Post de Creative Makers Campus

💬 À toutes les demandes de stage que je reçois 2 à 3 fois par semaine : La seule école pour apprendre à filmer, c'est l'école de cinéma (et encore). Si tu veux devenir vidéaste, tu as juste besoin d'un truc qui filme et d'un logiciel de montage. Et quelques conseils. Pour ça, la biscotte est là 👇 #Video #Videaste #solidrusk

🎬 Transformer une interview en expérience cinématographique : Challenge accepté ! 🚀 Récemment, j’ai eu l’opportunité de travailler sur un projet un peu spécial : créer une série d’interviews avec une ambiance cinématique façon Netflix. 📺 ✨ Mon objectif ? Que chaque entretien ressemble à une vraie immersion visuelle, au-delà du simple format « journal TV ». 💡 Seul petit hic : je ne disposais pas de tout le matériel pro… Pas de trépied ? Pas de problème ! J’ai empilé des boîtes, optimisé l’espace, et utilisé des chaises et meubles pour stabiliser mes prises de vue. Quand la créativité rencontre le système D ! Ce genre de projet, c’est ce qui me passionne dans mon métier de vidéaste : trouver des solutions créatives avec les moyens du bord et produire un contenu visuel immersif malgré les contraintes. 👉 Et vous, quelle a été votre plus grande improvisation sur un tournage ou dans un projet ? #Vidéaste #Freelance #Créativité #Cinematique #Interviews

🎬 Découvrez un extrait exclusif de notre court-métrage : Loin d'ici, près de là-bas. Entre janvier et mars 2024, des mois intenses d'écriture, tournage et montage, réalisés en parallèle de nos cours, de l'alternance et nos vies perso, nous sommes fiers de vous présenter un aperçu de ce travail d'équipe (Gabriela Randria, Anne DONG; Ambrine Ghamri, Najia Djoussouf, Lauriane COTOR et Raphaël Contini) conçu dans le cadre de notre dernière année en BUT MMI (Métiers du Multimédia et de l'Internet) pour la SAE. Ce film, c'est bien plus qu'un projet académique : c'est l'aboutissement de notre passion pour l'audiovisuel, de nuits blanches, et de moments inoubliables pendant les tournages. 👉 Regardez cet extrait de 15 secondes et laissez vous emporter par l'univers que nous avons créé. 🔗 Le lien du film : https://lnkd.in/eMXWZ7Vt 📩 Séduit par ce projet ? Je suis toujours ouvert à de nouvelles collaborations sur des projets créatifs et audiovisuels. N'hésitez pas à me contacter pour échanger vos idées et construire ensemble quelque chose d'exceptionnel ! 🙌 Suivez moi sur Instagram @sofiane_essaid pour découvrir et suivre mes nouvelles créations. Un grand merci aussi à felix layet-lecuyer, Coralie Nicolle et Dhia Ben Naser pour tout. (Rien à voir avec le court-métrage mais disons que c'est le caméo qui fait plaisir 😁 ). #CourtMétrage #Cinéma #ProjetÉtudiant #Créativité #BUTMMI #Collaboration #montagevidéo

Je suis ravi de vous présenter ma première production vidéo réalisée dans le cadre de mes études. Ce projet représente un véritable aboutissement pour moi, car il m'a permis de mettre en pratique les compétences que j'ai acquises et de découvrir l'univers de la production audiovisuelle. Le thème de ma vidéo est "présentation d'une structure de formation". Tout au long du processus, j'ai eu l'occasion d'expérimenter différentes techniques de tournage, de montage et de narration, tout en travaillant sur adobe premier pro. Ce projet m'a non seulement permis de développer mes compétences techniques, mais aussi de renforcer ma créativité et ma capacité à travailler en équipe. Je suis fier du résultat final et j'espère que vous apprécierez visionner cette vidéo autant que j'ai aimé la créer.

Le montage vidéo est un métier d’avenir ! Tu as toujours sous-estimé le métier de montage vidéo, surtout avec la facilité qu'ont aujourd'hui tout le monde pour créer et monter des vidéos avec des smartphones et des applications comme CapCut. Mais voici ce que peuvent devenir ceux qui apprennent réellement le métier : 1. Monteur vidéo pour le cinéma et la télévision : Travailler dans l'industrie du divertissement en montant des films, des séries télévisées, des documentaires ou des vidéos promotionnelles. 2. Monteur vidéo pour la publicité et le marketing: Collaborer avec des agences pour créer des vidéos promotionnelles, des campagnes publicitaires en ligne et des contenus pour les réseaux sociaux. 3. Cadreur : Capturer des images et des séquences vidéo selon les besoins spécifiques du projet. 4. Réalisateur : Diriger les aspects créatifs d'une production vidéo, de la pré-production à la post-production, en guidant l'équipe pour concrétiser la vision du projet. 5. Animation 2D : Utiliser des logiciels comme After Effects pour créer des animations à deux dimensions, enrichissant des productions animées, publicitaires ou éducatives. Si tu es jeune et que tu cherches une compétence qui peut garantir ton avenir, Rejoins-nous dès maintenant via ce lien : https://wa.me/22966392222 ou appelle au +229 66 39 22 22. #EIG #EIGBENIN #EIGGROUPE #Formation #CoursDuJour

🎥 5 tips pour arriver prêt(e) sur un tournage vidéo 🎬 Chez Weup Learning, on sait que le tournage d’une vidéo de formation peut être un challenge, mais avec une bonne préparation, vous serez prêt(e) à captiver votre audience ! Voici nos 5 conseils essentiels pour arriver en pleine confiance le jour J 👇 1️⃣ Le texte 📝 2️⃣ Le style 👗👔 3️⃣ La peau ✨ 4️⃣ Le regard 👀 5️⃣ La forme 💪 🎬 Vous êtes maintenant prêt(e) à vivre une expérience enrichissante et à créer une vidéo mémorable. 👉 Quels sont vos rituels pour bien préparer un tournage ? Partagez-les en commentaire, on adore échanger avec vous ! #DigitalLearning #TournageVidéo #WeupLearning #Tips

💻 🌐 Nouvelle réalisation de site Internet : d'ACTINGCLASS Masterclass 🌐 J’ai récemment eu l’opportunité de créer le nouveau site internet pour 🎥ACTINGCLASS Masterclass, une plateforme dédiée à la formation des acteurs et des professionnels du spectacle. ⚡ Ce projet est pensé pour offrir une expérience claire et immersive, adaptée aux besoins de ceux qui souhaitent révéler leur talent grâce à des formations professionnelles encadrées par des directeurs.trices de casting, des xn--ralisateurs-bbb.trices et des agents artistiques. 📌 Objectifs du site : Mettre en avant l’offre unique et les formations intensives proposées par ACTINGCLASS Faciliter la navigation pour que les visiteurs accèdent rapidement aux informations qui les intéressent 🖥️ Créer un espace intuitif et moderne, à la hauteur de la vision d’ACTINGCLASS Masterclass 👨👧 N'hésitez pas à visiter le site pour découvrir ce nouveau design et en apprendre plus sur les formations proposées ! Lien vers le site ➡️ https://actingclass.fr/ #NouveauSite #WebDesign #ACTINGCLASS #FormationActing #RévélerVotreTalent #PortfolioWeb #Innovation

Dans le cadre de notre formation "initiation à la prise de vue vidéo", nous avons pour habitude de toujours offrir la possibilité à nos stagiaires de réaliser un tournage exclusif en conditions réelles ! C'est le moment de mettre en pratique toutes les compétences acquises et de tourner ses premières images 🎥 Lors de la dernière session, nous avons eu le grand plaisir d'être accueillis par un souffleur de verre dans son atelier ! Making of à suivre...!😊 Ce beau tournage a clôturé 5 jours de formation intensive et conviviale lors de laquelle nos stagiaires ont appris notamment à : • Définir et exécuter le cadrage d’un plan en tenant compte des décors, • Définir et exécuter le cadrage d’un plan en tenant compte des contraintes de la prise de son, •Définir et exécuter le cadrage d’un plan en tenant compte des souhaits du (de la) réalisateur(rice), du temps imparti et des besoins du montage. • Régler et utiliser le matériel de prise de vues, • Éclairer des séquences en respectant les indications, de réalisation, de qualité de l'image et les besoins du montage... Cette formation vous intéresse ? Informations et inscriptions : https://lnkd.in/eUUHrcJ5

Chaque jour, je m’investis pleinement dans mon travail de vidéaste, où discipline et créativité se rencontrent. Mon objectif est de transformer des idées en projets concrets qui ont du sens et un véritable impact. Être vidéaste, ce n’est pas seulement une question de passion, c’est aussi un engagement à produire du contenu de qualité, à respecter les délais et à toujours chercher à s’améliorer. Que ce soit dans la planification, le tournage ou le montage, chaque étape demande de la rigueur et de l’attention aux détails. J’aime ce que je fais, mais je crois fermement que pour avancer, il faut plus que de la passion : il faut de la discipline, une vision claire et une envie constante de relever de nouveaux défis. #Vidéaste #Créativité #Discipline #TravailQuotidien #ProductionVidéo #PassionEtRigueur #Inspiration #ProjetsCréatifs #StorytellingVisuel #DéveloppementProfessionnel

Comment tirer le meilleur de son monteur vidéo 😎 ? Collaborer avec un monteur vidéo peut être la meilleure décision de votre vie pour votre business. Voici quelques conseils pour tirer le meilleur de votre monteur vidéo 👇 1-L’organisation Personne n’aime bosser dans l’urgence, à la dernière minute. Planifiez vos sessions de tournages et communiquez avec votre monteur pour qu’il puisse bloquer du temps pour vous. 2-Donnez des deadlines claires. Plus on a de temps pour faire un projet, plus on va utiliser ce temps, c’est ce que l’on appelle la “loi de Parkinson”. Donner des objectifs cohérents à votre monteur augmentera sa productivité. 3-Définissez ensemble votre direction artistique Si vous avez des exemples du type de montages ou des inspirations que vous aimez, partagez-les avec votre monteur. Cela facilitera son travail par la suite et vous serez d’autant plus satisfait du résultat. Si vous n’avez vraiment pas d’idée, échangez avec lui pour qu’il vous propose des styles. Un monteur est aussi là pour conseiller son client. 4-Donnez des feedbacks Quand le travail est bon, dites-le, quand vous n’aimez pas quelque chose, dites-le aussi. C’est important d’avoir des retours pour que votre monteur puisse s’améliorer au fur et à mesure de votre collaboration. 5-Donnez-lui du défi Challenger ses collaborateurs sur un projet plus gros, un nouveau style, etc, permettra à votre monteur de continuer de s’épanouir dans la création de vos projets. 6-Rémunérez-le à sa juste valeur C’est le nerf de la guerre. S’il n’est pas assez rémunéré, votre monteur commencera à se désintéresser de vos projets pour chercher d’autres clients, et votre contenu perdra en qualité. Vous devrez alors de nouveau entamer un processus de recrutement et former une nouvelle personne sur votre montage. Le seul moyen de fidéliser quelqu’un, c’est qu’il soit bien rémunéré et qu’il soit embarqué au sein de votre projet et considéré comme un membre d'une équipe. Vous devriez maintenant pouvoir développer une relation épanouissante avec votre monteur vidéo. Si vous avez déjà recruté des monteurs vidéo, dites-moi à quel problème vous avez été confrontés ?