A l'IUT de Vienne 87 jeunes s’entrainent à l’entretien d’embauche

AJE RA a participé en tant que partenaire et acteur à l’opération Training Job Kfé mise en œuvre par la JCE Vienne le 5 mars dans les locaux de l’IUT 2 Grenoble, département GEA de Vienne.

Cette matinée de simulation d’entretiens d’embauche destinée à des étudiants en fin de cursus ou en recherche de stage est basée sur le principe du « speed dating » Elle a mobilisé 30 professionnels permettant à 87 jeunes de bénéficier de l’opération. Une équipe d’étudiants de l’IUT, dans le cadre d’un projet pédagogique, a contribué à l’ensemble du projet.

Chaque étudiant a passé 3 simulations d’entretien de 15 minutes comportant chacun 10 minutes de présentation puis questions-réponses et 5 minutes de débriefing. Après avoir choisi un des 5 profils de stage proposé par l’organisateur, l’étudiant se présente sur la base de son CV et explique son intérêt et ses atouts pour le poste choisi. Après un court échange le recruteur fait un retour immédiat à l’étudiant de sa perception de sa performance. Les points observés concernent l’attitude physique, la présentation orale, le contenu et attractivité du CV, les arguments développés. 

Ce concept mis au point par le réseau des Jeunes Chambres Economiques a vocation à être transféré pour en assurer la pérennité opérationnelle. C’est dans ce cadre que l’Association Jeunesse Entreprises RA reprendra l’an prochain cette opération en partenariat avec la JCE de Vienne, la CCI Nord Isère et l’IUT 2 Grenoble.