RED FLAGS ANNUNCI DI LAVORO PER EXECUTIVE ASSISTANT
Fai fatica a leggere gli annunci di lavoro per Executive Assistant?
Si sa, quello dell’Assistente di Direzione è un lavoro eclettico e a volte può essere difficile riportare la complessità del ruolo in un breve annuncio.
🚩 Ecco a cosa fare attenzione.
𝐓𝐨𝐩𝐢𝐜 #𝟐 𝐓𝐨𝐧𝐨 𝐝𝐢 𝐯𝐨𝐜𝐞 𝐭𝐫𝐨𝐩𝐩𝐨 𝐚𝐦𝐢𝐜𝐡𝐞𝐯𝐨𝐥𝐞
In alcuni annunci va di moda l’approccio “We are family”.
Leggendo l’annuncio, sembra che l’azienda ti stia facendo un favore e, se sei il primo a trovare il golden ticket (alias, il loro annuncio fra tanti altri), avrai accesso alla Fabbrica di Cioccolato.
Un esempio?
Trasferte di lavoro messe fra i benefit.
Le trasferte di lavoro non sono un piacere, te lo dico per esperienza.
Non visiti la città di destinazione e non fai turismo.
Anzi, quando è un Assistente a viaggiare per lavoro, non riposa nemmeno sull’aereo/treno.
Giorni lontani da casa, orari difficili, livello di attenzione altissimo 24h per mantenere in piedi l’organizzazione della trasferta o evento aziendale in corso.
🪄 In alcuni annunci, invece, mi è capitato di trovare le trasferte aziendali fra i Benefit.
Vengono descritte come l’opportunità di lavorare in giro per il mondo a spese dell’azienda. Con la specifica di: quando l’azienda ne ha bisogno.
Se l’annuncio pende tutto da una parte, e cioè l’azienda che ti fa un elenco smisurato di favori, e non è equilibrato (si tratta di un rapporto di lavoro), lascia stare.
Quali sono le cose a cui fai più attenzione negli annunci di lavoro?
Raccontamele qui sotto ↙️
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Seguimi per scoprire altre red flags negli annunci di lavoro per Executive Assistant 🚩
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