𝗟𝗲 𝗦𝗮𝘃𝗶𝗲𝘇- 𝘃𝗼𝘂𝘀 ? le Réseau des Carif-Oref a été mandaté par le ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités p͟͟͟o͟͟͟u͟͟͟r͟͟͟ ͟͟͟a͟͟͟c͟͟͟c͟͟͟o͟͟͟m͟͟͟p͟͟͟a͟͟͟g͟͟͟n͟͟͟e͟͟͟r͟͟͟ ͟͟͟l͟͟͟e͟͟͟s͟͟͟ ͟͟͟𝗖͟͟͟𝗙͟͟͟𝗔͟͟͟/͟͟͟𝗢͟͟͟𝗙͟͟͟𝗔͟͟͟ ͟͟͟d͟͟͟a͟͟͟n͟͟͟s͟͟͟ ͟͟͟l͟͟͟e͟͟͟u͟͟͟r͟͟͟s͟͟͟ ͟͟͟1͟͟͟4͟͟͟ ͟͟͟m͟͟͟i͟͟͟s͟͟͟s͟͟͟i͟͟͟o͟͟͟n͟͟͟s͟͟͟ ͟͟. Ils ont donc lancés un vaste programme de professionnalisation axé sur deux volets majeurs : 🌐 Déploiement d'une plateforme en ligne Des ressources animées spécialement conçues pour guider et soutenir les CFA/OFA, comme par exemple : 𝗟𝗲 𝗸𝗶𝘁 𝗿𝗲𝘀𝘀𝗼𝘂𝗿𝗰𝗲𝘀 𝘀𝘂𝗿 𝗹'𝗲́𝗴𝗮𝗹𝗶𝘁𝗲́, 𝗹𝗮 𝗺𝗶𝘅𝗶𝘁𝗲́ 𝗲𝘁 𝗹𝗮 𝗱𝗶𝘃𝗲𝗿𝘀𝗶𝘁𝗲́ 𝗮̀ 𝗱𝗲𝘀𝘁𝗶𝗻𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱𝗲𝘀 𝗖𝗙𝗔 Ce kit se compose de quatre modules qui peuvent être consultés en continu ou indépendamment les uns des autres : -connaître la législation ; -l'impact des facteurs socioculturels sur l'apprentissage ; -déconstruire les stéréotypes avec l'apport des neurosciences ; -mobiliser les outils et ressources. 𝗟𝗲 𝗸𝗶𝘁 𝗿𝗲𝘀𝘀𝗼𝘂𝗿𝗰𝗲𝘀 𝘀𝘂𝗿 𝗹𝗲 𝗵𝗮𝗻𝗱𝗶𝗰𝗮𝗽 𝗮̀ 𝗱𝗲𝘀𝘁𝗶𝗻𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱𝗲𝘀 𝗖𝗙𝗔 Ce kit se compose de quatre modules qui peuvent être consultés en continu ou indépendamment les uns des autres : -connaître la législation et les enjeux ; -s’organiser pour être handi-accueillant ; -sécuriser les parcours ; -mobiliser les aides, les outils et les ressources. 🎥 𝗥𝗲́𝗮𝗹𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱𝗲 𝘄𝗲𝗯𝗶𝗻𝗮𝗶𝗿𝗲𝘀 𝘁𝗵𝗲́𝗺𝗮𝘁𝗶𝗾𝘂𝗲𝘀 Et des webinaires sur des thématiques prioritaires pour les CFA/OFA. Ces ressources 𝗴𝗿𝗮𝘁𝘂𝗶𝘁𝗲𝘀 sont conçues pour : 🔹Améliorer l’accessibilité et la qualité de la formation pour les personnes en situation de handicap. 🔹Promouvoir l'inclusion et la réussite de tous les apprenants. 🔹Renforcer les compétences des formateurs et des équipes administratives. Une belle opportunité de s'enrichir et de contribuer à une formation professionnelle plus inclusive et accessible ! Donc mes chers Pros de la formation professionnelle, Partagez cette information avec votre réseau ! Et ensemble, faisons de l'inclusion une réalité pour tous les apprenants 🚀 https://lnkd.in/e3hmddTp
Post de Nathalie Le Ster / Jenback
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Avec Nicolas De Araujo un parcours efficace et collaboratif !
[💻] Save the Date pour notre #Webinaire ! Ne manquez pas ce rendez-vous essentiel ! 🗓️ 9 juillet à 14h00 Rejoignez-nous pour découvrir le nouveau dispositif de montée en compétences destiné aux animateurs et accompagnateurs socio-éducatifs des OF du BTP. 🔍 Au programme : Découvrez en détail ce dispositif conçu et animé par le CCCA-BTP : 🔛 Destiné aux nouveaux animateurs et accompagnateurs socio-éducatifs, ce programme se déroulera sur une année académique, de septembre 2024 à juin 2025. Il combine pratique professionnelle en CFA, regroupements nationaux, modules en distanciel et mise en œuvre d’une action socio-éducative. 🔛 Le parcours sera accessible via la plateforme de la 3C Académie. 🎯 Objectif : Renforcer les compétences des nouveaux animateurs et accompagnateurs socio-éducatifs pour un accueil, un accompagnement et un suivi optimisés des apprenants, tout en les équipant pour mener à bien des projets socio-éducatifs. 👉 Pour vous inscrire, contactez-moi par mail afin que je puisse vous envoyer l’invitation et vous expliquer la procédure : nicolas.dearaujo@ccca-btp.fr Pascal Miché Emmanuelle ROHOU Véronick Gorce
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🤓𝗟𝗲 𝘀𝗮𝘃𝗶𝗲𝘇-𝘃𝗼𝘂𝘀 Depuis la loi "𝗹𝗶𝗯𝗲𝗿𝘁𝗲́ 𝗱𝗲 𝗰𝗵𝗼𝗶𝘀𝗶𝗿 𝘀𝗼𝗻 𝗮𝘃𝗲𝗻𝗶𝗿 𝗽𝗿𝗼𝗳𝗲𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹" de 2018, les #CFA et #OFA ont vu leurs responsabilités s'élargir, avec 𝟭𝟰 𝗺𝗶𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗲𝘀𝘀𝗲𝗻𝘁𝗶𝗲𝗹𝗹𝗲𝘀 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝘀𝘁𝗿𝘂𝗰𝘁𝘂𝗿𝗲𝗿 𝗲𝘁 𝘁𝗿𝗮𝗻𝘀𝗳𝗼𝗿𝗺𝗲𝗿 𝗹'𝗮𝗽𝗽𝗿𝗲𝗻𝘁𝗶𝘀𝘀𝗮𝗴𝗲. Pour rappel ces 14 missions sont précisément détaillées dans l'Article L6231-2 : https://lnkd.in/eMgAqs8u Afin de les aider à relever ces défis, le Réseau des Carif-Oref mandaté par le Ministère du Travail, a lancé un programme de professionnalisation sur deux axes . 📌 Plateforme en ligne : Accès à des ressources interactives pour mieux comprendre les 14 missions des CFA. 📌 Webinaires ciblés : Focus sur des missions jugées prioritaires pour accompagner la transformation des CFA. Ces ressources, sous forme de kits animés, synthétisent la législation et les bonnes pratiques, 𝘁𝗼𝘂𝘁 𝗲𝗻 𝗲́𝘁𝗮𝗻𝘁 𝗿𝗲́𝗴𝘂𝗹𝗶𝗲̀𝗿𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗺𝗶𝘀𝗲𝘀 𝗮̀ 𝗷𝗼𝘂𝗿 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗰𝗼𝗹𝗹𝗲𝗿 𝗮𝘂𝘅 𝗲́𝘃𝗼𝗹𝘂𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀. 𝗨𝗻𝗲 𝘃𝗲́𝗿𝗶𝘁𝗮𝗯𝗹𝗲 𝗯𝗼𝗶̂𝘁𝗲 𝗮̀ 𝗼𝘂𝘁𝗶𝗹𝘀 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗹𝗲𝘀 𝗽𝗿𝗼𝘀 ! 𝗭𝗼𝗼𝗺 𝘀𝘂𝗿 𝗾𝘂𝗲𝗹𝗾𝘂𝗲𝘀 𝘀𝘂𝗷𝗲𝘁𝘀 𝗰𝗹𝗲́𝘀 𝗱𝗲 𝗰𝗲𝘀 𝗸𝗶𝘁𝘀 Mobilité internationale : législation, organisation, projets. Égalité et diversité : stéréotypes et neurosciences pour une meilleure inclusion. Handicap : de l'accueil aux aides disponibles. Et ce n'est pas tout il y a aussi d'autres sujets tout aussi important : santé, sécurité, recherche d'employeur, freins périphériques… 𝗧𝗼𝘂𝘁 𝗲𝘀𝘁 𝗺𝗶𝘀 𝗲𝗻 œ𝘂𝘃𝗿𝗲 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝘀𝗶𝗺𝗽𝗹𝗶𝗳𝗶𝗲𝗿 𝗹𝗮 𝘃𝗶𝗲 𝗱𝗲𝘀 𝗖𝗙𝗔 𝗲𝘁 𝗱𝗲𝘀 𝗢𝗙𝗔. Et pour tout consulter c'est ici 🔽 Kits ressources et Webinaires | Réseau des Carif-Oref (intercariforef.org)
Des ressources et des outils au service des acteurs et des professionnels
intercariforef.org
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A l’AGECIF, nous serons joignables en cette période de vacances : formation@agecif.com. Nous rappelons dans la journée. C’est un temps propice aux échanges plus paisibles. N’hésitez pas à visiter notre site, www.agecif.com, et à nous questionner. Il faut savoir qu’à l’AGECIF, on peut reporter, voire annuler sa participation, 72 heures avant le début de sa formation sans aucun problème et sans justificatif. Il vaut mieux donc s’inscrire de bonne heure et annuler au cas où... pour être certain d’avoir une place et le temps de rechercher des financements.
AGECIF - Formation continue des professionnels de la culture
agecif.com
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SIAE de Bourgogne Franche-Comté, prochainement une masterclass sur les dispositifs de formation ! ⏰ Quand ? 28 mars 2024 | 10h-12h en visio 💡𝐏𝐨𝐮𝐫𝐪𝐮𝐨𝐢 𝐩𝐚𝐫𝐭𝐢𝐜𝐢𝐩𝐞𝐫 ? Pour découvrir ou redécouvrir les dispositifs de formation accessibles à vos salariés en parcours et construire des parcours sur mesure. 🎯𝐍𝐨𝐮𝐬 𝐚𝐛𝐨𝐫𝐝𝐞𝐫𝐨𝐧𝐬 : 1️⃣ 𝐿𝑒𝑠 𝑠𝑒𝑐𝑟𝑒𝑡𝑠 𝑑𝑒𝑠 𝑑𝑖𝑠𝑝𝑜𝑠𝑖𝑡𝑖𝑓𝑠 𝑑𝑒 𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 : Des révélations sur les dernières évolutions qui peuvent changer la donne pour vos salariés. 2️⃣ 𝐶𝑎𝑠 𝑟𝑒́𝑒𝑙𝑠, 𝑠𝑢𝑐𝑐𝑒̀𝑠 𝑐𝑜𝑛𝑐𝑟𝑒𝑡𝑠 : Plongée dans des études de cas où vous découvrirez toutes les solutions possibles pour vos salariés. 3️⃣ 𝐼𝑛𝑡𝑒𝑟𝑎𝑐𝑡𝑖𝑣𝑖𝑡𝑒́ 𝑒𝑡 𝑠𝑜𝑙𝑢𝑡𝑖𝑜𝑛𝑠 : Une séance de questions/réponses pour dissiper tous vos doutes. Inscrivez-vous dès MAINTENANT : https://lnkd.in/eZRHbg7d Cette action est portée par : Fédération des entreprises d'insertion Bourgogne-Franche-Comté, Pôle Ressources IAE BFC -, CHANTIER école Bourgogne-Franche-Comté, Réseau Cocagne, Coorace Bourgogne-Franche-Comté, Fédération des acteurs de la solidarité BFC, Le Mouvement des Régies, URAI Anaïs Camus Cloé COLMET DAÂGE Merci à eux pour leur confiance. ............................ J'accompagne le développement des compétences dans les structures inclusives. Suivez-moi pour transformer l'inclusion en action ! Découvrez des astuces clés en formation, compétences et financements pour dynamiser vos structures inclusives. #insertion #inclusion #formation #competences
Inscription webinaires avec Céline Dionigi
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🎯 Idée reçue n°3 : "Tout le monde peut faire les métiers de l’aide à domicile, pas besoin de diplôme ou de formation." Nous savons que c'est faux ! ❌ Chez ADF38, pour garantir un accompagnement de qualité, 100 % de nos intervenants TISF sont titulaires de diplômes d'Etat (TISF, ME, ES, EJE, etc.) ✅ Nous proposons également des formations 📚 pour permettre à nos salariés AD et TISF d’évoluer et d’acquérir de nouvelles compétences. Cela leur permet non seulement d’enrichir leur parcours professionnel ✨, mais aussi de mieux répondre aux besoins des familles. 👨👩👧👦 Nous accueillons également entre 10 et 20 alternants TISF et ADVF chaque année 🎓 pour leur offrir une expérience concrète 🛠️ et préparer les professionnels de demain, tout en renforçant notre équipe. 💼 👉 Parce qu'un accompagnement de qualité demande des compétences solides, chez ADF38, nous misons sur la formation et l'expérience ! 💪 Une idée de Aide à domicile la Branche 🤝 #AideÀDomicile #AideALaPersonne #CDI #EmploiDurable #ADF38
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Ce jeudi 20 juin, COPIL de la convention APT (Atouts Pour Tous). Une convention autour du rectorat de Bordeaux, d'un collectif d'employeurs (Thales, ATOS, CEA,..), d'établissements d'enseignement supérieur (Universités de Bordeaux, de Pau, Science Po,...), d'un réseau d'institutions (DRIEETS,...) avec comme principaux objectifs: - faciliter la rencontre entre les employeurs et les jeunes en situation de handicap, - sécuriser le parcours de ces jeunes vers la formation et l'emploi, en mobilisant l'ensemble des dispositifs de formation et d'accompagnement vers l'emploi. A l'ordre du jour de ce matin: 1. Fonctionnement de la convention • le renouvellement de la convention: proposition d'un avenant pour 2024-2025 avant renouvellement en 2025 • situation financière et appel à contribution pour l'année 2024 • rappel du protocole pour la subvention en appui de la scolarité des étudiants sourds 2. Création de la plateforme (partenariat avec les académies de Toulouse et d'IDF) • présentation de la plateforme • animation de la plateforme: présentation de l'organisation de mise en œuvre à la rentrée (Université de Pau/Rectorat) 3. Mise en œuvre du site vitrine
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[Matinale] {CFA] 🗓 Comment prévenir les ruptures liées à la non-maîtrise des compétences de base ? Le 19 avril 2024 de 9h00 à 12h00 A la Maison Méditerranéenne des Sciences de l’Homme - 5, rue du Château de l’Horloge 13080 Aix-en-Provence. Inscription : https://swll.to/nLaMJ Sans la maîtrise des savoir calculer, lire, écrire et se repérer dans l’espace et le temps, un apprenti est très fragilisé : mobilisons-nous pour améliorer encore son accompagnement. Une matinale consacrée aux moyens, pour tout #CFA, d'agir directement auprès des apprentis rencontrant des difficultés en « littératie » et en « numératie », et plus encore à la non maîtrise des #compétences de base. Individualisation, accompagnement et décloisonnement seront au cœur de ce nouveau temps fort ouvert à tous les CFA de la région Provence-Alpes-Côte d'Azur. Programme : - #Illettrisme : de quoi parle-t-on ? - Retour sur les principaux enseignements du questionnaire « Repérage des situations d’illettrisme et illectronisme des apprentis dans les CFA ». - Présentation de l’outil #EVA et retour d’expérience. - Travaux en ateliers - Démonstration de l’outil Eva + Premiers bilans de l'expérimentation régionale Formation en situation de travail en apprentissage (#FESTA) - Apprendre autrement, c’est aussi tenir compte du handicap et des troubles dys dans l’apprentissage : troubles dys / illettrisme Projet #Filia (Présentation croisée Agefiph PACA Corse et CRIA PACA - Conclusion de la matinale et ouverture sur le challenge « Solide sur mes bases ». #dreetspaca Agence Nationale de Lutte Contre l'Illettrisme #RegionacadémiquePaca
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📌Découvrez le nouveau guide pédagogique Onisep pour les référents 𝐂𝐨𝐫𝐝𝐞́𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐫𝐞́𝐮𝐬𝐬𝐢𝐭𝐞 ! ➡️ Coconstruit par l’Onisep et sa direction territoriale Centre-Val de Loire, la Dgesco (Direction générale de l’enseignement scolaire) et la Dgesip (Direction générale de l’enseignement supérieur et de l’insertion professionnelle), il présente ce dispositif national au service de l'égalité des chances, son fonctionnement et ses acteurs. ✔️ Les Cordées de la réussite, qu'est ce que c'est ? ✔️ Quels sont les acteurs des Cordées de la réussite ? ✔️ Pour combien de temps les établissements s'engagent-ils dans le dispositif ? ✔️ Comment s'organise une cordée sur l'année ? ✔️ Quelles modalités pour élaborer un projet de cordée et bénéficier de subventions ? ✔️ Quels financements pour une cordée ? ✔️ Quelles sont vos missions en tant que référent ou référente cordée ? 🔎Dans cette optique, de nombreux outils et supports vous sont proposés tout au long du guide ; vous trouverez le détail de ces ressources et les liens pour y accéder à la fin du livret. #Avenirs 👉https://lnkd.in/ePEZbCk7 #CordéesDeLaRéussite #équipeséducatives #orientation #éducation #égalitédeschances #DGESCO #DGESIP #collège #lycée Ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse Ministère de l'Enseignement supérieur et de la Recherche
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Vous souhaitez avoir tous les outils en main pour devenir expert des métiers de l'IAE et de l'ESS ? Vous aimeriez avoir accès à un ensemble de formations adapté à un poste spécifique ? Vous voulez professionnaliser les salariés permanents de vos structures aux fonctions clés de l'IAE ? Ces packs Coorace Formation sont faits pour vous ! Pour plus d'informations, il vous suffit d'envoyer un mail à formation@coorace.org #formation #ess IAE (Insertion par l'Activité Économique) ESS (Économie Sociale et Solidaire)
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Consultante et formatrice, j'accompagne les organismes de formation et les formateurs indépendants dans diverses thématiques - Auditrice RNQ certifiée pour des certificateurs, co-fondatrice de Dyspositives
7 moismerci pour ce rappel!