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Post di Angelica Sardo
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Come si stanno preparando avvocati, commercialisti e consulenti del lavoro a un futuro sempre più digitale e green? Il programma "Studi professionali a prova di futuro: come affrontare le nuove sfide" analizza le tendenze che guidano la trasformazione degli studi professionali, esplorando: 📌 Il ruolo chiave delle professioni giuridiche ed economiche nel supportare le imprese nella transizione digitale e sostenibile. 📌 Come gli studi si stanno adattando: nuove tecnologie, competenze innovative e pratiche emergenti. 📌 Le sfide: ostacoli e preoccupazioni che rallentano il cambiamento. Un viaggio nel futuro delle professioni, tra evoluzione tecnologica e responsabilità ambientale! Inizia subito 👉 https://lnkd.in/dBgZYZV9 #ossprofessionisti Claudio Rorato Francesca Parisi Emma Lonardi
Studi professionali a prova di futuro: come affrontare le nuove sfide (2025) - Osservatori Digital Innovation del Politecnico di Milano
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Al via il 20 novembre il Programma Tematico di 3 webinar "Studi professionali a prova di futuro: come affrontare le nuove sfide (2025)" 👉 https://lnkd.in/dqjSX7gY Scopriremo le principali tendenze in atto e le prospettive per il futuro degli #Studiprofessionali di #avvocati, #commercialisti e #consulentidellavoro. Il programma si concentra, da un lato, sul ruolo che le professioni giuridiche ed economiche ricoprono nell’accompagnare le imprese verso un percorso di transizione digitale e verde. Dall’altro lato, vedremo le modalità con cui gli stessi studi stanno approcciando questi cambiamenti, sia tramite l’adozione di tecnologie digitali sia con l’introduzione di nuove competenze e pratiche. Scopri di più ed iscriviti 👉 https://lnkd.in/dqjSX7gY #ossprofessionisti Claudio Rorato Francesca Parisi
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Il mondo professionale è in continuo cambiamento, con la digitalizzazione che sta trasformando completamente il modo di lavorare degli studi 💼 Per restare competitivi e adattare la propria offerta di servizi alle esigenze dei clienti è fondamentale porsi una domanda: quali sono le 𝘁𝗲𝗻𝗱𝗲𝗻𝘇𝗲 che stanno 𝗿𝗶𝗱𝗲𝗳𝗶𝗻𝗲𝗻𝗱𝗼 𝗶𝗹 𝗿𝘂𝗼𝗹𝗼 𝗱𝗲𝗴𝗹𝗶 𝘀𝘁𝘂𝗱𝗶 𝗽𝗿𝗼𝗳𝗲𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹𝗶? Lo svela l’𝗢𝘀𝘀𝗲𝗿𝘃𝗮𝘁𝗼𝗿𝗶𝗼 𝗣𝗿𝗼𝗳𝗲𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝗶𝘀𝘁𝗶 𝗭𝘂𝗰𝗰𝗵𝗲𝘁𝘁𝗶 𝟮𝟬𝟮𝟱, una ricerca che ha coinvolto oltre 1000 commercialisti e consulenti del lavoro. Scopri quali sono gli strumenti fondamentali per affrontare le sfide del futuro, 𝘀𝗰𝗮𝗿𝗶𝗰𝗮 𝗶𝗹 𝗿𝗲𝗽𝗼𝗿𝘁 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗹𝗲𝘁𝗼 👉 https://buff.ly/40ZlymF #OsservatorioProfessionisti #commercialista #Zucchetti
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Competenze digitali: i profili più ricercati dalle imprese La domanda di professionalità per l’innovazione delle aziende ammonta a circa 1 milione e 277mila l’anno. Le stime della fondazione studi consulenti del lavoro. Conferenza stampa di presentazione del Festival del Lavoro 2024 Sono alcuni degli aspetti che emergono dalla ricerca della Fondazione Studi Consulenti del Lavoro dal titolo “Capitale umano e transizione tecnologica. L’innovazione di competenze che serve alle imprese”, basata sulle informazioni contenute nella banca dati Unioncamere - Unione italiana delle Camere di commercio, industria, artigianato e agricoltura Excelsior e illustrata oggi presso l’Università degli Studi di Firenze durante la conferenza stampa di presentazione del Festival del Lavoro 2024, evento patrocinato dallo stesso Ateneo. È guardando al tipo di professionalità più richieste dal mercato che spicca maggiormente l’impatto che l’innovazione sta avendo sui profili ricercati dalle aziende. Si cercano disperatamente ingegneri elettronici Tra quelli più difficili da reperire spiccano gli ingegneri elettrotecnici (90,4%) e, a seguire, ingegneri dell’informazione (80,7%), tecnici gestori di reti e sistemi telematici (74,6%), dirigenti generali dell’industria manufatturiera (73,8%), tecnici del risparmio energetico e energie rinnovabili (71,7%), matematici, statistici e analisti dati. A emergere dall’analisi è, inoltre, la significativa mancanza di laureati nelle materie #STEM, con una media di soli 18,3 laureati ogni 1.000 ragazzi di età compresa tra 20 e 29 anni, molto al di sotto della media europea. De Luca: c'è bisogno di formazione continua “L’innovazione tecnologica e l’intelligenza artificiale stanno ridisegnando i contorni del sistema lavoristico, imponendo una rapida trasformazione delle competenze richieste dal mercato. In questo contesto la formazione continua è la carta vincente per risolvere il disallineamento tra domanda e offerta e cogliere le opportunità che l’evoluzione #tecnologica impone”, ha commentato il Presidente del Consiglio Nazionale dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro Rosario De Luca. https://lnkd.in/dGPNKp4Q Presidenza del Consiglio dei Ministri Giorgia Meloni Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali Marta Schifone #Lavoro
Competenze digitali: i profili più ricercati dalle imprese - ItaliaOggi.it
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Il #Futuro delle #Professioni: Sinergie Necessarie per Valorizzare il #CapitaleUmano Il mondo delle professioni sta vivendo una profonda trasformazione influenzata da #sostenibilità e #intelligenzaartificiale (#AI). La crescente domanda di competenze per gestire la sostenibilità e le #tecnologie avanzate ha evidenziato un divario tra le competenze richieste e le pratiche attuali. L'International Federation of Accountants (#Ifac) ha proposto modifiche agli International Education Standards per integrare la sostenibilità nella formazione professionale, enfatizzando valori #etici e #competenze ibride. Le aziende cercano profili con competenze trasversali e specialistiche per integrare nuove forme di governance. L'AI, sebbene utile, richiede una combinazione di specializzazione e visione critica. Professionisti e accademici devono collaborare per adattarsi ai cambiamenti e migliorare il capitale umano e la sostenibilità.
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🚀 L’impatto della Digitalizzazione e dell’Intelligenza Artificiale sugli Studi Professionali Italiani 💼💡 Gentili Professionisti, siamo entusiasti di condividere con voi una ricerca che esplora le straordinarie opportunità che gli strumenti digitali offrono agli Studi Professionali. 📊💻 TeamSystem, in collaborazione con The European House - Ambrosetti, ha condotto uno studio approfondito su Commercialisti e Consulenti del Lavoro per analizzare l'evoluzione del loro ruolo, con un focus speciale sull'Intelligenza Artificiale. 🤖📈 Dai risultati emerge chiaramente una crescente consapevolezza sui benefici che le tecnologie digitali possono portare agli Studi. Tuttavia, per sfruttare al meglio queste opportunità, è cruciale investire continuamente in formazione e aggiornamento. Solo così potremo trasformare i nostri modelli di business e restare competitivi in un mondo sempre più digitale e innovativo. 🔄🎯 👉 Scarica il report per scoprire lo stato della digitalizzazione degli Studi, il loro approccio alle tecnologie emergenti e il ruolo trasformativo dell'AI! 🚀 Clicca 👉 https://lnkd.in/dTCXHGNj per scaricare il report 👇 #AI #Digitalizzazione #IntelligenzaArtificiale #StudiProfessionali #Innovazione #BusinessTransformation #TeamSystem #Ambrosetti #Formazione #Tecnologia #FuturoDigitale #ConsulentiDelLavoro #Commercialisti
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🔍 Il futuro della consulenza tra IA e capitale umano: sinergia o boomerang? Sono felice di condividere con voi il mio ultimo articolo pubblicato su #DireNewsOggi, in cui esploro uno dei temi più attuali e affascinanti per il nostro settore: l'uso dell'intelligenza artificiale nella consulenza e il suo impatto sul nostro lavoro e sulla qualità della vita dei professionisti. 💡 L'IA generativa può aumentare l'efficienza e aprire nuove opportunità, ma presenta anche sfide significative: riduzione delle assunzioni? Difficoltà di adattamento per i professionisti più senior? Nel mio articolo, analizzo i possibili scenari e offro delle riflessioni su come integrare l'IA senza sacrificare il capitale umano. 🎯 Il futuro della consulenza è già qui, e spetta a noi trovare il giusto equilibrio tra tecnologia e competenze umane. 📖 Leggi l'articolo completo su DireNewsOggi: https://lnkd.in/d7xhwKBj #AI #Consulting #CapitaleUmano #FuturoDelLavoro #Innovazione #DireNewsOggi #IAgenerativa #studiocanale #lucacanale
Il futuro della consulenza tra IA e capitale umano: sinergia o boomerang?
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Il Master in Relazioni Industriali nella transizione digitale e ambientale ha l'obiettivo di formare esperti nei campi delle relazioni sindacali, del mercato del lavoro e della gestione del personale, nelle aziende private e nelle pubbliche amministrazioni, che operino tenendo conto delle profonde trasformazioni dell’impresa e del lavoro dovute all’uso sempre più rilevante delle tecnologie digitali e dell’intelligenza artificiale. il nuovo termine per le iscrizioni è il 31/07/2024.
Home - Master in Relazioni Industriali nella transizione digitale e ambientale
https://www.masterritdacagliari.it
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La sostenibilità è spesso vista come un concetto teorico e ideale, distante dalla realtà. Tuttavia, recenti statistiche evidenziano che le professioni legate alla sostenibilità saranno in futuro tra quelle più ricercate insieme a quelle legate all’intelligenza artificiale. Con il Master in Sustainable Business Administration rendiamo la sostenibilità concreta e visibile, offrendoti conoscenze e strumenti immediatamente spendibili nel mondo del lavoro. Come ci riusciamo? Grazie al contributo delle numerose aziende partner, che ci supportano nel rendere la sostenibilità concreta e applicabile alla realtà aziendale di oggi. Hai ancora tempo per candidarti alle nostre borse di studio o alle borse INPS disponibili. Scarica la brochure per maggiori informazioni sul Master 👉 https://lnkd.in/dgSeEsYT Contattaci per qualsiasi domanda: msba.altis@unicatt.it #ALTIS #ALTISunicatt #MSBA #Master #Sostenibilità #SustainabilityMatters #ManagementResponsabile #sustainability #SviluppoSostenibile #Business #Formazione
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Secondo Marcella Caradonna - Presidente ODCEC Milano - Ordine dei Dottori Commercialisti e degli Esperti Contabili di Milano, la modernizzazione degli studi è essenziale per attrarre i giovani professionisti. Utilizzando strumenti e linguaggi coerenti con la loro realtà, è possibile creare un ambiente lavorativo più attraente e dinamico, sfruttando al meglio le opportunità offerte dal cambiamento. #scenarioprofessioni2024 #bestinclass2024
Scenario delle Professioni - Marcella Caradonna
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