Post de Présence et Action Culturelles (PAC)

Le 3 décembre prochain, ce sera la Journée internationale des personnes en situation de handicap, de maladie grave, chronique ou invalidante. Esenca - Secrétariat Général invite à signer leur carte blanche (tout comme l'a fait Présence et Action Culturelles (PAC)), afin de rappeler à nos dirigeant·es toute la nécessité d'opérer une politique forte intersectionnelle afin que les droits soient respectés à hauteur de l’ensemble des textes législatifs existants. 🔴 Pour rappel : 👉 3 millions de Belges ressentent des limitations durables en raison de leur état de santé. 👉 80 % des handicaps sont invisibles. En ce temps troubles où chaque euro semble compté, avec une idéologie où "austérité" et "économies vitales" semblent être les maitres-mots, il est plus que nécessaire de rappeler certaines balises de base. La Sécurité sociale n'est certainement pas un terrain de jeu où des tranchées économiques peuvent être creusées.

À l’approche du 3 décembre, journée internationale des personnes en situation de handicap, Esenca (association centenaire de défense des personnes en situation de handicap) vous invite à signer une carte blanche qui a pour objectif de revendiquer pour l'ensemble de la population : • La garantie d'un non-recul des droits et aucune remise en cause des principes d’inclusion et des droits fondamentaux. • La généralisation du principe du Handistreaming dans les politiques publiques par la prise en compte des personnes en situation de handicap dans l’ensemble des décisions politiques. L’ensemble de la population sera, directement ou indirectement, concernée par le handicap ou la maladie au cours de sa vie. 🙌 Signez cette carte blanche en votre nom et/ou au nom de votre organisation ! Via ce lien :  https://lnkd.in/e68BAtHu Si vous rencontrez des difficultés à signer la carte blanche en ligne, contactez-nous par message privé. Soutenez cette initiative en la partageant au maximum autour de vous!

Le Référentiel des Droits et Prestations pour les Personnes en Situation de Handicap et les Personnes Âgées est enfin disponible. Cet outil a été réalisé en collaboration avec le Dispositif Intégré Handicap 93 ARC EN CIEL - DAC 93 NORD et la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). Ce référentiel est conçu pour être une ressource incontournable, fournissant des informations claires et accessibles sur les droits, les aides et les services disponibles. Que vous soyez un bénéficiaire, un aidant ou un professionnel, vous y trouverez des réponses à toutes vos questions pour mieux comprendre et accéder aux prestations qui vous sont destinées.

Bilan de la loi pour "l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées" Appel à l'action : pour une égalité des droits effective: L'Unapei réaffirme son engagement en faveur d'une société du vivre-ensemble, où chacun peut choisir sa vie, son lieu de vie, ses loisirs, s'épanouir et vivre en bonne santé. En ce 20e anniversaire de la loi de 2005, l'Unapei insiste sur un point fondamental : les droits humains des personnes en situation de handicap nécessitent un accompagnement humain. Il est plus que jamais urgent que l'État, les collectivités et les citoyens se mobilisent pour garantir ces droits fondamentaux. Le Collectif Handicaps, dont est membre l'Unapei, vous donne rendez-vous ! Le Collectif Handicaps se mobilise à l'occasion des 20 ans de la loi pour « l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées » et vous donne rendez-vous le 10 février à partir de 17h30, Place de la République à (...) - Union nationale des associations de parents, de personnes handicapées mentales et de leurs amis (UNAPEI) / Paris (75), Région Ile de France, Handicap et inclusion, Union nationale des associations de parents, de personnes handicapées mentales et de leurs amis (UNAPEI), Agenda, grand public, Paris, Loi pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées (2005)

"Il faut un cap clair"! Source : Handicap_fr Lien en commentaire 👇 En cette période d'instabilité politique, le Collectif Handicaps se questionne : qu'adviendra-t-il des droits des personnes handicapées ? 🤔 🔹 Un Ministre Dédié Le collectif demande la nomination rapide d'un ministre en charge de la politique du handicap. Il est essentiel d'éviter la perte de précieuses semaines. 🔹 Des Mesures en Attente Des engagements pris lors de la Conférence nationale du handicap 2023 restent en suspens. Ces mesures sont vitales pour améliorer la vie quotidienne des personnes handicapées : remboursement intégral des fauteuils roulants, "école pour tous", transformation de l'offre médico-sociale... 🔹 "Un Cap Clair" pour l'Avenir Arnaud de Broca, président du Collectif Handicaps, souligne la nécessité d'une politique cohérente et forte. "Pour garantir le respect des droits fondamentaux, nous avons besoin d'un cap clair", déclare-t-il. La co-construction des politiques publiques avec les citoyens concernés est essentielle.

🔊 Comité interministériel du handicap : des avancées positives qui doivent tenir compte de la situation de crise des associations. ▶ Si ce CIH a été l’occasion de préciser et de compléter certaines mesures annoncées dans le cadre de la Conférence nationale du handicap, des interrogations et des inquiétudes demeurent, s’agissant notamment de la scolarité des enfants en situation de handicaps. ▶ Plus globalement, il est indispensable que les structures comme les professionnels bénéficient d’un soutien, d’un accompagnement et de moyens à la hauteur des enjeux et des besoins, dans le cadre d’une définition large d’une politique de l’autonomie. 🔊 L’Uniopss réitère donc son appel et ses alertes, déjà lancés lors de son dernier congrès et au sein du mouvement interfédéral #SolidaritéEnDanger. Alors qu’il est demandé aux acteurs du secteur des solidarités d’être toujours plus agiles et plus disponibles, les financements promis n’arrivent pas. Répondre à ces alertes est un préalable indispensable à la mise en œuvre des ambitions portées par la CNH 2023 et par ce CIH, pour la reconnaissance des professionnels et la défense d’un même idéal de société inclusive et solidaire. 🔎 #Communiqué ➡ https://lstu.fr/9c09XdVc Daniel Goldberg Jérôme Voiturier Priscille Laurent Fadila Khattabi Ministère des Solidarités Collectif Handicaps Stéphane Lenoir APF France handicap URIOPSS CENTRE URIOPSS Grand Est URIOPSS Bourgogne Franche-Comté URIOPSS Nouvelle-Aquitaine Uriopss des Pays de la Loire URIOPSS de Normandie URIOPSS Bretagne URIOPSS Occitanie URIOPSS Hauts-de-France URIOPSS Ile-de-France URIOPSS PACA et Corse Uriopss Auvergne-Rhône-Alpes Sylvaine Séré de Rivières Pascale Ribes

Un an après la condamnation de l'Etat français par le Conseil de l'Europe pour violation des droits des personnes en situation de handicap et de leurs familles, les associations dénonçaient les manquements de l'État français ! Nous voici 20 mois plus tard... Le 17 avril 2023, le Comité des droits sociaux du Conseil de l'Europe dénonçait la violation par l’État français de ses obligations vis-à-vis des personnes en situation de handicap et de leurs familles, suite à une réclamation collective déposée par l’Unapei , APF France handicap , l’Unafam et la FNATH, Association des accidentés de la vie , soutenues par Inclusion Europe , le Forum Européen des personnes handicapées, la Défenseure des Droits, la Commission Nationale Consultative des Droits de l’Homme (Commission nationale consultative des droits de l'homme (CNCDH) ) et le Collectif Handicaps . Il pointait ainsi que dans tous les domaines de la vie, les personnes en situation de handicap sont entravées dans l’exercice de leurs droits. Où en est-on aujourd’hui ? En matière d’accompagnement : pas de changement depuis un an En matière d’accessibilité : pas de changement depuis un an En matière de santé : pas de changement depuis un an En matière d’éducation : pas de changement depuis un an En matière de ressources et de compensations : pas de changement depuis un an En matière de protection sociale : pas de changement depuis un an. Pire, les situations s’aggravent. « Les constats que nous partageons aujourd’hui se fondent sur le quotidien des #personnesensituationdehandicap et de leurs familles. Il y a un an, nous espérions que notre action auprès du Conseil de l’Europe alerte au plus haut de l’Etat. Pourtant, malgré l’urgence, nos alertes restent lettre morte ! Combien de temps les personnes en situation de handicap et leurs proches devront-ils pallier les manquements de l’État, accepter des conditions de vie dégradées et être exclus de la société ? » – demandent d’une même voix les Présidentes et Présidents des associations. https://lnkd.in/eKJXU7iC

Un ministre dédié aux personnes en situation de handicap et toujours pas pour l'enfance en danger! Pourquoi pas un ministère de la bientraitance... L'émotion suscitée par l'oubli d'un ministère dédié aux personnes en situation de handicap aura donné lieu à un rapide rattrapage. C'était juste un oubli ! Il y aura donc bien un ministère : https://lnkd.in/dUYW5A5Q Mais toujours personne n'est dédié à la protection de l'enfance et ce malgré le ras le bol si largement exprimé hier lors de la manifestation. Cette différence de traitement n'est pas nouvelle. Les associations dans le champ du handicap ont un réel poids et utilisent à raison leur pouvoir de porter les réformes qui s'imposent. Il n'en est pas de même dans le domaine de l'enfance en danger et c'est bien dommage. Alors à défaut imaginons un jour un ministère de la bientraitance ou même de la bientraitance quotidienne. Après tout il y a bien un ministre de la sécurité quotidienne ! Ce ministère pourrait s'occuper de manière transverse du handicap, de l'enfance en danger, des personnes âgées, des crèches. Il aurait également pour mission de réfléchir à l'impact de la dématérialisation des démarches et son impact pour les plus vulnérables. Par sa transversalité il pourrait -enfin- se poser les questions communes à ces différents services publics sans attendre un nouvel ouvrage ou un énième reportage. Pénurie de personnels, manque de formation , faiblesse des moyens, logique de marché : nombre de questions sont les mêmes. Cela devrait nous contraindre à une pensée globale. Qu'il n'y ait pas de malentendus : si j'écris sur ce site ce n'est pas parce que je suis open to work! Désolé Mr le Premier ministre même si vous retenez mon idée je ne suis pas dispo : j'ai calé mes cours pour l'année à venir!

"Est ce que l'on est vraiment dans l'inclusion quand dans un lieu, on a que des personnes en situation de handicap et leurs encadrants" Brut a publié aujourd'hui un focus sur une boite de nuit en Bretagne qui accueille les premiers mercredis du mois des personnes handicapées (je suppose toutes issues d'un foyer de vie) et les personnes encadrantes. Plusieurs avantages à cette situation : pour les personnes accompagnantes, elles peuvent plus facilement intervenir si il y a un problème (on parle dans la vidéo de personnes sujettes à l’épilepsie). Les personnes handicapées sans doute sont plus désinhibées car elles sont au milieu de connaissances et non d'inconnus. De prime abord,on pourrait donc voir cette initiative comme inclusive . Cependant, n'est on pas là encore dans la zone grise où une action qui se veut inclusive constitue en fait sous un autre angle une pratique ségrégationniste ? L'inclusion n'est elle pas que chacun puisse avoir dans la mesure du possible accès aux mèmes activités comme tout le monde ? Les personnes avec un certain niveau de handicap en plus de vivre entre elles dans des lieux dédiés doivent donc aussi faire des activités,sorties à part des personnes dites valides ? Et c'est ce que l'on appellerait l'inclusion ? Si un cinéma une fois par semaine accueille ces personnes,verriez vous cela comme de l'inclusion ou diriez vous "mais pourquoi ne peuvent elles pas aller au cinéma comme tout le monde ?" Globalement, je trouve assez pauvre la réflexion autour de l'intégration des personnes touchées directement par le handicap. On parle vite d'inclusion, de "changer de regard" (formule assez lisse et creuse masquant beaucoup de problèmes) mais pour le reste... Combien savent par exemple que l'ONU a fréquemment par le biais du Comité pour le Droit des personnes handicapées pris position contre le modèle de placement en institution spécialisées des personnes handicapées en France ? #Handicap

🔴 la montée en charge des 50 000 nouvelles solutions devant permettre la transformation de l’offre médico-sociale Faciliter l'accessibilité des personnes en situation de handicap à la culture, au sport et à co-construire des projets autour et avec les personnes concernées