Rubix France

🎯 Formation interne : accompagner nos alternants dans leur maîtrise des réseaux sociaux internes et externes ! Chez Rubix, nous avons à cœur d’accompagner nos alternants tout au long de leur parcours, que ce soit en agence, en logistique ou sur d’autres sites. Récemment, nous leur avons proposé une formation spécialement conçue pour leur permettre de mieux appréhender nos outils de communication, utiles à la fois dans leur vie professionnelle et personnelle. 🔎 Au programme de cette session : → Pourquoi communiquer sur LinkedIn : développer son réseau professionnel, valoriser ses compétences et contribuer à l’image dynamique et authentique de Rubix. → Les atouts de l'outil interne : un espace privilégié pour partager des projets, des réussites et des moments de convivialité tout en renforçant les liens entre collaborateurs. → Les bonnes pratiques pour publier : rédiger des contenus engageants, choisir les visuels adaptés, utiliser les bons hashtags et publier aux moments opportuns pour maximiser l’impact. 💡 Cette formation a permis à nos alternants de s’initier aux bonnes pratiques en communication interne et externe, avec pour objectif de leur donner les clés pour valoriser leurs expériences chez Rubix, partager leurs réussites et contribuer à la dynamique collective de l’entreprise. 🚀 Merci à tous les participants pour leur enthousiasme et leur implication ! En accompagnant nos alternants, nous bâtissons ensemble une communauté engagée, connectée et tournée vers l’avenir. Séverine Delamour Serr, Michelle Fouillet, Andrea LABELLE-NORTIER, Chloe El Irani

#iciçarecrute ✨ De belles opportunités à pourvoir sur notre secteur Bretagne / Pays de la Loire, pour assurer l'entretien et la maintenance de tous types de postes de soudure et autres matériels environnants. Vos missions : Diagnostic 🧐 devis 💰 installation et maintenance 🛠 rédaction de rapports d'intervention 🧾, gestion de vos stocks, et surtout accompagnement des clients 🤝 Passionné/e par la technique ⚙, avec des connaissances en soudage, vous savez gérer vos priorités et avez un excellent relationnel Venez rejoindre nos équipes ! 🚀 Emmanuel DENION Jean Louis Salmon Sophie Valette

L’industrie française face au défi du renouvellement des compétences. Un million de départs à la retraite d'ici 2030 : c'est le défi colossal que l'industrie française doit relever pour garantir la transmission des savoir-faire et maintenir son dynamisme. ➡️ Dans ce contexte, l’attractivité de notre secteur devient une priorité, tout comme le recrutement de nouveaux talents et la formation continue des équipes. Chez Rubix, nous sommes pleinement engagés dans cette dynamique. 🚀 Rejoindre le groupe, c’est intégrer une structure où les expertises d’aujourd’hui rencontrent les talents de demain, grâce à une approche centrée sur l’accompagnement et l’évolution professionnelle. Vous cherchez une opportunité dans un secteur en pleine transformation ? Découvrez nos offres sur notre site internet : https://loom.ly/wh94vyY https://loom.ly/P45_gcU

🎬 Découvrez un nouvel épisode de notre websérie dédiée à nos partenaires et nos clients. Aujourd'hui, zoom sur le partenariat entre Rubix et SMC France. SMC est le leader mondial, expert et passionné par l'automatisation industrielle. Fondée en avril 1959 à Tokyo, au Japon, SMC Corporation emploie aujourd'hui près de 23,000 personnes talentueuses dans 80 pays du monde. Mais qu'est-ce qui lie SMC et Rubix ? Découvrez un condensé de l'interview ci-dessous ! Et pour les plus curieux, visionnez dès maintenant : 90 secondes avec SMC France. https://lnkd.in/eiYpPg3i Rébecca Delétang-Payssan, Séverine Delamour Serr, Brandy Sound, Bamba NGAMB 📷🎥, Manon G., Fabien Bourdic, Philippe Dreffier

L’industrie se transforme et se féminise ! 🌐👩💼 À l’occasion de la Semaine de l’Industrie, nous mettons en avant Audrey Boucher, Directrice Digital & Marketing chez Rubix France, qui pilote une équipe de 35 personnes pour offrir une expérience client unifiée et innovante. La Direction Digitale & Marketing regroupe les équipes responsables des campagnes omnicanales, de l’e-commerce, des Marques Exclusives, des solutions d’e-procurement et du trade marketing, avec pour mission de concevoir des offres intégrées et personnalisées, afin de répondre de manière optimale aux enjeux économiques, opérationnels et environnementaux de nos clients. 👏 Chez Rubix, nous sommes fiers de soutenir des talents comme Audrey et de promouvoir une industrie plus inclusive. Découvrez-en plus dans le visuel ! ⬇️

Prêts à découvrir une grande nouveauté ? 🚀 Rendez-vous sur le dernier écran de notre carrousel ! 😉 Mais ce n'est pas tout... Découvrez pourquoi MyRubix est l'outil incontournable pour tous vos besoins industriels. Commandes simplifiées, suivi en temps réel, fonctionnalités exclusives... Tout est là pour vous faciliter la vie ! 👉 Faites défiler et découvrez comment Rubix innove pour vous. Olivier CARN, Amandine Fessmann, Colin Palanchon

♻️ Les engagements de Rubix : objectif 30 % de certification ISO 45001 sur notre réseau d'ici 2025 🔍 La norme ISO 45001 définit des critères stricts pour la gestion des risques professionnels, garantissant un environnement de travail sain et sécurisé. Elle s’appuie sur des principes clés : participation des employés, évaluation continue des risques, conformité légale, amélioration continue, et engagement de la direction. Comment y parvenir ? ⬇️ Pour atteindre cet objectif ambitieux, Rubix s’appuie sur des certifications reconnues, telles qu’EcoVadis, qui évaluent la responsabilité sociale des entreprises. Notre plateforme logistique de Ploisy, première en France à obtenir la certification ISO 45001 en 2022, symbolise notre volonté de conjuguer performance et impact environnemental réduit. Notre feuille de route RSE pour 2025 repose sur trois grands axes : Décarbonation : Mesure et réduction des émissions de CO₂ via des bilans carbone annuels. Économie circulaire : Optimisation des consommables logistiques et valorisation des services de dépannage. Achats responsables : Promotion des meilleures pratiques ISO 45001 et sensibilisation continue de nos collaborateurs aux enjeux RSE. Chaque action nous rapproche de notre vision pour un avenir plus durable. Bien que la norme ISO 45001 soit centrée sur la santé et la sécurité, notre engagement va bien au-delà. La RSE fait partie intégrante de notre stratégie sociétale chez Rubix, pour l’amélioration continue des conditions de travail et le renforcement de nos relations avec toutes nos parties prenantes. 📖 Découvrez notre magazine "Rubix s'engage - Décarbonation de l'industrie" pour en savoir plus : https://lnkd.in/ehX47GuZ ♻️ Les engagements de Rubix : avoir 30 % de notre réseau certifié ISO 45001 à horizon 2025 Mais comment ? ⬇️ Pour y parvenir, nous nous appuyons sur des certifications comme EcoVadis, qui évaluent la conformité des entreprises. Notre plateforme logistique de Ploisy, première en France à obtenir la certification ISO 45001 en 2022, incarne notre engagement pour réduire notre impact environnemental. Notre feuille de route jusqu'en 2025 repose sur trois piliers : → Décarbonation : Réduction de nos émissions de CO2 grâce à des bilans carbone annuels. → Économie circulaire : Optimisation des consommables logistiques et valorisation de notre offre de dépannage. → Achats responsables : Développement des meilleures pratiques de certification ISO 45001 et sensibilisation de nos collaborateurs aux enjeux RSE via des formations. Chaque action compte dans notre quête d’un avenir durable. Retrouvez davantage d'informations concernant notre magazine "Rubix s'engage - Décarbonation de l'industrie" en cliquant sur le lien suivant : https://lnkd.in/ehX47GuZ

🧤 Les EPI, les sélections Rubix Chez Rubix, la sécurité au travail est notre engagement. Nous proposons des équipements de protection individuelle fiables et innovants, conçus pour répondre aux besoins de chaque secteur. Notre gamme d'EPI s'adapte à toutes les situations de travail et nous allons au-delà des produits en offrant des services innovants. Pour vous accompagner, nos experts EPI sont à votre disposition et vous proposent des solutions sur mesure : https://lnkd.in/eM2C9AGC 👉 Découvrez la sélection « Les Essentiels de la fourniture industrielle » en EPI sur notre site internet : https://lnkd.in/esChtHVc

📅 Du 18 au 24 novembre 2024, c'est la 13e édition de la Semaine de l’industrie ! Cet événement annuel a pour objectif de faire découvrir aux jeunes les métiers de l’industrie et de promouvoir une image moderne, innovante et écologique du secteur. Cette semaine est aussi l’occasion de : → Mettre en avant la place des femmes dans l’industrie et encourager la mixité des métiers ; → Sensibiliser aux besoins en recrutement et à l’avenir de l’industrie du futur ; → Déconstruire les idées reçues et valoriser l'innovation industrielle. 🔗 Rendez-vous sur le site officiel pour plus d'informations et découvrir les événements organisés près de chez vous : https://loom.ly/pvn7wWM

🚀 Rubix s'engage pour l'insertion du Handicap : découvrez le DUODAY avec Rubix le 21 novembre ! 🤝 Le DUODAY c’est « 1 jour = 1 rencontre » pour un partage d’expériences. 📆 Le 21 novembre prochain, chaque duo formé chez Rubix rassemblera un collaborateur volontaire et une personne en situation de handicap pour une immersion professionnelle. Cette journée est une opportunité unique de découvrir un métier, d’explorer un environnement de travail et de clarifier un projet professionnel. Pour Rubix, c’est aussi l’occasion de rencontrer de nouveaux talents. → Pourquoi participer ? Dans le cadre de notre engagement en matière de RSE et à l'occasion de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées, nous organisons notre 2e DUODAY. L’année dernière, 8 duos avaient participé à cette journée, permettant même à deux participants de décrocher un stage à la suite de l’immersion. → Comment s’inscrire ? Tous les collaborateurs de Rubix, indépendamment de leur poste ou de leur société (Rubix France et filiales), sont invités à se joindre à cette initiative. Les informations et étapes d’inscription sont disponibles en interne. Désormais, vous avez toutes les informations, alors n’hésitez pas postulez ! 👏🏻