Post de Céline DIONIGI

🔎 ~ TechFinancing ~ 82 % des bénéficiaires occupant un nouveau poste affirment que leurs nouvelles conditions de travail sont meilleures qu’avant grâce au dispositif Transition Pro ☀️ Le Projet de Transition Professionnelle permet aux salarié·e·s de s’absenter de leur poste de travail et de suivre une formation certifiante pour changer de métier ou de profession. Les Associations Transitions Pro prennent en charge les frais pédagogiques et maintiennent le salaire du bénéficiaire pendant la durée de la formation 🚀 Intérêt du travail, reconnaissance des compétences, amélioration des conditions de travail ou encore augmentation des responsabilités, font partie des raisons pour lesquelles de nombreuses personnes font le choix d’entamer cette démarche ! 💪 De manière générale, l’impact de la formation suivie sur leur carrière est réel : 97 % des bénéficiaires du dispositif estiment qu’elle a été utile dans leur parcours professionnel et 97 % recommenceraient 🔥 Tu veux en savoir plus sur ce dispositif et tu souhaites des conseils personnalisés ? Prends rendez-vous avant le 8 aout 2024 avec Zineb : https://lnkd.in/dZGNYfmH Sources : Observatoire des Transitions Professionnelles. #TransitionPro #Reconversion #Formation

🔎 ~ TechFinancing ~ 82 % des bénéficiaires occupant un nouveau poste affirment que leurs nouvelles conditions de travail sont meilleures qu’avant grâce au dispositif Transition Pro ☀️ Le Projet de Transition Professionnelle permet aux salarié·e·s de s’absenter de leur poste de travail et de suivre une formation certifiante pour changer de métier ou de profession. Les Associations Transitions Pro prennent en charge les frais pédagogiques et maintiennent le salaire du bénéficiaire pendant la durée de la formation 🚀 Intérêt du travail, reconnaissance des compétences, amélioration des conditions de travail ou encore augmentation des responsabilités, font partie des raisons pour lesquelles de nombreuses personnes font le choix d’entamer cette démarche ! 💪 De manière générale, l’impact de la formation suivie sur leur carrière est réel : 97 % des bénéficiaires du dispositif estiment qu’elle a été utile dans leur parcours professionnel et 97 % recommenceraient 🔥 Tu veux en savoir plus sur ce dispositif et tu souhaites des conseils personnalisés ? Prends rendez-vous avant le 8 aout 2024 avec Zineb : https://lnkd.in/dZGNYfmH Sources : Observatoire des Transitions Professionnelles. #TransitionPro #Reconversion #Formation #Marseille

📆 Pour les retardataires 😉... les Semaines de l'Evolution Professionnelle, c'est parti ! Pour leur 5ème édition, elles se dérouleront du 07 au 18 octobre 2024. Pas moins de 70 webinaires accessibles à tous sur les thèmes de : 🚲 la formation, 🚲 l’évolution professionnelle, 🚲 l’orientation, 🚲 les mutations du monde du travail, et cette année quelques nouveautés : 🚲la découverte de métiers et secteurs, 🚲faire de l'IA l'allié de votre évolution professionnelle 🚲la qualité de vie au travail Alors n'hésitez plus ! à vos webinaires, prêts, partez ! 😊 On commence à vieillir quand on finit d'apprendre ! #reconversion #CEP #évolutionprofessionnelle #formation PS pour consulter le programme, le lien est en 1er commentaire.

Combien de fois j'ai entendu cette histoire sous diverses formes : 󠀢󠀢❞ Arthur a quitté la boîte et on ne trouve personne pour le remplacer. ❞ Ambre a renouvelé son congé parental mais nos plus gros clients attendent son retour pour renouveler leur contrat, c'est elle qui connaît les dossiers ! 🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹 Vous pouvez agir avant que compétence ne rime avec absence 😊 🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹 ➡️ Vous soulagez vos #talents clés en répartissant les compétences sur plusieurs professionnels. ➡️ Vous valorisez vos #experts en leur donnant l'opportunité de transmettre. ➡️ Vous multipliez vos personnes #ressources et les chances d'assurer la #production quoi qu'il arrive. 🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷 Protégez vos savoir-faire spécifiques et transmettez-les ! 🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷 Des solutions simples sont à la portée des entreprises : Le dispositif AFEST vous permet de former vos salariés en situation de travail sans quitter leur poste. Intégré au plan de développement des compétences (GEPP), il est éligible à un financement OPCO. Je vous explique au cours d'un appel et vous accompagne à monter le dossier si vous le souhaitez. Prenez rendez-vous sur mon profil ou tentez de m'appeler directement, je vous renseignerai avec plaisir ! 📙 📘 📒 📙 📘 📒 📙 📘 📒 📙 📘 📒 📙 📘 📒 📙 📘 📒 📙 📘 📒 Je suis Valérie Laffitte, j'aime apprendre et faciliter la vie aux gens. À côté d'une vie dans la recherche scientifique (CNRS et Sanofi), j'ai accompagné étudiants, formateurs, consultants et dirigeants à innover et évoluer. J'accompagne aujourd'hui les acteurs RH à gérer léger le facteur H et développer les talents. Découvrez-moi ici : https://lnkd.in/gkknEd4 📙 📘 📒 📙 📘 📒 📙 📘 📒 📙 📘 📒 📙 📘 📒 📙 📘 📒 📙 📘 📒 #RH #GestionEfficaceDesCompétences #AFEST #FormationEnProduction #FormationInterne

"En offrant un espace et une période de réflexion dédiés à son projet professionnel, il permet dans une grande majorité des cas d’aboutir à une situation changée et amène à transformer des vies et à réaligner les aspirations des bénéficiaires avec une activité professionnelle plus en cohérence." Notre équipe est à votre disposition pour créer avec vous cet espace de réflexion. Le 1er rdv est sans engagement.

Semaines de l’évolution professionnelle du 7 au 18 octobre - Zoom sur le succès du conseil en évolution professionnelle (CEP) pour les actifs Créé pour répondre aux interrogations des actifs sur leurs possibilités d’évolution professionnelle, le Conseil en évolution professionnelle (CEP) est un service public gratuit, personnalisé et confidentiel. Coorganisées par l’Association pour l’emploi des cadres (APEC), le réseau avenirs actifs, les opérateurs habilités par France compétences, ces Semaines se déroulent du 7 au 18 octobre 2024 et permettront la mise en visibilité des dispositifs d’information et d’accompagnement disponibles, dont le conseil en évolution professionnelle , à travers 70 webinaires sur le thème de la formation, de l’évolution professionnelle, des mutations du monde du travail à destination des salariés, des indépendants ou des entreprises. Sommaire 1.Le CEP : un accompagnement gratuit, personnalisé et confidentiel qui a fait ses preuves 2.Infographie | Je veux évoluer professionnellement, comment faire ? https://lnkd.in/eHVBhhD9

🚀 Découvrez les chiffres du PTP de l'Observatoire des Transitions Professionnelles ! 📊 Osez la reconversion ! #Reconversion #NouveauDépart

🚀 Les résultats de l'Observatoire des Transitions Professionnelles sont là ! 📝 Grâce au Projet de Transition Professionnelle (PTP), plus de 60 000 personnes en France ont déjà osé franchir le pas et se former pour changer de métier 🎯. Et en 2023, près de 17 000 d’entre elles ont terminé leur formation 🎓. 💼 Comment ça marche ? Les associations Transitions Pro financent les formations et garantissent le maintien du salaire pendant la formation 🤑. Un vrai boost pour transformer sa carrière sans stress ! 📈 Qui est prêt(e) à se lancer en 2024 ? 🚀 #TransitionPro #Formation #NouvelleCarrière #Réinvention #Futur

🗞️ On parle de reconversion dans la presse… Merci à Capital Magazine de mettre la lumière sur le PTP (Projet de Transition Professionnelle), pour aider les salariés à se reconvertir. En 2023, ce sont près de 1 146 personnes qui ont changé de métier en Pays de la Loire grâce à Transitions Pro Pays de la Loire. 🤝 𝟵𝟳% des salariés l’ayant utilisé estiment que ce dispositif a été utile pour la suite de leur carrière. #reconversion #professionnelle #metier #evolution #presse 

🔎 [#Salonnouvelleviepro] Envie de vous reconvertir ? Besoin de changement dans votre vie professionnelle ? Le ministère du Travail et de l’Emploi sera présent le 14 novembre 2024 au salon Nouvelle Vie Professionnelle. 🎯 Objectif : présenter le conseil en évolution professionnelle (CEP) ainsi que le compte personnel de formation (CPF), deux dispositifs majeurs accompagnant les salariés et les demandeurs d’emplois dans leur projet professionnel. Pour en savoir plus ➡ https://swll.to/eZlGzrZ