Post de GED Ets Bonneuil

🛠 Alerte talents électromécaniciens disponible de soir ou de nuit ⚙ J'ai eu la chance de rencontrer 2 candidats électromécaniciens d'expériences qui cherchent des emplois de soir ou de nuit. 2 rencontres avec des talents qui en avaient long à dire sur le types de machines sur lesquelles ils devaient intervenir. Une chose est certaine, ils valent la peine d'être rencontré. Candidat 1 DEP en électromécanique depuis 2017 Disponible soir ou nuit ou sur horaire de fin de semaine de type 3 x 12 heures Forces techniques: • Cherche toujours a améliorer son travail • Cherche l'informations • Collaborer avec ses collègues Candidat avec une très belle expertise et une belle stabilité d’emploi. Il occupe le même emploi depuis novembre 2021 et il doit chercher autre chose car l’entreprise va fermer. Dans son parcours il a pu intervenir sur les machines suivantes: - Machine alimentaire qui met la poudre dans les sachets - Machine qui ferme les sachets en mettant une colle - Beaucoup de cartonneuse - Machines de packaging - Convoyeurs - Processus de production : machine de tissus qui fabrique, coupe, coud et assemblage les oreillers - Machine qui met les oreiller dans le sac - Machine qui lave les oreillers - Heat and seal - Machines qui fait la viande hachées - Vacuum seal machine - Trancheuse - Extrudeuse - Moule qui faisait la bouteille - Souffleuse pour la forme de la bouteille - Set-up des machines pour changer des moules Candidat 2 DEP électromécanicien + 3 ans d'expérience ici dans la même entreprise Diplôme en maintenance dans son pays + 9 ans expérience Disponible jour/soir/nuit Disponible immédiatement Important pour lui dans un environnement de travail: travailler avec des gens respectueux et honnêtes. Il s'adapte bien à son environnement. Forces techniques: - Mécanique - Patient - Apprend très vite Dans son parcours il a pu intervenir sur les machines suivantes: - convoyeur - machine qui met la colle Nordsom - machine emballage (le carton a l'entré et à la sortie carton fini ondulé pour mettre le produit fini dedans) - remplisseuse d'hummus - mélangeur - réservoir - cuisson vapeur - four - robot qui distribue les boîtes - wrappeuse - palettiseuse Automatisation: capteur, drive. Automates : Siemens Marise Hains Karine Berube Georges Azouri Lydia O'Connor Messier

🔊 PROFIL DE LA SEMAINE   Vous recherchez un collaborateur disponible rapidement ? Nous pouvons vous mettre en relation avec votre futur « Opérateur de production en horaires postés ».   Industrie - Priorisation secteur de la Chimie   🗺 Mobilité : Labastide-Cézéracq (64) +/- 40 km   📌 Atouts / Expérience confirmée sur : 👉 Diagnostiquer les pannes et intervenir si dysfonctionnement sur ligne de production 👉 Régler les équipements selon les procédures 👉 Contrôler les produits sur la chaîne de fabrication pour veiller à la qualité 👉 Entretenir les machines + Maintenance 1er niveau 👉 12 ans d’expérience en Industrie dont 9 ans au poste d’Opérateur 👉 Pratique du 5S 👉 Bac Pro PCEPC en 2019   ✔Rigueur / Minutie ✔Travail en équipe ✔Respect des règles QHSE ✔Organisation ✔Dynamisme >>> Envie d’en savoir plus ? Contactez-moi Isabelle RIVAL-COINTET Des besoins en recrutement, #alixiomobilite peut vous faciliter le lien avec des candidats opérationnels et au plus près de vos besoins. Contactez Isabelle RIVAL-COINTET #sudouest #objectifemploi #talents

Focus sur les métiers de la maintenance industrielle avec de forts besoins de recrutement en Normandie. UIMM Normandie Pôle formation UIMM-Grand Ouest Normandie UIMM Normandie Sud NAE (Normandie AeroEspace) #emploi #emplois #recrutement #recrutements #jobs #maintenance #industrie

 Voici l’Ingrédient #Secret qui transforme les techniciens en Experts Indispensables #Forum_Force_Hainaut Dans des métiers tels que #soudeur, #électromécanicien, #mécanicien ou #électricien, les #compétences_techniques sont évidemment essentielles. Mais, ce qui distingue réellement un professionnel d'exception, ce sont ses soft skills – ces compétences humaines et comportementales qui complètent le savoir-faire. 👉 Pourquoi sont-elles si importantes ? Dans un atelier ou sur le terrain, la technique ne suffit pas toujours. Être capable de communiquer efficacement, de collaborer avec une équipe et de s'adapter aux imprévus fait toute la différence. Par exemple : Un mécanicien doté d’une écoute active comprendra mieux les besoins de ses clients. Un #soudeur ayant un fort esprit critique trouvera des solutions ingénieuses à des défis complexes. Un #électromécanicien avec une grande résilience gérera le stress des pannes urgentes. Un #électricien proactif et curieux sera toujours à jour sur les nouvelles technologies. 👉 Les soft skills les plus recherchées dans les métiers techniques : Esprit d’équipe : essentiel pour collaborer efficacement sur des projets. Résolution de problèmes : un atout pour gérer les pannes ou imprévus. Adaptabilité : indispensable face aux évolutions technologiques et aux nouveaux outils. Gestion du temps : pour respecter les délais sans compromettre la qualité. Communication : une compétence clé pour partager des idées ou des consignes de manière claire. 👉 Ce qu’il faut retenir : Les soft skills transforment des techniciens compétents en professionnels indispensables. Ils ne sont pas seulement les experts d’aujourd’hui, mais aussi les innovateurs de demain ! Prêt(e) à mettre vos compétences techniques et humaines en avant ? Forum Jobs est là pour vous accompagner dans votre prochain défi professionnel. Construisons ensemble l’avenir que vous méritez ! 💼 dépose ton CV dans l'une de nos agence. #SoftSkills #MétiersTechniques #Soudeur #Électromécanicien #Mécanicien #Électricien #CompétencesClés #TravailEnÉquipe #Recrutement #ForumJobs

Le plus beau métier du monde.

Il faut être lucide en disant que la maintenance a longtemps été le parent pauvre de l’industrie. Tiraillée entre la production et le contrôle de gestion, la maintenance a-t-elle vraiment son mot à dire ? Il suffit souvent de regarder les locaux et les moyens techniques pour comprendre pourquoi il est si difficile d’attirer de nouveaux techniciens de maintenance multi-sectoriels, sans parler du stress de la panne et des astreintes.

Fort de mes 40 ans d'expérience avec 23 ans en tant que technico-commercial dans la filtration technique, la ventilation, le dépoussiérage industriel, le traitement des fumées, la ventilation, la métallurgie, appuyé par une formation de mécanicien naval activité que j'ai exercé pendant 16 ans. Expérience complétée par une bonne connaissance du tissus industriel pour avoir exercé mon activité sur le territoire national, en particulier dans le grand nord de la France et la région parisienne. Mon autonomie dans le travail, mon esprit commercial, ma capacité à travailler en télétravail et mon sens du travail en équipe pour définir les solutions avec le service technique font de moi un candidat potentiel et sérieux pour mettre mes compétences au service de votre entreprise et de la satisfaction des clients.

🚨Nous cherchons LE technicien - Merci de republier 📢 - pour assurer le montage, l’installation, l’entretien et le suivi technique des équipements implantés chez nos clients pour la dépollution d’effluents gazeux. Le but: prendre en charge l'exploitation du parc machine. AIRCOVERY recherche un collaborateur ambitieux lui permettant de développer une offre fiable pour ses clients et de haute technicité. Ce poste représente une opportunité de monter en compétence pour les techniciens expérimentés (frigoristes ou désireux de se former) avec l'ambition de changer d’horizon de travail et d’intégrer un secteur à la fois technologique et vertueux pour l’environnement. 🔧Activité de l’entreprise : Le traitement de l’air pour l’industrie et la dépollution des sols. AIRCOVERY exploite des procédés de déshumidification, condensation basse température (-80°C), filtration et régénération de charbon actif et vise des objectifs ambitieux dans l’efficacité énergétique, l’abaissement des températures et le pilotage des process. 🔧Les missions principales : - Assembler les différents équipements de traitement des gaz conçus en interne selon les plans et schémas électriques; - Mettre en service les équipements livrés chez le client et s’assurer de leur bon fonctionnement; - Assurer le suivi et la maintenance des équipements une fois installés avec application de suivi à distance; Prendre en charge les dépannages dans le temps imparti selon chaque contrat. 🔧Déplacements France, 25% du temps.

RECRUTEMENT

𝐌𝐨𝐧𝐭𝐞𝐮𝐫 / 𝐌𝐞𝐭𝐭𝐞𝐮𝐫 𝐚𝐮 𝐩𝐨𝐢𝐧𝐭 𝐇/𝐅 𝐂𝐃𝐈 𝐚̀ 𝐂𝐡𝐨𝐥𝐞𝐭 (𝟒𝟗) 🔧 ⚙️ 𝟑𝟎% 𝐝𝐞 𝐝𝐞́𝐩𝐥𝐚𝐜𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭𝐬 𝐞𝐧 𝐅𝐫𝐚𝐧𝐜𝐞  𝐄𝐧𝐭𝐫𝐞𝐩𝐫𝐢𝐬𝐞 𝐚̀ 𝐭𝐚𝐢𝐥𝐥𝐞 𝐡𝐮𝐦𝐚𝐢𝐧𝐞 et spécialisée dans la 𝐜𝐨𝐧𝐜𝐞𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐞𝐭 𝐥𝐚 𝐟𝐚𝐛𝐫𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐦𝐚𝐜𝐡𝐢𝐧𝐞𝐬 𝐢𝐧𝐝𝐮𝐬𝐭𝐫𝐢𝐞𝐥𝐥𝐞𝐬 Machines diverses et complexes avec une partie mécanique, ainsi que des parties automatisées et robotisées. Elles sont spéciales et standardisées (mais toujours avec une partie spécifique). Fabrication 100% française. Bureau d’études en interne. Clientèle est en France dans les domaines de l’agro-alimentaire, la cosmétique, la pharmaceutique, la chimie, les emballages et autres. Bien structurée, cette société se base sur un fonctionnement participatif. Afin de respecter l’équilibre vie privée / vie professionnelle, des indicateurs ont été mis en place afin de s’assurer que le temps de déplacement ne dépasse pas les 30% du temps de travail quotidien de chaque technicien. *** ⚙️ Missions : 𝐏𝐨𝐮𝐫 𝐫𝐞́𝐬𝐮𝐦𝐞𝐫, 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐩𝐫𝐨𝐜𝐞́𝐝𝐞𝐳 𝐚̀ 𝐥𝐚 𝐦𝐢𝐬𝐞 𝐞𝐧 𝐬𝐞𝐫𝐯𝐢𝐜𝐞 𝐚̀ 𝐥’𝐚𝐭𝐞𝐥𝐢𝐞𝐫 𝐩𝐮𝐢𝐬 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐢𝐧𝐬𝐭𝐚𝐥𝐥𝐞𝐳 𝐥𝐞𝐬 𝐦𝐚𝐜𝐡𝐢𝐧𝐞𝐬 𝐬𝐮𝐫 𝐬𝐢𝐭𝐞 𝐜𝐡𝐞𝐳 𝐥𝐞𝐬 𝐜𝐥𝐢𝐞𝐧𝐭𝐬. Vous agissez dans le cadre d’un véritable travail d’équipe. Plus précisément, vous procédez à la mise en service en atelier, puis participez aux tests avec les automaticiens. En cas de non-conformité, vous réajustez les réglages afin d’en arriver à une mise au point fonctionnelle.  Vous observez et analysez le fonctionnement puis recherchez des solutions techniques en mécanique générale pour régler la machine afin qu’elle réponde à la demande du client. Dans un second temps vous vous déplacez et procédez à l’installation sur le site du client. Quotidiennement, vous êtes acteur de l’amélioration continue. Vous serez écouté et vous pourrez agir en matière de recherche et développement. ⚙️ Profil recherché : 𝐕𝐨𝐮𝐬 𝐝𝐢𝐬𝐩𝐨𝐬𝐞𝐳 𝐝’𝐮𝐧𝐞 𝐞𝐱𝐩𝐞́𝐫𝐢𝐞𝐧𝐜𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐞𝐧 𝐦𝐞́𝐜𝐚𝐧𝐢𝐪𝐮𝐞 𝐠𝐞́𝐧𝐞́𝐫𝐚𝐥𝐞 𝐨𝐮 𝐦𝐚𝐢𝐧𝐭𝐞𝐧𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐝𝐞 𝐦𝐚𝐜𝐡𝐢𝐧𝐞𝐬 𝐢𝐧𝐝𝐮𝐬𝐭𝐫𝐢𝐞𝐥𝐥𝐞𝐬 (technicien de maintenance, Installateur, électromécanicien, etc). Vous acceptez les déplacements, et découchages ponctuels allant de 2 à 3 semaines, sur le plan national à hauteur de 30% de votre temps de travail total.   ⚙️ Salaire et avantages : 𝟐𝟖 𝟎𝟎𝟎€ à 𝟑𝟓 𝟎𝟎𝟎€ 𝐞𝐧 𝐛𝐫𝐮𝐭 𝐚𝐧𝐧𝐮𝐞𝐥 (soit entre 2333€ et 2917€ brut mensuel). 39H sur 12 mois et toutes vos heures sont payées ou récupérées, même celles du temps de trajet. Le contrat de travail comprend un système qui permet des revalorisations du salaire progressives. + prime d’exercice : 1000€ à 1500€ + prime sur la valeur ajoutée + prime d’intéressement Une partie de vos frais kilométriques entre votre logement et l’entreprise vous sont remboursés. ⚙️ 06 99 48 04 06 contact@virginieboffety-recrutement.com #innovation #industrie #PaysdelaLoire