✨ Les équipes de CdM Intérim & AuPhil de la Propreté vous adressent tous leurs vœux pour cette nouvelle année 🎆🎇✨ #entretien #nettoyage #conciergerie #entreprise #meilleursvoeux Philippe Audrey Julie Nicolas Sorenza
Post de AuPhil de la propreté
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AuPhil de la propreté Connaissez-vous l'ensemble des prestations proposées par nos équipes ❓🧐 Focus sur l'une d'entre elles : Le Ménage de fin de Chantier 🧹👷♂️👷♀️ #service #conciergerie #Ménage #nettoyage #entreprise #chantier
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[𝗚𝗟𝗨𝗧𝗧𝗢𝗡 – 𝗟’𝗔𝗦𝗣𝗜𝗥𝗔𝗧𝗘𝗨𝗥 𝗘𝗥𝗚𝗢𝗡𝗢𝗠𝗜𝗤𝗨𝗘] Glutton, c’est le nom du nouvel arrivant à la Blanchisserie du Maine ! Arrivé il y a peu, cet aspirateur a su conquérir le cœur de nos agents d’entretien grâce à ces nombreux avantages : 💪𝗘𝗿𝗴𝗼𝗻𝗼𝗺𝗶𝗲 : conçu pour être ergonomique, il réduit la fatigue et améliore considérablement les tâches du quotidien et le travail de nos agents d’entretien par sa simplicité d’utilisation et son auto-traction. 🌎𝗘𝗻𝘃𝗶𝗿𝗼𝗻𝗻𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 : 100% électrique, cet aspirateur ne rejette pas de CO2 et est très silencieux. ⏱𝗘𝗳𝗳𝗶𝗰𝗮𝗰𝗶𝘁𝗲́ : grâce à sa puissance d’aspiration, nos agents gagnent du temps dans leur organisation de travail. Et vous, connaissiez-vous Glutton ?
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Aujourd'hui j'ai visité 2 #copropriétés sur Nantes et Pornichet qui sont entretenus par la même entreprise de #nettoyage. Sur Pornichet les bacs étaient propres et sur Nantes ils étaient sales. Morale : le choix des agents d'entretien est vital pour une entreprise de nettoyage et c'est nos agents qui font la différence. Pour cela, nous devons les sélectionner et les valoriser au quotidien. Nous devons aussi pouvoir le démontrer par le salaire et donc le transcrire dans nos propositions commerciales. Chez DEBOSOLNETT, nous recrutons des personnes de valeurs, nous les formons et les sensibilisons au quotidien sur les détails qui font la différence. Chez DEBOSOLNETT, nous testons les nouveaux agents et nous en choisissons 1 sur 10 pour répondre à nos clients. Chez DEBOSOLNETT, nous formons et reformons nos collaborateurs régulièrement. Si votre #copropriété est propre ne cherchez pas ailleurs, profitez du bon travail de l'agent d'entretien que votre prestataire a trouvé et sélectionné.
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🚀 [Performance] Amélioration des conditions de travail et formation des personnes éloignées de l'emploi : Un chantier 5S mené à la blanchisserie du site d'Uzerche Du 27 mai au 7 juin au Centre de Détention d'Uzerche, un chantier 5S a été mené au niveau de la blanchisserie du site. 🧼 Dirigé par la Responsable du Service Hôtellerie, et le Responsable Maintenance, ce chantier, auquel ont pris part des collaborateurs GEPSA mais également des personnes détenues, avait pour but d'organiser et de ranger la Blanchisserie, ce qui y permet de meilleures conditions de travail. 👷 Composée de 5 étapes qui se succèdent, la méthode 5S permet d'améliorer et de maintenir un espace de travail ordonné, propre et efficace. Son but est d'améliorer la productivité et la qualité de l’environnement de travail. Ce chantier, qui s'est étendu sur 2 semaines, a nécessité au préalable l'acquisition de racks de rangement. Une fois cela fait, la première semaine du chantier était dédiée à la première étape : Supprimer l'inutile. Puis, lors de la deuxième semaine, ce fut le tour des 3 étapes suivantes : Situer et ranger, faire Scintiller et nettoyer, et Standardiser. A l'issue de ce chantier, il ne reste donc plus que le dernier "S" à appliquer : Suivre et pérenniser. 🧽 Cette méthode fait partie du Lean management, qui est une démarche de gestion et d’organisation du travail qui vise à optimiser les performances de l’entreprise en réduisant les actions sans valeur ajoutée, les causes de non-qualité et la complexité, tout en favorisant la satisfaction des employés et du client. 📋 Chez GEPSA, le déploiement de cette méthode fait partie de nos objectifs et de nos buts, et ce, afin d'optimiser et de faciliter le travail des équipes présentes sur nos différents sites. Dotés d'une équipe spécialisée dans le Lean Management, nous œuvrons à fournir les meilleurs services en termes d'efficacité et de productivité à nos clients sur tous les axes, et à viser une amélioration continue de nos prestations. 📈 À la blanchisserie du site d'Uzerche, en plus de son impact sur les conditions de travail, ce chantier a permis aux personnes détenues qui y ont pris part de découvrir et de mettre en pratique les principes du 5S. Ils ont ainsi pu acquérir une nouvelle compétence qui leur sera utile, une fois sortis, dans leur quotidien et dans leur vie professionnelle. 💼 La prochaine étape à réaliser est de repeindre le sol. Cette opération est déjà prévue, et aura lieu prochainement. 🖌️ Merci aux équipes qui ont réalisé ce chantier et qui travaillent pour le déploiement du 5S sur tous les sites GEPSA. 👏 Cette action témoigne de l'engagement de GEPSA pour des conditions de travail optimales, et pour la réinsertion des personnes éloignées de l'emploi. 🤝 #QVT #LeanManagement #SatisfactionClient #LeanManagement #Chantier5S #Optimisation #Productivité Olivier Froger Charlotte Pereira Frédéric Leroy
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bien être bonne santé une priorité...
La semaine dernière, notre équipe Crit a organisé un petit-déjeuner chez ID Logistics à Billy-Berclau, pour bien commencer la journée 🍊🧃 Un bon moment de convivialité avec nos collaborateurs du site ! Jus de fruits, clémentines et pains, de quoi avoir des forces 💪 Merci à toutes et tous pour votre présence et votre bonne humeur ! Intéressé(e) pour intégrer nos équipes ? 😃 Retrouvez toutes les offres en cliquant ici ▶️https://shorturl.at/vZrFW #crit #convivialité #partage #breakfast #équipe
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ACR Ardennes Copacking Routage reste ouvert cet été !☀️ Nous sommes convaincus que la continuité du service et la proximité avec nos clients sont des valeurs essentielles. C'est pourquoi, nous avons décidé de ne pas fermer nos portes cet été. Pourquoi cette décision ? ➡️ Vos besoins sont notre priorité: Nous comprenons que votre activité ne prend pas de congés et nous sommes là pour vous soutenir en continu. ➡️ Fluidité de la chaîne d'approvisionnement: Maintenir nos services opérationnels tout l'été permet de garantir une chaîne d'approvisionnement fluide et d'éviter les retards potentiels. ➡️ Engagement envers nos clients: Votre satisfaction est au cœur de nos préoccupations et nous mettons tout en œuvre pour vous offrir un service irréprochable, y compris pendant la période estivale. Nous vous souhaitons un excellent été ! ☀️
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ACR Ardennes Copacking Routage reste ouvert cet été !☀️ Nous sommes convaincus que la continuité du service et la proximité avec nos clients sont des valeurs essentielles. C'est pourquoi, nous avons décidé de ne pas fermer nos portes cet été. Pourquoi cette décision ? ➡️ Vos besoins sont notre priorité: Nous comprenons que votre activité ne prend pas de congés et nous sommes là pour vous soutenir en continu. ➡️ Fluidité de la chaîne d'approvisionnement: Maintenir nos services opérationnels tout l'été permet de garantir une chaîne d'approvisionnement fluide et d'éviter les retards potentiels. ➡️ Engagement envers nos clients: Votre satisfaction est au cœur de nos préoccupations et nous mettons tout en œuvre pour vous offrir un service irréprochable, y compris pendant la période estivale. Nous vous souhaitons un excellent été ! ☀️
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🥐 Petit déjeuner sécurité 🥐 Une partie des services qui n'ont pas eu d'accidents de travail depuis plus d'un an se sont vues offrir un petit déjeuner et une "doudoune Entremont" 👏 Un grand BRAVO à nos équipes pour leur implication et leur vigilance au quotidien, ce qui nous permet d'atteindre les scores suivants : 🐮 Atelier Mise sous film / Affinage / Transfert : 856 jours sans AT 🧀 Atelier Découpe : 1 008 jours sans AT 🥛 Atelier ensachage Big Bag : 1 792 jours sans AT 🏭 Atelier ensachage Sacs & Entrepôt Poudre : 2 130 jours sans AT A demain pour la suite de la semaine QVCT de l'usine de Guingamp #Entremont #Sodiaal #sécurité #accidentdetravail #petitdejeuner #QVCT
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🌞 **Canicule : On prend soin de notre équipe !** 🌞 Salut à tous ! La canicule frappe fort cette semaine, et chez l'Agence Bordelaise de Nettoyage, on met le paquet pour protéger notre équipe ! Voici ce qu'on fait pour eux : 1. 💧 **Hydratation à gogo** : Eau fraîche à volonté pour tout le monde ! 2. 🕒 **Horaires flexibles** : On commence plus tôt ou plus tard pour éviter les grosses chaleurs. 3. ❄️ **Pause fraîcheur** : Des espaces climatisés pour se rafraîchir entre deux missions. 4. 🚨 **Prévention** : On briefe tout le monde sur les signes de coup de chaleur et quoi faire si ça tourne mal. Parce qu'un collaborateur heureux et en forme, c'est la garantie d'un service au top pour vous ! Prenez soin de vous et restez au frais ! #Canicule #BienÊtre #AgenceBordelaiseDeNettoyage #OnPrendSoinDeNotreÉquipe
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🚨 NOS DELAIS DE LIVRAISON ℹ️ ⏱ ATUL'MAX : 6 semaines (passage par PacomMe obligatoire) +10% 🖱 PacomMe : 7 semaines ⚫ Menuiseries Droites : 10 semaines (toutes gammes confondues) 🔵 Menuiseries en Formes : 14 semaines (toutes gammes confondues) *hors période de fermeture de nos ateliers
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