Post de noumene

A mesdames, messieurs les cadres, managers, directeurs, chefs d'entreprise, membre de CODIR/COMEX, en 2024, j'ai accompagné, pendant des périodes diverses et variées entre 2 et 6 mois, 54 personnes. Avec toute l'humilité qu'il se doit, je suis fier et très content d'avoir accompagné ces personnes. Les thématiques étaient tout aussi différentes. Je prends comme exemple la manière d'être par rapport à un collaborateur "récalcitrant", ou quelle posture avoir par rapport à ....., comment je fais pour ....... et par rapport à une meilleure collaboration par rapport à mon associée, etc....(beaucoup d'autres sujets). Après avoir demandé du feedback de fin d'accompagnement, la plupart ont répondu de manière globale : positive, insightful, motivating, empathetic, and transformative Positif, perspicace, motivant, empathique et transformateur 😊 😍 💓 Merci pour ces retours. Si le coaching a amené autant de bonnes révélations, les séances m'ont amenés beaucoup d'inspirations dans ma pratique. Merci. Et pour les personnes qui le souhaitent,..... Bernard gatez à choisissezlechemin@gmail.com ou au 0468 075 567 ou comment avoir la posture juste tout en respectant les impératifs de la position tout en restant l'humain. www.choisissezlechemin.com

🌟Bonjour la Team un thème' qui est central dans vos demandes: Renforcement de la confiance en soi, l'équilibre vie professionnelle et la prise de décision 🚀🌟 : Le coaching permet de surmonter les doutes et les incertitudes, en aidant l'individu à reconnaître ses talents et à avoir confiance en ses capacités. 😊Équilibre vie professionnelle-personnelle : Le coaching individuel aide à trouver l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, ce qui conduit à une meilleure gestion du stress et à une plus grande satisfaction globale. 🦄Prise de décisions éclairées : Le coaching facilite le processus de prise de décision en mettant en lumière les différentes perspectives et en encourageant une approche réfléchie et raisonnée. Restons connectés et évoluons ensemble vers l'excellence ! Le coaching individuel est un investissement en soi qui porte des fruits à long terme, tant sur le plan personnel que professionnel. En travaillant main dans la main avec un coach, chacun peut débloquer son potentiel, surmonter les obstacles et créer la vie épanouissante et réussie qu'il mérite. #coachingindividuel #développementpersonnel #développementprofessionnel #croissancepersonnelle #réussite #changementpositif #confianceensoi #nimesentrepreneur #dondateurs #dirigeants #nimesdirigeants #montpellier #montpellierentrepreneur #montpellierdirigeants #entreprisesoccitanie #iledefrance

« Tu ne contrôles peut-être pas tous les événements qui t’arrivent, mais tu peux décider de ne pas être réduit par eux. » 📝 Maya Angelou 👋 Je suis Fatiha Ouichou, coach professionnelle ICF PCC, praticienne PNL certifiée et formatrice soft skills. 🌱 J’accompagne les personnes qui ont surmonté une épreuve à (re)donner du sens à leur vie personnelle et professionnelle pour un retour serein et efficient au travail. 🌠 À travers ma méthode « existentiel », je les aide à explorer et oser de nouvelles voies de transformation pour vivre la vie à laquelle elles aspirent. -> Si vous êtes dans ce cas, je vous offre une séance découverte en me contactant en MP. -> Si vous êtes un dirigeant ou un DRH, je vous propose d’échanger sur l’aide à apporter à vos collaborateurs qui se trouvent dans cette situation. #Coaching #ExistentielCoaching #QuêtedeSens #TransformationDeVie #BienÊtre #CoachingDeVie #DéveloppementPersonnel #Nepastouscontroler #Faireconfiance #Citation

🌟 Comment le coaching a un impact positif sur vos relations et votre entourage 🌟 Que vous soyez une entreprise cherchant à soutenir l'épanouissement de vos collaboratrices ou une femme active désireuse d'améliorer ses relations, le coaching peut offrir des transformations significatives. Voici comment : 1️⃣ Améliorer votre communication 💬 - Apprenez à mieux exprimer vos besoins et à écouter ceux des autres, favorisant des interactions plus harmonieuses et efficaces. - Résolvez les malentendus plus rapidement et évitez les conflits inutiles. 2️⃣ Renforcer votre confiance en vous 💪 - Affrontez vos peurs, prenez des décisions plus sûres et positives, et posez des limites claires pour protéger votre bien-être. - Développez une attitude proactive et devenez un modèle de confiance pour votre entourage. 3️⃣ Mieux gérer vos émotions et votre stress 😌 - Réduisez votre stress, évitez les conflits inutiles et créez des relations plus authentiques et profondes. - Maintenez votre calme dans des situations difficiles, ce qui influence positivement ceux qui vous entourent. 4️⃣ Inspirer et motiver votre entourage ✨ - En évoluant, vous motiverez naturellement les autres à faire de même et protégerez votre temps et votre énergie pour ce qui compte vraiment. - Encouragez un environnement de soutien et de croissance, tant au travail qu'à la maison. Le coaching est une réelle opportunité pour transformer non seulement votre vie personnelle et professionnelle, mais aussi pour avoir un impact positif sur votre entourage. 👉 Intéressé(e) par un accompagnement personnalisé ? Contactez-moi pour discuter de la façon dont le coaching personnalisé peut bénéficier à vous ou à vos collaboratrices. 🌟 Je suis Marion, votre coach de vie et carrière dédiée à l'accompagnement des femmes vers l'équilibre et l'épanouissement. #Coaching #DéveloppementPersonnel #BienÊtre #Épanouissement #ConfianceEnSoi #Communication #GestionDuStress #Motivation #Inspiration #ÉquilibreVieProViePerso #RelationsPositives

La bienveillance est partout. C’est un peu le concept à la mode, et notamment dans le domaine managérial. Et c'est aussi une vraie intention pour tous les collaborateurs et nous-mêmes. La bienveillance, c'est veiller à ce qu'un équilibre se mette en place entre l'exigence des résultats attendus et le bien-être global de tout un chacun. Cet équilibre, je l'accompagne régulièrement dans les coachings individuels et collectifs. ⚖ Il permet de retrouver de la sérénité, de la transparence et de la performance. 🧘♀️ 📈 ➡ https://lnkd.in/dCKpPXYQ Illustration : Aurélie SALIN #bienveillance #performance #sérénité #accompagnementprofessionnel #coachingprofessionnel #coachingdedirigeants #coachingmanager #coachingequipe #tpe #pme

🌅 La solitude du chef d’entreprise 🌅 😞 Ce mois-ci nous abordons ce sujet souvent évoqué pour décrire le sentiment d’isolement et de pression ressenti par de nombreux dirigeants. 👉 En tant que leader, le chef d’entreprise est souvent confronté à des décisions difficiles, à des responsabilités écrasantes et à un niveau de stress élevé. 😞 C’est cette combinaison de facteurs qui peut entrainer un sentiment de solitude, même s’il est entouré d’une équipe, de collègues, d’un conjoint, d’une famille ou d’amis. 🙏 Les dirigeants doivent avant tout veiller au bien-être de leurs collaborateurs mais qui prend soin d’eux ? Eux-mêmes ! ✔️ C’est là que le rôle de coach prend tout son sens, qu’il devient indispensable, et un allié dans toutes les situations. 🔸Nous évoquerons les raisons de l’importance d’un coach à vos côtés, dirigeants, quel que soit votre entreprise, sa taille, votre secteur d’activité. 🔝 Vous avez tous la même responsabilité : prendre soin de vous afin d’être en mesure de diriger efficacement votre entreprise, de donner à vos collaborateurs le meilleur de vous-même et ainsi de prospérer. Je suis Maryline, Coach professionnelle. Ma mission est d’aider mes clients à bouger, à avancer, à sortir de leur zone de confort pour définir une vision claire de leurs objectifs, pour aller dans le sens à donner à sa vie. Je vous reçois avec plaisir en présentiel, par visio ou par téléphone en toute confidentialité, avec plaisir et bienveillance. Maryline Morin Cabinet Libergie 89 rue du Général Leclerc – 45200 MONTARGIS 📞06.73.88.44.02 | 💌 maryline.morin@libergie.coach | 💻 www.libergie.coach ➡️ Retrouvez tous nos ateliers Sophro-Coach sur la page FaceBook https://lnkd.in/emrgeRm5 #marylinmorin #coachingdevie #coachingprofessionnel #montargis #developpementpersonnel #vie

Mes clients me disent souvent, “je n'opère pas à cœur ouvert, je ne sauve pas des vies”. Moi non plus. Pourtant, en tant que coach, je peux avoir un impact sur les personnes que j’accompagne et notamment sur : ↳ leur bien-être au travail ↳ leur gestion du stress ↳ leur prise de décision ↳ leur équilibre vie professionnelle-vie personnelle ↳ la réalisation de leurs objectifs ↳ leur confiance en eux Et j’ai conscience que cela implique une grande responsabilité. Car force est de constater que la relation à notre travail est souvent complexe comme le confirme malheureusement le nombre actuel de burn-out . En tant que coachs, il nous revient d’avoir conscience des forces et vulnérabilités de nos clients mais aussi des nôtres, et pour cela : d’être supervisés, continuer à se former et à se remettre en question de suivre une éthique professionnelle Nous sommes de plus en plus de coachs formés chaque année. Déjà, il y a 10 ans, les coachs que j’avais interrogés avant de me lancer, sentaient les prémisses de la saturation du marché. Et ce qui fait la différence finalement, c'est le coach en lui-même. Pour le client, c’est parfois difficile de choisir entre 2 coachs qui ont à peu près le même parcours et les mêmes méthodologies. C’est un peu comme choisir entre 2 stormtroopers ! 😂 Pour nous distinguer, à nous de montrer nos valeurs, notre personnalité, et de raconter les situations que l'on aime débloquer et le type de clients qu'on accompagne le mieux. Pour ce qui me concerne, je m'adresse : 👉 Aux dirigeant(e)s - leaders - managers d'entreprise Je les aide à travailler : - leur communication - leur identité de leader - leur légitimité - leur stratégie motivationnelle Pour gagner du temps, de l'énergie et de la confiance (la leur comme celle de leur équipe). Après avoir été RH pendant 10 ans en entreprise où je côtoyais déjà ces problématiques de communication, leadership et délégation d'une autre manière, je suis heureuse de les accompagner aujourd’hui version coaching. Si on se rencontre un jour, promis j’enlèverai mon casque de stormtrooper ! 😁

« "Lâcher prise, ce n’est pas abandonner. C’est accepter que certaines choses ne soient pas faites pour toi » 👋 Je suis Fatiha Ouichou, coach professionnelle ICF PCC, praticienne PNL certifiée et formatrice soft skills. 🌱 J’accompagne les personnes qui ont surmonté une épreuve à (re)donner du sens à leur vie personnelle et professionnelle pour un retour serein et efficient au travail. 🌠 À travers ma méthode « existentiel », je les aide à explorer et oser de nouvelles voies de transformation pour vivre la vie à laquelle elles aspirent. -> Si vous êtes dans ce cas, je vous offre une séance découverte en me contactant en MP. -> Si vous êtes un dirigeant ou un DRH, je vous propose d’échanger sur l’aide à apporter à vos collaborateurs qui se trouvent dans cette situation. #coaching #coachingexistentiel #quetedesens #changerdevie #bienetre #developpementpersonnel #objectifsdevie #lacherprise #citation #citationdujour

Je suis très agacée par tous ces coachs qui te vendent du "ça fonctionne, puisque ça à fonctionner avec moi" 😱 C'est probablement inspirant surtout derrière un marketing codé et faussement authentique, ou la tentation de se projeter est grande. Mais ⚠️ L'être humain est UNIQUE et COMPLEXE avec des histoires, des conditionnements et des schémas différents. Ce qui fonctionne pour quelqu'un ne fonctionnera pas forcément sur vous. Et on évitera pas mal de désillusions... Voilà pourquoi je crois à l'approche personnalisée. ________________ Je suis Véronique, psy/coach, j’écris ce que je sais, ce que j’entends, ce que je vois !  Manager un jour, manager toujours, j’aide les organisations dans leurs problématiques RH, managériales et je sensibilise aux questions de santé mentale #management #ressourceshumaines #coach

La solitude du dirigeant est un sujet parfois négligé par les dirigeant (e)s Que l'on soit dirigeant indépendant ou associé, nous avons besoin d'échanger, de prendre du recul, de décharger nos émotions et nos difficultés Le coaching est vraiment l'outil le plus adapté pour partager et réduire la solitude du dirigeant Mes clients expriment plusieurs bénéfices : ➡ Exprimer ses émotions, ce qui est parfois impossible en entreprise et à la maison ➡ Dédramatiser des situations grâce à la prise de recul qu'amène le coaching ➡ Trouver d'autres solutions et sortir des "impasses" ➡ Se sentir écouter et compris par un coach bienveillant ➡ Développer son potentiel ➡ Passer à l'action sans crainte ➡ Diminuer son stress De nombreux avantages qui permettent d'optimiser l'atteinte de ses objectifs et de travailler plus sereinement Vous souhaitez échanger sur vos problématiques et être accompagné ? 📱 06 12 17 84 54 📧 emilie.zicaro@neuftroisquarts.fr 🌐 www.neuftroisquarts.fr #dirigeant #productivité #efficacité #réussir #objectifs