 💡 dispensé 1855 heures de formation 👥 Accueilli 168 stagiaires motivés 🎉 Reçu une note moyenne consolidée de 9.0/10 pour la satisfaction globale, basée sur 136 questionnaires remplis ! Vos retours confirment ce qui fait notre force : 🛠️ L’expertise technique de nos formateurs 🌟 Des animations interactives et dynamiques 🤝 Des groupes à taille humaine 📚 Des cas concrets pour ancrer la théorie dans la pratique ✨ Et quand 99 % de nos stagiaires disent qu’ils nous recommanderaient, c’est la plus belle des récompenses pour nous. Merci pour votre confiance ! 🙏 Quelques chiffres clés à découvrir dans ce carrousel 📊 🎯 Continuons à apprendre et à grandir ensemble en 2025.
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📣 Notre cycle Marchés Publics redémarre à partir du 20 mars ! Le premier cycle, achevé le 12 décembre dernier, a reçu de beaux retours de nos stagiaires ⭐ 9,5/10 pour la qualité globale de la formation ⭐ 9,5/10 pour l’expertise pédagogique et technique de notre formateur Sylvain Weber 💯 100% des participants la recommanderaient à leurs pairs. 👉 Alors, qu’attendez-vous pour vous inscrire à la prochaine session ? 🌟 Pourquoi se former aux marchés publics ? Que ce soit pour des études, des travaux topographiques, des conseils juridiques et techniques, la maîtrise d’œuvre ou encore des projets d’aménagement, les contrats publics offrent des opportunités uniques, souvent pluriannuelles et récurrentes. 📈 Démarquez-vous ! Apprenez à détecter et répondre efficacement aux appels d’offre publics et ouvrez de nouvelles perspectives à votre activité, là où d'autres voient un marché inaccessible. 💡 Ce que vous propose notre cycle : 📅 6 sessions en visio, les jeudi après-midi du 20 mars au 26 juin 🎓 Une formation conçue pour les GE, avec des exemples concrets issus de nos cabinets ⚙️ Une organisation en 6 demi-journées pour combiner formation et gestion quotidienne de vos dossiers 📆 Inscriptions ouvertes dès maintenant ! 👉 Réservez votre place ici : https://lnkd.in/dmdr4NkY #MarchésPublics #Formation #OpportunitésProfessionnelles
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📣 Ne manquez pas nos formations du 1er trimestre 2025 ! Découvrez des formations conçues pour développer vos compétences professionnelles et personnelles. Théorie, pratique et cas concrets vous attendent dans ces sessions animées par nos experts. 1️⃣ Bornage amiable 📅 27 & 28 janvier et 3 & 4 février (en visio) 👉 Objectif : maîtriser la procédure de bornage amiable, de la demande du client à la clôture de l’opération, grâce à des outils et exemples concrets. 2️⃣ Soft Skills : Mieux communiquer pour mieux travailler ensemble 📅 À partir du 21 janvier (3 ateliers du midi) 👉 Développez vos compétences relationnelles : identifiez vos forces, améliorez vos interactions et surmontez les obstacles à une communication fluide. 3️⃣ Atelier du midi : Drone et scanner – 4 cas concrets d'utilisation combinée 📅 Jeudi 30 janvier de 12h30 à 14h00 👉 Explorez les avantages du drone et du scanner pour optimiser vos projets et évaluer l'intérêt de passer le brevet de télépilote. 4️⃣ Anticiper et gérer les risques psychosociaux (RPS) 📅 5, 6 & 7 février 👉 Managers, apprenez à repérer et prévenir le stress, l’isolement et l’épuisement pour préserver la santé mentale et la performance de vos équipes. 5️⃣ Soft Skills spéciale secrétariat : Améliorer son intelligence relationnelle 📅 13 & 14 mars 👉 Gagnez en efficacité et sérénité : développez votre assertivité, gérez les conflits et maîtrisez votre stress dans les interactions professionnelles. 6️⃣ Gestion du temps 📅 11, 18 et 25 mars (3 ateliers du midi) 👉 Optimisez votre organisation : comprenez votre rapport au temps, apprenez à calmer le stress et adoptez des rituels efficaces pour gagner en productivité. 7️⃣ Recherches Hypo/Archives 📅 17, 24 et 31 mars 👉 Une formation plébiscitée (note moyenne : 9,2/10 et de 9.7/10 pour l’expertise de notre formateur) pour perfectionner vos recherches foncières et maximiser votre efficacité. 8️⃣ Nouvelle formation TOPO : Quel chantier avec quel appareil ? 📅 19 mars 👉 Explorez les équipements modernes tels que le scanner 3D, le GNSS et le drone pour des décisions éclairées et une précision accrue. 9️⃣ Marchés publics : nouveau cycle 📅 À partir du 20 mars (6 sessions en visio) 👉 Préparez-vous à exceller dans la gestion des contrats publics avec une formation reconnue (note moyenne attribuée par nos stagiaires : 9,5/10 et de 9.7/10 pour l’expertise de notre formateur)). 📆 Inscriptions ouvertes dès maintenant : Réservez votre place ! 🎯 Profitez de ces opportunités pour renforcer vos compétences et relever les défis professionnels de demain ! #Formation #DéveloppementProfessionnel #Compétences
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Toujours un bon plan d’avoir un ami Géomètre !
Parce qu’on n’est jamais mieux servis que par soi-même… j’ai eu envie de nous mettre du baume au cœur en vous partageant combien nos amis ont de la chance de nous avoir dans leur entourage, nous les GE ! Voici quelques raisons qui prouvent que nous sommes des amis idéaux (en totale modestie 😉) : 👉 En randonnée, le GE est une boussole humaine (et bien plus précise ! 🧭). Avant même de partir, il a déjà étudié les cartes IGN et calculé les distances. Sur le terrain ? Personne ne perd le nord avec lui, toujours précis, jamais à côté de la plaque (ou du sommet). 👉 Les sorties prennent alors des airs d’enquête de Sherlock Holmes : ses amis découvrent des trésors comme les bornes et les clous (et qu’ils peuvent servir à autre chose qu’à accrocher des tableaux ). 👉 Pacificateur né. Habitué à résoudre des conflits (de bornage ou autres), il est l’allié idéal pour calmer les débats animés autour d’un dîner et désamorcer les tensions. 👉 Un as des partages. Un gâteau à diviser en 7 parts égales ? Pas de problème. Il appliquera sa précision légendaire pour que chacun ait exactement la même part. Une vraie mission de topographie culinaire ! 🎂 👉 Toujours prêt pour l’aventure. Il est celui qui part en pleine nature par tous les temps, armé de son enthousiasme. D’abord réticents, ses amis seront heureux d’avoir suivi le mouvement et bénéficié de ses qualités de copilote fiable ! 🌲 Alors, vous voyez d’autres points ? Que dites-vous de partager ce post à votre entourage pour savoir s’ils sont ok avec nos super-pouvoirs?!🌟
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⚠️ Anticiper et gérer les risques psychosociaux (RPS) 📅 Formation les 5, 6 & 7 février 2025 💡 Managers, apprenez à repérer les signes de stress, d’épuisement ou d’isolement dans vos équipes. Identifiez et prévenez les RPS pour préserver la santé mentale de vos collaborateurs et la performance collective. 👉 Négliger ces risques peut entraîner : 🔹 Une baisse de productivité 🔹 Un turnover élevé 🔹 Des litiges internes et des impacts sur vos relations clients En tant que dirigeant de PME, nous avons l’obligation légale d’assurer la santé et la sécurité de nos salariés, y compris la prévention des RPS. 🎯 Objectifs de la formation : Comprendre les RPS Désamorcer les situations à risque (burn-out, tensions, harcèlement) Agir avant que ces problématiques n’impactent durablement vos équipes 📆 Format : 3 sessions de 2h (12h30-14h30), sur l’heure du déjeuner Une formation pratique et concrète pour allier apprentissage et emploi du temps chargé 🔗 S’inscrire ici : https://lnkd.in/d6n7YUWM 🎓 Et découvrez nos formations Soft Skills incontournables : Mieux communiquer : dès le 21 janvier ou les 3 & 4 avril Gestion du temps : les 11, 18 & 25 mars ou les 15 & 16 mai Management et leadership : les 7, 14 & 21 mai ou les 3 & 4 juillet Spéciale secrétariat : les 13 & 14 mars 💼 Optez pour un Pack Soft Skills complet pour un apprentissage structuré et avantageux : choisissez entre le format "Atelier du midi" ou "Demi-journée". 👩🏫 Hortense Fabre, votre formatrice : Ancienne juriste experte avec 15 ans d’expérience ( dont en cabinet de GE), elle est aujourd’hui Coach Professionnelle certifiée RNCP et spécialiste des Soft Skills. Elle accompagne depuis plusieurs années des professionnels à développer leurs compétences comportementales. #FormationProfessionnelle #RisquesPsychosociaux #SoftSkills #Managers
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