知識ゼロからの働き方改革で変わる労働法入門

著者萩谷雅和 , 菅原修

同一労働同一賃金、時間外労働規制、高度プロフェッショナル制度……労働法の改正で何が変わるの？　会社はどうする？働き方改革関連法のポイントや注意点がこの一冊でわかる。【何が...

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税込 1,287 円 11pt

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商品説明

同一労働同一賃金、時間外労働規制、高度プロフェッショナル制度……
労働法の改正で何が変わるの？　会社はどうする？
働き方改革関連法のポイントや注意点がこの一冊でわかる。

【何が変わるの？】
●基本給、昇給の不合理な格差をなくす
●派遣社員は派遣先の社員と同一待遇
●上限を超えて残業させると罰せられる
●年5日は有休を消化させること
●高収入の専門職は労基法に縛られない

【会社はどうする？】
●雇用形態と就業規則の見直しが出発点
●職務内容を差別化して遵守する
●従業員の労働時間管理に取り組む
●“残業ができない仕組み”を作る
●副業・兼業で生じる“残業代”に注意

【目次】
序章　マンガで見る！　働き方改革で何が変わるの？
第1章　同一労働同一賃金　正規も非正規も関係ない。会社は能力に報いる
第2章　時間外労働規制　長時間労働にメス！　罰則付きで残業禁止に
第3章　高度プロフェッショナル制度　従業員には時間より成果を求める
第4章　ここに注目！　知っておきたい労働法のポイント