Salaires: Accord à la FNPS

COMMUNIQUE PRESSE SPECIALISEE

Un Accord contraint !

Les Organisations Syndicales ont été invités le 14 février puis le 22 mars par la Fédération Nationale de la Presse Spécialisée pour la réunion de Négociation Annuelle Obligatoire sur les salaires minima pour 2022.

 Plusieurs réunions ont été reportées par la suite au cours de l’année et les parties se sont rencontrés le 27 septembre et enfin le 7 novembre en présentiel au siège de la FNPS.

FO a rappelé aux Editeurs la situation difficile que vivent les salariés avec l’augmentation de l’énergie (électricité, gaz, essence) ainsi que les impacts divers liés à la guerre en Ukraine. L’inflation en rythme annuel va atteindre 7% en fin d’année.  

Nous vous rappelons qu’en février, la délégation patronale nous avait proposé d’augmenter les quatre premiers niveaux employés de 20 euros bruts et les autres niveaux de 10 euros.

La réunion de fin septembre permettait d’avoir enfin une proposition acceptable avec + 6,56% pour les 5 premiers niveaux de la grille mais rien pour les 4 derniers correspondant aux cadres. 

Le SNPEP/FO rejetait cette proposition en demandant à la FNPS de faire une proposition pour les 4 derniers niveaux. 

L’ultime proposition de la FNPS a été de rajouter 10 euros sur l’ensemble des 9 niveaux de la grille ! 

Cette proposition, acceptable pour les 5 premiers niveaux, ne l'était pas pour les 4 derniers concernant l’encadrement.  

L’ultime proposition a été de nous proposer 20 euros d’augmentation pour ces quatre derniers niveaux et de proposer un accord à la signature des organisations syndicales. 

Vous trouverez ci-dessous la grille des minima applicables pour la FNPS au 1erjanvier 2023 en cas de signatures majoritaires des organisations syndicales.

Les salaires figurant dans la grille de minima garantis correspondent à la rémunération brute mensuelle minimale garantie de chaque salarié pour 151,67 heures de travail, compte tenu de son niveau de qualification et de son ancienneté dans l’entreprise.

NIVEAUX

MINIMUM GARANTI

2023 A 3 ans 2%

A 6 ans 4%

A 9 ans et plus 6%

9

3329

3396

3462

3529

8

3099

3161

3223

3285

7

2726

2781

2835

2890

6

2384

2432

2479

2527

5

2213

2257

2302

2346

4

1977

2016

2056

2096

3

1856

1894

1930

1968

2

1769

1804

1839

1875

1

1715

1749

1784

1818

Le SNPEP/FO a décidé de signer cet accord qui, s’il est acceptable pour les premiers niveaux, l’est moins pour les cadres. Pour information, le premier niveau est augmenté de 7,18%.

Ne pas signer cet accord conduirait à prendre encore plus de retard sur les salaires, notamment dans les plus petites entreprises qui n’ont bien souvent pas de représentation syndicale et donc de Négociations Annuelles Obligatoires.

Nous avons souhaité que la réunion NAO 2023 devant se dérouler avant le

31 mars prochain, permette de revenir à des augmentations en pourcentage égales pour toutes les catégories.                                                                                                                                            Paris, le 15 novembre 2022.

Lire le communiqué sur notre site http://fosnpep.free.fr