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𝐆𝐢𝐨𝐯𝐚𝐧𝐢 𝐞 𝐚𝐳𝐢𝐞𝐧𝐝𝐞 𝐯𝐢𝐧𝐢𝐜𝐨𝐥𝐞: 𝐮𝐧 𝐞𝐪𝐮𝐢𝐥𝐢𝐛𝐫𝐢𝐨 𝐝𝐚 𝐜𝐨𝐬𝐭𝐫𝐮𝐢𝐫𝐞 Come si preparano le nuove generazioni a entrare in un settore che vale 𝐥’𝟏,𝟏% 𝐝𝐞𝐥 𝐏𝐈𝐋 𝐢𝐭𝐚𝐥𝐢𝐚𝐧𝐨 e impiega oltre 𝟑𝟎𝟎 𝐦𝐢𝐥𝐚 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐞? Lo scorso 13 Febbraio Giorgio Putignano - Practice Leader di W-ine - nel corso di una docenza al Master “Food&Wine” della 24ORE Business School di Milano, ha condiviso insight sulle dinamiche del mercato del lavoro vinicolo in Italia, tra cui: • Le migliori porte di accesso al settore; • Le competenze più richieste dalle aziende e il loro valore strategico; • L’evoluzione delle strutture organizzative; • Chi investe realmente in talenti e con quali strategie. Investire sui giovani e aiutare le aziende a comprendere le nuove generazioni è fondamentale per il futuro del settore vinicolo italiano. Colmare il divario tra domanda e offerta significa rafforzare un comparto strategico per il Paese. 𝐖-𝐢𝐧𝐞 è il primo network aziendale di HeadHunter e Advisor dedicato alle aziende vinicole italiane. Per saperne di più: wine@wehunt.eu #Wine #Vino #WeHunt #YouFirst #Italia #Network #Vitivinicolo #HeadHunter

𝐖𝐞𝐇𝐮𝐧𝐭 𝐞 𝐥𝐞 𝐈𝐫𝐨𝐧 𝐋𝐚𝐝𝐢𝐞𝐬 𝐝𝐢 𝐓𝐨𝐫𝐢𝐧𝐨: 𝐬𝐮𝐜𝐜𝐞𝐬𝐬𝐨 𝐚𝐥𝐥𝐚 𝐟𝐢𝐞𝐫𝐚 𝐀&𝐓! 𝐒𝐚𝐥𝐚 𝐩𝐢𝐞𝐧𝐚, 𝐩𝐮𝐛𝐛𝐥𝐢𝐜𝐨 𝐜𝐨𝐢𝐧𝐯𝐨𝐥𝐭𝐨 𝐟𝐢𝐧𝐨 𝐚𝐥𝐥’𝐮𝐥𝐭𝐢𝐦𝐨 𝐦𝐢𝐧𝐮𝐭𝐨! Il 14 febbraio, alla fiera A&T - Automation & Testing di Torino, abbiamo acceso i riflettori su talento e determinazione con "𝑰𝒓𝒐𝒏 𝑳𝒂𝒅𝒊𝒆𝒔: 𝒔𝒕𝒐𝒓𝒊𝒆, 𝒔𝒇𝒊𝒅𝒆 𝒆 𝒊𝒎𝒑𝒓𝒆𝒔𝒆 𝒇𝒆𝒎𝒎𝒊𝒏𝒊𝒍𝒊 𝒂 𝑻𝒐𝒓𝒊𝒏𝒐". Un evento sold out, dove quattro straordinarie imprenditrici e leader hanno raccontato il loro percorso in un settore dall'impronta ancora fortemente maschile, dimostrando che leadership femminile, innovazione e imprenditoria sono più attuali che mai. "𝑈𝑛 𝑜𝑛𝑜𝑟𝑒 𝑝𝑒𝑟 𝑚𝑒 𝑒 𝑝𝑒𝑟 𝑊𝑒𝐻𝑢𝑛𝑡 𝑝𝑜𝑟𝑡𝑎𝑟𝑒 𝑠𝑢𝑙 𝑝𝑎𝑙𝑐𝑜 𝑠𝑡𝑜𝑟𝑖𝑒 𝑑𝑖 𝑣𝑎𝑙𝑜𝑟𝑒, 𝑒 𝑑𝑖𝑚𝑜𝑠𝑡𝑟𝑎𝑟𝑒 𝑐ℎ𝑒 𝑇𝑜𝑟𝑖𝑛𝑜 𝑒̀ 𝑚𝑜𝑙𝑡𝑜 𝑝𝑖𝑢̀ 𝑑𝑒𝑙𝑙𝑎 𝑠𝑢𝑎 𝑠𝑡𝑜𝑟𝑖𝑎 𝑖𝑛𝑑𝑢𝑠𝑡𝑟𝑖𝑎𝑙𝑒: 𝑒̀ 𝑢𝑛 𝑡𝑒𝑟𝑟𝑒𝑛𝑜 𝑓𝑒𝑟𝑡𝑖𝑙𝑒 𝑝𝑒𝑟 𝑖𝑙 𝑡𝑎𝑙𝑒𝑛𝑡𝑜 𝑒 𝑖𝑙 𝑓𝑢𝑡𝑢𝑟𝑜 𝑑𝑒𝑙 𝑏𝑢𝑠𝑖𝑛𝑒𝑠𝑠," ha dichiarato Simone Suppo, Senior Manager WeHunt. 𝐔𝐧 𝐠𝐫𝐚𝐧𝐝𝐞 𝐆𝐑𝐀𝐙𝐈𝐄 𝐚𝐥𝐥𝐞 𝐈𝐫𝐨𝐧 𝐋𝐚𝐝𝐢𝐞𝐬, 𝐥𝐞 𝐧𝐨𝐬𝐭𝐫𝐞 𝐫𝐞𝐥𝐚𝐭𝐫𝐢𝐜𝐢 𝐝’𝐞𝐜𝐜𝐞𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞, Giorgia Garola, Cristina Tumiatti, Erika Fundone e Gabriella Bocca, e uno speciale ringraziamento anche agli organizzatori e a chi ha partecipato. Il cambiamento passa anche da qui! #WeHunt #IronLadies #Torino #LeadershipFemminile #YouFirst #Innovazione #Business #AutomationTesting

"𝑳𝒆 𝒑𝒂𝒓𝒐𝒍𝒆 𝒔𝒐𝒏𝒐 𝒇𝒊𝒏𝒆𝒔𝒕𝒓𝒆, 𝒐𝒑𝒑𝒖𝒓𝒆 𝒎𝒖𝒓𝒊." 𝑀𝑎𝑟𝑠ℎ𝑎𝑙𝑙 𝑅𝑜𝑠𝑒𝑛𝑏𝑒𝑟𝑔 “𝐅𝐚𝐭𝐭𝐢, 𝐧𝐨𝐧 𝐩𝐚𝐫𝐨𝐥𝐞”: una frase che spesso sentiamo, specialmente quando si parla di diversità e inclusione. Ma è altrettanto vero che il linguaggio crea realtà, apre porte o le chiude, dà spazio o esclude. Per questo nasce 𝑾𝒊𝒏𝑾𝒐𝒓𝒅 – 𝒍’𝒂𝒍𝒇𝒂𝒃𝒆𝒕𝒐 𝒅𝒆𝒍𝒍’𝒊𝒏𝒄𝒍𝒖𝒔𝒊𝒐𝒏𝒆: 22 parole, ognuna in meno di un minuto, per esplorare il potere del linguaggio nel costruire ambienti di lavoro più inclusivi. Parole che, se usate con consapevolezza, possono essere davvero vincenti, e cambiare il nostro modo di fare e vedere le cose. Ci vediamo qui, martedì prossimo, con la lettera A. Proviamo insieme a usarle come finestre! #WINclusion #WinWord #LinguaggioInclusivo #DiversityAndInclusion #ThinkDiverseBeUnique

𝐋𝐚 𝐧𝐨𝐬𝐭𝐫𝐚 𝐬𝐞𝐥𝐞𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞 𝐝𝐢 𝐚𝐧𝐧𝐮𝐧𝐜𝐢. Selezioniamo opportunità di carriera per posizioni di middle-senior management in Italia. Consulta la nostra pagina LinkedIn per tutta la panoramica delle vacancy. 𝐃𝐢𝐫𝐞𝐭𝐭𝐨𝐫𝐞 𝐓𝐞𝐜𝐧𝐢𝐜𝐨 𝐝𝐢 𝐂𝐚𝐧𝐭𝐢𝐞𝐫𝐞 Il nostro Cliente è un'azienda italiana leader nel settore degli impianti di climatizzazione. RAL: 80.000/90.000 euro + variabile + auto. Zona di lavoro: Milano Link diretto: https://lnkd.in/d88w4n2Z 𝐌𝐚𝐫𝐤𝐞𝐭𝐢𝐧𝐠 𝐌𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐫 Per azienda cliente, leader nel settore Food & Beverage RAL: 75.000/80.000 euro. Zona di lavoro: Bologna Link diretto: https://lnkd.in/dXuuyEX2 𝐈𝐂𝐓 𝐒𝐚𝐥𝐞𝐬&𝐌𝐚𝐫𝐤𝐞𝐭𝐢𝐧𝐠 𝐌𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐫 Per nostro Partner, leader nella distribuzione specializzata di soluzioni ICT a valore aggiunto. RAL: 80.000 euro + variabile. Zona di lavoro: Milano Link diretto: https://lnkd.in/dFNY3Hnm 𝐐𝐮𝐚𝐥𝐢𝐭𝐲 𝐌𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐫 Per azienda internazionale a produzione continua. RAL: 45.000/50.000 euro. Zona di lavoro: Pistoia Link diretto: https://lnkd.in/dFsHcFGr 𝐈𝐧𝐯𝐞𝐬𝐭𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐀𝐧𝐚𝐥𝐲𝐬𝐭 Per consolidata realtà leader nel suo settore di riferimento. RAL: 50.000 euro + variabile. Zona di lavoro: Roma Link diretto: https://lnkd.in/dxff78Q5 𝐄𝐧𝐠𝐢𝐧𝐞𝐞𝐫𝐢𝐧𝐠 𝐌𝐚𝐢𝐧𝐭𝐞𝐧𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐌𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐫 Per azienda italiana di respiro multinazionale. RAL: 60.000 euro + variabile. Zona di lavoro: Alessandria Link diretto: https://lnkd.in/dxSpb8n2 𝐊𝐞𝐲 𝐀𝐜𝐜𝐨𝐮𝐧𝐭 𝐌𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐫 Per azienda multinazionale leader nel settore edile. RAL: 50.000 + variabile + auto.  Zona di lavoro: Roma Link diretto: https://lnkd.in/dqZPtjvF 𝐁𝐮𝐬𝐢𝐧𝐞𝐬𝐬 𝐃𝐞𝐯𝐞𝐥𝐨𝐩𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐌𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐫 Per importante società di gestione del risparmio. RAL: 70.000/80.000 euro. Zona di lavoro: Milano Link diretto: https://lnkd.in/dhWDVr_b 𝐒𝐞𝐧𝐢𝐨𝐫 𝐅𝐫𝐨𝐧𝐭 𝐞𝐧𝐝 𝐄𝐧𝐠𝐢𝐧𝐞𝐞𝐫 - 𝐜𝐚𝐭𝐞𝐠𝐨𝐫𝐢𝐚 𝐩𝐫𝐨𝐭𝐞𝐭𝐭𝐚 (𝐋.𝟔𝟖/𝟗𝟗) Per importante multinazionale francese. RAL: 50.000/70.000. Zona di lavoro: Full Remote Link diretto: https://lnkd.in/dhhqnhWA 𝐇𝐞𝐚𝐝 𝐨𝐟 𝐀𝐜𝐜𝐨𝐮𝐧𝐭𝐢𝐧𝐠 Il nostro cliente è un importante gruppo, leader in ambito Retail. RAL: 60.000/65.000 euro + variabile. Zona di lavoro: Milano Link diretto: https://lnkd.in/dMnYW7eK 𝐀𝐬𝐬𝐢𝐬𝐭𝐞𝐧𝐭𝐞 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐚𝐫𝐭𝐨 𝐒𝐨𝐜𝐢𝐞𝐭𝐚𝐫𝐢𝐨 Per prestigiosa Boutique di consulenza in ambito societario e fiscale. RAL: 40.000/45.000 euro. Zona di lavoro: Milano Link diretto: https://lnkd.in/dcA8YxWA 𝐂𝐨𝐬𝐭 𝐂𝐨𝐧𝐭𝐫𝐨𝐥𝐥𝐞𝐫 Per importante Gruppo Multinazionale, leader mondiale nel proprio settore. RAL: 40.000/45.000 euro. Zona di lavoro: Bologna Link diretto: https://lnkd.in/d8Sfqrbt 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐠𝐞𝐭𝐭𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞 𝐢𝐦𝐩𝐢𝐚𝐧𝐭𝐢 𝐞𝐥𝐞𝐭𝐭𝐫𝐢𝐜𝐢 Per prestigioso gruppo industriale italiano operante nel settore metalmeccanico navale. RAL: 45.000/50.000 euro. Zona di lavoro: Genova Link diretto: https://lnkd.in/d2wYbeFd

𝐂𝐨𝐧𝐧𝐞𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐢, 𝐋𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬𝐡𝐢𝐩 𝐞 𝐎𝐩𝐩𝐨𝐫𝐭𝐮𝐧𝐢𝐭𝐚̀: 𝐖 𝐄𝐱𝐞𝐜𝐮𝐭𝐢𝐯𝐞 𝐚𝐥𝐥’𝐄𝐌𝐁𝐀 𝐂𝐚𝐫𝐞𝐞𝐫 𝐂𝐚𝐟𝐞́ 𝟐𝟎𝟐𝟓 𝐢𝐧 𝐒𝐃𝐀 𝐁𝐨𝐜𝐜𝐨𝐧𝐢 Anche quest’anno, W Executive ha preso parte all’𝐄𝐌𝐁𝐀 𝐂𝐚𝐫𝐞𝐞𝐫 𝐂𝐚𝐟𝐞́ 𝟐𝟎𝟐𝟓 di SDA Bocconi, un evento che crea connessioni reali tra gli studenti dell’Executive Master EMBA e i principali Head Hunter del settore. Durante gli incontri one-to-one, i nostri Ottavio Maria Campigli, Senior Equity Partner & Founder di 𝐖 𝐄𝐱𝐞𝐜𝐮𝐭𝐢𝐯𝐞, e Francesco Impellizzeri, Senior Director di WeHunt, hanno esplorato con i partecipanti i 𝐭𝐫𝐚𝐭𝐭𝐢 𝐝𝐢𝐬𝐭𝐢𝐧𝐭𝐢𝐯𝐢 𝐝𝐞𝐥𝐥𝐚 𝐥𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬𝐡𝐢𝐩 𝐞𝐟𝐟𝐢𝐜𝐚𝐜𝐞 𝐧𝐞𝐥 𝐦𝐨𝐧𝐝𝐨 𝐝𝐞𝐥 𝐥𝐚𝐯𝐨𝐫𝐨, offrendo spunti concreti e prospettive di crescita professionale. Un’occasione per confrontarsi sulle sfide del mercato, sulle competenze più ricercate e sulle strategie per costruire carriere di successo. Un ringraziamento speciale a Chiara Robecchi e Simone Lolla per l’invito! #WExecutive #EMBACareerCafé2025 #SDABocconi #CareerOpportunities

𝐋𝐞 𝐝𝐨𝐧𝐧𝐞 𝐧𝐞𝐥𝐥𝐚 𝐬𝐜𝐢𝐞𝐧𝐳𝐚 𝐧𝐨𝐧 𝐬𝐨𝐧𝐨 𝐮𝐧 𝐜𝐚𝐬𝐨. 𝐒𝐨𝐧𝐨 𝐮𝐧𝐚 𝐬𝐜𝐞𝐥𝐭𝐚. Ma perché questa scelta sia possibile, bisogna partire da lontano: dalla scuola, dalle condizioni di partenza, dalla possibilità di studiare. Oggi, nella 𝐆𝐢𝐨𝐫𝐧𝐚𝐭𝐚 𝐈𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥𝐞 𝐝𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐃𝐨𝐧𝐧𝐞 𝐞 𝐝𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐑𝐚𝐠𝐚𝐳𝐳𝐞 𝐧𝐞𝐥𝐥𝐚 𝐒𝐜𝐢𝐞𝐧𝐳𝐚, parliamo di un tema che ci sta a cuore. Da tre anni, da quando W Executive è nata, sosteniamo 𝐁𝐨𝐫𝐬𝐞 𝐑𝐨𝐬𝐚, un progetto di Mission Bambini che offre borse di studio a più di 100 bambine all’anno in Bangladesh, e che 𝐜𝐨𝐩𝐫𝐞 𝐫𝐞𝐭𝐭𝐚 𝐬𝐜𝐨𝐥𝐚𝐬𝐭𝐢𝐜𝐚, 𝐭𝐫𝐚𝐬𝐩𝐨𝐫𝐭𝐢, 𝐝𝐢𝐯𝐢𝐬𝐞 𝐞 𝐦𝐚𝐭𝐞𝐫𝐢𝐚𝐥𝐢. Perché in Bangladesh, come in molti altri Paesi, le bambine spesso non arrivano neanche a sognare un futuro: vengono date in spose a 9 o 10 anni. 𝐅𝐚𝐫𝐥𝐞 𝐬𝐭𝐮𝐝𝐢𝐚𝐫𝐞 𝐬𝐢𝐠𝐧𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚 𝐝𝐚𝐫𝐞 𝐥𝐨𝐫𝐨 𝐜𝐨𝐧𝐬𝐚𝐩𝐞𝐯𝐨𝐥𝐞𝐳𝐳𝐚 𝐞 𝐩𝐨𝐬𝐬𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐚̀ 𝐝𝐢 𝐬𝐜𝐞𝐥𝐭𝐚. 𝐌𝐚 𝐬𝐨𝐬𝐭𝐞𝐧𝐞𝐫𝐞 𝐥𝐨𝐫𝐨, 𝐧𝐨𝐧 𝐛𝐚𝐬𝐭𝐚: serve coinvolgere anche le loro famiglie, spesso le prime a volerle fuori dalla scuola. Serve cultura, serve consapevolezza. Serve qualcuno che dica: 𝐥𝐞 𝐛𝐚𝐦𝐛𝐢𝐧𝐞 𝐝𝐞𝐯𝐨𝐧𝐨 𝐩𝐨𝐭𝐞𝐫 𝐬𝐜𝐞𝐠𝐥𝐢𝐞𝐫𝐞. Oggi celebriamo le donne e le ragazze nella scienza. 𝐌𝐚 𝐥𝐚 𝐯𝐞𝐫𝐚 𝐬𝐟𝐢𝐝𝐚 𝐞̀ 𝐠𝐚𝐫𝐚𝐧𝐭𝐢𝐫𝐞 𝐜𝐡𝐞 𝐩𝐨𝐬𝐬𝐚𝐧𝐨 𝐟𝐚𝐫𝐞 𝐪𝐮𝐞𝐬𝐭𝐚 𝐬𝐜𝐞𝐥𝐭𝐚: 𝐥𝐨𝐫𝐨, 𝐢𝐧 𝐚𝐮𝐭𝐨𝐧𝐨𝐦𝐢𝐚. Scopri di più su Borse Rosa: https://lnkd.in/dPJjQ3-Q [Nelle foto: una bambina che raccoglie l'eredità spirituale di Madame Curie, la prima donna a ricevere il premio Nobel per la fisica; alcune delle bambine in Bangladesh sostenute dal progetto Borse Rosa di Mission Bambini] #DonneNellaScienza #STEM #ParitàDiGenere #Educazione #Inclusione #BorseRosa #MissionBambini

Sono onorato di moderare l'evento "Iron Ladies: storie, sfide e imprese femminili a Torino", che si terrà il 14 febbraio alle ore 12 presso la Fiera A&T. Un'occasione imperdibile per ascoltare le esperienze di quattro straordinarie imprenditrici torinesi che hanno  saputo trasformare le sfide in opportunità e successi, lasciando un segno tangibile nel panorama industriale. Il tema dell'inclusività e della leadership femminile è di fondamentale importanza per il nostro futuro. In un contesto industriale sempre più orientato verso l'economia circolare, la collaborazione tra aziende diventa un elemento chiave per creare valore e promuovere la sostenibilità. Eventi come questo rappresentano un'opportunità per condividere best practices e sviluppare sinergie  capaci di arricchire  l'intero tessuto industriale. In calce troverete i link per iscrivervi gratuitamente sia alla fiera che alla tavola rotonda, quest'ultima con posti limitati. Ringrazio Unione Industriali Torino e AMMA per il loro patrocinio e supporto all'evento e soprattutto un grande grazie alle relatrici della tavola rotonda Cristina Tumiatti, Erika Fundone, Gabriella Bocca, Giorgia Garola per la loro disponibilità. Per ulteriori dettagli sull'evento: link di A&T Per registrarti e accedere gratuitamente alla fiera: https://lnkd.in/dvY-nSEP  Per partecipare all'evento:  https://lnkd.in/dGNdyzQa   #IronLadies #LeadershipFemminile #Innovazione #UnioneIndustrialitorino #AMMA #AutomationTesting

𝐒𝐮 𝐑𝐞𝐩𝐮𝐛𝐛𝐥𝐢𝐜𝐚 𝐢𝐥 𝐧𝐨𝐬𝐭𝐫𝐨 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐢𝐛𝐮𝐭𝐨 𝐬𝐮𝐥 𝐟𝐮𝐭𝐮𝐫𝐨 𝐝𝐞𝐥𝐥𝐚 𝐟𝐢𝐧𝐚𝐧𝐳𝐚 L’intelligenza artificiale e le nuove tecnologie stanno trasformando il settore finanziario, ma senza i giusti talenti “umani”, l’innovazione resterà sempre incompleta. Ne abbiamo 𝐩𝐚𝐫𝐥𝐚𝐭𝐨 𝐧𝐞𝐥𝐥’𝐀𝐥𝐛𝐮𝐦 𝐝𝐢 La Repubblica 𝐝𝐞𝐥 𝟐𝟗 𝐠𝐞𝐧𝐧𝐚𝐢𝐨 𝟐𝟎𝟐𝟓, 𝐜𝐨𝐧 𝐢𝐥 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐢𝐛𝐮𝐭𝐨 𝐝𝐞𝐥𝐥𝐚 𝐧𝐨𝐬𝐭𝐫𝐚 Mariangela Deledda, 𝐒𝐞𝐧𝐢𝐨𝐫 𝐃𝐢𝐫𝐞𝐜𝐭𝐨𝐫 𝐝𝐢 𝐖𝐞𝐇𝐮𝐧𝐭. Quali competenze sono cruciali per la finanza di domani? Le aziende che sapranno attrarre e valorizzare i professionisti giusti avranno un vantaggio competitivo, perché il futuro della finanza non sarà mai solo digitale, ma necessariamente anche umano. #WeHunt #YouFirst #Finanza #Innovazione #Talento #Banking #IA #Digitale

𝐋𝐚 𝐠𝐞𝐨𝐭𝐞𝐫𝐦𝐢𝐚 𝐢𝐧 𝐈𝐭𝐚𝐥𝐢𝐚: 𝐪𝐮𝐚𝐧𝐝𝐨 𝐜’𝐞̀ 𝐥’𝐞𝐧𝐞𝐫𝐠𝐢𝐚, 𝐦𝐚 𝐦𝐚𝐧𝐜𝐚 𝐮𝐧𝐚 𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞𝐠𝐢𝐚 𝐋’𝐞𝐧𝐞𝐫𝐠𝐢𝐚 𝐠𝐞𝐨𝐭𝐞𝐫𝐦𝐢𝐜𝐚 rappresenta un’opportunità straordinaria per l’Italia, un Paese che dispone di risorse sotterranee in grado di coprire oltre quattro volte il fabbisogno energetico nazionale. Eppure, il settore sta perdendo terreno a causa di una burocrazia complessa e di una mancanza di investimenti adeguati. Abbiamo chiesto a Giuseppe Paone, Senior Director di 𝐖𝐞𝐇𝐮𝐧𝐭, un commento all’articolo del Corriere della Sera: "𝘎𝑖𝘢̀ 𝘯𝑒𝘪 𝘱𝑟𝘪𝑚𝘪 𝘢𝑛𝘯𝑖 2000, 𝑞𝑢𝑎𝑛𝑑𝑜 𝑠𝑡𝑢𝑑𝑖𝑎𝑣𝑜 𝑙’𝑎𝑟𝑔𝑜𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜 𝑎𝑙𝑙’𝑢𝑛𝑖𝑣𝑒𝑟𝑠𝑖𝑡𝑎̀, 𝑙𝘢 𝘨𝑒𝘰𝑡𝘦𝑟𝘮𝑖𝘢 𝘦𝑟𝘢 𝘳𝑖𝘤𝑜𝘯𝑜𝘴𝑐𝘪𝑢𝘵𝑎 𝑐𝘰𝑚𝘦 𝘧𝑜𝘯𝑡𝘦 𝘳𝑖𝘯𝑛𝘰𝑣𝘢𝑏𝘪𝑙𝘦 𝘴𝑡𝘢𝑏𝘪𝑙𝘦, 𝑚𝘢 𝘪 𝘤𝑜𝘴𝑡𝘪 𝘦𝑙𝘦𝑣𝘢𝑡𝘪 𝘯𝑒 𝑙𝘪𝑚𝘪𝑡𝘢𝑣𝘢𝑛𝘰 𝘭’𝘶𝑠𝘰. 𝑂𝘨𝑔𝘪, 𝑔𝘳𝑎𝘻𝑖𝘦 𝘢𝑖 𝑝𝘳𝑜𝘨𝑟𝘦𝑠𝘴𝑖 𝑡𝘦𝑐𝘯𝑜𝘭𝑜𝘨𝑖𝘤𝑖, 𝘱𝑜𝘴𝑠𝘪𝑎𝘮𝑜 𝑝𝘦𝑟𝘧𝑜𝘳𝑎𝘳𝑒 𝑎 𝑝𝘳𝑜𝘧𝑜𝘯𝑑𝘪𝑡𝘢̀ 𝘮𝑎𝘨𝑔𝘪𝑜𝘳𝑖, 𝑚𝘢 𝘱𝑒𝘳𝑐𝘩𝑒́ 𝑑𝘪𝑣𝘦𝑛𝘵𝑖 𝑢𝘯𝑎 𝑟𝘪𝑠𝘰𝑟𝘴𝑎 𝑐𝘩𝑖𝘢𝑣𝘦 𝘯𝑒𝘭 𝘮𝑖𝘹 𝘦𝑛𝘦𝑟𝘨𝑒𝘵𝑖𝘤𝑜 𝑖𝘵𝑎𝘭𝑖𝘢𝑛𝘰, 𝑠𝘦𝑟𝘷𝑜𝘯𝑜 𝑝𝘰𝑙𝘪𝑡𝘪𝑐𝘩𝑒 𝑐𝘩𝑖𝘢𝑟𝘦, 𝑖𝘯𝑐𝘦𝑛𝘵𝑖𝘷𝑖 𝑚𝘪𝑟𝘢𝑡𝘪 𝘦 𝘪𝑡𝘦𝑟 𝑎𝘶𝑡𝘰𝑟𝘪𝑧𝘻𝑎𝘵𝑖𝘷𝑖 𝑝𝘪𝑢̀ 𝑟𝘢𝑝𝘪𝑑𝘪. 𝑁𝘦𝑙 𝑝𝘳𝑜𝘴𝑠𝘪𝑚𝘰 𝘥𝑒𝘤𝑒𝘯𝑛𝘪𝑜 𝘪 𝘤𝑜𝘴𝑡𝘪 𝘴𝑐𝘦𝑛𝘥𝑒𝘳𝑎𝘯𝑛𝘰, 𝑎𝘷𝑣𝘪𝑐𝘪𝑛𝘢𝑛𝘥𝑜𝘴𝑖 𝑎 𝑞𝘶𝑒𝘭𝑙𝘪 𝘥𝑒𝘭𝑙’𝑖𝘥𝑟𝘰𝑒𝘭𝑒𝘵𝑡𝘳𝑖𝘤𝑜, 𝘤𝑜𝘯 𝘭𝑎 𝑝𝘰𝑠𝘴𝑖𝘣𝑖𝘭𝑖𝘵𝑎̀ 𝑑𝘪 𝘤𝑜𝘱𝑟𝘪𝑟𝘦 𝘧𝑖𝘯𝑜 𝑎𝘭 15% 𝘥𝑒𝘭𝑙𝘢 𝘤𝑟𝘦𝑠𝘤𝑖𝘵𝑎 𝑔𝘭𝑜𝘣𝑎𝘭𝑒 𝑑𝘦𝑖 𝑐𝘰𝑛𝘴𝑢𝘮𝑖 𝑒𝘭𝑒𝘵𝑡𝘳𝑖𝘤𝑖. 𝘓𝑎 𝑠𝘶𝑎 𝑠𝘵𝑎𝘣𝑖𝘭𝑖𝘵𝑎̀ 𝑙𝘢 𝘳𝑒𝘯𝑑𝘦 𝘤𝑜𝘮𝑝𝘭𝑒𝘮𝑒𝘯𝑡𝘢𝑟𝘦 𝘢 𝘴𝑜𝘭𝑎𝘳𝑒 𝑒𝘥 𝘦𝑜𝘭𝑖𝘤𝑜. 𝘐𝑙 𝑔𝘰𝑣𝘦𝑟𝘯𝑜 𝑖𝘵𝑎𝘭𝑖𝘢𝑛𝘰 𝘥𝑒𝘷𝑒 𝑝𝑒𝑟𝑜́ 𝑎𝘨𝑖𝘳𝑒 𝑜𝘳𝑎, 𝘴𝑒𝘮𝑝𝘭𝑖𝘧𝑖𝘤𝑎𝘯𝑑𝘰 𝘪 𝘱𝑟𝘰𝑐𝘦𝑠𝘴𝑖 𝑒 𝑔𝘢𝑟𝘢𝑛𝘵𝑒𝘯𝑑𝘰 𝘴𝑡𝘢𝑏𝘪𝑙𝘪𝑡𝘢̀ 𝘢𝑔𝘭𝑖 𝑖𝘯𝑣𝘦𝑠𝘵𝑖𝘵𝑜𝘳𝑖 𝑝𝘦𝑟 𝑓𝘢𝑟𝘯𝑒 𝑢𝘯 𝘱𝑖𝘭𝑎𝘴𝑡𝘳𝑜 𝑑𝘦𝑙𝘭𝑎 𝑡𝘳𝑎𝘯𝑠𝘪𝑧𝘪𝑜𝘯𝑒 𝑒𝘯𝑒𝘳𝑔𝘦𝑡𝘪𝑐𝘢, 𝘳𝑎𝘧𝑓𝘰𝑟𝘻𝑎𝘯𝑑𝘰 𝘭𝑎 𝑠𝘪𝑐𝘶𝑟𝘦𝑧𝘻𝑎 𝑔𝘦𝑜𝘵𝑒𝘳𝑚𝘪𝑐𝘢 𝘦 𝘳𝑖𝘥𝑢𝘤𝑒𝘯𝑑𝘰 𝘭𝑎 𝑑𝘪𝑝𝘦𝑛𝘥𝑒𝘯𝑧𝘢 𝘥𝑎𝘨𝑙𝘪 𝘪𝑑𝘳𝑜𝘤𝑎𝘳𝑏𝘶𝑟𝘪 𝘧𝑜𝘴𝑠𝘪𝑙𝘪.”   È quindi fondamentale adottare una visione strategica e lungimirante, trasformando la geotermia in un asset centrale per la sostenibilità e la competitività dell’Italia nel panorama energetico globale. Leggi l’articolo completo qui: https://lnkd.in/eNpM_j_X #WeHunt #YouFirst #Geotermico #Energia #Corriere #Italia #Rinnovabili

𝐖-𝐢𝐧𝐞 𝐢𝐧 𝐭𝐨𝐮𝐫: 𝐯𝐢𝐚𝐠𝐠𝐢𝐨 𝐭𝐫𝐚 𝐥𝐞 𝐏𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐞 𝐝𝐞𝐥 𝐯𝐢𝐧𝐨 Dimenticate i soliti webinar, sta per partire “W-ine in tour”. Quattro tappe, quattro eventi fisici: un vero e proprio viaggio lungo lo stivale, da Palermo a Vicenza, passando per Firenze e Milano. Incontreremo 𝐂-𝐋𝐞𝐯𝐞𝐥 𝐄𝐱𝐞𝐜𝐮𝐭𝐢𝐯𝐞 𝐝𝐞𝐥 𝐬𝐞𝐭𝐭𝐨𝐫𝐞 𝐯𝐢𝐧𝐢𝐜𝐨𝐥𝐨 𝐩𝐞𝐫 𝐝𝐢𝐬𝐜𝐮𝐭𝐞𝐫𝐞 𝐝𝐢 𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞𝐠𝐢𝐞, 𝐨𝐫𝐠𝐚𝐧𝐢𝐳𝐳𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐢 𝐞 𝐦𝐞𝐫𝐜𝐚𝐭𝐨 𝐝𝐞𝐥 𝐥𝐚𝐯𝐨𝐫𝐨, con speaker e testimonianze d’eccellenza dal mondo aziendale, giuridico e accademico. La partecipazione sarà esclusivamente su invito, ma non ti preoccupare, condivideremo i migliori spunti e contenuti alla fine di ogni tappa. Seguiteci per scoprire di più! W-ine è il primo network aziendale di HeadHunter e Advisor dedicato alle aziende vinicole italiane. Per saperne di più: wine@wehunt.eu #Wine #WeHunt #WineInTour #Networking #Leadership #Vino #Vitivinicolo