Post de Cedap - Le réseau des dirigeants d'associations professionnelles

Les trophées du Cedap font leur grand retour🏆   Depuis 2014, les Trophées du Cedap mettent en lumière la professionnalisation des acteurs des associations professionnelles, leur dynamisme, les initiatives innovantes menées dans l’intérêt de leurs membres et pour le développement des professions qu’ils représentent.   Pour cette 5ème édition, voici les 6 catégories ⤵ ➡ Prix stratégie de communication : porte sur les actions de communication mises en place pour valoriser l’association professionnelle et/ou les entreprises du secteur auprès d’un public externe. ➡ Prix relation adhérents : décerné à toute initiative mise en place pour dynamiser et animer le réseau des adhérents de l’association professionnelle. ➡ Prix influence : porte sur les actions d’influence mises en place par l’association professionnelle selon une stratégie bien définie par le secteur. ➡ Prix RSE : porte sur tout projet à forte dimension sociale, environnementale ou sociétale, remarquable et innovant par rapport aux missions traditionnelles de l'association professionnelle et/ou aux pratiques internes. ➡ Prix du nouveau DG : le prix du nouveau DG est réservé aux DG d'associations professionnelles en poste depuis moins de 2 ans et qui ont lancé une initiative, RH, communication, influence, RSE, technique ou encore valorisation de leur filière qui a un impact positif sur leur association professionnelle et leur secteur d'activité. ➡ Prix des DG : les membres du Cedap et les DG d'associations professionnelles non membres votent pour leur projet préféré parmi les projets nominés par le jury ! Vous êtes prêt à relever le challenge ?💪 Alors candidatez vite en téléchargeant le dossier de candidature, le règlement et la plaquette d’informations ici ➡ https://lnkd.in/eD9Us9Rf L‘inscription est ouverte à l’ensemble des associations professionnelles dont le DG est adhérent ou non au Cedap ! Nous avons hâte de lire vos dossiers💡

📺 🔵 𝐃𝐄́𝐂𝐎𝐔𝐕𝐑𝐎𝐍𝐒 𝐄𝐍𝐒𝐄𝐌𝐁𝐋𝐄 𝐀𝐋𝐀𝐈𝐍 𝐃𝐔𝐏𝐑𝐀𝐙 : 𝐌𝐄𝐌𝐁𝐑𝐄 𝐃𝐄 𝐍𝐎𝐓𝐑𝐄 𝐋𝐈𝐒𝐓𝐄 𝐍𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍𝐀𝐋𝐄 ❗ 👉 𝐐𝐮𝐢 𝐞𝐬𝐭 Alain DUPRAZ ❓ Alain a démarré sa carrière au sein d'un cabinet de 10 personnes avant de prendre la direction d'une structure de 70 collaborateurs en #Savoie. Fort de cette expérience, il a su prendre des responsabilités et apporter son expertise et sa vision au sein d’un réseau national. Alain a un parcours riche au sein de nos instances. Il a exercé un premier mandat de 2012 à 2016, puis de 2020 à 2024. Il a été Président du Comité LBC-FT et de la Commission Agricole. Aujourd'hui, il poursuit son engagement en tant que membre actif du Comité LBC-FT et de la Commission Juridique au Conseil national de l'ordre des experts-comptables. 🎯 Très impliqué dans notre équipe de campagne, Alain met toute son énergie au service des valeurs et du projet #ECF. 👉 𝗣𝗼𝘂𝗿𝗾𝘂𝗼𝗶 𝗔𝗹𝗮𝗶𝗻 𝘀𝗼𝘂𝘁𝗶𝗲𝗻𝘁 𝗹𝗲 𝗽𝗿𝗼𝗷𝗲𝘁 𝗘𝗖𝗙 𝟮𝟬𝟮𝟰 ❓ Alain est convaincu par la candidature de Jean-Luc FLABEAU, qu'il considère comme un véritable fédérateur, porteur d’un projet ambitieux pour la profession. 💡 Pour lui, les thématiques abordées par Jean-Luc sont en phase avec les réalités du terrain et préparent la profession aux défis de demain. Ce qui le séduit particulièrement, c'est l’engagement militant du #CNOEC : représenter la voix des entreprises au sein de notre écosystème. 👉 𝗢𝗯𝗷𝗲𝗰𝘁𝗶𝗳𝘀 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹𝘀 𝗱𝗮𝗻𝘀 𝗰𝗲𝘁𝘁𝗲 𝗰𝗮𝗺𝗽𝗮𝗴𝗻𝗲 ❓ Pour Alain, l'équipe et le collectif passent avant tout. Son mot d’ordre : « 𝗔𝘂 𝘀𝗲𝗿𝘃𝗶𝗰𝗲 𝗱𝗲 ». Il souhaite apporter de la sérénité à l’institution, renforcer la durabilité des entreprises accompagnées, et accroître le respect des experts-comptables par les acteurs économiques et les pouvoirs publics. 👉 𝗦𝗼𝗻 𝘀𝗲𝗰𝗿𝗲𝘁❓ Un ancrage local et régional fort. 👉 𝗟𝗲𝘀 𝗮𝗻𝗲𝗰𝗱𝗼𝘁𝗲𝘀 𝗱'𝗔𝗹𝗮𝗶𝗻 𝗗𝘂𝗽𝗿𝗮𝘇 Enseignant en Master, il a souvent entendu ses étudiants lui dire : « Vous êtes atypique ». Et Alain le pense aussi ! Passionné par le débat d’idées, il préfère rester fidèle à ses valeurs plutôt que de se plier aux conventions. ⚽ Engagé dans le #football amateur, il a été joueur, trésorier et président de club. Sa passion pour le monde agricole et viticole le pousse à rester au plus près des réalités de terrain. 👉 𝗦𝗼𝗻 𝗺𝗮𝗻𝘁𝗿𝗮 : « Être meilleur ne s’arrête jamais » (All Blacks).  

⏳ J-10: serez-vous l'un des 50 jeunes leaders engagés de la promo 2024 du Palmarès Giverny x Le Point ? ➡️ Vous avez moins de 40 ans ?  ➡️ Vous êtes actrice ou acteur de la transformation écologique et/ou sociale ?    J-10 pour rejoindre la communauté des lauréats Giverny x Le Point 👩🏼💻🧑🏻💻 Les candidatures sont ouvertes jusqu’au 12 mai inclus en remplissant le formulaire en ligne accessible ici 👉🏼 https://lnkd.in/gUJFWVKE     📁 Quelles catégories ?  Administration et élus locaux   Associations   Grandes entreprises   PME-ETI   Start-up     🔎 Quel jury ?  Les lauréats sont désignés grâce à une méthodologie transparente, par un jury paritaire et hautement qualifié, composé de 14 acteurs incontournables de l’économie responsable issus à la fois d’entreprises, d’institutions et du monde associatif.     Les 50 nouveaux lauréats seront dévoilés en exclusivité dans Le Point du jeudi 27 juin prochain.    🏆 Nous avons hâte de découvrir la promo de la 4e édition du Palmarès !    #sustainability #RSE #CSR #impactpositif #palmares  

✅ KLESIA s'engage pour l'intérêt général. Devenus entreprise à mission en 2020, nous avons inscrit notre engagement dans nos statuts, au travers de notre raison d’être et d'objectifs sociaux et environnementaux associés. Plusieurs chantiers ont été initiés pour renforcer notre démarche. 🔶 Après la définition de nos 4 territoires d’engagement, la formalisation d’une politique intérêt général, la mise en place d’une gouvernance dédiée, nous avons identifié des référents Intérêt Général au sein de chaque direction. Leurs missions : - Piloter la feuille de route Intérêt général de leur direction, et s’assurer du respect des obligations règlementaires associées. - Veiller à la contribution de leur direction à la politique d’intérêt général du Groupe et à ses objectifs transversaux 📸 Ils se sont réunis la semaine dernière pour établir une feuille de route collective. Cc Cécile HOANG-VAN, Anne Lacaze, Feriel B. & Delphine Saïzonou, Christelle Boureille-Cotton, Carole Bensimhon & Emmanuelle Cales, Julie Chatelain, Rémi LAUTRAITE, Delphine Gautreau, Valérie Devillechabrolle, Timothée de Cointet, Matthieu Chatelin, Marianne Hochard

Bienveillance, respect, écoute, confiance. Ce sont les 4 mots-clés que je retiens de l’intervention de Sylvie Creteur d’IMBC lors de l’événement organisé ce mardi par le Cercle de Wallonie 🗣️ Il y avait beaucoup à retenir, mais ces quatre valeurs sont celles qui résonnent le plus avec une vision d’entreprise performante, intelligente et efficace. Parce que je m’y reconnais. Et j’y reconnais aussi la boîte qui m'emploie. Vivre les valeurs de son entreprise, les transmettre, et ne pas se contenter de les écrire pour "faire joli". C'est être cohérent avec soi-même, en quelque sorte 😉. Ce moment m'a rappelé combien il est crucial pour une entreprise de rester en phase avec ses propres valeurs, non seulement en interne, mais aussi vis-à-vis de ses clients et partenaires. Ce sont ces bases solides qui permettent de bâtir une véritable relation de confiance et un partenariat durable. 🤝 C’est une des clés du succès d’IMBC. Alors, oui, après 35 ans à accompagner des entreprises, et plus de 675 millions d’euros investis, bien sûr, d’autres compétences sont nécessaires. Mais sans les valeurs précitées, on n’atteint pas les mêmes résultats ! Chez iVOX, nous avons les compétences et 20 ans d’expérience dans la réalisation d’enquêtes et d’études dans le privé comme le public. Et nous mettons en avant des valeurs identiques, que nous vivons et mettons à l’épreuve chaque jour. Car sans elles, nous n’en serions pas là…

Communiqué de #presse : Changement de #mandat 📢 Lundi 24 juin 2024 - Pour le nouveau mandat 2024-2028, le Conseil d’Administration de l’association paritaire régionale a désigné sa nouvelle gouvernance. Elle est désormais assurée par : • Olivier ROBERT, Président, représentant MEDEF • Hervé PROKSCH, Vice-Président, représentant FO • Bernard Montoya, Trésorier, représentant CFE-CGC • Marc Telliez, Trésorier-Adjoint, représentant CPME ➡️ Olivier Robert, Président démarre sa carrière en Haute-Normandie en tant que responsable du service formation au Conseil Régional puis en tant que responsable régional au CNASEA. Dans ces rôles, il supervise les programmes de formation et d'insertion professionnelle, en mettant l'accent sur l'amélioration de l'employabilité des individus dans la région. Il devient ensuite Adjoint au Directeur Régional au CESI Normandie avant de déménager en région PACA et de travailler à l’UIMM Provence en tant que Responsable Emploi Formation. Arrivé à mi-carrière, Olivier Robert intègre le MEDEF Sud pour devenir responsable régional emploi formation. 20 ans d'expérience qui lui permettent de développer une expertise approfondie dans le secteur de l’emploi formation, en collaborant étroitement avec les entreprises pour contribuer à l’intérêt général et viser leur progrès économique et social. ➡️ Hervé Proksch, Vice-Président Après 4 ans à occuper le poste d’administrateur de Transitions Pro PACA, Hervé Proksch prend aujourd’hui la fonction de Vice-Président. Sa carrière démarre il y a plus de 30 ans avec le poste de Secrétaire Général de FO Agriculture Vaucluse. Il négocie des accords collectifs et participe activement aux débats sociaux et économiques du secteur pour défendre les droits des travailleurs agricoles. Dès le début de son engagement syndical, il s’investit dans les mandats en lien avec la formation professionnelle, sujet qu’il affectionne particulièrement. Il sera tour à tour administrateur d’OPCA2, d’OPCALIM. Il est également membre du jury CQP caviste en cave coopérative depuis plus de vingt ans. En 2020, il intègre la structure OCAPIAT en tant qu’administrateur puis en devient le Président en 2022. Avec cette carrière, Hervé Proksch démontre un engagement profond envers l'amélioration des conditions de travail et le développement des compétences. Leur parcours professionnel riche et diversifié les amènent aujourd’hui à devenir Président et Vice-Président de Transitions Pro PACA. Dans la continuité du mandat précédent, la nouvelle co-présidence entend poursuivre les actions et déployer de nouveaux partenariats permettant au plus grand nombre de salariés de sécuriser leur parcours de #reconversion et de développer leur employabilité tout en répondant aux besoins en compétences des entreprises de nos territoires ! Plus d'informations sur www.transitionspro-paca.fr ⬇️ Photo de la présidence accompagnée de l'équipe Transitions Pro PACA

Chères consœurs, chers confrères, Du 4 au 18 novembre, se dérouleront les élections au Conseil de l’Ordre des Experts-Comptables Grand Est. C’est avec une immense fierté que j’intègre la liste IFEC, aux côtés de Catherine Hanssen et Grégoire Collot pour porter une voix qui reflète la diversité de notre belle profession. Notre engagement est clair : un maillage territorial fort et une approche pragmatique pour répondre aux besoins concrets de chacun. Les candidats de notre liste viennent de l’ensemble du Grand Est, garantissant une représentation équilibrée et proche du terrain. Les enjeux sont de taille : • Renforcer notre représentativité • Accroître l’attractivité de la profession • Accompagner la digitalisation • Promouvoir la durabilité • Favoriser la formation et le recrutement Je vous invite à soutenir cette démarche collective et ambitieuse, au service de tous les experts-comptables du Grand Est. #représentativité #attractivité #digitalisation #durabilité #formation #recrutement #IFEC #ExpertiseComptable #GrandEst IFEC - Institut Français des Experts-Comptables et des Commissaires aux Comptes IFEC Lorraine IFEC Alsace IFEC Champagne Ardenne

Rencontre régionale de l'ESS 2024: La CRESS organise la première rencontre régionale de l'ESS à l'issue de son assemblée générale. Cette rencontre est ouverte à toutes et tous et aura lieu le mardi 4 juin de 14h30 à 17h30 à Angers Programme 14h15 - Accueil des participant·es 14h30 - Ouverture de la rencontre régionale de l'ESS 15h15 - 1 atelier au choix parmi : Construire une société désirable Grâce à la transition écologique En luttant contre les inégalités Avec la jeunesse En favorisant la place de l'ESS dans les filières du bien commun : petite enfance, grand âge, énergie… Faire de l'ESS la norme des entreprises de demain En amplifiant les coopérations En encourageant le partage de la valeur En valorisant l'utilité sociale En favorisant la gouvernance démocratique Donner à l'ESS les moyens de se développer Avec des financements adaptés Grâce à un écosystème favorable Via les politiques (...) - Chambre Régionale de l´Economie Sociale et Solidaire des Pays de la Loire / Maine et Loire (49), Région Pays de la Loire, Promotion de l'économie sociale et solidaire, Angers, Benoit Hamon, Agenda, Chambre Régionale de l'Economie Sociale et Solidaire des Pays de la Loire (CRESS Pays de la Loire), Mahel Coppey, grand public

UIC SYNDICAT est un syndicat patronal 🌟 Rejoindre un syndicat : Pourquoi est-ce essentiel ? 🌟 🤝 Sortir de l'isolement professionnel et personnel : Le syndicat offre une opportunité de rencontrer des confrères partageant les mêmes problématiques. C'est un espace pour échanger des bonnes pratiques, trouver des mentors et des entreprises innovantes. 🌐 Tisser un réseau professionnel : Rencontrez des professionnels de votre branche avec des expertises complémentaires. Cela est particulièrement important pour les TPE/PME évoluant dans des environnements complexes. 📈 Se constituer des réseaux professionnels pour développer son business : Établir des connexions est un prérequis pour développer votre activité. 🎓 Apprendre et se former : Les syndicats offrent des opportunités de formation et d'accès à des informations stratégiques pour anticiper les évolutions du marché. 🛡️ Promouvoir et défendre les valeurs de votre métier : Rejoindre un syndicat permet de représenter votre profession et de défendre ses intérêts auprès des pouvoirs publics. 🏆 Bénéficier d'une reconnaissance liée à l'appartenance d'un syndicat reconnu Être membre d'un syndicat professionnel est un gage de qualité et offre une meilleure connaissance des bonnes pratiques. 💪 Seul on ne peut rien changer, mais ensemble nous sommes une force qui compte ! Le syndicat investit dans l'avenir de votre activité en servant de levier de recrutement et d'attractivité. 🤝 Être accompagné pour faciliter votre quotidien : Le syndicat offre de l'appui juridique, l'accès à des formations à tarif préférentiel, de l'appui en région sur vos difficultés avec les partenaires bancaires,etc. Rejoignez UIC SYNDICAT et bénéficiez de ces nombreux avantages pour développer votre activité et faciliter votre quotidien professionnel ! 💼✨ www.uic-france.com

46 fédérations ? Aucun souci pour Brigitte. Elle est aux petits oignons et crée des relations en fusion…   Voici Brigitte Delbrouck. Notre point d’ancrage pour le « Parlement UCM » : notre initiative qui vise le soutien et l’information des fédérations.   🔥 Pourquoi je vous la présente ? Car je suis assez fan de ses talents pour assurer le suivi de ce réseau. Et surtout rencontrer leurs demandes (dans la mesure du possible, entendons-nous).   𝗢𝘂𝗶, le Parlement UCM c’est 46 organisations représentant autant de secteurs. Autant de secteurs avec qui nous avons parlé des « 🌍 𝐸𝑛𝑗𝑒𝑢𝑥 𝑅𝑆𝐸/𝐸𝑆𝐺, 𝑣𝑒𝑟𝑠 𝑢𝑛𝑒 𝑡𝑟𝑎𝑛𝑠𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑑𝑢𝑟𝑎𝑏𝑙𝑒 𝑑𝑒𝑠 𝑃𝑀𝐸".   C’était le 4 avril 2024. Un moment important pour UCM dans le cadre de son devoir de sensibilisation de nos fédérations et de nos PME sur le sujet.   🌶️ Et pour pimenter cette rencontre, Brigitte et notre équipe avaient invité une brochette d'intervenants triés sur le volet:   Sophie Criquelion – Decathlon Silvia Dogà - experte Environnement et Transition au service d’Études UCM Victoria Whitelaw - Référente ESG/RSE UCM Pierre-Frédéric Nyst Jean-Pierre Di Bartolomeo - membre du comté de direction de Wallonie Entreprendre Corentin Dubois - Monizze   Une occasion de rappeler nos messages:   𝟭. Ne pas sous-estimer l’impact RSE/ESG. 𝟮. Pas de politique de l’autruche: tout le monde est concerné. 𝟯. Place aux actions. Il faut se mettre en marche. 𝟰. Vous n’êtes pas seuls: UCM travaille sur tous les volets. De l’imprégnation du terrain à la sensibilisation. Soulignons les outils publics qui embraient également le pas Wallonie Entreprendre. 𝟱. Inspirez-vous: certaines entreprises parmi nos PME sont des précurseurs.   #UCM #indépendants #fédérations