Essere inclusi è un dono prezioso

Nove mesi fa assumevo un nuovo incarico in un’altra regione. Ho cambiato tutti i colleghi, il responsabile, l’ufficio.

Ho iniziato a prendere 1 volo a settimana e a frequentare hotel dopo 18 mesi di stop.

Ho subito compreso l’importanza di farmi accettare superando i limiti di uno smartworking ancora molto diffuso.

Come fare? All’inizio ho ascoltato le loro storie, ho guardato i luoghi, ho assaggiato i piatti della tradizione, ho seguito i consigli e mi sono fatta guidare dalla loro esperienza.

Questa estate ho portato lì la mia famiglia, organizzando un viaggio con l’aiuto dei loro consigli, li ho incontrati nei loro luoghi del cuore e ho fatto in modo che le due sfere della mia vita, quella privata e professionale si compenetrassero tra loro, perché dare un volto a un nome avvicina.

Poi ho iniziato a fare domande, a studiare le strade, a seguire i blog, a connettermi con il territorio e le istituzioni, a seguire i giornali locali e a riscoprire i grandi scrittori della regione.

Ora guardo questa grande e bellissima regione con i loro occhi, vedo la bellezza e vivo la frustrazione di chi per avviare qualcosa deve faticare molto. Sento forte il desiderio di fare qualcosa che esalti le potenzialità di questa isola e dei suoi abitanti e quando qualcuno ne sottolinea le mancanze e i difetti mi sento in colpa e arrabbiata come fossi una siciliana doc.

Questo perché il mio fantastico team e il mio illuminato responsabile hanno fatto una eccezionale operazione di inclusione nei miei confronti; ora sanno quali cibi tipici siciliani non devono mai mancare a tavola, le cose che trovo importanti e quelle non, il mio modo di approcciare i temi e la mia voglia di mostrare sempre i razionali di una decisione.

E io interpreto i loro silenzi, anticipo i dubbi, esalto i successi, condivido le preoccupazioni disinnescandole.

Tornando alla domanda “come fare a farsi accettare”, la risposta è stata: vince chi molla. A volte bisogna avere la forza di lasciar fare agli altri e di farsi guidare. Trovo che il concetto di guadagnarsi la fiducia sia superato, bisogna dare fiducia agli altri perché poi ce la restituiscano accresciuta. E quindi se ci sentiamo  il “corpo estraneo” lasciamoci annusare, osservare e misurare confidenti che verrà il giorno che diventeremo parte di quell’ecosistema che arricchiremo con la nostra diversità.