Post de ISTELI Toulouse

✅ Retour sur le salon Passnord à Andernos du 7 mars Cap sur l’Alternance avec l’Opco des Entreprises de Proximité. C'est l'histoire de 4 conseillers Opco EP qui ont imaginé un stand sous forme d'un parcours ludique et l'envie de faire progresser le jeune sur son rapport à l'alternance : boite à questions, puissance 4, trimot découverte des métiers. 👉A la question d'entrée sur le parcours : "Sais-tu ce qu'est un contrat d'apprentissage ?" Non à 75% 👉En fin de parcours : "Et maintenant, le contrat d'apprentissage est-il plus clair pour toi ?" Oui à 93% 💡 Objectif atteint : Expliquer ce qu'est l'apprentissage, montrer aux collégiens toutes les voies de l’accès à l’emploi notamment par la formation en alternance. 🙆♀️🙋♂️🙋♀️🙆♀️ Claire Puchault, Fuentes Carrasco Alexandre, Delphine Ferradou et Nathalie Fossard ont accueilli avec plaisir ces 200 jeunes de 4e et 3e des collèges du Bassin d’Arcachon Nord pour présenter l’alternance, soit 1/6 des visiteurs qu'ils ont pu acculturer. 🙏Merci aux initiateurs de ce salon très bien organisé ! 👨👧👧Une fréquentation vraiment optimale : 1200 personnes 👍Gros succès de ce parcours pédagogique ludique et du photobooth 👉En savoir + sur les services et plateformes d’orientation dédiées à l’alternance : Bouge-ton-avenir.fr et hub-alternance.opcoep.fr CACBN (Club des Acteurs de la Croissance du Bassin Nord) CMA Nouvelle-Aquitaine CCI Bordeaux Gironde COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION BASSIN D'ARCACHON SUD-POLE ATLANTIQUE #Alternance #Opcoep #métiers #bassinarcachon #emploi #nouvelleaquitaine #coban #cacbn #andernoslesbains

Nicolas Rivier, Directeur du développement de l'opérateur de compétences Opco Atlas est l'invité du 7/9 au micro de Frédéric Cloteaux. La 5ème édition le l'ATLAS de l'alternance se déroule demain. Evénement majeur pour cet organisme qui accompagne les 13 branches professionnelles des services financiers et du conseil sur le sujet de la formation. Au total, ATLAS actionne ses services auprès de 200,000 entreprises et plus de 2 millions de salariés. Un événement à fort impact puisque ce sont 110,000 alternants que ces branches recrutent chaque années dont 85% trouvent un poste dans les 6 mois qui suivent la fin de leur formation. Mobilisant aussi bien les entreprises que les centres de formation dans leurs démarches, ATLAS propose des moyens mobilisables pour de nombreux cas et notamment pour résoudre les questions d'attractivité de certains métiers. L'engagement sociétal de l'opérateur est fortement présent puisque 20% des apprentis des services financiers et du conseil résident dans des quartiers prioritaires. Et même si l'ATLAS de l'alternance est orienté vers l'enseignement supérieur, cette année - enseignement moins accessible aux personnes en situation de handicap au parcours scolaire souvent haché - l'opérateur n'oublie pas de déployer une panoplie d'outils pour favoriser leur intégration dans les cursus proposés par les centres de formation et les entreprises. Au total, 1,3% des apprentis sont concernés sachant que tous ne se déclarent pas, bien qu'ATLAS réunisse des conditions optimales d'intégration. Frédérique Barilliet

💡 Taxe d’apprentissage : soutenez les actions de la CCI en faveur de la découverte des métiers et de l’apprentissage Depuis le 27 mai, SOLTéA, la plateforme de répartition de la taxe d’apprentissage est ouverte. Si votre entreprise alsacienne a un établissement ou son siège hors Alsace-Moselle, vous pouvez choisir d’affecter le solde de la taxe d’apprentissage au Point Orientation Apprentissage de la CCI Alsace Eurométropole. Par cette action, vous investissez dans de véritables outils d’orientation professionnelle : ➡️ Les stages découverte métiers : 1700 conventions de stage sont établies par an en Alsace ➡️ La Nuit de l’Orientation : 3135 visiteurs à l’édition 2023 ou jeunes et familles sont venus aborder l’orientation professionnelle…sans stress ➡️ Les Robotech Girls Day : 2 événements par an pour inciter les jeunes filles à aller vers des formations scientifiques et techniques ➡️ Le site https://lnkd.in/dnkWC_F : mise en relation entreprises / jeunes en recherche de contrats en alternance En versant le solde de votre taxe au Point Orientation – Apprentissage de la CCI, vous garantissez l’utilisation de la taxe en proximité et selon les besoins de votre territoire. Sur SOLTéA, indiquez le SIRET de la CCI pour nous retrouver : 130 022 676 00196 👉 Contact : apprentissage-alsace@alsace.cci.fr #apprentissage #soltea #CCI

💡 Versement du solde de la taxe d'apprentissage : pourquoi choisir le Point Orientation Apprentissage de la CCI Alsace Eurométropole ? Pour permettre de développer des actions en faveur de la découverte des métiers et de l'apprentissage et garantir l'utilisation de la taxe en proximité de votre entreprise et selon les besoins du territoire. Si votre entreprise alsacienne a un établissement ou son siège hors Alsace-Moselle, vous pouvez choisir d’affecter le solde de la taxe d’apprentissage au Point Orientation Apprentissage de la CCI Alsace Eurométropole. Par cette action, investissez votre versement dans des outils d'orientation professionnels comme La Nuit de l'Orientation, les Robotech Girls Day, les stages découverte métiers ou le site https://lnkd.in/eJzb9DTn ➡️ Effectuez votre versement via SOLTéA : https://lnkd.in/eyU8hUkm ➡️ Pour nous retrouver, indiquez le SIRET de la CCI : 130 022 676 00196. Votre CCI vous accompagne dans vos démarches, contactez-nous : apprentissage-alsace@alsace.cci.fr #taxeapprentissage #SOLTéA #CCI

🎓 OPCO Mobilités Normandie, votre partenaire alternance, a animé deux webinaires pour préparer la rentrée 2024 ! 🚀 📍 Pour les entreprises de la mobilité 📍 Pour les CFA Une centaine de personnes de CFA et une vingtaine d'entreprises étaient présentes pour échanger autour de l’alternance. Un grand merci à tous pour votre participation. 🙏 Ensemble, engagés pour développer l’apprentissage en Normandie ! Abonnez-vous à notre page pour connaitre les actualités de la délégation OPCO Mobilités Normandie ! Prêts pour la rentrée! 🎯 📆 🔅 Émilie Renard Héloïse MACEROT Delphine LEPIOUFFE #alternance #apprentissage

#apprentissage "Ravi·e d'être apprenti·e, j'ai choisi d'être bien formé·e au GRETA-CFA" ❗❕ Dès la 1ère année ou en 2ème année de BTS ou 3ème année de bac pro, en CAP, découvre le choix des possibles : 🟡 + de 200 formations en Bretagne 🟣 du CAP au bac+5 🟠 dans 10 secteurs d'activité métiers du #bâtiment 👷, #numérique et #tertiaire 💻, #industrie 🏭, #restauration 🥞 🍲 #servicesauxpersonnes 👨🦳 #aéronautique ✈ #sécurité 👮 #transport 🚚#métiersdart 🎨 Faire le choix de l'alternance dans les GRETA-CFA 🙋🏼♀️ 🙋🏾♂️ #greta #formationprofessionnelle #emploi https://urlz.fr/oyGT

📢 "Solide sur mes bases" : un challenge pour valoriser les pratiques d'accompagnement au sein des organismes de formation par alternance ! ℹ L'Agence Nationale de Lutte Contre l'Illettrisme (ANLCI) lance le challenge "Solide sur mes bases", pour mettre en valeur et récompenser des acteurs de l’apprentissage (prépas apprentissage, OFA et entreprises) qui développent et mettent en pratique des solutions concrètes pour appuyer les apprentis dans le développement de leurs compétences de base. 🎤 A ce sujet, Hervé FERNANDEZ, Directeur de l'ANLCI, explique "Si l'on ne maîtrise pas les compétences de base, on est fragilisé(e). Agir sur les compétences de base des apprenti(e)s est une manière d'offrir à chacune et chacun les clés de son autonomie et la possibilité de libérer son entier potentiel au cours de son parcours d'apprentissage. C'est le sens du challenge que nous lançons aujourd'hui et pour lequel nous vous donnons rendez-vous lors des Journées Nationales d'Action contre l'Illettrisme 2024 pour la remise de prix." 🏅 Quelles pratiques veut on récompenser avec ce challenge : 🎯 Les bonnes pratiques d’organisation, de formation et d’accompagnement dans les OFA pour renforcer les compétences de base des alternants ; 🎯 Les démarches pédagogiques innovantes ; 🎯 La mise en place d'actions de formation en lien avec les situations de travail ; 🎯 Les pratiques inspirantes d’accompagnement en entreprise, notamment par le maitre d’apprentissage. 💡 Il peut s’agir d’un projet déjà en place et qui porte ses fruits ou d’un projet déjà construit mais pas encore porteur de résultats. 📅 Date limite de candidature : le 30 juin 2024 🔗 Questionnaire d'inscription au challenge disponible via ce lien : https://lnkd.in/e9Uq7D-b Pour en savoir plus, rendez-vous le jeudi 16 mai matin à Jarry pour un petit déjeuner avec le skippeur Kéni PIPEROL qui a accepté d'être ambassadeur "Solide sur mes bases" en Guadeloupe. Inscription au petit déjeuner (réservé aux OFA) via le lien suivant : https://lnkd.in/eUuhnBgK #ANLCI #Challenge #OFA #Alternance #Compétencesdebase #Solutions

En l’espace de seulement cinq ans, le nombre d’apprentis a quasiment triplé en France. De 321 000 en 2018, le nombre de jeunes en formation par alternance est passé à 852 000 en 2023 avec un objectif d’un million d’ici à 2027. Évaluées à plus de cinq milliards d’euros l’an dernier, les subventions de l’État ne sont bien sûr pas étrangères à cette évolution. #apprentissage #apprentis #alternance

👉 Sécurisation des parcours en #alternance : retour sur deux ateliers de travail dédiés aux #CFA, organisés à Montpellier et à Toulouse la semaine dernière par Opco des Entreprises de Proximité, en partenariat avec l'Association Régionale des Missions Locales Occitanie et la Région Occitanie. 💬 Les 30 CFA présents ont pu échanger autour de cas concrets afin de mieux comprendre et pallier les problèmes auxquels peuvent être confrontés les alternants. L'occasion d'aborder de nombreuses thématiques telles que la précarité financière ou les problématiques de logement et de mobilité afin de partager les bonnes pratiques déjà effectives ou d'envisager de nouvelles solutions de sécurisation des parcours alternants. https://lnkd.in/dbEVqB2B  #apprentissage 

🕓 𝐃𝐞𝐫𝐧𝐢𝐞𝐫𝐬 𝐣𝐨𝐮𝐫𝐬 ! 𝐉𝐮𝐬𝐪𝐮'𝐚𝐮 𝟑𝟎 𝐣𝐮𝐢𝐧 𝟐𝟎𝟐𝟒 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐩𝐚𝐫𝐭𝐢𝐜𝐢𝐩𝐞𝐫 𝐚𝐮 𝐜𝐡𝐚𝐥𝐥𝐞𝐧𝐠𝐞 "𝐒𝐨𝐥𝐢𝐝𝐞 𝐬𝐮𝐫 𝐦𝐞𝐬 𝐛𝐚𝐬𝐞𝐬". L'Agence Nationale de Lutte Contre l'Illettrisme a lancé en mars dernier le challenge "Solide sur mes bases", pour mettre en valeur et récompenser des acteurs de l’apprentissage (prépas apprentissage, OFA et entreprises) qui développent et mettent en pratique des solutions concrètes pour appuyer les apprentis dans le développement de leurs compétences de base. 🔘 Vous êtes acteur de l'alternance (CFA, OFA, entreprise, prépa-apprentissage...) ?  🔘 Vous êtes sensible à l'accompagnement des apprentis qui ont besoin de renforcer leurs compétences de bases ? ▶ Vous pouvez rejoindre les participants à ce challenge "Solide sur mes bases" en remplissant avant le 30 juin le formulaire de candidature : https://lnkd.in/dHXgZpjN