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Accompagnement professionnel : coach, formateur & facilitateur / accrédité EMCC et certifié #Processcommunicationmodel

« Noël, le Nouvel An et dès ce week-end la Galette des Rois… Notre vie sociale, familiale, amicale, intime est tissée de rites »… et ajoutons que c’est la même chose sur le lieu de travail ! Souvent les organisations négligent tous les rituels qui permettent aux gens de se retrouver pour être et faire ensemble. La dimension symbolique est aussi importante que le sujet. Comment cela se passe-t-il dans votre organisation ? 🤔 #coachingorganisation #sociologiedesorganisations #anthropologie Profitez du weekend pour écouter ce nouveau podcast #GBVF de France Inter et les invités du jour : ✅ Pascal LARDELLIER professeur Université de Bourgogne « Le rite nous relie à une histoire, à une mémoire, à une identité. Des rites tellement omniprésents dans nos vies que bien souvent nous ne les voyons plus » ✅ Remy Oudghiri « On vit dans une société de flux d'information permanente où il y a le sentiment parfois d'une fragmentation, l'agenda changeant en permanence, et ces grands rituels collectifs créent une histoire, ils inscrivent le présent dans une histoire longue. » ✅ Jean-Laurent Cassely Pour lui, « c'est quand même assez positif de se dire qu'il y a à la fois de nouveaux rites, mais il y a aussi des rites ancestraux qui peuvent être réinventés, un peu reboostés, pour peu qu'ils parlent aux gens." Le sujet des rites dans les organisations de travail est passionnant. L'entreprise (au sens large) n'est pas un cadre en dehors du monde, elle est régie par les mêmes lois humaines alors tentons en 2024 d'être plus attentifs à tout cela, ensemble. cc Olivier Charbonnier STEPHANE ONNEE FRANCOIS VERGONJEANNE Magali Thoraval Basile Michardière Stephane Leluc ...

Pourquoi les rites sont essentiels pour maintenir les liens?

Pourquoi les rites sont essentiels pour maintenir les liens?

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Jérôme Vauselle

Accompagnement professionnel : coach, formateur & facilitateur / accrédité EMCC et certifié #Processcommunicationmodel

11 mois
Nathalie Caufour

Coach et formatrice certifiée PCM- Facilitatrice Co-developpement - Accompagnement des transformations. 📌Membre de l'EMCC LRDA

11 mois

Merci Jérôme Vauselle 🙏 de relayer pour nous cette émission passionnante. Outre la revalorisation des déjeuners d'équipes et des croissants du vendredi, il nous faut aussi revoir nos rites en entreprise en tenant compte du télétravail, de la diversité culturelle ou générationnelle. Ré-inventer des rituels, voilà un bel objectif de cohésion d'équipe !

Véronique Henaff 💚

COACH PROFESSIONNELLE - Dirigeants-Equipes-Organisations - SUPERVISEURE - CONFERENCIERE -

11 mois

Merci Jérome. Sympa ce partage, j’avais déjà pris connnaissance du premier, je vais poursuivre, c’est un sujet passionnant 😊

Guillaume Beauquesne 🌅

Président société CAMINO NUEVO 🗞️ Je défends des magazines indépendants 🧠 J'explore les idées pour mieux habiter le monde et s'engager 🤝 J'accompagne les dirigeants à se réinventer, avec philosophie

11 mois

Merci pour ce partage Jérôme Vauselle . J’aime beaucoup Rémy Oudghiri. Tu as lu « Habiter l’aube »?

Corinne MICHEL

Cheffe de service, Déléguée ministérielle à l'Encadrement Supérieur et Dirigeant des ministères sociaux (DESD)

11 mois

Excellente année à toi Jerome, je te souhaite le meilleur, très amicalement, Corinne

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