Directeur(trice) adjoint(e) du développement et de l'administration

Directeur(trice) adjoint(e) du développement et de l'administration

Notre client Entr’actes www.entractes.com est un organisme culturel qui rêve de changer le monde. L’équipe est inspirée par la grande diversité du genre humain et produit des spectacles bouleversants et surprenants qui impliquent des gens vivant avec des limitations fonctionnelles et qui invitent à renouveler le regard que nous posons sur l’art et le « vivre ensemble ».

Vous aimez cette philosophie ? On vous attend !

Ce qu’Entr’actes vous offre :

Un horaire flexible entre 30 à 35 heures par semaine ;

La possibilité de faire jusqu’à 2 journées de télétravail par semaine ;

6 semaines de vacances rémunérées (2 pendant les Fêtes et 4 pendant l’été)

Un lieu de travail accessible en autobus (800 - 801) et par le futur tramway ;

Un rabais de 45 % sur l’abonnement mensuel au RTC ;

Des cotisations à un régime volontaire d’épargne retraire (RVER) payées par l’organisme ;

Salaire : entre 58000$ et 62000$ selon l’expérience.

Principales tâches :

En collaboration avec le directeur général et artistique, le/la coordonnateur(trice) au développement et aux opérations :

Prend en charge le développement organisationnel du projet « Ancrage » qui vise la mise sur pied d’un centre professionnel de formation théâtrale pour artistes handicapés ; 

Assure la planification financière de l’organisme et en gère les ventes et les dépenses ;

Met en œuvre les démarches de financement publics et privés ;

Gère la planification et la signature des contrats avec les partenaires ;

Recrute et supervise les ressources humaines du secteur administratif ;

Orchestre et veille au bon fonctionnement du bureau;

Collabore au maintien et au développement d’une culture organisationnelle pertinente à la mission et aux actions de l’organisation;

Appuie la Direction générale dans la planification stratégique et assure la mise en place du plan opérationnel annuel.

Profil recherché :

Formation collégiale ou universitaire en administration ou dans une discipline pertinente ;

Trois années d’expérience en administration, en gestion au sein d’OSBL ou dans un domaine connexe (Planification, recherche de financement, communications ;

Détenir de l’expérience en recherche de financement et/ou développement des affaires;

Excellente connaissance du français (oral et écrit) et connaissance de l’anglais (un atout) ;

Connaissance des milieux culturels et communautaire ;

Ça vous intéresse ?

Nous voulons vous connaître! Faites-nous parvenir votre curriculum vitae et une lettre de motivation dès maintenant à jfg@jean-francoisgiroux.com à l’attention de Jean-François Giroux.

Entrée en fonction souhaitée : novembre 2022

Lieu de travail : 870, avenue De Salaberry, bur. 109, Québec (Québec) G1R 2T9

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.

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