Post de Ville de Chennevières-sur-Marne

Opportunité

Observatoire Politique de la Ville : pour mieux connaître vos quartiers prioritaires Un outil clé en main pour observer vos quartiers prioritaires, qui s’adapte à vos besoins durant toute la durée de votre nouveau contrat de ville. Le Compas vous accompagne pour mieux connaître vos quartiers prioritaires (QPV) et les enjeux qui les traversent aujourd’hui, évaluer les réalisations passées et construire les orientations futures. Base documentaire La base documentaire constitue une sélection de documents ou de sites Internet de qualité, utiles pour l’observation sociale et pour une réflexion opérationnelle sur la mise en oeuvre des politiques sociales locales. Mise à jour en permanence, elle n’a pas pour but d’être exhaustive mais de guider l’internaute qui recherche des sources d’information. Les points de vue des documents de cette base n’engagent que leurs auteurs.

[APPEL A PROJET] En application des dispositions du Code de l’Action Sociale et des Familles (CASF), le Département de la Charente lance un appel à projet pour la création d'une équipe de prévention spécialisée sur le territoire de l'agglomération de Cognac. Le présent appel à projet vise à créer une équipe de prévention spécialisée (éducateurs de rue) sur le territoire de l'agglomération de Cognac. La prévention spécialisée s'adresse à des publics dont la situation sociale, ou le mode de vie, les mettent en marge des circuits sociaux, culturels et économiques, et particulièrement aux jeunes de 8 à 25 ans qui, échappant à toute autorité, s'exposent à un risque de marginalisation. Les équipes éducatives ont vocation à aller au-devant de ce public (démarche du « aller vers ») à établir des relations de confiance et à recueillir progressivement son adhésion à une intervention éducative : https://swll.to/zHYmiQ

#recrutement #CCAS 📣 La Ville de Chaville est à la recherche d'un Directeur pour son Centre Communal d'Action Sociale (H/F). ℹ Placé sous l'autorité de Monsieur le Maire et de la Directrice du Pôle Solidarités et Santé qui regroupe le CCAS, le Pôle Seniors-Santé ainsi que le service Logement et Habitat, vous serez chargé de : ✅ Conduire et évaluer la politique publique sociale 🔄 Traduire les orientations politiques en programmes et plans d’actions 🗨 Constituer une aide à la décision auprès des élus 🧠 Impulser une dynamique de réflexion et d’innovation en matière d’intervention sociale 👍 Garantir le respect des règles de confidentialité, d’éthique et de déontologie 💶 Gérer le budget du CCAS 🤝 Développer et animer le partenariat avec le réseau des acteurs publics, associatifs et privés 👥 Assurer l’encadrement de trois agents ➡ En savoir plus : cutt.ly/1w8df3dp

✍ Une signature pleine de sens avec la Régie de Quartier de Trélazé pour accompagner l’insertion professionnelle. 🤝   🔎 En effet, nous avons officialisé le renforcement de notre partenariat privilégié, créé il y a déjà 4 ans.   Comme une évidence !   Dans la continuité de notre mission d’intérêt général, il nous paraissait naturel de consolider notre relation de partenariat avec La Régie de Quartier de Trélazé, par une convention de partenariat.   Cette dernière répond à plusieurs enjeux : 🔹 Pérenniser le travail accompli par la Régie, qui opère une réponse de premier niveau sur l’ensemble des lignes téléphoniques de la Soclova. 🔹 Valoriser et accompagner le public en insertion dans l’emploi. 🔹 Renforcer notre relation gagnant-gagnant, notamment dans l’évolution de nos procédures, ou encore dans les formations données par nos collaborateurs Soclova aux équipes de la Régie.   En quelques chiffres, les équipes de la Régie de Quartier de Trélazé ont décroché 31 692 appels en 2023 et ont pu répondre aux questions de « premiers niveaux » dans 54,06% des cas. 📞 Ce sont des partenaires de choix, pour la satisfaction quotidienne de nos résidents. ✅ Une connaissance de notre métier qui se renforce, puisque les collaborateurs de la Régie de Quartier de Trélazé, sont aujourd’hui en mesure de remplacer les assistantes des agences de proximité sur les périodes de congé. 📅 Une belle évolution, qui n’est que le début d’une riche collaboration pérenne ! 🤝 ASS CREATION DE REGIE QUARTIER TRELAZE #insertion #emploi #association #Angers #immobilier #formationprofessionnelle

🚨 📢 Vous souhaitez porter les politiques publiques déployées par la #Caf auprès des partenaires dans l'intérêt des #familles, des #enfants, des #jeunes ? Vous souhaitez participer à la construction des politiques départementales et à la structuration des projets politiques des #territoires ? Vous avez des compétences en matière de développement territorial, de conduite de projet, de conseil et d'écoute ? 🔎 La Caf de la Haute-Garonne recherche deux Conseillier.e.s techniques. Un poste en #CDI et un poste en #CDD pour renforcer sa capacité d'intervention au regard de la forte dynamique partenariale, des nombreuse démarches à accompagner et du besoin de service public au plus près des familles. 🔴 Le département de la Haute-Garonne est marqué par son contraste entre une aire métropolitaine et des territoires ruraux et de montagnes, connaissant tous une forte croissance démographique et un besoin grandissant de services aux familles accessible et équitablement répartis. 📅 Candidature ouverte jusqu'au 29 septembre. Pour en savoir davantage ➡ https://lnkd.in/dGX4VN45 Caf-Allocations familiales Cnaf - Caisse nationale des allocations familiales #offresdemploi #iciçarecrute #emploi #recherche #offres #cnaf #caf #actionsociale #partenariat #territoires #servicepublic #developpementterritorial

Première revue de projets du pacte local des solidarités ✔ Le Conseil Départemental du Nord a voté le 8 juillet dernier un ensemble de 22 actions s’inscrivant dans le partenariat proposé par l’Etat au titre du Pacte Local des Solidarités (PLS). Ces actions se déclinent désormais en projets pilotés par des chefs de projets issus des Directions retour à l’emploi ; action sociale ; enfance-jeunesse-famille-santé ; relations avec les nordistes et stratégie partenariale. Un joli panel de compétences qui étaient réunies ce vendredi 20 septembre pour un état d’avancement des différents projets dont l’ambition est double : -       Prévenir la pauvreté, à travers une politique de lutte contre les inégalités dès la petite enfance ; -       Sortir de la pauvreté, par l’accompagnement au retour à l’emploi des allocataires du RSA. En présence de Pascal Fuchs, DGA action sociale et retour à l’emploi ; de Arnaud Buchon, DGA enfance famille jeunesse et santé ; de Thomas Seguin, DGA Partenaire et ressources ; Pierre Sitko, Directeur des systèmes d’information ; de @Clarisse VANBOCQUESTAL, Directrice des Finances ; de Jérémy LORAIN et Anne BOURGEOIS, Directeur et Directrice Adjointe de la Direction de l'évaluation et de la modernisation, et de leurs hiérarchies respectives, les chefs de projet ont pu "pitcher" leur projet, en présenter les éléments saillants (et notamment les actions à venir) et obtenir les premiers arbitrages. Tout cela en 2 heures (à 10 minutes près ;-), respectant ainsi le cadre fixé par leur Directeur de projets préféré 😀 🙏 Pascal Fuchs a pu rappeler la volonté de la collectivité d’avancer rapidement sur des actions très concrètes, au bénéfice des allocataires du RSA. Parmi les étapes à venir, des RDV auprès des services sur les territoires pour répondre à toutes les questions que les agents pourraient se poser s’agissant du PLS afin que chacun : - puisse s’approprier cet outil ; - se sente légitime à proposer des actions nouvelles voire innovantes dans ce cadre. Prochaine revue de projet : le 15 novembre. On cadence ! On cadence ! #lenord #pactelocaldessolidarités #retouralemploi #accrochagescolaire #précaritéenergétique #précaritéalimentaire #accesaulogement Sophie BLANQUART; Sophie ZUBEREK; @Marie Hélène BERNARD; Annabelle Lecocq; Nathalie Moniot; @alexandra WIEREZ; SCHMITT François; AMOURI M.; ANNE DERAEDT; @sophie TILMANT; @fatima SABIR; Marina Rossi; Delphine Roussel; Amadou Dramé; Karima Hebbar Seoudi; Aurelie Deschodt; Pierric Desplechin; Audrey LEMPEREUR; Virginie DUMESTE; Sarah CREQUY; Vincent SOUVERAIN; @edouard HAYAUME; Houfflin Christine; Séverine Mézel; Louis RANDOUX; Jenny BEAUSSART 😉 ; Véronique Percq; Coralie MAUVAIS

📌 En ce moment, le cabinet FR CONSULTANTS accompagne la réalisation d'une Analyse des Besoins Sociaux (ABS) pour le compte de la COMMUNE POMPONNE. Nous n'abordons pas les ABS comme de simples dispositifs dont les CCAS doivent se munir dans le cadre de leurs missions obligatoires. Pour nous, une ABS c'est une des bases de la politique d'action sociale de la collectivité, le socle d'élaboration d'une stratégie d'action sociale pluriannuelle sur mesure et opérationnelle. 🔑 👉 À Pomponne, cette approche est partagée et elle se traduit par une volonté politique forte de développer et d'amplifier l'action du CCAS, en y intégrant une dimension intergénérationnelle et en renforçant les paresserelles au titre de l'action menée dans la petite enfance. 😀 Nous sommes très heureux d'entamer cette nouvelle mission où nous procéderons à une objectivation claire et fine des besoins existants sur la commune (en matière de soutien à la parentalité, d'insertion sociale, de prise en compte de situations de handicap, de lutte contre l'isolement des ainés, de lutte contre la pauvreté, ...) et ce en allant notamment au contact direct des usagers et bénéficiaires des services du CCAS 👨👩👧👧 #analysedesbesoinssociaux #actionsociale #observationsociale François Rousseau Eva Jordan Anna Berard

🟢📣 A vos CV! Je recrute un délégué du préfet! 🤝 Si vous êtes à la recherche d'une mission à fort impact dans les QPV et au plus près des acteurs du territoire, vous pouvez postulez pour le poste de délégué du préfet.🤝 Le délégué du préfet est chargé de la coordination de l’action des services de l’État dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville. Il assure la présence de l’État dans sa mission interministérielle. Il est l’interlocuteur quotidien des acteurs et partenaires locaux des contrats de ville et conventions territoriales. 🗂️ Vos missions: - coordonner le suivi physico-financier des politiques de droit commun de l’État mises en œuvre en faveur des habitants des quartiers ; - accompagner le montage d’un projet associatif ; - veiller à la mise en place et à la mise à jour d’indicateurs sur la réalisation des actions en faveur des habitants des quartiers ; - coordonner au sein des services de l’État, en lien avec les collectivités locales, la préparation de la programmation annuelle des contrats de ville et conventions territoriales ; - assurer la représentation du préfet dans les différents dispositifs d’animation locale mis en place ; - participer à la mise en œuvre partenariale d’un système de veille sociale sur le quartier ; - suivre, préparer ou rendre compte des points d’étape des projets de rénovation urbaine, en veillant à leur cohérence avec les objectifs du plan de cohésion sociale ; - faire remonter à la hiérarchie, toutes problématiques, difficultés et dysfonctionnements repérés sur les territoires. Outre les missions dans les quartiers prioritaires, le délégué du préfet exercera une mission transversale relative à l’emploi pour l’ensemble des quartiers du département. En lien avec la DDETS qui est en charge de la thématique de l’emploi, le délégué du préfet sera chargé : - de déployer la stratégie emploi et entreprenariat dans quartiers prioritaires en lien avec les autres délégués ; - de se ternir informé et de relayer les informations relatives à l’emploi auprès des autres délégués, - d’assister aux réunions sur l’emploi dans le département ; - établir un partenariat avec les spécialistes de l’emploi dans le département ; - de participer aux événements sur l’emploi menés dans le département ; - de proposer des actions relatives à l’emploi à réaliser dans les quartiers prioritaires 📍Territoires d’affectation du délégué du préfet : - Sainte-Foy-la-Grande - Coutras Vous pouvez me transmettre vos candidatures : lydia.guirous@gironde.gouv.fr #DelegueDuPrefet #PolitiqueDeLaVille #EgaliteDesChances Préfecture de la région Nouvelle-Aquitaine, préfecture de la Gironde

Le Conseil Départemental, composé d'environ 2000 collaborateurs, est dédié à servir les Euréliens. En tant que Directeur adjoint de la MDSC chartraine, votre rôle consiste à animer, piloter et décliner les politiques publiques de solidarité sur le territoire. Vous êtes chargé d'accompagner les publics vers l'autonomie en vous appuyant sur une approche de développement social transversal et un diagnostic territorial. Votre mission implique de mobiliser les habitants, les ressources et les partenaires locaux de l'action sociale pour répondre aux besoins sociaux du territoire. Vous effectuerez également une veille permanente des besoins sociaux en étroite collaboration avec les directions métier de la DGA pour favoriser le lien entre les solidarités sociales et territoriales. #politiquespubliques #eurelien #CD28 #offres #emplois #recrute #FonctionPublique #ServicePublic #AdministrationPublique #Emploi #Recrutement #Job