𝟵𝟬 𝘀𝗲𝗰𝗼𝗻𝗱𝗶 𝗽𝗲𝗿 𝗰𝗮𝗽𝗶𝗿𝗲 𝗽𝗲𝗿𝗰𝗵è 𝗱𝗼𝘃𝗿𝗲𝘀𝘁𝗶 𝘀𝗰𝗲𝗴𝗹𝗶𝗲𝗿𝗲 𝗧𝗵𝗲 𝗡𝗶𝗰𝗲 𝗞𝗶𝘁𝗰𝗵𝗲𝗻.
Servirebbe molto più tempo per raccontare chi siamo e illustrarti i vantaggi che offriamo agli imprenditori della ristorazione, ma partiamo da questi 90 secondi.
Scopri i 3 pilastri sui quali si sta sviluppando un progetto unico.
thenicekitchen.com
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𝟵𝟬 𝘀𝗲𝗰𝗼𝗻𝗱𝘀 𝘁𝗼 𝘂𝗻𝗱𝗲𝗿𝘀𝘁𝗮𝗻𝗱 𝘄𝗵𝘆 𝘆𝗼𝘂 𝘀𝗵𝗼𝘂𝗹𝗱 𝗰𝗵𝗼𝗼𝘀𝗲 𝗧𝗵𝗲 𝗡𝗶𝗰𝗲 𝗞𝗶𝘁𝗰𝗵𝗲𝗻.
It would take much longer to tell you who we are and explain the benefits we offer to catering entrepreneurs, but let's start with these 90 seconds.
Discover the 3 pillars on which a unique project is being developed.
thenicekitchen.com#wetakecareofyourfood#thenicekitchen
Administrative Assistant at IZSPB | IBM & Microsoft IT Support Specialist , IBM & ISC2 Cybersecurity Specialist - ISC2 Systems Security Certified Practitioner (SSCP)
Corrado Paroni si continua a studiare !
🚀 Abbraccia la filosofia Kaizen: 10 Principi per una Miglioramento Continuo 🚀
La filosofia Kaizen si basa su piccoli e continui miglioramenti che possono portare a grandi risultati. Ecco i 10 principi che possono aiutarti a implementare Kaizen nella tua azienda:
1️⃣ Empower Everyone - Crea una cultura di miglioramento continuo dove tutti si sentano sicuri a suggerire e apportare cambiamenti positivi.
2️⃣ Seek Out Problems- Cerca attivamente i problemi. Identificare i problemi in anticipo porta a soluzioni più rapide.
3️⃣ Be Proactive - Non aspettare che i problemi si aggravino. Affronta e risolvi le questioni appena emergono.
4️⃣ Accept No Excuses - Concentrati sul superare gli ostacoli invece di lasciarti fermare. Trova modi per rendere possibili i miglioramenti.
5️⃣ Say No to the Status Quo - Sfida lo stato attuale. Resisti alla tentazione di accontentarti. Cerca sempre modi per migliorare.
6️⃣ Let Go of Assumptions - Non dare per scontato che i metodi attuali siano i migliori. Continua a interrogarti e a esplorare soluzioni migliori.
8️⃣ Look Beyond the Obvious - Non accettare i problemi per quello che sembrano. Indaga a fondo per scoprire le cause reali.
9️⃣ Focus on Solutions, Not Blame - Quando sorgono problemi, non dare la colpa alle persone. Concentrati sul problema e su come risolverlo.
9️⃣ Think About How to Do Something, Not Why It Can’t Be Done - Cambia mentalità verso soluzioni e possibilità anziché limitazioni.
🔟 Never Stop Improving - Mira sempre al meglio. Capisci che non esiste una meta finale nel miglioramento, solo un progresso continuo.
Implementare questi principi può trasformare l'ambiente di lavoro, migliorare l'efficienza e promuovere un atteggiamento positivo verso il cambiamento. 🌟
#Kaizen#ContinuousImprovement#LeanManagement#BusinessExcellence#CulturaDelMiglioramento#ChangeManagement
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🔄 Dare Feedback: Un'Arte che Trasforma le Relazioni di Lavoro🔄
Hai mai pensato che fornire feedback possa essere come preparare una torta fantastica? 🎂
Ecco gli ingredienti essenziali per una ricetta perfetta:
🍰 Comportamento da Correggere (COIN):
- Contesto: "Dove e quando sei entrato nella cucina sbagliata".
- Osservazione: "Ho notato che hai aggiunto sale invece di zucchero".
- Impatti: "La torta era immangiabile 🥴".
- Prossimi Passi: "Prova ad assaggiare prima di aggiungere!".
👨🏫 Coaching (GROW):
- Obiettivi: "Diventare il miglior pasticcere del team".
- Realtà: "Le tue torte attuali mancano di consistenza".
- Opzioni: "Potresti prendere lezioni di pasticceria".
- Volontà: "Impagnati a provare nuove ricette ogni settimana!".
🏆 Rinforzo Positivo (BOOST):
- Bilanciato: "Splendido tentativo, aggiustiamo solo il dolcificante".
- Oggettivo: "La tua dedizione è visibile ogni giorno".
- Osservabile: "La decorazione è perfetta".
- Specifico: "Ottimo lavoro con quella glassa al cioccolato".
- Tempestivo: "Feedback al momento giusto per il massimo effetto!".
E tu, qual è il tuo "ingrediente segreto" per un feedback efficace e gustoso?
#Feedback#CrescitaProfessionale#Leadership#SoftSkills#TeamWork#HumorInTheWorkplace
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Beyond fashion Great Mauri