R1 Group

🚀Il premio Most Valuable Partner (MVP) riconosce l’eccellenza, l’impatto e l’innovazione dei partner che si distinguono nella diffusione della cultura della #cybersecurity per gli eccellenti risultati, performance di vendita, numero di clienti acquisiti, partecipazione a eventi, webinar e iniziative di formazione congiunta. 🏆 Per il terzo anno consecutivo Cyber Guru premia la visione della security awareness di Cyber-Bee. Nel 2024 oltre 60  aziende ci hanno già scelto per questo – commenta Luca Gabrielli – CEO della società. Ricevere per la terza volta questo premio significa vedere riconosciuta la capacità di #Cyberbee di anticipare le esigenze dei clienti con soluzioni affidabili e strategie mirate ed è motivo di orgoglio per Luca Gabrielli e per il team, perché il mercato conferma che la strada è quella giusta. La sicurezza informatica non è più solo tecnologia ma cultura aziendale diffusa. #R1Group #Technology

Sabato scorso si è chiuso il sipario sul #FestivaldiSanremo… e anche sulla terza edizione del #Fantasanremo di R1 Group! La nostra attesissima premiazione si è svolta martedì, con un video-collegamento tra tutte le nostre sedi e oltre 40 partecipanti, uniti dalla stessa Lega e dallo stesso spirito giocoso. Quest’anno, come a #Sanremo, assistiamo a un vero cambio generazionale! Se da una parte i big si reinventano, dall’altra le nuove leve conquistano spazio con idee fresche e innovative. E anche nel Fantasanremo di R1 Group il vento del rinnovamento si fa sentire: sia il primo che l’ultimo posto vanno proprio ai nuovi arrivati. Un segnale che il mix tra esperienza e nuove energie è la chiave per continuare a crescere insieme! Il vincitore assoluto è stato Damiano Di Battista - Service Manager dell’Operation Center, che ha totalizzato il punteggio più alto. Ma le premiazioni del Fantasanremo di R1 Group non si fermano qui: il premio più ambito è infatti l'ultimo posto, che in questa edizione è andato a Irene Biscarini - Cyber Security Analyst di Cyber-Bee, che ha accolto il verdetto con filosofia, accaparrandosi il cofanetto per berci su. Così si chiude un’altra edizione da record! Cosa ci aspetta il prossimo anno? Qualche idea già bolle in pentola… #R1Group #IT #Technology

📢 Opportunità di #Tirocinio con INVITALIA #werehiring   Siamo orgogliosi di annunciare che R1 S.p.A. è tra le aziende che hanno aderito al progetto Rete Giovani,  promosso dal Ministero per lo Sport e i Giovani, attraverso il Dipartimento per le politiche giovanili e il Servizio civile universale e in collaborazione con Invitalia per l'attivazione di stage della durata di sei mesi retribuiti con un'indennità di 10.000 euro!    Possiedi una laurea o un diploma, hai meno di 30 anni e vivi in Italia?  Vorresti metterti in gioco in un ambiente stimolante e dinamico? Non perdere questa occasione!   In R1 siamo pronti ad accogliere le seguenti risorse: - Addetto/a Risk Management - Addetto/a Progetti e Gare - Addetto/a Help Desk Ecco cosa devi fare: 1: Compila la tua Manifestazione di interesse fino alle 17:00 del 21 febbraio!   2: Invia la candidatura su Uno stage per te | Rete dal 26 febbraio al 7 marzo 2025. Qui trovi la spiegazione dell'iniziativa e i link per completare entrambe le fasi: https://lnkd.in/duQhY8Ji Ti aspettiamo! #R1Group #Technology

"La #trasformazionedigitale nella Pubblica Amministrazione: un confronto sul ruolo e le attese dei partner tecnologici" è stata un’occasione per raccontare come #R1Group sviluppi soluzioni su misura per enti centrali, locali e orientati alla cittadinanza. Durante la Tavola Rotonda organizzata da Soiel International a Milano, Leonardo Morici, Sales Area Manager Public Sector del Gruppo, ha parlato delle competenze #ICT necessarie per un #SystemIntegrator e dell'importanza delle sinergie tra partner. La #PubblicaAmministrazione si trova ad affrontare una crescente complessità tecnologica e organizzativa, dovendo integrare soluzioni avanzate in ambiti diversi, come #cloud, #intelligenzaartificiale, #cybersecurity, gestione dei #dati, #compliance normativa. Come R1 Group, la nostra forza risiede nella capacità di combinare expertise verticali e risorse interne con quelle del nostro ecosistema di partnership, per ottimizzare il valore della nostra offerta e per affrontare queste nuove sfide con tecnologie avanzate e strategie innovative. Il futuro dei #servizidigitali sarà sempre più plasmato da scelte che guardano alla #sostenibilità digitale, che avranno ripercussioni su tutti noi. La trasformazione digitale deve diventare accessibile e inclusiva, per essere capace di generare un impatto positivo sull’ambiente, sugli utenti e sui cittadini. Le strategie condivise che definiamo oggi, basate su efficienza, #sicurezza, compliance e sostenibilità, saranno determinanti per il futuro della digitalizzazione pubblica e non solo. #IT #Technology

Il #telefono compie 149 anni! Da semplice apparecchio per trasmettere la voce a potente #computer tascabile, ha rivoluzionato il nostro modo di vivere e lavorare in una storia di #innovazione che “chiama” il futuro.   📲 Oggi, grazie agli #smartphone viviamo in un mondo iper-connesso che ci consente: ✅ #Videochiamate con team da ogni parte del globo ✅#Smartworking e riunioni online ✅ #App che favoriscono nuove opportunità ✅ #AI e assistenti virtuali per supportare ogni attività ✅#Pagamentidigitali e #cloudcomputing sempre accessibili e tanto altro ancora.   Giorgio Marinelli - CEO di #Eurome - condivide con noi una sua riflessione: “Il telefono e la sua evoluzione nell’arco degli anni hanno trasformato il nostro modo di lavorare, di comunicare, di vivere quotidiano. Il #mobile oggi rappresenta uno dei motori della #trasformazionedigitale".   Eurome è al centro di questa trasformazione per: 💡 Innovare il #workplacemanagement e l’automazione dei processi 💡 Semplificare e ottimizzare il lavoro attraverso tecnologie avanzate per consentire alle persone di collaborare al meglio, ovunque si trovino 💡 Studiare soluzioni per favorire la #produttività delle aziende, che passa inevitabilmente dalle tecnologie digitali. ✨Come sarà il futuro del mobile, e del business, nei prossimi anni? Parliamone. 👇 #R1Group #Innovazione #TrasformazioneDigitale #Telecomunicazioni #SmartWorking #Tecnologia

Qual è il valore dell'Operation Center di #R1Group?   La gestione dell’infrastruttura #IT è una scelta strategica. Con i servizi del nostro #OperationCenter, possiamo offrire ai clienti una suite completa di #Managedservices basata sui principi di Continuous Improvement e Continuous Maintenance. 🔧 Cosa significa? ➡️ Continuous Improvement: evoluzione continua delle infrastrutture attraverso patching, aggiornamenti e miglioramenti architetturali e dell’#infrastruttura del cliente. ➡️ Continuous #Maintenance: gestione di tutti i layer presenti nelle architetture dei clienti, grazie a personale altamente specializzato e qualificato per aree di competenza. Nel 2024 abbiamo acquisito 15 nuovi clienti a livello nazionale e gestito più di 20 tecnologie strategiche. In questo 2025 lavoreremo per: ➡️ Ampliare i servizi e includere competenze per il distributed endpoint management (dalle postazioni di lavoro agli smartphone) ➡️ Duplicare i nostri competence center nella prossima nuova sede del Gruppo, per garantire alta affidabilità geografica e maggiore continuità del servizio. Attualmente nella sede di #Roma risiede il Competence Center che gestisce l’operation e in quella di #Perugia quello relativo alla #security.  Spiega Luca Zazzeri - Chief Information Officer di R1 Group: “Il nostro Operation Center non è solo un punto di gestione ma un centro di eccellenza, che evolve con le esigenze dei clienti per supportarli con competenze di alto livello e per  garantire l’innovazione necessaria per restare competitivi”. 👉 Unisciti alla nostra community, seguici su LinkedIn: insieme possiamo costruire il futuro del tuo #IT. #Technology #DigitalTransformation

🌍 Un’anteprima sulla #DichiarazionediSostenibilità 2024: il nostro impegno per un futuro migliore.   In un mondo in cui la #sostenibilità e la responsabilità sociale sono al centro delle scelte strategiche, R1 Group è orgogliosa di condividere un’anticipazione di alcuni passi che porteranno all’adozione della Dichiarazione di Sostenibilità 2024, che riflette il nostro impegno concreto verso gli obiettivi #ESG (Environmental, Social e Governance), guidati dalla convinzione che il ruolo di un’azienda vada oltre il fare impresa: significa contribuire attivamente alla società, tutelare l’ambiente e valorizzare le persone.   R1 Group ha avviato il processo di coinvolgimento degli stakeholder interni per l’elaborazione dell’analisi di materialità e sta ora iniziando la fase di consultazione con gli stakeholder esterni. Nei prossimi mesi, i risultati saranno validati e verrà pubblicata la Dichiarazione di Sostenibilità, comprensiva della lista di materialità e delle informazioni qualitative e quantitative relative a ciascun tema materiale, in conformità con gli standard di rendicontazione GRI.   💡 Cosa abbiamo già raggiunto nel 2023? 
✅ 55% dell’energia elettrica acquistata da fonti rinnovabili, per ridurre la nostra impronta di carbonio
 ✅ Certificazioni ISO 14001 e ISO 14064, conferma di standard ambientali e gestionali di eccellenza
 ✅ Investimenti nelle persone: formazione continua, sensibilizzazione sui temi sociali e ambientali e promozione di una cultura aziendale inclusiva
 ✅ Sostegno alle comunità: rispetto dei diritti umani, inclusione e superamento del divario digitale, con l’obiettivo di costruire un futuro più equo e sostenibile.   Miriam Ciavarro, Senior Legal Advisor di R1 Group, sintetizza così il nostro approccio:
 “Il nostro impegno verso la formazione continua e la sostenibilità è più di una scelta strategica: è un principio che guida ogni nostro passo. Puntiamo su persone altamente qualificate, pratiche etiche e un approccio innovativo per assicurare una crescita sostenibile, stimolare l’innovazione e creare un impatto positivo e duraturo, a beneficio dell’ambiente e della società."   📢 In attesa di leggere le nostre novità scopri di più sul nostro impegno leggendo il Bilancio di Sostenibilità 2023: https://lnkd.in/deEFA79E    Insieme possiamo costruire un futuro più #sostenibile e #inclusivo. 🌱   #R1Group #FuturoSostenibile

Per il secondo anno consecutivo Regione Umbria ha scelto Cyber-Bee per la formazione continuativa dei suoi dipendenti e per trasformare la consapevolezza in difesa attiva, con la piattaforma di Security Awareness Training di Cyber Guru. ✅ Quando si parla di #sicurezzainformatica il rischio maggiore non è rappresentato dalla tecnologia in sé ma dal fattore umano. Gli attacchi di #socialengineering sono sempre più sofisticati, sfruttano #phishing mirato, manipolazione emotiva e false identità per ingannare le persone e spingerle a fornire informazioni sensibili. ⚡ La sicurezza non è solo una questione di tecnologia ma di cultura. Investire nella formazione di qualità significa per un’azienda rafforzare il primo e più importante firewall: le persone.   📌 Un impegno per il futuro di Regione Umbria e Cyber-Bee: Portare avanti le azioni di informazione, sensibilizzazione e formazione per trasformare progressivamente i comportamenti e prevenire le minacce in modo sempre più tempestivo ed efficace.   #Cyberbee #CyberSecurity #R1Group #IT #Technology

🎉 Oggi festeggiamo insieme 31 anni di crescita, innovazione e successi nel mondo dell'#IT. E il nostro viaggio continua. "Nel 2024 abbiamo raggiunto l’importante traguardo dei 30 anni, consolidando la nostra posizione come partner digitale strategico per i nostri clienti. I risultati raggiunti finora sono il frutto della passione e della competenza di tutte le persone che fanno e hanno fatto parte di R1 Group, dalle risorse storiche ai nuovi talenti che hanno portato energie e prospettive innovative" spiega Giancarlo Stoppaccioli, President & Founder di #R1Group. In questi anni, abbiamo reso la #tecnologia accessibile e strategica per le aziende, sviluppando soluzioni su misura per migliorare efficienza, sicurezza e competitività.  Abbiamo affrontato le sfide del futuro con i nostri partner e continueremo a farlo. Insieme stiamo scrivendo un’incredibile storia di innovazione digitale.  Grazie.  #FuturoDigitale #Innovazione #Technology #IT

“Sono lieto di annunciare la nomina di Vincenza Di Pierno al vertice di Trice. Il suo percorso all’interno di R1Group rappresenta un esempio di crescita e dedizione. Grazie alla sua esperienza nel mondo della #comunicazionedigitale e al suo approccio dinamico e innovativo, sono certo saprà guidare Trice verso nuove e significative opportunità, contribuendo al successo del nostro gruppo.” Con queste parole, Giancarlo Stoppaccioli, President & Founder di R1 Group, comunica la notizia che segna un nuovo momento nella storia di Trice. 🎉 Dopo un'importante esperienza come Social Media Manager, Vincenza inizia il suo percorso in Trice nel 2021, dove si afferma rapidamente come project manager e quindi come punto di riferimento della nostra Unit Media, ricoprendo il ruolo di Head of Media.  La nomina di Vincenza Di Pierno a CEO rappresenta oggi non solo il riconoscimento di un talento eccezionale, ma anche la conferma dell'impegno di Trice nel valorizzare le persone e puntare su una leadership #innovativa.  Buon lavoro, Vincenza! 🚀" #R1Group #IT #Technology