Post de Pétrarque Snoezelen

🙋 - LE PORTRAIT – 🙋 Vous pensiez connaitre le Crous ? Régulièrement, on vous propose de découvrir un portrait, un lieu, un projet, un chiffre ou une image, pour mieux saisir les valeurs et les missions qui sont les nôtres. Aujourd’hui, nous rencontrons Rachel Hiriart-Otegui, Directrice du site Côte Basque. 👩 Quel est votre parcours professionnel ? 🎙️ C’est un parcours fait de rencontres et de projets successifs. J’ai commencé à travailler à 16 ans en apprentissage en pâtisserie, puis j’ai poursuivi mes études dans le médico-social, toujours en travaillant. Après un DE de CESF (Conseil en Économie Sociale et Familiale), je me suis spécialisée en Management et Gérontologie. A 22 ans, j’étais directrice d’une structure d’accueil pour personnes âgées puis dans la continuité, j’ai pris la direction des services gérontologiques de la Ville de Bayonne. On m’a souvent confié la conduite du changement auprès de services ou d’équipes qui rencontraient des difficultés. A 40 ans, j’ai eu envie de rencontrer un autre public, et j’ai pris la direction du site Côte basque du Crous. 🖊 Quelles sont vos missions ? 🎙️ Ma mission est de favoriser la réussite étudiante sur le territoire de la Côte basque. Pour cela, je coordonne les équipes de restauration, hébergement et vie étudiante du site. Nous avons un projet de site qui vise la qualité de vie étudiante dans une dynamique de transition écologique et d’innovation. Nous sommes sur un territoire très dynamique qui avait du retard à rattraper dans le domaine de l’offre d’enseignement supérieur. Les choses se sont beaucoup accélérées, une mission annexe est donc d’accompagner ce développement en augmentant fortement le nombre de logements étudiants en secteur immobilier très tendu. 📈 Que préférez-vous dans votre métier ? 🎙️ Nous avons la chance de travailler avec un public jeune venant de tous les horizons. C’est passionnant. J’aime beaucoup de choses dans mon métier mais je crois que, par-dessus tout, c’est satisfaisant de savoir que notre travail permet à des étudiants de poursuivre leurs études dans de bonnes conditions. Nous intervenons sur la prise d’autonomie de ces jeunes adultes en devenir et nous avons un rôle éducatif pour les accompagner dans la gestion d’un logement tant sur l’entretien que sur les écogestes. En restauration aussi, promouvoir une restauration équilibrée et durable qui plait aux jeunes est un défi motivant. 🍽 Si vous deviez donner 3 avantages à travailler au Crous ? 🎙️ 1️⃣ Le public étudiant, je trouve beaucoup de sens dans mon travail 👐 2️⃣ Les équipes, elles sont impliquées et soucieuses du bien-être de l’étudiant 👨🍳 3️⃣ L’innovation, le sentiment de contribuer à une évolution des métiers et à la modernisation des services publics 🏙 Engagement, proximité, plaisir, ce sont les valeurs qui portent nos actions au quotidien. Notre objectif : accompagner chaque jour la croissance des étudiants et de nos collaborateurs. 🌿

Ces deux derniers jours, j'ai eu l'opportunité unique de participer à une formation enrichissante sur la gestion du temps, orchestrée par le Gag (Groupement des Animateurs en Gérontologie). Cette expérience m’a permis de découvrir des outils innovants et efficaces, tels que la Matrice d'Eisenhower pour prioriser les tâches ou la Technique Pomodoro pour gérer les interruptions. L'apport théorique de cette formation m'a confronté à mon propre rapport au temps, une introspection qui m’a révélé l'importance cruciale de se réapproprier son temps, dans un monde où ce dernier semble filer entre nos doigts. Étant formé par des experts qui connaissent intimement le secteur de l'animation, j'ai pu bénéficier de conseils et de perspectives précieuses qui sont spécifiquement adaptées à notre domaine. Pour nous, animateurs en Ehpad, travaillant souvent en solitaire, notre rapport au temps est distinctement unique. Nous sommes nos propres juges, gérant notre emploi du temps sans supervision directe, ce qui nécessite une discipline et une auto-évaluation constantes pour être efficace tout en maintenant un équilibre avec notre bien-être personnel. Cette formation m'a enseigné qu'un bon gestionnaire du temps ne se contente pas de "gérer" le temps, mais de le vivre pleinement, en alignement avec ses valeurs et ses objectifs. Comme le dit si bien Seneca, "Ce n'est pas que nous avons peu de temps, mais que nous en perdons beaucoup. Le temps est suffisant pour celui qui l'utilise correctement." Ces jours d’apprentissage ont été une révélation pour moi, renforçant ma conviction que la compréhension et la maîtrise de notre temps est fondamentale, non seulement dans notre rôle d'animateur mais dans notre vie quotidienne. GAG Groupement Animateurs Gérontologie David SEGUELA SYLVIE MARTINEZ #GestionDuTemps #FormationProfessionnelle #Ehpad #AnimateurEnGérontologie #DéveloppementProfessionnel #Efficacité

🌿 Nature et petite enfance : une prise de conscience tardive 🌱 Dans un monde où les enfants sont souvent entourés de murs et d’écrans, reconnecter les tout-petits à la nature devient une priorité. Il était plus que temps de s'y pencher et de se battre contre la gourdronisation des crèches (oui, ça ne se dit pas , mais ç'est parlant!) La Charte nationale pour l’accueil du jeune enfant, qui promeut un accueil bienveillant et épanouissant, nous invite à valoriser cet environnement naturel comme un espace d’exploration, de bien-être et d’apprentissage. La nature offre : 🐛 Des expériences sensorielles riches : toucher la terre, écouter les oiseaux, observer les insectes. 🌳 Un cadre apaisant : réduire le stress et favoriser la concentration. 🏃♀️ Des opportunités motrices : courir, grimper, sauter en toute liberté. Et en tant que professionnel·le·s de la petite enfance, nous avons le pouvoir d’intégrer la nature dans le quotidien des enfants! Et les idées ne manquent pas! Sorties régulières, coins verts aménagés ou activités inspirées par les saisons. En offrant aux enfants ces instants précieux, nous répondons pleinement à leur besoin de découverte et d’épanouissement et de vitamine D 😉 . La prise de conscience de l'impact de l'aménagement de l'espace intérieur des crèches multiaccueil est de plus en plus présente dans les demandes de formation ... et ne demande qu'à s'étendre vers les espaces extérieurs . De quoi enrichir les espaces autour de beaux projets ! Et vous, comment intégrez-vous la nature dans vos pratiques d’accueil ? 🌼 La formation Cogivia est en cours de création. Il était temps pour moi de rentrer dans cette belle aventure 🥰 #PetiteEnfance #Nature #Éveil #CharteAccueilJeuneEnfant #directrice #eaje #écologie #ecoresponsable #multiaccueil #formations #formation

𝐀𝐮𝐫é𝐥𝐢𝐞, 𝐜'𝐞𝐬𝐭 𝐪𝐮𝐨𝐢 𝐭𝐨𝐧 𝐛𝐨𝐮𝐥𝐨𝐭 ? ❔ Pas évident de résumer mon activité tant elle est plurielle ! Si le titre officiel est "consultante en gérontologie", ce qu'on y place derrière peut apparaître flou ... Je fais donc un point d'étape sur mon activité actuelle. Cela me permet une mise à jour de ce que je fais en ce moment, ce que je vais faire et ce que j'aimerais faire. Partager ce constat ici me permet non seulement de répondre aux personnes qui s'interrogent sur mon activité mais également de semer des graines pour des projets à venir 😊 💡 𝘾𝙚 𝙦𝙪𝙚 𝙟𝙚 𝙛𝙖𝙞𝙨 𝙖𝙘𝙩𝙪𝙚𝙡𝙡𝙚𝙢𝙚𝙣𝙩 : - Des formations auprès d'établissements médico-sociaux, en partenariat avec Alcimed sur les thèmes de la communication en équipe, la pluridisciplinarité, le pouvoir d'agir ... - Des formations-actions sur la mise en place d'un projet d'établissement avec Co'Imparo - La co-réalisation du film "Vie[illesse]" (mais qui va finalement s'appeler "Vivre", affaire à suivre 😃 ) https://lnkd.in/dNt2XZkC - Des évaluations HAS d'établissements médico-sociaux avec ID ES Consultants - ID&ES - L'évaluation du dispositif d'habitats partagés et solidaires de la Fondation de France avec le cabinet GENERACIO - études & recherches - l'écriture de mon nouvel ouvrage "Vieillir et aimer" aux Éditions Tom Pousse - des formations en EHPAD et SSIAD sur les troubles de déglutition 💡 𝘾𝙚 𝙦𝙪𝙚 𝙟𝙚 𝙥𝙧é𝙥𝙖𝙧𝙚 : - Des réponses à appel à projets en Isère sur différentes thématiques: l'hygiène bucco-dentaire avec Aline Victor et 📷 Mathilde Parquet , le regard sur l'amour en vieillissant avec 📷 Mathilde Parquet , l'accompagnement des futurs-âgés-mais-pas-encore-aidants avec l'EHPAD de Crémieu et ses commerçants ... - La promotion du film avec l'association Regard 9, les projections à venir, la logistique - Des temps d'échange avec les habitants de ma cité autour de la question du vieillissement et du vivre-ensemble, sur différentes thématiques - un gros projet d'école pour tous avec un EHPAD, lié à un tiers-lieu extérieur 💡 𝘾𝙚 𝙦𝙪𝙚 𝙟'𝙖𝙞𝙢𝙚𝙧𝙖𝙞𝙨 𝙙é𝙫𝙚𝙡𝙤𝙥𝙥𝙚𝙧: - animer des temps d'Analyse de la Pratique Professionnelle pour les établissements médico-sociaux dans un rayon de 50 km autour de mon domicile (Crémieu, 38) - Participer à la création de comités éthiques en établissement - Proposer des conférences sur différents thèmes: les liens affectifs en vieillissant, l'image de la vieillesse, le rôle de l'intergénérationnel... - Partir en tournée avec l'équipe du film dans un format ciné/concert pour aller à la rencontre des habitants en milieu rural ... Voilà en résumé là où j'en suis et là où je souhaiterais aller, n'hésitez pas à m'interpeller sur tel ou tel sujet ou m'apporter une graine à votre tour ! Infos et contact ici ▶ https://lnkd.in/dzC6Bem 📸 Anthony COPPA

génial

❓ Comment faire face au déficit d’attractivité des métiers de la petite enfance ? 👉 C’est la question qui m’a été posée par la direction de la petite enfance de la Ville de Lyon, qui m’accueille pour un stage thématique, dédié à la thématique de l’attractivité de la filière petite enfance. 📊 Pourtant déjà engagée sur ce sujet, la ville de Lyon n’échappe pas aux difficultés de recrutement que connaissent de nombreuses collectivités. Cette mission vise ainsi à identifier les attentes des candidats et agents, ainsi que les leviers à mobiliser pour attirer de nouveaux talents dans les crèches.  🔍 Un grand merci à Affeif CHLAIKA et l’ensemble de ses équipes pour leur accueil. Ce stage s’annonce comme une belle opportunité de découverte du secteur de la petite enfance, et d’approfondissement du sujet majeur de l’attractivité de la fonction publique ... Elèves Administratrices et Administrateurs Territoriaux Institut national des études territoriales (INET) 

DERNIÈRES PLACES pour la prochaine formation du PARCOURS EN TERRE DE JOIE ! 🌳 Les 6 et 7 juillet dans un cadre merveilleux proche Paris en résidentiel ! Module 1 de formation: Au cœur du bonheur de l'enfant. 💡Adaptable aux personnes âgées, en intergénérationnel et en accompagnement thérapeutique auprès d'un public qui a besoin de renouer avec sa joie. ☀️3 axes : • exploration de concepts pédagogiques autour de la joie • développement d’une philosophie autour de la sagesse • mise en mouvement : corps, respiration et créativité. Comment passer de la tête au cœur ? Comment éduquer à la joie ? Oser offrir un chemin : s’apaiser pour apaiser les autres. Offrir beauté, paix et joie : une façon d’être au monde ⏰Inscrivez-vous vite! pour les dernières places. Plus d'info: info@terredejoie.com 🔆Communauté éducative : enseignants, professionnels de l’éducation, orthophonistes, psychologues, éducateurs parascolaires, enseignants de Yoga pour enfants, professionnels de la petite enfance, animateurs de centres de vacances, coachs…

Les 10 activités en plein air à faire cet été avec les jeunes enfants (et elles sont toutes gratuites) 😎 Lors de ma dernière formation "Biophilie et éducation en plein air en micro-crèche", une stagiaire m'a confié que son moment préféré était tout simplement de... S'allonger sur l'herbe. Oui, tu as bien lu. Prendre le temps de se poser, s'autoriser à le faire, et de profiter d'un moment de calme en lien avec la nature qui l'entourait. "Je ne le fais jamais, mais c'est tellement ressourçant !" C'est si simple qu'on n'y pense peut-être pas toujours. ✨ Alors, voici 10 activités simples que vous pouvez faire en plein air (même avec les jeunes enfants ) 1. S'allonger dans l'herbe et imaginer des histoires en regardant les nuages 2. Faire un câlin à un arbre, toucher, sentir le parfum de son écorce. 3.Apprécier le parfum d'une fleur du jardin. 4. Sauter dans les flaques et jouer avec la boue. 5. Ramasser un bouquet de fleurs et le mettre au centre de la table (bien sûr, la cueillette doit être responsable). 6. Toucher le pelage tout doux d'un animal. 7. Marcher pieds nus sur différentes textures. 8. Faire une balade dans les bois ou dans un parc. 9. Dormir au pied d'un arbre et admirer les feuilles danser. 10. Écouter les oiseaux et les cigales. Et toi, quelle est la 11ème activité gratuite et simple que tu aimerais faire en plein air cet été ? Partagez-la en commentaire et montrons ensemble qu'on peut faire pleeeein de choses dehors ! 😍 _____________________________________ Bonjour, je suis Elena. 🇮🇹 🌞 Infirmière et co-fondatrice d'une crèche en plein air en Italie. Maintenant en France, je forme les professionnels de la petite enfance à intégrer le plein air sans compliquer l'organisation quotidienne 🌿 Formations certifiés Qualiopi.

Nous parlons d'#"INCLUSION" dans notre jargon professionnel.... voici un bel exemple concret à accompagner ! FAITES DE LA DIFFÉRENCE UNE OPPORTUNITÉ

Un bon moyen d'améliorer la connaissance de soi et de se mettre en action!