Post de Gouvernement du Québec – Carrières

🌟 Viatorienne Inspirante : Grace Marie-Renée ABOUO 🌟 Aujourd'hui, nous rendons hommage à Grace Marie-Renée ABOUO, une Viatorienne dont le parcours nous enseigne que les obstacles, aussi grands soient-ils, ne sont que des opportunités déguisées. Parcours à Saint-Viateur : Élève jusqu'en Terminale, elle a traversé une épreuve marquante en 2010, en étant la seule de sa promotion à ne pas obtenir le Bac de la série scientifique, malgré la moyenne obtenue en classe et dans toutes les matières. Un choc difficile à surmonter, mais qui n’a pas entamé sa détermination. Parcours professionnel : Aujourd'hui, Grâce est Consultante financière chez Ernst & Young Côte d’Ivoire depuis 2018, un poste qui montre sa capacité à rebondir et à tracer sa voie, même après un début de carrière incertain. Fierté personnelle : 💡 "Avoir trouvé ma vocation, parce que mon parcours universitaire n’était pas une voie privilégiée pour exercer mon métier actuel." La force de son histoire réside dans sa capacité à se réinventer et à s’accomplir dans une carrière où elle excelle aujourd'hui. Conseil aux jeunes Viatoriens : 💬 "L’avenir appartient à ceux qui n’abandonnent pas." Le message est clair : l’échec n’est pas la fin, mais un point de départ vers de nouvelles réussites. Le parcours de Grâce est une belle leçon de persévérance et d'inspiration pour tous ceux qui, un jour, pourraient douter d'eux-mêmes. #Inspiration #SaintViateur #Persévérance #Finance #Consultant #EY

Fri 2024-12-13 23:53 1/2 Inscrivez-vous pour devenir un agent de gestion - Toutes les compétences sont les bienvenues Bonjour Joseph Félix, Êtes-vous intéressé par un emploi de débutant avec un potentiel de croissance rapide et illimité ? Vous vous sentez limité par votre rôle actuel ? Vous avez une riche expérience mais pas de diplôme ? Vous avez un diplôme mais une expérience limitée ? Vous vous ennuyez facilement et êtes constamment à la recherche de nouveaux défis ? Vous recherchez un emploi stable et sûr ? Si la réponse à l'une de ces questions est oui mais que vous n'êtes pas sûr du rôle que vous souhaitez exercer au sein du Département d'État américain, vous pouvez envisager de devenir agent de gestion. Le poste d'agent de gestion est particulièrement adapté aux personnes qui cherchent à élargir leurs capacités et leurs compétences. En raison de l'étendue des compétences utilisées pour les multiples disciplines au sein d'une section de gestion, nous avons besoin de candidats issus d'un large éventail d'horizons. On ne s'attend pas à ce que vous connaissiez toutes les facettes du poste lorsque vous vous joignez à nous. Apportez simplement une volonté d'apprendre et vos propres compétences et aptitudes uniques. Nous pouvons vous enseigner le reste. Les candidats retenus viennent de formations allant de l'enseignement général et des sciences politiques aux ingénieurs, avocats et artisans qualifiés. Un poste d'agent de gestion au sein du Département d'État américain est un rôle à multiples facettes offrant une grande flexibilité à mesure que vous progressez dans une carrière réussie. Au début, vous pouvez choisir un poste étroitement lié à votre expérience et à votre formation ou choisir de vous diversifier immédiatement. À chaque affectation successive, vous pouvez choisir d'élargir votre base de connaissances ou simplement de progresser dans vos compétences principales. Au niveau d'entrée, après une première affectation consulaire, vous assumerez un rôle au sein d'une section de gestion à l'étranger. Le rôle comprendra des responsabilités de supervision et peut être celui d'agent des ressources humaines (HRO), d'agent de gestion financière (FMO), d'agent des services généraux (GSO) ou d'agent de gestion (MO) dans un consulat ou une petite ambassade. En tant qu'agent des ressources humaines, vous êtes responsable de la gestion des talents et des performances du personnel américain et local. Pour avoir une idée de la portée de ce rôle, voici une description de poste d'agent des ressources humaines. En tant que FMO, vous êtes responsable de la gestion des activités financières de nos postes diplomatiques et consulaires. Pour avoir une idée de la portée de ce rôle, voici une description de poste de FMO.

N’ayez jamais peur de saisir des #opportunités ! Un jour, on m’a proposé le poste de Responsable #RSE. À l’époque, je ne connaissais même pas le sens de ces trois lettres à fort impact. J’ai passé les tests, les entretiens… et ma candidature a été retenue. Grâce à la formation de l’incroyable équipe de SMS Consulting, j’ai pris en main les outils nécessaires et défini la stratégie RSE du groupe, avec l’appui de toute l’équipe. J’ai alors découvert à quel point cette démarche pouvait être bénéfique. Les #BonnesPratiques m'ont toujours accompagnée et ont été volontairement intégrées dans tous mes projets. Quelques années plus tard, on m’a de nouveau proposé un poste, cette fois en tant que Coordinatrice RSE. Les entretiens ont confirmé mon évolution et ma capacité à continuer à maîtriser cette démarche qui m’inspire. C'est à ce moment-là que j'ai croisé la route de Claude Van Leeuwen, qui m'a profondément inspirée et a donné un grand coup de pouce à ma carrière. Puis, Andry Jean Marc Rakotomanjaka, l’un des formateurs qui m’a initiée à la RSE, m’a recontactée pour une mission de consultance. Aujourd'hui, je reçois régulièrement des propositions dans ce domaine ainsi que des demandes d'aide et/ou de conseils de la part d’étudiant.e.s 🍒🎂. À toutes celles et ceux qui m’ont accompagnée dans ce parcours : Jean Luc Ramamonjiarisoa, Haja RAKOTONARIVO, Andry Jean Marc Rakotomanjaka, Claude Van Leeuwen, je vous suis infiniment reconnaissante. Merci de m’avoir fait découvrir cette voie porteuse de sens et d'impact 🙏. En faisant le test de 16Personalities (dont voici un aperçu de mon résultat ⬇️), je suis fière de mon parcours. Bien que j’aie des points à améliorer, des efforts encore à entreprendre, et des sujets à approfondir (oui, il y en aura toujours, car la RSE évolue rapidement), je suis plus que jamais prête à relever de nouveaux défis et à contribuer activement au #DéveloppementDurable. Encore une fois, merci pour ces opportunités inestimables ! #Carrière #DéveloppementPersonnel #Merci

🌟 Rejoignez-nous pour vivre une expérience inoubliable lors de l’événement, hybride, d’été pour les étudiants du gouvernement du Canada travaillant au sein de la fonction de contrôleur qui aura lieu le 18 juillet ! Jetez un coup d'œil à l'ordre du jour incroyable de l'événement qui est exclusivement conçu pour VOUS célébrer et vous doter des outils de carrière essentiels dont vous avez besoin pour prospérer dans le monde professionnel d'aujourd'hui.  Voici un aperçu de quelques-unes des sessions auxquelles vous pouvez vous attendre : 1️⃣ Discours d'ouverture – Écoutez la nouvelle Contrôleure générale du Canada, Annie Boudreau. 2️⃣ Panel - Des employés du gouvernement du Canada discutent des carrières dans la fonction de contrôleur. 3️⃣ La narration numérique - Comment raconter une histoire à l'aide de données pour faire passer votre message 4️⃣ Activités - Participez à trois activités interactives différentes tout au long de la journée : Questions anecdotiques; Résolution de scénarios; et Établir des liens 📆 Inscrivez-vous pour une journée remplie d'inspiration, d'éducation et de possibilités infinies https://lnkd.in/eYQc7mmT Les places sont limitées, alors agissez vite ! ⚡ 📣 Faites passer le mot et identifiez vos amis qui ont besoin de ce coup de pouce d'inspiration professionnelle. Célébrons ensemble le succès des étudiants ! 🎉🎓 #OutilsDeCarrière #DéveloppementProfessionnel #OpportunitésDeRéseautage

Nouvelle semaine, nouvelle opportunité! Bonjours a tous, aujourd'hui, je vais vous présenter un résumé de ma campagne de recherche d'alternance. Il y a trois semaines, le 20 février 2024, j'ai officiellement lancé ma recherche pour une rentrée en septembre 2024. Pourquoi? Permettez moi de vous expliquer: Le 15 août dernier, j'ai signé mon premier contrat d'alternance pour une durée de 24 mois dans un cabinet comptable en tant qu'assistant comptable. Malheureusement, le vendredi 16 février dernier, mon contrat a été interrompu en raison de la fermeture du cabinet dans lequel j'exerçais. Heureusement, mon école ISCOD me permettait de continuer les cours jusqu'à la rentrée prochaine, sous réserve d'un nouveau contrat d'alternance, sinon je risquerais de rater ma première année de mastère. Apprendre cette nouvelle m'a attristé, mais j'ai vu en cela une nouvelle opportunité de développement et d'apprentissage. J'ai pris les choses du bon côté et j'ai entamé une formation Excel certifiante pour solidifier et valider mes compétences en Excel avec Tuto'CI. En parallèle, j'ai également débuté un DBA Expert contrôle de gestion, Gestion de système d'information et Intelligence Artificiel avec L'Institut International de Gestion Stratégique et Financière (IIGSF). Aujourd'hui, après 3 semaines de recherche active, je vous présente un résumé de ma campagne: Sur environ 50 offres ciblées auxquelles j'ai postulé dans différents secteurs, j'ai eu environ 12 entretiens, dont un avec un manager qui a été un refus parce que l'entreprise refusait de faire une demande d'autorisation de travail, ce qui m'a un peu choqué. Cependant, cela ne m'a pas découragé. J'améliore mon CV et ma façon de procéder à chaque nouvelle semaine d'entretiens, en suivant les conseils des différents chargés de recrutement. Malheureusement, à ce jour, je peine à passer à l'étape suivante du processus, ce qui m'inquiète, car après chaque entretien, je demande un débriefing et je m'assure de tout faire correctement, mais je n'ai pas encore de signature à ce jour. Je reste confiant et sûr de moi, car je ne suis pas un simple étudiant. Non, je suis un collaborateur, un futur partenaire, un futur apporteur d'affaires. Je reste ouvert à tous les conseils pour m'améliorer encore et encore. Je ne peux malheureusement pas tout vous dire sur moi ici, mais je vous invite à découvrir qui je suis et comment j'avance dans ma vie professionnelle en consultant mon site internet https://lnkd.in/eDewRhwq . À tous ceux qui recherchent une alternance ou un emploi, ne baissez pas les bras, les bonnes nouvelles sont proches. Je vous souhaite à tous une belle semaine et un excellent lundi. #Finance #Alternance #Comptabilité #Contrôledegestion Victor Cardoso ISCOD Bruno Lebel

Félicitations aux nouveaux experts-comptables ! Un immense bravo aux nouveaux diplômés ! Vous avez franchi une étape cruciale vers une carrière passionnante et pleine de défis. Vous avez su jongler entre les révisions, le travail et la vie perso, et aujourd'hui, vous décrochez le graal : le diplôme d'expertise comptable ! Je me souviens encore de l'euphorie et du soulagement qui m'ont envahi à l'annonce des résultats. C'est un moment unique qui marque le début d'une aventure professionnelle pleine de défis. Mais n'oublions pas ceux qui ont tout donné sans décrocher le sésame cette fois-ci. Courage à vous ! Ce n'est qu'un obstacle à surmonter. Vous avez le talent et la détermination pour réussir. N'oubliez jamais la curiosité, la persévérance et la passion qui vous ont guidés jusqu'ici. Si vous connaissez un ou des diplômés de cette session, partagez leurs noms dans les commentaires pour qu'on les félicite tou(te)s ! #expertisecomptable #diplôme #succès #fierté #avenir #professioncomptable

Aujourd'hui, je souhaite saluer la résilience de toutes celles et ceux qui se sont lancés dans le parcours pour l'obtention du DEC 🌱 Que vous l'ayez obtenu (félicitations 🥳) ou pas (encore), → Votre engagement est une véritable source d'inspiration → Vos contributions apportent un regard neuf et dynamique à la profession. → Vous êtes les meilleurs conseillers des entrepreneurs d'aujourd'hui et de demain Comme le disait un certain Nelson Mandela : "Soit je gagne, soit j'apprends." Pour celles et ceux que la soif d'apprendre et de réussir amène à s'inscrire pour le diplôme d'expertise comptable, Saviez-vous que plus de 117 cabinets d'expertise comptable sont prêts à vous accompagner dans ce parcours ? Lamacompta les a référencés pour vous. Pour les trouver : 👉 Rendez-vous sur Lamacompta : https://lnkd.in/eZv4X_zh 👉 Filtrez sur le badge "Stage DEC" et sélectionnez votre ville 👉 Découvrez les cabinets qui peuvent vous accompagner 🎯 Contactez ceux qui vous correspondent Si vous avez déjà franchi cette étape et que vous cherchez à vous associer, nous avons ce badge aussi. 😉 --------- Je suis Jason, Co-fondateur de Lamacompta 🦙, la plateforme d’emploi pour les collaborateurs et collaboratrices qui veulent s’épanouir dans leur carrière en cabinet d'expertise et de conseil 💪 ➡️ Pour choisir votre prochain défi professionnel, allez sur lamacompta.co

#cfaportraitsalumni - Gregory Vigneron , titulaire d'un BTS Assistant de gestion PME-PMI - Promo 2011, aujourd'hui Gestionnaire ressources humaines à la BNC - Banque de Nouvelle Calédonie Grégory partage aujourd'hui son parcours et devient Ambassadeur de la communauté Alumni en se prêtant au jeu du portrait ! 🔑 𝟯 𝗺𝗼𝘁𝘀 𝗰𝗹𝗲́𝘀 𝗾𝘂𝗶 𝗺𝗲 𝗰𝗮𝗿𝗮𝗰𝘁𝗲́𝗿𝗶𝘀𝗲𝗻𝘁 : Calme, Bienveillant, Force de proposition 🎒 𝗠𝗲𝘀 𝗺𝗼𝘁𝗶𝘃𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗶𝗻𝘁𝗲́𝗴𝗿𝗲𝗿 𝗹e CFA : Un diplôme professionnalisant, une expérience responsabilisante et une formation généraliste et polyvalente. 🎓 𝗖𝗲 𝗾𝘂𝗲 𝗹'𝗲́𝗰𝗼𝗹𝗲 𝗺'𝗮 𝗮𝗽𝗽𝗼𝗿𝘁𝗲́ : La posture à avoir dans le monde professionnel et la capacité à absorber un volume de travail important (répondre aux exigences de la formation mais également de l'employeur). La meilleure préparation pour les études supérieure mais également pour la vie active. 💵 𝗖𝗼𝗺𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗷'𝗮𝗶 𝘁𝗿𝗼𝘂𝘃𝗲́ 𝗺𝗼𝗻 𝗽𝗿𝗲𝗺𝗶𝗲𝗿 𝗲𝗺𝗽𝗹𝗼𝗶 : J'avais été contacté par la BCI, qui disposait de l'annuaire CCI des nouveaux diplômés. 🏆 𝗠𝗮 𝗽𝗹𝘂𝘀 𝗯𝗲𝗹𝗹𝗲 𝗿𝗲́𝘂𝘀𝘀𝗶𝘁𝗲 𝗽𝗿𝗼𝗳𝗲𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹𝗹𝗲 : Il n'y a pas un élément qui ressort plus qu'un autre. Je suis simplement fier d'avoir été reconnu pour mes compétences (aussi bien comportementales que métiers) sur la plupart des postes que j'ai pu occuper et satisfait de la confiance qu'on a pu m'accorder. Pour la BNC, j'y avais fait une 1ère expérience après mon master, à mon retour en Nouvelle-Calédonie. 6 ans après, ils ont accepté de m'offrir une opportunité plus responsabilisante. 💪 𝗠𝗲𝘀 𝗺𝗼𝘁𝗶𝘃𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗿𝗲𝗷𝗼𝗶𝗻𝗱𝗿𝗲 𝗹𝗲 𝗿𝗲́𝘀𝗲𝗮𝘂 𝗔𝗹𝘂𝗺𝗻𝗶 𝗖𝗖𝗜 : Simplement pour construire mon réseau qui est pour le moment peu développé et surtout pour partager mes expériences qui pourront, je l'espère, être utiles ou inspirantes. 💡 𝗠𝗼𝗻 𝗰𝗼𝗻𝘀𝗲𝗶𝗹 𝗮𝘂𝘅 alternant𝘀 : Comprendre que c'est le moment où ils bâtissent les fondations de leur vie future. De ce fait, essayer d'en retirer un maximum en ce qui concerne leur apprentissage en cours mais également la mise en pratique des connaissance en milieu professionnel. Il s'agit d'une étape cruciale et de transition qui permet d'arriver plus sereinement vers les études supérieures (idéalement en alternance) ou pour l'entrée dans la vie active. 🌟 Ta touche personnelle : J'ai obtenu un Bachelor Universitaire en Australie, et un Master en Ecole de Commerce, mais j'ai toujours dit que le diplôme qui m'a fait le plus grandir était celui du BTS que j'ai fait à la CCI. J'ai failli abandonné ce cursus à plusieurs reprises du fait du rythme et de la pression que cela engendrait. Mais avec du recul, la formation m'a permis de sortir armé pour la suite. Ce type de formation te fait passer un cap et te permet d'avoir un mindset différent pour la suite. Il m'a aussi donné l'envie de poursuivre et d'optimiser au mieux mon potentiel. 🙏 Merci Grégory pour ton partage d'expérience !

Merci ! Thank you ! Gracias! Xié Xié ! 🙏🌍 À l’aube d’une nouvelle aventure, je souhaite, par ce post, remercier toutes les personnes que j’ai rencontrées durant mon parcours professionnel. De mes stages à ma carrière chez #Safran : ces mots sont pour vous. J’ai eu la chance de travailler avec des équipes multiculturelles 🌎, d’apprendre de mes collègues, de mes managers, des salariés, des ambassadeurs, les experts, de mes pairs RH, des managers opérationnels, des directeurs, des représentants du personnel, des stagiaires, des alternants, des doctorants CIFRE, des VIE, des étudiants, des intérimaires, des prestataires externes. Toutes celles et ceux avec qui j’ai pu avancer sur des projets d’envergure, souvent à l’international (PPA, « OneHR » avec les RH Worldwide, SSF au Brésil 🇧🇷, déploiement d’outils RH…), ou à l’échelle du site (Label Handiaccueillant ♿, Forum métiers, déménagement 📦, intégration de filiale…). Et toutes celles et ceux qui m’ont challengée (même si les RH ont raison à 95 % 😉, #EcoutezVosRH). Le programme PPA – Parcours Partagés d’Apprentissage –, mon premier gros projet, m’a permis de découvrir la supply chain aéro ✈️, en renforçant l’attractivité des PME auprès des alternants. Un super travail de l’écosystème, mené avec le #GIFAS et d’autres directions que les RH (Achats/Qualité/Juridique). En 2015, c’était une innovation RH ! 🚀 #TrophéeduCapitalHumain #MichaelPage Le point commun de tous ces projets ? L’innovation ! 🌟 S’améliorer chaque jour, au-delà des processus et politiques RH définis et déployés, on s’améliore soi-même et on développe son #mindset. Grâce à vous tous ! 💡 #TeamSpirit #créativité Mon driver a toujours été de kiffer tout en apportant de la valeur à mes missions, et même au-delà. Je crois que ça s’est vu ! 😄 En relisant tous les mots de départ reçus, mon sourire et ma bonne humeur vous ont souvent marqués. Je vous rassure, je les garde avec moi. 😊 Un paragraphe pour mes partner’s in crime du bureau (A.K.A mes collègues) avec qui on passait du rire aux larmes (de joie bien sûr 😅) – et pas toujours dans ce sens. Les fous rires, les playlists après une certaine heure 🎶… chut, je n’en dis pas plus ! #CeuxQuiSaventSavent Pour celles et ceux qui souhaitent donner des nouvelles, écrivez-moi en MP 📩 #HRcoffee #news Et dire qu’à la base, je ne devais rester que 3 mois à Paris… #interim #14ans It was worth it! Believe me and, above all, believe in YOU! 💪✨ Najet #Merci #Abientot #NextEpisode

🎓 Je suis marraine de la promotion 2024-2025 du Master 2 Contrôle de Gestion et Audit Organisationnel à l’ISEA - Faculté de Gestion, Economie et Sciences ! 👉 Être leur marraine, c’est non seulement un honneur, mais aussi une responsabilité qui me motive à partager mon expérience et à les inspirer dans leurs futurs défis professionnels. La rencontre avec ces étudiants motivés et curieux a été un moment d’échange particulièrement enrichissant. Ils ont posé des questions pertinentes et pragmatiques sur le temps partagé, un mode d’intervention encore peu connu, mais avec tant de potentiel : 🔍 Comment trouver ses premiers clients ? 👪 Comment gérer plusieurs clients simultanément ? 🎯 Peut-on se lancer en tant que prestataire dès la sortie d’études ? 💡 Quelle valeur ajoutée apporte-t-on à nos clients par rapport à un salarié ? (vision externe, approche différente, …) Un immense merci à Elena Margarint et Jean-Daniel WECXSTEEN pour cette opportunité de transmettre et d'échanger avec la nouvelle génération de contrôleurs de gestion et d’auditeurs ! 🌟 #Formation #ContrôleDeGestion #TempsPartagé #Transmission