J'ai failli DÉZINGUER tout le magasin en voyant ça :

J'ai failli DÉZINGUER tout le magasin en voyant ça :

Aucun texte alternatif pour cette image

2,20€ les 12 grains de raisins détachés de la râfle.

Soit 98€ le Kilo.

.

INFAMIE ou coup de GÉNIE ?

J'imagine bien la tablée en salle de conférence.

.

// ==== NOUVEAU CONCEPT: ==== //

.

Les gens sont devenus tellement flemmards et cons qu'on va leur vendre exactement la même chose pour plus cher .

.

On va emballer ça dans du plastique + un peu de branding et ça passera comme une lettre à la poste !

.

*Ah Jérôme, il nous faut celle de la semaine prochaine, vous avez une idée ?*

*Yes ! La salade vendue à 2€ la feuille, ça va cartonner !*

.

// ==== FIN: ==== //

.

À quelle heure l'assistanat a apporté une ONCE de valeur dans la société ?

Est-ce qu'on peut me donner un seul exemple svp ?

.

Assister les personnes âgées, les personnes avec un handicap...

100% ok là dessus.

.

Mais 12 grains de raisins les gars...

.

Et le pire, c'est que ça vend !

--> Loi de l'offre et de la demande :

Vous pensez sincèrement qu'ils gardent en rayon quelque chose qui n'est pas rentable ?

(Clin d’œil aux gens qui crachent sur les industriels sans changer eux-même leurs habitudes de consommation.)

.

Tout ça montre une chose :

L'humain est victime de la flemme.

Que ce soit pour agir ou penser.

Moi ça me fait penser à WALL-E, le Disney.

Non mais sérieux, il manque plus que le canapé flottant (Elon Musk s'en charge) et on y est !

.

*Oui Franck...mais nous on est des entrepreneurs, on monte des Business...c'est pas pareil dans "notre monde", si ?*

Ah bon ?

Vous voulez que je vous parle des coachs Noodle Chinoise® ?

(Mon trademark, bas les pattes)

Noodle Chinoise parce qu'ils vous vendent des résultats en instantané.

.

Eux :

"Tu mets le sachet de formation, tu verses de la technique Marketing, et PAF! Ça te fait une vente comme par magie !"

.

Vous :

"Mais est-ce que je vais apprendre les principes fondamentaux, le Mindset, les modèles mentaux Business ?"

.

Eux :

"T’inquiète pas mon frère ! Si tu veux du cash, tu recopies juste la méthode !"

.

Pour prendre la même image, si vous êtes sérieux vous voulez comprendre les différentes variétés de raisin.

Les nuances dans les tanins.

Qu'est-ce qui rend un sol fertile pour la vigne...etc.

.

C'est comme les vins au final...Il y a les grands crus...

...et il y a la piquette.

.

Si tout ça vous semble énormément de travail...vous vous attendiez à quoi ?

90% des entrepreneurs qui se lancent échouent et vous pensez réussir en achetant des formations copier/coller ?

.

Un peu de sérieux...la fac et les antisèches c'est fini.

Si vous souhaitez monter un Business solide, il y a du boulot.

.

Passez immédiatement votre chemin à toute personne qui vous promet des résultats avec du copier/coller.

Votre but c'est de copier bêtement une tactique sans rien comprendre et être largué 1 mois plus tard dès que le marché évolue ?...

...Ou bien comprendre les règles du jeu, comment fonctionne un Business rentable et pouvoir ensuite faire votre propre sauce ?

.

Copier / coller les tactiques Vs Comprendre les règles du jeu.

Un autre truc à accrocher dans vos W.C !

.

À votre autonomie !

.

Franck.

PS :

Je ne suis pas dans le Business du vin, mais si je devais m'y mettre...

...je ne serais pas OK à l’idée de faire du picrate !

.

Je contacterai les meilleurs vignerons, sommeliers, œnologues.

C'est avec cet état d'esprit qu'on construit une compétence qui dure et qui est rentable.

.

C'est aussi avec cet état d’esprit que j’accompagne mes élèves dans Propulser Révolution® : Notre programme pour vous permettre de créer votre entreprise de formation en ligne rentable.

Si vous êtes à la recherche de Sérieux et de Professionnalisme (en dehors de mes métaphores), découvrez comment on peut vous aider à Propulser votre activité en cliquant ici.


Oliver O.C.X. Weber

🌍 🍀 ⚡️ Full Stack developer, cryptophile & trader, opportuniste, humaniste, je viens à vous & venez à moi))

4 ans

C’est toute la différence entre l’arnaque, et le premium

Layticia Audibert

CEO @Gandee - Bouge ton Good 🚀Engagement 360: l'alliance Sport & Santé, Solidarité, RSE et Communication pour mobiliser vos collaborateurs ! Impact Manager/ RSE/Marque Employeur

4 ans

Ah les gens qui veulent tout tout de suite sans rien faire il y en a quelques uns dans le business... mais bizarrement on ne les connait pas car ils sont à peu près comme leurs connaissance et leur travail : inexistants

Victor Carraz

Cofondateur @ITSharkz - J'aide les scale-ups à créer les meilleures équipes tech. #CIR #CII - Animateur podcast Burst (Interviews avec des CTO's de scale-ups)

4 ans

Merci Franck

Thomas Rodrigues

COO et formateur Le Temple RH 🔺 | L’accélérateur de votre Marque Employeur : Attirez les meilleurs candidats, ré-engagez vos équipes en 3 mois | LinkedIn™️ Top Voice

4 ans

En effet, il est plus facile de mettre la faute sur les industriels et le système que de se remettre en question. C'est de la paresse intellectuelle.

Hicham EL MANIARI

CEO WERIN // WEEPO // WEFREE

4 ans

je résumerais par, nous sommes tous conso"Acteurs"

Identifiez-vous pour afficher ou ajouter un commentaire

Plus d’articles de Franck Rocca

Autres pages consultées

Explorer les sujets