AIDAF - Italian Family Business

Secondo giorno alla scoperta del tessuto imprenditoriale familiare umbro. A Gubbio, la famiglia Colaiacovo ci ha guidato all’interno dello stabilimento di Colacem Spa azienda leader nella produzione di cemento dal 1966 ed esempio virtuoso di sostenibilità e innovazione nel settore, grazie all'adozione di tecnologie avanzate e a un costante ammodernamento degli impianti. Ci siamo spostati a Solomeo, da oltre quarant’anni cuore pulsante di Brunello Cucinelli, e abbiamo passeggiato nel Borgo del Cashmere e dell’Armonia, un perfetto esempio di integrazione tra impresa e territorio. Il CEO Riccardo Stefanelli ha accolto nel Teatro Cucinelli e aperto le porte dei reparti produttivi dell’azienda, dove l’eccellenza artigianale prende forma nella lavorazione del cashmere. Grazie alle famiglie Colaiacovo e Cucinelli per averci accolto e guidato in questa esperienza nel cuore dell’Umbria. #AIDAF #aziendefamiliari #italianfamilybusiness #madeinitaly

Ieri, nel nostro viaggio alla scoperta del tessuto imprenditoriale familiare, ci siamo immersi nel cuore del territorio umbro. Abbiamo conosciuto più da vicino Fucine Umbre, azienda guidata dalla famiglia Alunni e leader per la fornitura di componenti aeronautiche, scelta dal 1967 dalle più grandi aziende del settore. Nel pomeriggio, siamo stati accolti dalla famiglia Lunelli alla Tenuta Castelbuono dove abbiamo visitato il Carapace, la cantina ideata da Arnaldo Pomodoro, apprezzandone i vini, espressione autentica di una terra antica e affascinante.   Un sentito ringraziamento a Antonio Alunni e a Alessandro Lunelli per la calorosa ospitalità e l'accoglienza speciale che ci hanno riservato. #AIDAF #aziendefamiliari #italianfamilybusiness #madeinitaly Gruppo Lunelli

AIDAF è alla ricerca di una giovane #risorsa da inserire nel proprio team per uno #stage della durata di sei mesi (prorogabile a un anno). La risorsa avrà l’opportunità di supportare l'attuale team nelle attività di segreteria organizzativa, coordinamento eventi, stakeholder engagement e relazioni esterne. Sono richieste ottime doti di team working, flessibilità, capacità relazionali e organizzative e una conoscenza avanzata della lingua inglese, sia scritta che parlata (livello C1). Se sei interessato/a e possiedi i requisiti sopra indicati, invia il tuo CV e una lettera di motivazione all'indirizzo aidaf@aidaf.it, indicando nell'oggetto "Candidatura stage". #AIDAF #Stage #OpportunitàProfessionale

Seconda tappa del #LegacyTour di AIDAF oggi a Milano nella sede di BonelliErede. Un’iniziativa che nasce per tradurre in azione i valori e gli impegni del #LegacyBook di #AIDAF, sviluppato in collaborazione con NATIVA. In un proficuo confronto tra imprese, abbiamo approfondito le quattro aree di impegno e lavoro identificate nel #LegacyBook: Economia circolare, Cultura e bene comune, Transizione ecologica e neutralità climatica, Benessere delle persone, comunità e territorio. Per ognuna è stata presentata una buona pratica dalla viva voce di imprenditrici e imprenditori del territorio, poi condivise all’interno di workshop tematici moderati da NATIVA. Appuntamento al 2025 con le prossime tappe del #LegacyTour in Emilia-Romagna, Piemonte/Liguria e Veneto. #italianfamilybusiness #legacy #esserebuoniantenati #sostenibilità #transizione #economiarigenerativa Cristina Bombassei giovanna gregori Eric Ezechieli Ludovica Busnach INAZ SRL Chiara Violini #FondazioneGiGroup Gi Group Holding Matteo Bramani Marco Guazzoni Vibram Group Maurizio Colombo Gruppo Sapio

Imprese e crisi climatica: cosa ne pensano gli imprenditori familiari italiani? Oggi, su Green&Blue La Repubblica, Andrea Barbabella, coordinatore e responsabile scientifico di Italy for Climate e giovanna gregori, Consigliera Delegata AIDAF, presentano i risultati di un’indagine realizzata in collaborazione con Italy for Climate, che esplora l’impatto diretto della crisi climatica sull’economia. Per il 76% degli imprenditori familiari intervistati i cambiamenti climatici rappresentano il primo rischio per il progresso economico e per il benessere delle persone nei prossimi 10 anni. Il 72% ritiene che l’UE debba puntare sulla green economy perché la transizione ecologica è un’opportunità industriale, oltre che ambientale. Solo un terzo degli intervistati ritiene che le energie rinnovabili siano più economiche delle fonti fossili, e metà dubita sui tempi del nucleare sicuro. Tuttavia, il 76% riconosce l’importanza di adottare strategie di decarbonizzazione nelle proprie imprese. Qui per saperne di più: https://lnkd.in/gR4PYFeJ #AIDAF #ItalyForClimate #GreenEconomy #ClimateChange

La #NextGen è sempre al centro dell’impegno di AIDAF, con un focus costante sul futuro delle aziende familiari e sul loro sviluppo sostenibile. Ieri al Family Business Lab on Accounting and Governance (FLAG) la nostra consigliera delegata giovanna gregori ha avuto l’opportunità di parlare direttamente ai giovani, condividendo la #Legacy di AIDAF.

Grande partecipazione ieri nella nostra sede milanese al seminario "AI e Risorse Umane" dedicato ai #NextGen. Grazie a Luca Giovannini, Global Chief Innovation, Digital, Analytics Officer di Gi Group Holding, che ha raccontato agli imprenditori del futuro come l'impiego dell'AI stia già aprendo nuovi orizzonti nel settore HR.

Congratulazioni a tutte le vincitrici e i vincitori del Premio EY Imprenditore dell'anno! In particolare, ai membri AIDAF che sono saliti sul podio ieri sera: Giovanna Vitelli, vincitrice nazionale, alla guida di Azimut|Benetti Group, una delle aziende fondatrici di AIDAF, e Davide Bollati, Presidente di Davines Group | Certified B Corp, vincitore per la categoria Modelli di Business Sostenibili. Un applauso a tutte le aziende familiari premiate - ed erano la maggioranza - testimoni della ricchezza e della vitalità del #familybusiness italiano, al cuore del nostro tessuto imprenditoriale. Zucchetti Matteo Storchi Comer Industries Chiara Pertosa SITAEL Massimo Scagliarini #AIDAF #italianfamilybusiness #EOY #EYPrivate

Il concetto di #Legacy è essenziale per l’impresa familiare, poiché racchiude una visione a lungo termine che considera le generazioni future e la responsabilità verso il pianeta e le persone. In AIDAF crediamo fortemente che la Legacy sia uno tra gli elementi più potenti a cui ispirarsi, orientando le nostre scelte quotidiane per diventare buoni antenati e lasciare un'impronta positiva per le generazioni future. Per noi è fondamentale mettere al centro del dibattito e dei processi decisionali il valore non solo economico, ma anche sociale e ambientale che intenzionalmente vogliamo generare. Questi i temi al centro dell’incontro ospitato da Garc SpA durante #Ecomondo2024, a cui hanno partecipato Costanza Musso, Amministratrice Delegata Gruppo Grendi 1828 e Coordinatrice della Rete Ambassador di AIDAF, Diego Mingarelli, Presidente e Amministratore Delegato DIASEN e Consigliere AIDAF e Andrea Grillenzoni, Direttore Generale di Garc SpA, moderati da giovanna gregori, Consigliera Delegata di AIDAF. #AIDAF #Legacy #ImpresaFamiliare #ESG #Ecomondo2024

Non perdete l’appuntamento di questa mattina con giovanna gregori, Executive Director di AIDAF, che interverrà agli Stati Generali della Green Economy. Sarà l'occasione per esplorare come la #sostenibilità possa diventare un motore di crescita per le #impresefamiliari e approfondire il valore della #legacy di AIDAF. Seguite la diretta a questo link: https://lnkd.in/dfHxqSvA #AIDAF #statigreen24 #legacy #impresefamiliari