Post de myRHline

73 % des dirigeants reconnaissent l’importance de la coopération intergénérationnelle. Pourtant, près de 45 % des entreprises n’ont mis en place aucune action en faveur de l’inclusion par l’âge. Ainsi, plusieurs questions se posent : sous-estime-t-on le défi de l’intergénérationnel ? L’inertie des entreprises contribue-t-elle à freiner le développement de la coopération entre les générations ? Et ce, alors même que nous sommes dans une situation inédite, avec une pyramide des âges plus que jamais présente dans le monde du travail. C’est, entre autres, ce à quoi l’enquête « La coopération intergénérationnelle et ses défis, mythe ou réalité ? » a tenté de répondre. Dans cet article, retour sur les résultats présentés hier par Frédérique Jeske en conférence de presse : https://lnkd.in/eAdwcb2s #ressourceshumaines