Avez-vous une éthique de travail exemplaire?

Si vous aspirez à devenir un champion de l'exécution en affaires, il est nécessaire pour vous d'avoir une éthique de travail exemplaire. L'une des constantes qui revient toujours chez le champion de l'exécution est que celui-ci a une éthique de travail exemplaire. Il valorise la rigueur, l’effort et la pratique. Pour lui, il n’y a pas d’échec, il n’y a que de mauvais résultats auxquelles on peut remédier en y mettant de la rigueur, de l’effort et de la pratique. 

Avoir une éthique de travail exemplaire, c'est donner le meilleur de soi-même peu importe la situation.

Avoir une éthique de travail exemplaire, c'est suivre les règles, suivre le système de jeu en y mettant de la rigueur, de l'effort et de la pratique.

Dans notre société d'aujourd'hui, malheureusement, le talent est beaucoup plus valorisé que l'effort. Pourtant, le succès est toujours corrélé directement avec la rigueur, l'effort et la pratique et ce, dans tous les aspects de la vie. 

Le futur appartient aux champions de l'exécution.

À propos de Simon Lemire

Simon Lemire est conférencier et consultant en gestion. Il mobilise les entreprises québécoises vers l’atteinte d’une meilleure exécution opérationnelle. Il est orienté vers les résultats et possède plus de 20 ans d'expérience pertinente.

Sa conférence; "Au travail, décide de jouer le jeu!" se veut rafraîchissante. Celle-ci permet d'établir clairement comment instaurer le système de jeu au sein des employés afin d'améliorer l'exécution opérationnelle en entreprise. Une meilleure exécution favorise l'émergence et le développement des clients promoteurs et freine du même coup la prolifération des clients détracteurs.

Sa conférence; "Devenir champion de l’exécution, une magnifique obsession'' met en lumière la nécessité pour une organisation de tendre vers cet optique si elle veut aspirer au bonheur au travail. Une entreprise championne de l’exécution dispose d’employés heureux avec une éthique de travail exemplaire qui s'appliquent à satisfaire les clients pour améliorer leur qualité de vie.

Sa conférence; "La génération Z mise à nue'' offre un aperçu 360 degrés des grandes tendances commerciales du futur qui seront tracées par la génération Z, soit les enfants nés après 1995 jusqu’à 2010. Elle brosse un tableau complet des grands enjeux auxquels les entreprises seront confrontées au cours des prochaines années et présente du même coup un éventail de stratégies commerciales qui permettront de séduire la génération Z.

Pour de plus amples renseignements, visitez le simon-lemire.com