La gamification, un levier marketing décalé pour le secteur financier 🎮

La gamification, un levier marketing décalé pour le secteur financier 🎮

Bonjour,

La ludification des services financiers est souvent un outil puissant d’engagement car il plonge vos audiences dans l’ "état de flow" (état de pleine immersion dans une activité). Alors que certaines dérives sont décriées, existe-t-il des manières plus vertueuses de rendre la finance plus ludique ?


Votre épargne mérite mieux. Vrai ou faux ? 🤔

Trade Republic veut lever le tabou de l’argent en confrontant ses cibles aux idées reçues concernant l'investissement.

💡 L’éducation financière est le fer de lance de Trade Republic. C’est pourquoi, l’agence nsw a conçu avec le broker une campagne pédagogique pour revaloriser l’épargne des français.

🔎 Mon épargne mérite mieux est un parcours pédagogique en 4 questions démystifiant l’investissement. Chaque question animée différemment véhicule un message clé. L’utilisateur est en totale immersion et participe activement à la mémorisation des concepts. La fin du dispositif renvoie vers une landing de création de compte, accessible depuis un CTA fort “Si vous pensez que votre épargne mérite mieux, cliquez-ici”.

⭐ L'interactivité et la progression didactique du dispositif permettent de générer des leads parmi les cibles les plus frileuses de l’investissement !

Voir le dispositif 👉 Mon épargne mérite mieux (monepargnemeritemieux.com)


Jouer du metavers pour promouvoir sa marque 🕹

Autoproclamé pionnier d’innovation technologique, AXA est devenu le premier acteur Assurance et Banque à s’implanter dans le monde virtuel via la plateforme TheSandBox.

💡 Un an après avoir acquis une parcelle dans le métavers TheSandBox, AXA lance une campagne de recrutement tech qui s’adresse aux early adopters du Web3.

🔎 AXADIA est une plateforme de meta gaming proposée par AXA qui présente les missions, les valeurs, les recrutements et les engagements sociétaux d’AXA France. Sous forme d’une aventure ludique, les candidats peuvent compléter des mini-jeux dans un espace recrutement, collaborer dans un espace innovation, et se balader sur un rooftop reprenant les engagements RSE d’AXA et dans un musée retraçant l’histoire d’AXA.

⭐ En offrant une expérience immersive et innovante aux demandeurs d’emploi, la compagnie d’assurance modernise et renforce sa marque employeur en engageant directement ses cibles.

Voir le dispositif 👉 https://axadia.fr/


Les deux dispositifs du jour s’appuient sur deux approches différentes mais raisonnées de la gamification. Couplée à une démarche pédagogique, elle permet de combler le manque d’éducation financière qui freinent les démarches des français. Utilisée dans un dispositif RH, elle positionne la marque comme innovante et engagée dans l’expérience globale des collaborateurs. Lui connaissez-vous d’autres usages ?



💻 Qui sommes-nous ?

nsw est une agence créative, digitale et éditoriale intégrée au groupe Les Echos - Le Parisien. De la stratégie à la conception, nsw crée des solutions sur mesure pour les acteurs de la finance et les accompagne dans le développement de leur croissance et la réalisation de leurs objectifs.

En savoir plus 👉 Agence NSW | LELP (agence-nsw.fr)

📧 Vous avez un projet ou souhaitez simplement échanger ?

N’hésitez pas à nous contacter !

Xavier Papetti : xpapetti@agence-nsw.fr

Alicia Lim : alim@agence-nsw.fr

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