Formation des managers : L’accompagnement des managers dans la période de reprise post-Covid

Cher réseau,

Depuis l'année dernière, les effets de l'épidémie qui dégradent l'environnement des entreprises et de leurs collaborateurs sollicitent les capacités des managers à adapter les conditions de travail en mode hybride et accompagner leur équipe pour assurer la continuité des activités, voire pour certaines leur transformation. Les diverses enquêtes d'impact du risque de Covid-19 sur les conditions de travail montrent que de nombreux professionnels ressentent de fortes difficultés dans ce contexte tant en matière d'organisation, de management, de vécu personnel, et cherchent des repères et du soutien pour réaliser leurs activités et leurs missions, assurer aussi leurs responsabilités. Pour répondre à ce besoin qui s'accentue, Kairos Coaching & Management propose une action de formation en intra de courte durée et pragmatique, en voici les axes :

1.    Après écoute des besoins et intégration des contraintes, la clarification et l'affirmation du cadre de travail recomposé

2.    La priorisation et le repositionnement des objectifs

3.    L'élaboration de sa vision de manager et la construction de messages-clés envers l'équipe

 4.    L'assouplissement de son style managérial pour favoriser la prise d'initiatives dans la juste autonomie et la résolution de problèmes au plus près

5.    L'animation de réunions opérationnelles centrées sur l'essentiel et porteuse d'esprit fédérateur

6.    L’appui de son intelligence émotionnelle et de ses capacités relationnelles

 7.    Le repérage des facteurs de fatigue (fatigue réactionnelle et fatigue décisionnelle notamment) et de stress dans son espace professionnel et le traitement des tensions

8.    L'animation du collectif de travail pour dynamiser l'énergie et mobiliser la ressource collective

9.    La mise en lumière dans l'équipe de l'identité professionnelle, du sentiment d'appartenance et de la satisfaction partagée de se retrouver