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📖 Vous préparez la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH) 2024 ? Chez AKTISEA nous avons ce qu'il vous faut : 𝘂𝗻 𝗴𝘂𝗶𝗱𝗲 𝗽𝗿𝗮𝘁𝗶𝗾𝘂𝗲 avec 5 conseils essentiels pour faire de votre SEEPH un succès ! Dans ce 𝗹𝗶𝘃𝗿𝗲 𝗯𝗹𝗮𝗻𝗰, découvrez des stratégies pour mobiliser vos collaborateurs, collaborer avec des entreprises engagées, et bien plus encore. Que vous soyez responsable des ressources humaines, référent(e) handicap ou chargé(e) de mission diversité, ce guide est un outil précieux pour préparer et réussir votre SEEPH 2024. 🚀 Téléchargez dès aujourd'hui notre livre blanc et commencez à planifier une 𝗦𝗘𝗘𝗣𝗛 inoubliable. Lien en commentaire 💬 #SEEPH2024 #Inclusion #Handicap #Diversité #EntrepriseAdaptée #AKTISEA #GuidePratique #LivreBlanc #SEEPH

Et si on parlait de la SEEPH ? 🤔 La SEEPH, c’est quoi ? La Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées.   Un moment clé pour sensibiliser, informer, et surtout agir en faveur de l’inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap. 👉 Pour moi, c’est l’occasion d’approfondir mes réflexions en tant que RH : comment continuer à valoriser tous les talents et lever les obstacles à leur intégration dans le monde du travail. #SEEPH #Inclusion #Diversité #Handicap #RessourcesHumaines 

[𝐒𝐄𝐄𝐏𝐇 2024] 🌍 Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées : Ensemble, engageons nous pour l’inclusion 💪 Chez Intrinsec, nous croyons fermement que la diversité est une richesse, et nous sommes fiers de nos actions en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap. À l’occasion de cette semaine spéciale, nous réaffirmons nos engagements : ✅ Favoriser le recrutement inclusif : Des processus adaptés pour que chacun ait sa chance et une équipe recrutement sensibilisée. ✅ Accompagner nos collaborateurs : Sensibilisation, aménagements, et écoute pour garantir un environnement de travail respectueux et inclusif. ✅ Collaborer avec des partenaires spécialisés : Travailler main dans la main avec des experts pour aller encore plus loin. 📢 Cette semaine est aussi une opportunité pour sensibiliser, échanger et partager nos bonnes pratiques. Parce qu’inclure, c’est avancer ensemble. 🤝 #SEEPH #Inclusion #Diversité #Handicap #Engagement

Chez Britvic Teisseire International, l’inclusion est une valeur essentielle 🌟 La Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (#SEEPH) nous a offert l’opportunité de réaffirmer notre engagement en faveur de l’intégration et du soutien des personnes en situation de handicap : 👩🏫 Deux ateliers-conférences pour sensibiliser nos équipes : - Le handicap, c’est quoi ? Comprendre pour mieux agir. - Comment les biais cognitifs influencent notre perception des personnes handicapées ? Des sessions interactives qui ont enrichi notre compréhension collective. 🔍 Nos initiatives concrètes : - Maintien dans l’emploi : Accompagnement personnalisé pour les collaborateurs rencontrant des difficultés (RQTH, adaptation des conditions de travail). - Un engagement pérenne avec le Secteur Protégé : Nous confions de nombreuses activités à des EA ou ESAT : entretien des espaces verts, - nettoyage des locaux, recyclage/archivage/destruction, convention de mise à disposition… 🏆 Une grande fierté : Avec un taux de 6,10 % de travailleurs handicapés, Teisseire dépasse pour la première fois le seuil réglementaire, réaffirmant son rôle d’acteur inclusif. #SEEPH2024 #Diversité #Inclusion #Handicap #Engagement #HealthierPeople

🌟 L'inclusion des personnes handicapées au travail est un enjeu essentiel pour construire une société plus équitable et diversifiée. Voici quelques idées pour y parvenir : 1️⃣ Sensibilisation : Éduquons nos équipes sur les défis auxquels sont confrontées les personnes handicapées et sur la manière de les soutenir. 2️⃣ Accessibilité : Assurons-nous que nos bureaux, sites web et outils de travail sont accessibles à tous, quel que soit le handicap. 3️⃣ Politiques inclusives : Mettons en place des politiques qui encouragent l'embauche et la rétention de personnes handicapées. 4️⃣ Formation continue : Offrons des formations pour développer les compétences en matière d'inclusion et de diversité. 5️⃣ Engagement continu : Soyez engagés à long terme pour maintenir un environnement de travail inclusif. Ensemble, nous pouvons créer un monde professionnel plus accueillant pour tous. 🤝💼 Des questions ⬇️ https://lnkd.in/e7UWVD78 #Inclusion #Handicap #DiversitéAuTravail

#SEEPH2024 📢 Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées : merci à Emmanuelle et Alexis pour leurs témoignages 🤝 Dans le cadre de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées, nous avons choisi de mettre en lumière des récits authentiques : ceux de nos collaborateurs vivant avec un handicap. À travers leurs témoignages, découvrez : ✔️ Leurs expériences personnelles, ✔️ Les défis qu’ils ont relevés, ✔️ Et les solutions concrètes mises en place par BCA Expertise pour favoriser leur intégration et leur épanouissement professionnel. Ces histoires illustrent notre engagement continu pour une culture d’entreprise inclusive où chacun peut exprimer pleinement son potentiel, quelles que soient ses différences. Parce que l’inclusion est une force qui enrichit nos équipes et les fait progresser ensemble. Découvrez le témoignage d'Emmanuelle VALETTE (Conseillère Clients à Nantes) et d'Alexis KHIREDDINE (Expert en Automobile à Arras) ➡️ https://bit.ly/4956tlk #expertauto #expertiseauto #handicap #inclusion

C’est bientôt la fin ! 👀 La Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (#SEEPH) prend fin le 24 novembre. Tout au long de la semaine nous avons eu le plaisir de vous partager de nombreuses ressources : webinaire, infographie, carrousels informatifs…💬 Nous avons également eu le plaisir d’ouvrir la réflexion auprès de vous sur le sujet. En début de semaine nous vous avons demandé “quelle mesure est la plus efficace pour favoriser l’emploi des personnes en situation de handicap selon vous ?”. Nous vous partageons aujourd’hui quelques réponses. 👇 La SEEPH offre un temps fort de sensibilisation, d’action et de réflexion autour du sujet. Toutefois, pour favoriser l’inclusion des personnes en situation de handicap, les organisations ont un rôle crucial à jouer au quotidien. En effet, il est primordial d'instaurer un climat de confiance au travail et d'agir pour l'inclusion en continu à travers de nombreuses mesures concrètes. 🙌 Qu’en pensez-vous ? 💬 #SEEPH #inclusion #diversité #handicap #RH #DRH #emploi #QVCT

🌍 Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH) : un événement incontournable pour une inclusion durable en entreprise 🤝 La 28ème édition de la SEEPH met en lumière les enjeux et les solutions pour favoriser l'inclusion des personnes en situation de handicap dans le monde du travail. C'est l'occasion pour les entreprises de repenser leurs pratiques et de renforcer leur engagement en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. 🌱 Nos experts vous accompagnent pour mettre en place des actions concrètes et sensibiliser vos collaborateurs sur le sujet du handicap, contactez-nous dès maintenant : 📧 contact@iknowaplace.fr 📞 08 200 84 200 🔍 Découvrez dans cet article les initiatives et les actions à mettre en œuvre pour une inclusion réussie. Ensemble, créons un environnement de travail accessible à tous ! 👇 #Inclusion #Diversité #Handicap #RSE #SEEPH2024

Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées   🌟 Chaque année, la troisième semaine de novembre représente la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées. Cet événement vise à sensibiliser les employeurs, les collaborateurs et la société à l’importance de l’inclusion professionnelle et de l’égalité des chances pour les personnes en situation de handicap.   Cette semaine est l’occasion de rappeler que le handicap ne doit pas être un frein à l’épanouissement professionnel. 💼 Au contraire, il est essentiel de valoriser les talents, les compétences et les perspectives uniques que chaque individu peut apporter à son environnement de travail.   🤝 Promouvoir un monde du travail plus inclusif, c’est s’engager à lever les préjugés, à faciliter l’accessibilité et à soutenir des initiatives concrètes pour une insertion réussie des personnes handicapées.   Pour en savoir plus, rendez-vous sur : https://lnkd.in/ej4m5HZ   #Inclusion #Handicap #Emploi #Diversité #EgalitéDesChances #Accessibilité #Mobilisation

🌍 - SEEPH : Pour une société plus inclusive ! - La Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées nous rappelle l’importance d’un environnement professionnel accessible et ouvert à tous. 🗨️ La thématique 2024 : « Handicap et parcours professionnel : comment assurer une vraie égalité des chances ? » 📅 Du 18 au 24 novembre, suivez les initiatives de votre territoire en faveur de l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap. #Emploi #Inclusion #Handicap #SEEPH #Communauté360