Formazione-compiti-problem solving: il giusto mix per il Team HR!

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Stefano Cantoni

Stefano Cantoni

Senior Payroll Manager | HR cost analytics Manager| HRIS | Process Development | HR senior Manager | Power BI

Data pubblicazione: 23 set 2015

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Ancora oggi, molti Dipartimenti risorse umane operano con una visione e una gestione autoritaria delle proprie attività quotidiane: all'errore, è la singola risorsa HR che ha sbagliato! Quest'approccio non fa altro che generare un dipendente pauroso, al quale non interessa né dare né ricevere consigli perché vive nella certezza che avranno effetti negativi sul suo lavoro e sulla carriera.

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