Post de Uniformation

Entreprises du 79, vous avez des projets de recrutements à venir ?   Vos agences France Travail des Deux-Sèvres vous proposent de faire découvrir vos métiers à de futurs candidats ! Nous avons le plaisir de vous proposer de participer à l’opération : 📌 Je teste un métier le jeudi 11 Avril 2024 Intéressé.e ? Contactez dès maintenant votre service entreprise au 3995. Places limitées. Le principe est simple : vous rencontrez de futurs candidats que vous pourrez accueillir pour une #immersion en avril ou en mai. Recrutez autrement avec l’immersion professionnelle ! C’est une solution gagnant-gagnant qui vous permet de valoriser votre entreprise, ses métiers et son activité, et aux futurs candidats de découvrir un métier en situation réelle. #FranceTravail #recrutement #emploi #1jeune1solution #niort #DeuxSevres #mesevenementsemploi #detectiondepotentiel #immersionprofessionnelle

🎯 Pour mieux vous accompagner dans toutes les étapes de vos recrutements France Travail Pro, c'est 📌 un réseau de 6 000 conseillers 📌 venant à votre rencontre 📌 joignable dès le 1er décembre sur un numéro unique 📞 3995 📌 avec une amplitude horaire élargie ; 👉 lundi au samedi inclus 👉 de 7h30 à 20h, 👉 + un système de demande de rappel en cas d’indisponibilité. 🎯 Les conseillers France Travail Pro ont pour mission de venir à votre rencontre afin d'analyser vos besoins en amont du processus de recrutement et de vous proposer les services France Travail Pro les plus adaptés : 👉l’#immersion facilitée pour découvrir votre secteur d'activité, vos métiers, valider un projet professionnel, 👉la #Méthode de recrutement par simulation (MRS) pour détecter les habiletés et engager un processus de formation/recrutement ; 👉les #aides à l’embauche ; 👉la #Préparation opérationnelle à l’emploi individuelle (POEI) pour former les candidats préalablement à l’embauche ; 👉 le #ROME 4.0, le référentiel des métiers de France Travail, pour détecter les #compétences transférables des candidats, au-delà de leur CV ou de leur expérience. Le conseiller dédié peut ainsi recommander des profils et engager une formation 📌 Enfin pour répondre aux nombreuses TPE et PME exprimant le souhait d’être aidées sur le recrutement #inclusif, auprès de différents publics parfois ayant des difficultés à entrer sur le marché du travail. Le conseiller France Travail Pro est en lien étroit avec des partenaires publics et associatifs experts : Cap emploi OISE , Les Les Entreprises s'engagent : Club de l'Oise, NQT Association Nos quartiers ont du talent, Diversidays …

Parce que gérer et développer une entreprise qu'elle soit une #TPE ou une #PME prend du temps et en laisse peu pour rencontrer et recruter de nouveaux talents... 📣 📢 📣 L'agence France Travail d'Elbeuf innove pour vous accompagner en créant: ⤵ ⤵ ⤵ Les Permanences de l'Emploi! C'est quoi ❓ Un service gratuit pour les entreprises! C'est où ❓ Dans votre agence d'Elbeuf, nous mettons à votre disposition l'espace collaboratif! Pour qui ❓ Pour les entreprises cherchant des nouveaux talents! Pour les personnes à la recherche d'un nouveau job, d'une nouvelle entreprise! Pour quoi ❓ Répondre aux besoins de chacun, Créer des opportunités et de nouvelles rencontres! Et l'#immersion? Vous connaissez? Là encore les conseillers vous expliqueront comment faire découvrir et valoriser les #métiers et votre entreprise en accueillant des personnes curieuses de les découvrir. Vous avez rencontrer LA personne qui convient à votre recrutement? Vous souhaitez la #former pour la recruter? Ici aussi les conseillers France Travail vous présentent les dispositifs les mieux adaptés aux besoins de chacun! N'hésitez pas, à bientôt dans votre agence France Travail! #TPE #PME #AvecFranceTravail #OnEstLàPourVous #recrutement #entreprise #candidat #opportunité #talent #emploi #proximité #service #iciçarecrute #Elbeuf Tout commence ici!!! ⬇ ⬇ ⬇ ⬇

Dans le prolongement du Forum Ouvert du 17 octobre 2023, la Communauté d'Agglomération Pau Béarn Pyrénées, en partenariat avec la Cité d l'Emploi et le GIP/DSU, organise une journée innovante de recrutement ! "Rencontrez votre futur employeur ! " Lundi 14 octobre 2024 de 8h30 à 17h Médiathèque André-Labarrère Cette journée, principalement dédiée aux candidats résidant en Quartier Prioritaire, mettra les compétences des demandeurs d'emploi en lumière. Les entreprises présentes qui recrutent essaieront de séduire les candidats. Les objectifs de cette journée sont de changer les représentations et les modalités de recrutements, de valoriser les compétences des habitants des Quartiers Prioritaires et de faciliter la rencontre entre les demandeurs d'emploi et les entreprises locales. La journée sera articulée autour de 3 temps :  - le recrutement inversé : les entreprises pitcheront leurs offres d'emploi et tenteront de séduire les candidats. - des ateliers de préparation aux entretiens seront proposés aux candidats : coaching, confiance en soi, simulation d'entretien, Droit du travail, éloquence.... - Job dating : les candidats s'entretiennent avec les entreprises qu'ils ont sélectionné. Voici les secteurs d'activités représentés :  Transport de marchandises Restauration rapide Services à la personne Petite enfance Service de nettoyage et d’entretien  Commerce Industrie Attention, le nombre de places est limité. L'inscription à cette journée est obligatoire et se fait via le lien ci-après : https://lnkd.in/d3khnZJQ Les candidats doivent s'inscrire à la journée complète. ACOR : Action pour le Conseil et Recrutement Osman FAHIM Mélanie Vito Sadia Youssefi Paco Laulhé Leila DELIMI Julien MARQUE Angélique Bouallag BERNOUSSI Abderrahim Cedric tosi Naïma Lebon Pau, Capitale Humaine Gaëlle Besançon Adrien Goivier Cecile Bechon LASSUS Jean-Jacques Léa Valleau Léa Péré Fanny TEJEIRO

COMMENT PARTICIPER À UN WEBINAIRE ? Pour les directs, les replay, les téléchargements de ressources, inscrivez-vous sur notre CHAÎNE FRANCE TRAVAIL   LES REPLAYS DES WEBINAIRES ET LES ANCIENNES THÉMATIQUES Recruter efficacement grâce à l'immersion professionnelle Recruter et intégrer une personne en situation de handicap Attirer des candidats : maîtriser votre marque employeur Diversifier vos recrutements avec la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) Rédiger une offre d'emploi bien positionnée sur le marché du travail Conduire un entretien de recrutement efficace: repères et bonnes pratiques ACCÉDER À TOUS LES WEBINAIRES

#TousMobilisés 🎉 Ça bouge à la Halle de l’emploi ! 🎉 📢 Ne manquez pas nos rendez-vous incontournables du mois de #juin : 🗓️ Jeudi 20 juin de 10H00 à 14h00 : 🎨 Atelier ludique collaboratif : Venez créer du lien de manière interactive et amusante ! 🗓️ Jeudi 20 juin de 14H00 à 16H00 : 🎯 Sensibilisation au recrutement : On vous donne les clés pour attirer et recruter les meilleurs talents. 📅 Mardi 25 juin à 17H00 à 19H00 : 🚌 AFEST TOUR : L'AFEST, qu'est-ce que c'est ? Vous êtes prescripteurs, entreprises du secteur de l'#industrie ou du #bâtiment 👉 Venez découvrir ce dispositif et les méthodes pour sécuriser le recrutement de vos futurs salariés de façon innovante ! Ces événements sont organisés par France Travail pour mettre en relation les chercheurs d'emploi et les recruteurs et aller au delà d’un simple CV. Venez créer du lien, et partager vos expériences ! 😉 Contactez-nous dès maintenant sur 📩 halledelemploi.59212@francetravail.fr et rejoignez-nous pour ces moments de partage et de découverte ! #Emploi #Recrutement #Halledelemploi #Évenements, #AvecFranceTravail

Proximethic = Solutions de recrutement immersives 👉 Qu’est-ce que cela signifie ? À mi-chemin entre le cabinet de recrutement et la RH externalisée, nous proposons une approche différenciante de notre prestation de services: une étude de terrain approfondie pour chaque recrutement. Visites de poste, entretiens avec les N+1, immersion dans votre univers… nous faisons tout notre possible pour comprendre vos besoins spécifiques, et ainsi mieux y répondre. Notre objectif : réussir vos embauches sur le long terme. Nous allons bien au-delà de la simple transmission de candidatures en élaborant à vos côtés un parcours d’intégration adapté à chaque poste. Avec notre offre sur mesure, vous choisissez le niveau de délégation qui vous convient. ✨ Ambassadeur de votre marque employeur ✨ Attirer des profils qualifiés est devenu un réel défi, et pour les convaincre de vous rejoindre, il est essentiel d'adopter une approche personnalisée. Proximethic utilise les mêmes outils de diffusion que la plupart des professionnels du recrutement, mais ce qui nous distingue, c’est l’attention particulière que nous portons à chaque étape, depuis la définition de vos besoins jusqu’à la fin de la période d’essai de votre nouveau collaborateur. En veillant à la qualité de vos offres d'emploi, largement diffusées, nous mettons en avant les atouts de votre entreprise, et chaque candidat approché disposera d’une description authentique et fidèle à votre organisation. 🌍 Partenaire de vos recrutements en Savoie – Grand Lac 🌍 Parce que c’est en agissant au plus près de vous que nous irons encore plus loin ! Notre engagement local nous confère une connaissance précise du marché de l’emploi et facilite ainsi l’accès aux réseaux de professionnels dédiés. Grâce à notre stratégie de cooptation ciblée, nous vous mettons en relation avec des talents recommandés et inédits, afin d’identifier celui dont vous avez besoin ! 🎯 Au service de nos candidats 🎯 Dans un marché de l'emploi en pleine évolution, nous savons combien il est important de se sentir accompagné et soutenu dans ses choix professionnels. Chez Proximethic, nous mettons tout en œuvre pour vous aider à trouver l'environnement qui vous correspond. Pour y parvenir, nous vous proposons : - Des entretiens personnalisés pour mieux comprendre votre parcours et vos attentes - Un test de personnalité pour mieux vous connaître et révéler vos atouts - Un suivi régulier pour rester à l'affût de l'opportunité de vos rêves ! Notre objectif est simple : vous aider à trouver un cadre professionnel qui vous permet de vous épanouir pleinement et de vous accomplir chaque jour. 🌟 Pour en savoir plus: ➡ Anais Murard 📧 murard.anais@gmail.com On vous attend !

Des difficultés à recruter ? Solution recrutement vous propose des conseils, des services et met en valeur de belles initiatives avec France Travail.

Après les succès de #BellevilleSurSaone et de #TassinLaDemiLune les 12 et 13 septembre, 📢 la Place de l'Emploi arrive le 24 septembre à #RilleuxLaPape de 14h à 17h ! La Place de l'emploi c'est un village itinérant et « hors-les-murs » construit autour de 4 espaces 🔵 Un espace conseils et accompagnement proposant un appui aux techniques d’entretien, à la création de CV et de lettre de motivation. 🔵 Un espace orientation et formation pour découvrir les métiers qui recrutent, les formations accessibles et faire le point sur ses compétences. 🔵 Un espace découverte et attractivité des métiers / secteurs pour valoriser l’activité économique d’un territoire et présenter ses emplois. 🔵 Un espace recrutement permettant aux entreprises et aux candidats de se rencontrer autour d’opportunités locales. Les objectifs 🎯 ☑ Proposer des informations emploi et formation sur les secteurs qui recrutent.  ☑ Permettre de rencontrer des professionnels qui vous accompagnent dans votre projet professionnel. ☑ Mettre en contact avec des recruteurs locaux.   Grâce à un travail collaboratif 🤝 des équipes de France Travail #RilleuxLaPape Véronique Mourisson Christelle SIBONI Baptiste Defranchi et des partenaires du #ReseauPourlEmploi Cap emploi 69 Missions Locales Grand Lyon Métropole et Rhône  

| Événement emploi | SALON DE L'EMPLOI EXPRESS 15 MAI | 10 H - 16 H | GRATUIT Pour l’événement, l’équipe du Quartier qui regroupe le COFFRE, le Droit à l’Emploi et L'ANCRE ouvrira ses portes, au 49, de la rue Saint-Jacques à Saint-Jean-sur-Richelieu. ☑ Entrée libre et gratuite Plus de 20 employeurs présenteront leurs postes à combler. Comme les besoins en main-d’œuvre sont nombreux dans le Haut-Richelieu, l’équipe organisatrice s’attend à bon nombre de postes et de diversité quant aux types d’emplois. Dès l’arrivée au Quartier de l’Emploi, les visiteurs pourront se rendre au « Coin de l’expert », endroit spécialement aménagé où ils auront accès à un coaching d’emploi rapide, à une courte vérification de leur CV, à des conseils professionnels pour établir un premier contact avantageux avec le recruteur, etc. Ce service a été mis en place pour favoriser le recrutement et donner tous les outils nécessaires à la personne en recherche d’emploi pour une visite réussie du salon. Il y aura aussi des espaces spécifiquement aménagés dans le but de permettre des entrevues express. Il ne serait pas surprenant que des embauches puissent s’effectuer en temps réel. De plus, des conseillères et des conseillers seront disponibles pour rencontrer, de façon individuelle, des chercheuses et des chercheurs d’emploi intéressés par nos services et ainsi faire une rencontre d’évaluation des besoins. Pour plus d'informations : https://lnkd.in/eZtWTQZM