#SEEPH – Acte 8 🌟 Immersion à la sous-préfecture de Douai !🌟 ➡️➡️➡️ De Cambrai à Douai… ➡️Dans le cadre de la SEEPH, nous avons eu le plaisir d’intervenir cet après-midi auprès des agents préfectoraux pour une journée d’échanges et de sensibilisation au handicap, sur le même modèle que ce matin. 💼✨ 🎭 Ateliers interactifs : 👂 l’un pour initier aux défis liés aux handicaps sensoriels. 🧠 l’autre pour découvrir les réalités des handicaps invisibles : troubles Dys. 🔄 Puis, à travers des saynètes riches en apprentissages, nous avons exploré des scénarios d’accueil pour mieux comprendre : ❌ Les maladresses d’un accueil négatif. ✅ Les excès d’un accueil surcompensé. 💬 Grâce aux témoignages authentiques de personnes en situation de handicap et au débriefing collectif, les participants ont acquis des clés pratiques pour un accueil plus inclusif et bienveillant. 🙏 Merci à la sous-préfecture de Douai, à son sous-préfet Pierre Azzopardi, à Maxime DANDOIS et Nicolas Buscot pour la mise en place de cette initiative et l’intérêt portée à la démarche. 🙏 Merci aux agents préfectoraux pour leur participation active et l’interaction avec les intervenants. 🙏 Merci à Guillaume, Hafid et Tanguy Remoleux, bénévoles d’un jour, bénévoles toujours ! 🙏 Merci à Clément Dupas et Claudine Levray, toujours autant investis dans les sensibilisations afin de contribuer à la déconstruction des stéréotypes et des préjugés sur le handicap. 🤝 Ensemble, avançons vers une société plus ouverte et respectueuse des différences ! 🤝💙 #SEEPH #Handicap #Inclusion #Douai #Accessibilité #Sensibilisation Bertrand GAUME Guillaume Afonso Chloé CARREGA Sylvie Bordeau-Mura Olga Meurisse LHERBIER Herve Aude BOURDEN Pascal Usseglio CAROLE SALERES Jean-luc Mortet Anne Huet Barbara Alfandari Adwen Macpherson Marine Libessart Aurore Mazurier Rémi Desprez Alice Masse Aurélie Le Bervet - Bréfort
Post de APF France handicap Nord/Pas-de-Calais
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🚀 Préparez-vous pour la SEEPH 2024 avec AKTISEA ! La Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes en situation de Handicap arrive à grands pas, et AKTISEA est là pour vous proposer des solutions adaptées pour sensibiliser et engager vos équipes autour de l'inclusion. Nos offres spéciales SEEPH : 🎲 Handipoursuite : Un jeu interactif et ludique pour sensibiliser vos collaborateurs aux différents aspects du handicap tout en cassant les idées reçues. 🧑🏫 Ateliers de sensibilisation illimités : 30 ateliers en live et interactifs sur Teams, pendant la semaine du handicap. Ces sessions de 30 minutes visent à lever les préjugés sur le handicap et la RQTH, tout en encourageant de nouvelles reconnaissances RQTH au sein de vos équipes ! 🚀 Pack Booster SEEPH : optimisez votre politique handicap pendant la SEEPH 2024 et toute l’année 2025 avec notre offre 360 Le Pack Booster vous permet de bénéficier à la fois du challenge Handipoursuite et des ateliers inter-entreprises pendant la SEEPH, et d'un accompagnement sur toute l’année pour booster votre politique handicap : - Ateliers de sensibilisation intra-entreprises trimestriels - Accompagnement RQTH Bonus exclusifs : 🦾 15 minutes d’intervention de votre consultant RQTH lors de vos ateliers de sensibilisation trimestriels. 🗣️ 2 pauses cafés pour animer votre réseau de référents handicap, offertes. 🚀 Un an de kit de communication BONUS sur différents handicaps invisibles, avec 5 kits à recevoir tout au long de l’année. 🤝 Avec AKTISEA, faites de la SEEPH une opportunité de renforcer l'inclusion au cœur de votre entreprise ! #SEEPH2024 #Inclusion #Handicap #Sensibilisation #SEEPH #AKTISEA #SemaineDuHandicap
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l'accompagnement des familles est une de nos priorités !!
Consultante et formatrice en accessibilité à la communication pour tout professionnel qui souhaite innover dans sa pratique et agir en faveur de la participation de tous.
✨ Retour sur l’atelier CAA à Meaux ! Hier matin, j’ai eu le plaisir d’animer un atelier sur la Communication Alternative et Augmentée à l’Espace Municipal Louise Michel, proposé pour les familles meldoises. Un moment riche en échanges, en émotions et surtout… en découvertes pratiques ! ➡️ Les familles présentes ont montré un bel engagement et sont reparties avec des idées concrètes, des pistes à explorer chez elles et un kit de démarrage pour intégrer la CAA dans leur quotidien. 🗓️ Le rdv est pris pour les prochaines dates : samedi 15 février samedi 15 mars samedi 5 avril 🎯 Et maintenant ? 📧 Si vous souhaitez proposer des actions autour de l'accessibilité à la communication, je vous invite à me contacter à comtogether.sandrine@gmail.com. Ensemble, nous pourrons imaginer des solutions adaptées et accessibles. 📅 Prenons rendez-vous pour en parler et construire des actions concrètes. Chaque initiative peut faire une vraie différence dans la vie de ces familles. Merci à l'équipe handicap de la Mairie de Meaux avec Laetitia Blay et Emmanuelle Ammour ainsi que le centre social municipal Louise Michel et l'association AUTISME ENSEMBLE 95 pour avoir rendu cette belle aventure possible ! #CAA #Accessibilité #CommunicationPourTous #Handicap #Participation #Meaux
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🌍 Prendre conscience des handicaps et des différences dès le plus jeune âge 👶✨ Dès l’enfance, nous avons tous un rôle à jouer dans la sensibilisation aux handicaps et aux différences. Les enfants, curieux et ouverts, peuvent facilement comprendre ces concepts lorsqu’ils sont abordés de manière positive et inclusive. 🤝 🌱 Pourquoi c’est important ? En exposant les jeunes à la diversité, qu’il s’agisse de handicaps visibles ou invisibles, nous contribuons à forger une société plus tolérante et empathique. 💖 🧩 Ensemble, construisons un avenir où l’inclusion est une évidence, où chaque enfant, peu importe ses différences, peut se sentir valorisé et compris. 🌟 🚸 Éduquons dès le début pour un monde plus juste et respectueux ! #Inclusion #Handicap #Éducation #Diversité #Tolérance #Enfance #Respect
Dans la perspective de la semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées #SEEPH, la Direction des Professionnels (DP) du Centre Hospitalier du Mans - 💡sur une idée d'Odile Olivier, référente handicap - a souhaité proposer aux enfants des professionnels de participer à un concours de dessin 𝙈𝙤𝙣 𝙖𝙢𝙞 𝙝𝙖𝙣𝙙𝙞𝙘𝙖𝙥𝙚́. 3 catégories pour ce concours qui est une occasion supplémentaire pour les parents de parler du handicap avec leurs enfants 🗣️ 1️⃣ 3 - 6 ans 2️⃣ 7 - 9 ans 3️⃣ 10 - 12 ans 👏Nous remercions d'ores et déjà les 17 enfants 👦👧 qui nous ont adressé leur dessin: 2 d'entre eux ont même écrit leur prénom en braille 🦯. Un grand nombre de handicap est représenté, visible ou invisible! 🖍️ Les dessins sont exposés dans le couloir de la DP, ils le resteront pendant tout le mois de novembre. 🤓 Ils seront examinés par un jury de professionnels qui ont tous accepté avec grand enthousiasme d'en faire partie 🙏. 🏆 Pour clore ce concours, une remise des prix sera organisée Mardi 19 novembre lors d'un temps de convivialité. Chaque enfant ayant participé recevra (🤫 chut c'est un secret) et le vainqueur de chaque catégorie se verra remettre un prix (là aussi secret!🤫 🤫). #handicap #enparler #inclusion #responsabilité #société
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Nous vous attendons nombreux demain à la salle des fêtes de Caucriauville pour découvrir les actions de l’EPA Helen Keller, dans le cadre de la Semaine du Handicap organisée par la Ville du Havre ! Cet événement, ouvert à tous, sera l’occasion de rencontrer les professionnels ainsi que les jeunes et les adultes de l’Établissement Public Helen Keller. Venez partager un moment convivial et participer à des activités variées, spécialement conçues pour sensibiliser, informer et échanger sur le handicap : ✨ Au programme : Démonstrations de Boccia et de tir à l'arc : assistez à des démonstrations de sports adaptés. Sensibilisation au handicap : expérimentez un parcours en fauteuil roulant pour mieux comprendre les défis quotidiens d'accessibilité. Ateliers sur les outils de communication : découvrez les méthodes de communication utilisées par nos usagers, incluant le numérique, les pictogrammes, la Langue des Signes Française (LSF), et plus encore. Séance de réflexologie et activités sensorielles : plongez dans un univers de bien-être et de découverte sensorielle. Jeux XXL sur les droits et devoirs : apprenez en vous amusant grâce à des jeux géants autour des droits des personnes en situation de handicap. Ateliers de sensibilisation aux troubles du langage et à la surdité : développez votre compréhension et apprenez des outils pour mieux communiquer. Atelier vie intime, affective, sexuelle et parentale : un espace d’échanges pour aborder des sujets essentiels de la vie personnelle. Capsules vidéo, témoignages et interviews : écoutez les parcours et les témoignages inspirants de personnes en situation de handicap. Nous espérons vous voir nombreux pour partager cette journée sous le signe de la sensibilisation, de l’échange et de l’inclusion ! #Handicap #Inclusion #Sensibilisation #VilleDuHavre #EPAHelenKeller #SemaineDuHandicap #Accessibilité
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🌟 Semaine du Handicap chez CDC Habitat 🌟 À l’occasion de la Journée Internationale du Handicap du 3 décembre, CDC Habitat a organisé une semaine riche en événements pour sensibiliser et encourager l’inclusion. Voici un aperçu des animations proposées : 🎮 Jeu interactif : Une expérience ludique pour découvrir le handicap sous un nouveau jour, apprendre à mieux comprendre le handicap. A la clé ? Des paniers garnis élaborés par des ESAT pour les 10 lauréats. 🎤 Interview inspirante : Une de nos collaboratrices témoigne de son expérience du handicap invisible, offrant un éclairage précieux sur les défis quotidiens rencontrés. 🎄 Marché de Noël inclusif : Au siège de Paris, un marché de Noël solidaire avec des stands tenus par des ESAT et des jeunes créateurs. Une belle occasion d'allier l'utile à la solidarité ! 🧠 Une Conférence inspirante : "Neurodiversité : la comprendre pour mieux identifier ses atouts pour l'entreprise". Une intervention essentielle pour ouvrir la réflexion sur l'intégration des talents neurodivers. Cette semaine a été une belle opportunité pour nous tous de réfléchir à la manière dont nous pouvons, au quotidien, favoriser une société plus inclusive et respectueuse des différences. 🙌 #Handicap #Inclusion #Neurodiversité #CDCHabitat #Diversité #JournéeInternationaleDuHandicap #Sensibilisation #MarchéDeNoëlInclusif
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Des rencontres autour du handicap des jeunes 🧑🦼 Cet événement incite à agir ensemble contre le 1er motif de discrimination en France. 👉 Je m'inscris à l'Essentiel Marseille, notre newsletter brève, gratuite et factuelle : marseille.lessentiel.fr Pour bien comprendre 👇 ◾ Créée en novembre 2021, l’association SolAir Laboratoire de créativité entend “faire émerger les consciences autour du handicap, puis apporter des changements concrets et tangibles qui touchent les cœurs et transforment les esprits”. ◾ Basée à La Ciotat, elle intervient auprès des entreprises, des collectivités, des établissements scolaires et lors d’événements grand public. Pourquoi en parle-t-on ? 🤔 ◾ L’association lance aujourd’hui, de 13h30 à 20h30, ses 1res Rencontres Vivantes à la Maison départementale de lutte contre les discriminations ( 67, avenue de Toulon - 6e). ◾ SolAir veut “sensibiliser au parcours de vie des jeunes de moins de 25 ans qui présentent un handicap”, 1er motif de discrimination en France. ◾ Ouvertes à tous, ces rencontres appellent à “réfléchir et à proposer des idées ou des projets concrets pour créer ensemble une société inclusive, plus innovante, plus créative et plus humaine”. Comment ? 🤝 ◾ Des ateliers d’intelligence collective vont permettre d’expérimenter et de comprendre la situation du handicap à travers une fresque. ◾ Une exposition photos d’étudiantes du lycée Marcel Pagnol montre leur action de commercialisation de confitures confectionnées par les travailleurs de l’ESAT La Gauthière. Une dégustation sera organisée sur place. ◾ 25 étudiants de la Faculté de droit d’Aix-en-Provence, présentent des portraits d’étudiants ayant différents handicaps visibles ou invisibles. ◾ Un temps de dialogue et de partage entre parents, professionnels et personnes en situation de handicap est prévu à 17h15. ◾ La participation est à prix libre avec inscription obligatoire. Crédit photo : SolAir #handicap #jeunes #discrimination #sensibilisation #marseille
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🤝 [SEEPH] Retour sur une semaine d’actions marquantes pour l'inclusion chez Ouest-France ! La Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées (#SEEPH), chez Ouest-France, a été l'occasion de vivre des moments forts et inspirants. 💪 Voici un aperçu des actions qui ont rythmé cette édition : ✔ Témoignage d’Emeric Martin, athlète paralympique, qui a partagé son parcours de vie, son expérience en tant que sportif et sa vision du handicap en milieu professionnel. Un message d’espoir et de résilience ! ✔ Webinaire sur le handicap invisible : Plus de 80 % des personnes en situation de handicap vivent cette réalité au quotidien. Ce webinaire, organisé par Groupe JLO, Société à mission, a permis de sensibiliser et d'informer nos équipes autour de cette problématique souvent méconnue. ✔ DuoDay FR : une journée de découverte pour des personnes en situation de handicap, leur offrant une immersion dans nos métiers et dans l’univers Ouest-France. Une expérience enrichissante pour tous ! 🤝 ✔ #handipoursuite : un jeu éducatif, créé par l'Agefiph qui a permis à chacun de tester ses connaissances et d’en apprendre davantage sur les enjeux du handicap au quotidien. Ludique et formateur ! ✔ Partenariat avec l’ESDAC, école de Design, Arts Appliqués et Communication : en collaborant avec ces étudiants, nous travaillons à rendre nos visites encore plus accessibles, affirmant ainsi notre engagement en faveur d’une inclusion réelle et durable. La #SEEPH est une occasion de plus pour réaffirmer notre engagement envers une politique en faveur de l’insertion et du maintien de tous dans l’emploi. Il s'agit de respecter chaque collaborateur en promouvant l'#egalitedeschances sur le lieu de travail et capitaliser sur les différences de chacun pour faire grandir collectivement notre entreprise. Notre politique handicap #ouestfrance s’appuie ainsi sur 5 piliers : 1. Sensibilisation et formation 2. Information et communication 3. Recrutement et intégration 4. Achat de biens et services au secteur protégé et adapté 5. Maintien dans l’emploi et accompagnement des parcours professionnels #ouestfrancesengage #handicap
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🚨 La SEEPH approche à grands pas ! 🚨 Dans moins de deux mois, c'est l'occasion idéale de sensibiliser vos équipes au handicap et de promouvoir l'inclusion au sein de votre entreprise. Besoin d'un coup de main pour organiser cette semaine ? Nous avons plusieurs solutions pour vous aider à maximiser votre impact ! 🕹️ Challenge Handipoursuite Participez au jeu de l'Agefiph, un défi engageant qui permet de sensibiliser vos équipes au handicap de manière ludique. Grâce à notre kit de communication clés en mains, mobilisez vos collaborateurs et faites-les participer à ce challenge unique tout en leur faisant gagner de nombreux lots ! 🎓 Ateliers de sensibilisation inter-entreprises Accédez à plus de 30 ateliers interactifs de 30 minutes pour déconstruire les préjugés sur le handicap et de la RQTH. Ces ateliers sont disponibles sur une plateforme digitale et peuvent être suivis en live par vos collaborateurs. 💣 Nouveauté cette année : le Pack Booster 💣 Ne vous arrêtez pas à la SEEPH ! Avec notre Pack Booster, prolongez vos actions inclusives tout au long de l’année : ✔️ Challenge Handipoursuite pendant la SEEPH ✔️ Ateliers de sensibilisation inter-entreprises pendant la SEEPH ✔️ Ateliers intra-entreprise trimestriels pour intégrer durablement l’inclusion dans vos process ✔️ Accompagnement à la déclaration RQTH 🎁 Et d'autres exclusivités à découvrir tout au long de l'année ... Ne manquez pas cette opportunité d'optimiser votre politique handicap pendant la SEEPH et au-delà ! Rdv sur le lien en commentaire 👇 #SEEPH2024 #Inclusion #handicap #semaineduhandicap #seeph #SensibilisationHandicap #RQTH #Handipoursuite
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🎯 Un petit rappel ou une découverte est toujours utile & ne font jamais de mal ! 🎯 L’accessibilité ne concerne pas seulement les personnes en situation de handicap (PSH), mais aussi celles confrontées à des situations handicapantes, qu'elles soient permanentes ou temporaires, ainsi que leurs aidants, les accompagnants et leur famille. Explication des pictos exploités par Picto Access pour diffuser une information claire, précise et précieuse. * Personne ayant une déficience auditive partielle * Personne ayant une surdité totale * Personne ayant des difficultés de compréhension, de communication et de décision * Personne ayant une incapacité à marcher * Personne ayant un trouble de la mobilité dû à une situation temporaire (ex : poussette ou valise) * Personne ayant des difficultés à marcher * Personne ayant une déficience visuelle partielle * Personne ayant une cécité totale La frise de pictogrammes de Picto Access offre un premier niveau d’information issu d’un référentiel précis et complet, associé à des photos pour rassurer les usagers. #Accessibilité #Inclusion #Handicap #DesignUniversel #PictoAccess N'hésitez pas à partager pour sensibiliser autour de vous ! 💬👥 APF France handicap APF Entreprises APF France handicap Normandie APF France handicap Nouvelle-Aquitaine - APF France handicap - Direction Régionale Bretagne APF France handicap - Pays de la Loire - APF France handicap PACA et Corse - APF France handicap Alpes-Martimes- APF France handicap Bourgogne Franche-Comté - APF France handicap Grand Est - APF France handicap territoire Nord-Ouest Île de France - APF France handicap Centre-Val de Loire - APF France handicap Occitanie
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♟️ L'inclusion et le handicap : Les échecs comme outil de développement et d'intégration. L'inclusion des personnes en situation de handicap est nécessaire pour une société juste et équitable. Les échecs peuvent jouer un rôle dans ce processus, offrant des opportunités de développement et d'intégration à tous. Voici comment les échecs contribuent à l'inclusion des personnes handicapées et pourquoi ils sont un outil précieux pour promouvoir l'égalité. 1️⃣ Accessibilité universelle : Les échecs ne nécessitent pas de capacités physiques spécifiques, ce qui les rend accessibles à un large éventail de personnes, y compris celles ayant des handicaps physiques ou sensoriels. Des adaptations, telles que des échiquiers tactiles avec des cases en relief et une pointe sur les pièces noires pour les malvoyants, permettent à chacun de participer pleinement. 2️⃣ Développement cognitif et social : Les échecs stimulent le cerveau, favorisant le développement cognitif et la pensée critique. Pour les personnes en situation de handicap, jouer aux échecs peut améliorer la mémoire, la concentration et les compétences en résolution de problèmes. De plus, les échecs encouragent l'interaction sociale, aidant à briser l'isolement souvent ressenti par les personnes handicapées. 3️⃣ Égalité des chances : Aux échecs, ce qui compte pour gagner, c'est les pièces et ce qu'on en fait. Cela crée un terrain de jeu équitable où les capacités physiques ne déterminent pas le résultat. Les personnes en situation de handicap peuvent rivaliser à égalité avec les autres, renforçant ainsi leur confiance en elles et leur estime de soi. 4️⃣ Compétitions inclusives : De nombreux tournois et compétitions d'échecs accueillent des joueurs de tous horizons, y compris ceux en situation de handicap. Ces événements offrent une plateforme pour démontrer les compétences et les talents, tout en promouvant l'inclusion et l'acceptation. 5️⃣ Éducation et sensibilisation : Les programmes d'échecs dans les écoles et les communautés peuvent inclure des modules sur l'inclusion et la diversité. En intégrant les échecs dans les initiatives éducatives, nous pouvons sensibiliser les jeunes générations à l'importance de l'inclusion et de l'égalité. En conclusion : Les échecs sont bien plus qu'un simple jeu. Ils sont un outil puissant pour promouvoir l'inclusion et l'intégration des personnes en situation de handicap. En rendant les échecs accessibles à tous et en mettant en avant leurs bienfaits, nous pouvons contribuer à une société plus juste et équitable. 🌟 #Inclusion #Handicap #Échecs #Égalité #DéveloppementPersonnel #Accessibilité #Diversité
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Secrétaire général de la sous préfecture de Douai
3 moisCette sensibilisation était un véritable plaisir et les agents ayant participé en ont tiré un vrai sens et beaucoup de partage. La bonne humeur était de mise pour parler de sujets à la fois simples et sensibles. Encore merci pour ce que vous nous avez apporté !