[Industrie] Le secteur industriel continue de recruter massivement et de diversifier ses activités et ses parcours de carrière, mais peine à attirer, notamment les jeunes. Pour faire découvrir ses métiers et favoriser l’insertion et la reconversion dans ce secteur, des programmes spécifiques se développent, à l’image de Graines d’industrie, un dispositif animé par l’École de la 2e chance de l’Artois (Hauts-de-France), comme nous l'expliquent Raphael Delaby, responsable des partenariats de l’E2C Artois Hauts-de-France, et Audrey TOURSEL (DEFFONTAINE), responsable RH chez BLACK STAR , entreprise spécialiste du reconditionnement de pneumatique. 👉 A lire ici : https://lnkd.in/edQWWRyG #industrie #Artois #HautsdeFrance #emploi #travail #insertion #reconversion #reinsertion #jeunes #recherchedemploi
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voici une de mes grandes satisfactions professionnelles!!! Savoir qu'en équipe nous avons contribué à l'atteinte des objectifs d'une autre personne... je vous invite à écouter ce super témoignage
Après avoir connu divers enjeux dans sa vie personnelle, Olivier Beaulieu a choisi d’effectuer un parcours d’insertion à Livr’Avenir. C’est avec fierté qu’il entreprend maintenant un nouveau défi : celui de devenir pompier forestier à la SOPFEU. Livr'Avenir (Service Accès-Emploi) est une entreprise d’insertion socioprofessionnelle et d’économie sociale qui offre divers services : vente de livres usagés, une boutique de meubles et d'articles de secondes vie (marché aux puces), vente de vaisselle écologique et biodégradable, formation (informatique, en alphabétisation, en développement de la personne, connaissance de soi, en employabilité, etc.), vente d'instruments et d'accessoires de musique, un petit dépanneur, un service de photocopie et de télécopie, recyclage de textiles. Le travail des entreprises d’insertion est possible grâce à la contribution financière de Services Québec. Le Collectif des entreprises d'insertion du Québec est heureux de vous présenter cette dix-huitième vidéo de la série Les entreprises d’insertion – Créatrices de talents. Une fois par semaine, 40 anciens travailleurs en formation témoigneront de leur passage en entreprise d’insertion et de leur réussite d’intégration dans le marché de l’emploi. Cette série est réalisée par le vidéaste de talent Guillaume Audet
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🎯 L'Artisanat, un avenir qui fait sens pour la jeunesse en 2025 ! Les jeunes redéfinissent leur vision du travail : quête de sens, passion et indépendance sont au cœur de leurs aspirations. Et l' #artisanat dans tout ça ? Les jeunes ne cherchent plus seulement un emploi, ils veulent un métier qui leur ressemble : 84% d'entre eux rêvent de faire de leur passion un métier 🎨🔨 📢 Pourtant, des freins persistants : manque de visibilité sur les formations, peur de l'incertitude financière… C'est pourquoi la CMA Île-de-France s'engage à accompagner, former et valoriser l'insertion professionnelle des métiers artisanaux. 💡 L'artisanat évolue : digitalisation, innovation, opportunités… Il est temps de changer les idées reçues ! Profitez de cette semaine de l'apprentissage pour découvrir l'étude hashtag#MoiJeune menée par @20minutesfrance / OpinionWay pour les CMA 👉 https://lnkd.in/eiK_K7yJ CMA France #CMAFormation #CMAIDF #Etude #SemaineApprentissage#MoiJeune
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🌟 1er Mai fête du travail : Vers une approche vraiment inspirante pour favoriser l'emploi et le développement économique des jeunes🌟 Le temps est venu d'innover dans notre approche d'employabilité des jeunes. Oublions les longs discours stériles et les revendications du 1er mai , et embrassons une vision audacieuse pour structurer notre dynamique secteur informel pourvoyeur d'emplois. Imaginez un concours inspiré du prestigieux "Meilleur Ouvrier de France", mais à la sauce ivoirienne! 🏆 Des jeunes talentueux se battant pour le titre de "Meilleur Ouvrier en Pressing/Blanchisserie", "Meilleur Ouvrier en Réparation d'Appareils Électroménagers", "Meilleur Ouvrier en Cordonnerie" et bien plus encore. Ce n'est pas juste un concours, c'est une opportunité de changer des vies. En valorisant ces métiers, nous encourageons les jeunes à l'auto-entrepreneuriat, à la formation, et à la quête de l'excellence. Tout comme Miss Côte d'Ivoire, qui réinvente la vie d ces jeunes dames,ce concours apportera prestige et reconnaissance à ceux qui se distinguerons dans leur domaine. Mais ce n'est pas tout! En structurant le secteur informel, nous créons des chaînes de valeur qui bénéficieront à toute la société. Ces métiers ne sont pas seulement des emplois, mais des piliers essentiels de nos communautés, fournissant des biens et services indispensables à tous. Valoriser la profession de l'ouvrier dans le domaine du pressing/ blanchisserie ( ce qui me tient a cœur) par exemple pourrais créer des champions nationaux tout en encourageant les jeunes à l'auto entrepreneuriat , mais aussi la formation et le développement de compétences spécialisées. De plus, cela contribuerait à changer les perceptions sur ce métier . Que penses tu de cette analyse ?
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🎯 L'Artisanat, un avenir qui fait sens pour la jeunesse en 2025 ! Les jeunes redéfinissent leur vision du travail : quête de sens, passion et indépendance sont au cœur de leurs aspirations. Et l' #artisanat dans tout ça ? Les jeunes ne cherchent plus seulement un emploi, ils veulent un métier qui leur ressemble : 84% d'entre eux rêvent de faire de leur passion un métier 🎨🔨 📢 Pourtant, des freins persistants : manque de visibilité sur les formations, peur de l'incertitude financière… C'est pourquoi la CMA Île-de-France s'engage à accompagner, former et valoriser l'insertion professionnelle des métiers artisanaux. 💡 L'artisanat évolue : digitalisation, innovation, opportunités… Il est temps de changer les idées reçues ! Profitez de cette semaine de l'apprentissage pour découvrir l'étude hashtag#MoiJeune menée par @20minutesfrance / OpinionWay pour les CMA 👉 https://lnkd.in/eiK_K7yJ CMA France #CMAFormation #CMAIDF #Etude #SemaineApprentissage#MoiJeune
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Cérémonie des Vœux 2025 du patronat des Yvelines, un moment fort pour l’économie et l’emploi ! UNE VISION COMMUNE ➖️➖️➖️➖️➖️ Cérémonie des Vœux 2025 organisée par la CCI Versailles-Yvelines , la CMA France , la CPME78 , le MEDEF Yvelines la FFB - Fédération Française du Bâtiment et France Travail , aux côtés de plus de 500 participants réunis à Vélizy-Villacoublay. Cet événement, placé sous le signe de l’unité et de la collaboration, a été l’occasion de partager une vision commune pour renforcer le dynamisme économique des Yvelines et accompagner les entreprises face aux défis de demain. J'ai eu l’opportunité d’échanger avec Madame Astrid Panosyan-Bouvet Ministre chargée du Travail et de l’Emploi, sur les défis de l’emploi des jeunes et de l’apprentissage. En tant qu’adjointe #poissy à l’emploi et à la formation et présidente de la Mission Locale Intercommunale Poissy-Conflans , ces sujets sont au cœur de mon engagement. La diminution, voire la suppression, des aides à l’apprentissage a été un point central de notre discussion. Cette mesure risque de fragiliser un dispositif clé pour l’insertion des jeunes et le recrutement des entreprises. Les conséquences sont préoccupantes : moins d’opportunités pour les jeunes et un frein à l’embauche pour les TPE/PME, déjà confrontées à des difficultés de recrutement. À Ville de Poissy , nous agissons concrètement pour accompagner les jeunes. Par exemple, le Salon de l’Étudiant et de l’Apprentissage, qui se tiendra le 8 février , est une initiative essentielle pour informer, orienter et créer des ponts entre les jeunes, les formations et les entreprises. Cet événement illustre notre engagement à leur offrir des perspectives d’avenir. J’ai également partagé avec Madame la Ministre les difficultés actuelles des jeunes: orientation floue, fracture numérique, précarité et inadéquation entre formations et besoins des entreprises. Des solutions existent, comme le renforcement des aides à l’apprentissage, la simplification des parcours d’insertion et le développement de formations adaptées. l’occasion de réaffirmer notre engagement collectif pour faire des Yvelines un territoire attractif, innovant et solidaire. Les interventions de Guillaume Cairou Ronan KERAUDREN Virginie FAIVET 🚀 P Thierry Trevalinet , Christophe Bouguin , et Delphine PHILIPPE-GIRAUX 🎯 , ont souligné l’importance de travailler main dans la main pour relever ces défis. Je remercie chaleureusement Madame la Ministre, les sénateurs, députés et chefs d’entreprise présents pour leur engagement et leur écoute. Ces moments d’échange sont essentiels pour construire ensemble des solutions concrètes et durables. Marie Lebec | Natalia Pouzyreff | Sandrine BERNO DOS SANTOS | Préfecture des Yvelines | Pascal Thevenot |Charles Rodwell | Anne Bergantz
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