Post de Louis Cabarat-Goaziou

ChangeNOW & KPMG sortent leur 1er rapport "Earth Action Report 2024" ! L'objectif : dessiner les contours d'une roadmap autour de 5 axes clés dans l'accélération de la transition écologique : 👉 Protection de la biodiversité et des écosystèmes 👉 Accélérer la transition écologique grâce à des stratégies énergétiques sur-mesure 👉 Renforcer la résilience face au changement climatique 👉 Réduction des inégalités sociales 👉 Gestion durable des ressources en eau Parmi le top 4 des solutions et initiatives proposées à l'échelle mondiale, on retrouve la #formation comme réponse au manque de connaissance et de conscience des enjeux de durabilité. 2 exemples d'actions concrètes à mener selon le Rapport : 👉 Initier une ambitieuse réforme universelle de l'Education afin de la rendre accessible partout à tous·tes et d'en faire une force motrice du changement 👉 Intégrer les enjeux de durabilité dans la #formation et l' #apprentissage des (futurs) dirigeants d'entreprises privées et d'organisations publiques afin de les éclairer dans leur prise de décision et dans les actions à mener #transitionecologique #RSE #durabilité

L'indispensable transition vers un monde plus soutenable est aujourd'hui au centre de l'attention. Ce faisant, « la transition », ou plutôt « les transitions », deviennent de véritables objets et moteurs d'échanges, de communications et de controverses dans nos sociétés. L'ouvrage "Transitions en tension : Controverses et tensions autour des transitions écologiques" examine les tensions et controverses qui entourent les transitions énergétiques, écologiques et sociales en utilisant des outils issus des sciences humaines et sociales. Les différentes études analysent de nombreux cas et permettent d'explorer les transitions dans plusieurs domaines allant de l'agriculture aux politiques territoriales et de la communication en ligne et médiatique aux dispositifs de participation citoyenne. 📖 Découvrez l'ouvrage : https://lnkd.in/eVY5hwjG Cet ouvrage est paru chez ISTE Editions, sous la direction d'Andrea Catellani et Grégoire Lits

Chez DBS, nous croyons que la transition vers un monde juste, éthique et durable commence par des bases solides, fondées sur des données fiables, une approche systémique, et un accompagnement personnalisé. Basée en Polynésie française, notre mission est de soutenir les acteurs publics et privés à travers des services intellectuels spécialisés, en mettant la géomatique, le développement durable et l'aménagement du territoire au cœur de chaque projet. Nous offrons un éventail de prestations allant de l’analyse de données spatiales aux conseils en durabilité et développement durable, avec un focus sur des solutions concrètes comme la réduction des déchets ou des émissions carbone ainsi que l'adoption de pratiques écologiques réparatrices. Que vous soyez une entreprise cherchant à minimiser son empreinte environnementale ou une collectivité à la recherche de solutions d'aménagement innovantes, nous vous accompagnons dans l’élaboration de stratégies adaptées à votre contexte et à vos ambitions. Notre ambition : bâtir avec nos partenaires les fondations d’un futur où l’équité, l’éthique, et la durabilité ne sont plus des idéaux, mais des réalités concrètes. Nous croyons fermement que chaque action, à toutes les échelles, contribue à préserver notre planète et à assurer une qualité de vie pour les générations à venir. Mp pour plus d’informations 🌺✉️

🌍 Le Cadre d’action et de coopération pour la transformation écologique (CACTÉ) Vous êtes artiste ou professionnel de la création et vous vous interrogez sur l’intégration des enjeux écologiques dans votre pratique ? Le CACTÉ, un outil mis en place par le ministère de la Culture, a été conçu pour vous accompagner dans cette transition essentielle. 🔑 Le CACTÉ, c'est : - Un cadre commun pour transformer les activités créatives à l'aune des défis écologiques. - Un guide d’action pour orienter vos choix stratégiques. - Un outil de dialogue avec les partenaires financiers pour une vision partagée de l'avenir. 🎯 Objectifs : - Réduire l'impact environnemental de vos activités. - Développer une stratégie durable et résiliente face aux risques futurs. 👋 En savoir plus : https://lnkd.in/eNtbfpcC #SEDD #SEDD2024 #TransitionÉcologique

A Savoir : l’éducation à l’environnement et au développement durable comprend à la fois : - une acquisition de connaissances concernant le monde des non-humains, ses mécanismes, ses interfaces avec l’usage qu’en font nos sociétés, - et un apprentissage transformateur, dont l’objectif est bien de changer la personne (ses points de vue, ses croyances et ses comportements) et les institutions sociales. La transition écologique se fera de manière consciente, en mesurant les différents enjeux et en reconnaissant les arbitrages nécessaires. Cela suppose que tout citoyen appréhende et s’approprie les enjeux du changement climatique, de la raréfaction des ressources, de la reconquête de la biodiversité, et de s’atteler à établir un modèle économique et social renouvelant nos façons de consommer, de produire, d’habiter, de travailler, de vivre ensemble. L’éducation à l’environnement et au développement durable constitue un point d’appui essentiel d’accompagnement des politiques publiques des ministères. En même temps, elle fait appel à : - une diversité d’initiatives et d’actions, pouvant relever de la sensibilisation, l’information, d’éducation et de participation, - des acteurs qui la porte : académiques, associatifs, d’entreprises. Elle se déploie pour tous les publics, tout au long de la vie. En un mot, elle donne des clés pour comprendre les enjeux de la transition écologique, agir et permettre que les transformations soient appropriées par le plus grand nombre, en concourant à la mise en mouvement des citoyens et des parties prenantes en faveur de la transition. #FDE(faîtes de l'Environnement) #education #environnement #developpementdurable #ecoactivisme

J'ai fini la lecture du Rapport Brundtland, notre avenir à tous publié en 1987 et qui utilise pour la première fois le mot sustainable development, qui est traduit en français comme développement durable. C’est une référence, il est long mais sa lecture est un plaisir et révolutionne la vision sur le developpement. Il propose que « Le développement durable est un mode de développement qui répond aux besoins des générations présentes sans compromettre la capacité des générations futures de répondre aux leurs." 37 ans passés ses recommandations et ses analyses restent toujours fondés et sont plus qu’avant une priorité pour l’humanité. A voir les crises, les catastrophes, les guerres et la dégradation de l’environnement créés par notre génération, l’insouciance du monde et de la qualité de vie que nous légueront à la future génération, je me demande si nous ne sommes pas à la limite du pire !  Le rapport proposait qu’il était pressent de formuler, rapidement, des stratégies qui permettront aux nations d’abandonner leurs voies actuelles de croissance et de développement, souvent destructrices, pour le chemin du développement durable. Pour ce faire, il faudra des changements de politique dans le pays, qu’il s’agisse de leur propre développement ou des effets de leurs pratiques sur le de développement des autres pays. Il préconisait déjà quelques axes importants tels que la reprise de la croissance ; la satisfaction des besoins essentiels en ce qui concerne l’emploi, l’alimentation, l’énergie, l’eau, la salubrité ; la maîtrise de la démographie ; la préservation et mise en valeur de la base de ressources; la réorientation des techniques et gestion des risques; et l’intégration des considérations relatives à l’économie et à l’environnement dans la prise de décisions. Le débat sur l'avenir de la population devrait être la priorité de nos actions

#ECO 🌏💡Ateliers sur les Crises Écologiques & l'Organisation réussis !💡🌏 ✳️ En bousculant les idées classiques, en touchant les cœurs et en partageant des perspectives diverses, le premier séminaire du Réseau ECO a été un remarquable évènement ✳️ 🎁 J'ai aussi eu la chance de présenter ma nouvelle proposition théorique : 📒 « Aspects émotionnels des Grands Défis : quelles voies pour voir au-delà ? » Cette revue exploratoire étudie le rôle des émotions dans les comportements humains face aux grands défis (GC), tels que le changement climatique et les problèmes socio-environnementaux mondiaux. Il met en évidence l’importance et les limites des émotions en tant que ressources pratiques, l’influence des normes sociales et les facteurs structurels à transformer au-delà des réponses individuelles. L’examen aborde également la nécessité d’un engagement émotionnel authentique, de politiques et d’actions citoyennes pour promouvoir le changement. Il souligne l'importance de la recherche interdisciplinaire, la soutenabilité affective, et le dépassement des limites traditionnelles (liens et relations homme-nature) pour des actions efficaces. 🌀 Les objectifs du réseau ECO sont les suivants : 1. Approfondir les connaissances sur les aspects organisationnels des crises écologiques. 2. Soutenir les pratiques et l’élaboration de politiques pour des changements nécessaires. 3. Collaborer avec des pratiques engagées sur le plan environnemental et renforcer notre attention sur les crises écologiques. 4. Développer du matériel pédagogique qui remet en question le statu quo et créer des espaces d'apprentissage respectueux de l'environnement. 5. Construire une communauté solide et inclusive pour transformer nos institutions et faire face aux crises écologiques. 🤩 Merci à toutes les personnes impliquées, pour leur dévouement et leur enthousiasme 🙏 Continuons à travailler ensemble et encourageons cette dynamique que nous avons créée ! 🌱 #EcologicalCrises #Organization #Collaboration #Sustainability #Change

🌍 [#EARTH ACTION REPORT]   #KPMGFrance et #ChangeNOW2024 s'associent pour lancer le tout premier Earth Action Report ! Une étude ambitieuse, réalisée avec le concours de 100 pionniers de la #transition,qui révèle les actions prioritaires pour relever les défis #écologiqueset sociaux de notre époque.   Alors que #ChangeNOW2024 approche, ce rapport s'inscrit comme un guide essentiel pour les décideurs économiques et politiques, offrant une feuille de route pour naviguer vers un avenir plus #durable et #responsable. Actions stratégiques, leviers concrets, découvrez cet outil essentiel pour piloter la transition écologique et sociale, et agir collectivement vers un futur durable et responsable ! ⏲ Ne manquez pas la session de présentation de l'étude le 27 mars à 12h dans la Green Bubble.   ▶️ https://bit.ly/3TzYWVu     #MakeTheDifference #KPMG #ESG Jeremie Joos Kevin Tayebaly Brice Javaux Maud Danel-Fédou Stéphane Baudé Ghislain Boyer Fanny Houlliot Sarah Caetano Marie-Astrid Humbert Charlotte Gindre

𝗟𝗲 𝗷𝘂𝘀𝘁𝗲 𝗺𝗼𝘁 𝗱𝗲́𝗰𝗹𝗲𝗻𝗰𝗵𝗲 𝘁-𝗶𝗹 𝗹'𝗮𝗰𝘁𝗶𝗼𝗻 𝘁𝗿𝗮𝗻𝘀𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗻𝘁𝗲 ? Depuis le début de ma carrière, le 𝘃𝗼𝗰𝗮𝗯𝘂𝗹𝗮𝗶𝗿𝗲 pour prendre en compte l'impact de l'activité humaine sur l'environnement n'a cessé d'évoluer. 🌱 Développement durable 🌱 Croissance verte 🌱 Transition écologique 🌱RSE, RSO 🌱𝗥𝗲𝗱𝗶𝗿𝗲𝗰𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗲́𝗰𝗼𝗹𝗼𝗴𝗶𝗾𝘂𝗲, avec l'idée qu'il est nécessaire de se résoudre à arrêter certaines activités humaines pour mieux s'adapter et atténuer le changement climatique 🌱𝗗𝗲́𝗰𝗿𝗼𝗶𝘀𝘀𝗮𝗻𝗰𝗲 pour une réduction planifiée et démocratique de la production et de la consommation dans les pays développés pour réduire les pressions environnementales et les inégalités à l'échelle de la planète tout en améliorant le bien-être (merci Timothée Parrique de cette belle définition !) Redirection et décroissance font encore peur. Réorientation, réinvention, ... sembleraient plus audibles à certains. Dans tous les cas, face à la complexité des enjeux environnementaux et des phénomènes observés partout dans le monde, la capacité dès à présent à : 🍃 𝗰𝗼𝗻𝗱𝘂𝗶𝗿𝗲 𝗹𝗲 𝗰𝗵𝗮𝗻𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 et 🍃 𝗰𝗼𝗻𝘀𝘁𝗿𝘂𝗶𝗿𝗲 𝗲𝗻 𝗰𝗼𝗹𝗹𝗲𝗰𝘁𝗶𝗳 les solutions de demain est fondamentale. Toutes les sciences seront nécessaires pour avoir une approche systémique qu'elles appréhendent la biosphère, la sociosphère ou la technosphère. 🌩 Quand j'ai décidé d'acquérir les compétences de coach professionnelle, il s'agissait pour moi d'aller investir d'autres sujets que ceux de l'environnement mais 🌈 Damien RICHARD, je m'aperçois que j'aurais plaisir à participer aux démarches des écoles post bac croisant management par le care, l'éthique des affaires et RSE comme INSEEC Grande Ecole. 🙏 Un grand merci Sarah Illien pour nous avoir réuni le 14 juin une dernière fois à la journée du Cycle Supérieur du Développement Durable du Ministère de l'environnement autour de la redirection écologique. #redirectionecologique #reseauhumain

🚨 Les 10 profils à suivre absolument sur LinkedIn ? 🌍 Ceux qui révolutionnent l'action climatique, la green tech, la protection de la biodiversité. (1/2) #Durabilité #GreenTech #ActionClimatique #Leadership #Innovation #AvenirDurable 1. Solitaire Townsend, spécialiste en durabilité et green tech. Co-fondatrice de Futerra, elle est une voix influente dans le marketing durable et les pratiques commerciales écoresponsables. => À suivre pour ses stratégies innovantes pour intégrer la durabilité dans les entreprises. 2. Nigel Topping, CMG, spécialiste en changement climatique et durabilité des entreprises. En tant que Champion de l'Action Climatique pour la COP26, il joue un rôle clé dans l'accélération de l'action climatique mondiale. => À suivre pour ses mises à jour sur les engagements climatiques globaux. 3. Tom Rivett-Carnac, expert en action climatique et politique environnementale. Co-fondateur de Global Optimism, il co-anime le podcast "Outrage + Optimism". => À suivre pour ses réflexions approfondies sur les défis environnementaux mondiaux. 4. Christiana Figueres, experte en climat et économie verte. Ancienne Secrétaire Exécutive de la CCNUCC, elle a joué un rôle central dans l'Accord de Paris. => À suivre pour ses insights sur les négociations climatiques internationales et le leadership durable. 5. Paul Polman, spécialiste en durabilité d'entreprise. Ancien PDG d'Unilever, il milite pour une économie mondiale plus durable et équitable. => À suivre pour ses positions sur la responsabilité des entreprises dans l'action climatique. Pour la suite rdv demain !